镇党建工作汇报工作汇报.

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1、镇党建工作汇报工作汇报范文大全镇党建工作汇报2013年是我们继续大力实施“一城两镇三基地”战略和服务新区建设的关 键之年c按照年初全镇经济社会发展的主要预期H标要求。结合“干群连心&S8226; 同步小康”驻村工作、民心党建工作,以党的十八大精神为指导,紧紧围绕“一 城两园”发展战略中心,以征地拆迁、孑盾纠纷化解、社会维稳、两违整治、整 脏治乱、“三个万元”工程等为重点,进一步解放思想,创新工作方式,扎实抓 好新形势下全镇党的建设工作,着力增强基层党组织创造力、凝聚力和战斗力, 全面提高全镇党建工作科学化水平,现就我镇2013年上半年工作总结如下:一、全面加强党的建设(-)抓党委班子建设,提升

2、执行力一年来,作为镇党委书记,我坚持把内强素质、外树形象作为班子建设的重 点来抓,坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。(1)抓学习提高,塑造政治过硬的班子以加强党委中心组学习为抓手,以“基层组织建设年”活动为载体,重点开 展了对廉政准则、党的十八大精神及党的有关理论、政策、法规的学习,以“加强各级领导班了思想政治建设保持党的纯洁性&S8226;为川爾各项 事业发展而奋斗”、“人力弘扬求真务实精神全力推进铜仁XX区建设步 伐”、把思想统一到党的十八大和省十一届二次全会精神上來为2020年 全面建成小康社会而奋斗”等内容为主题开展各类学习。切实增强了领导干部的 政治敏锐性、政治鉴别力和廉

3、洁从政意识。(2)抓职责落实,磨炼勤政务实的班子坚持领导班子分工负责和联系村、项F1建设责任到人量化考核工作机制。抓 好联系村、项H建设、分管站所所涉各项重要工作,认真履行党建、党风廉政“一 岗双责”的职责、信访维稳、计牛、安全牛产等“一票否决”的工作职责,工作 中人人肩上有责任、个个手中有处理问题的职权。确保高效运作,综合能力得到 提升,班子整体执行力得到提高。(3)抓制度建设,创建群众信任的班子一年来,严格执行民主集中制,坚持每月至少召开1次党委会,对涉及党建、 维稳、计牛等重要工作都要专门听取汇报、专题研究解决。岀台了川爾镇事业 单位绩效考核方案沢川嗣镇镇干部管理办法、川嗣镇村干部管理办

4、法等制 度,严格执行一次投诉查实待岗暂行办法、“一线工作法”、首问责任和限时 办结工作机制,杜绝了以往工作推诿、搪塞等不负责的现象,及时解决了群众反 映的热点、难点问题。(-)抓支部建设,加强战斗力2012年,主要围绕“基层组织建设年”活动來提升我镇18个支部的工作水平。(1)坚持不懈抓党员教育,严格标准抓党员管理一是定期召开支部、支部委员、党小组三个会议,充分利用村(居)党员活 动室、远程教育站点及“三会一课”制度,在各支部开展党员培训及警示教育。 二是在“七一”期间,通过开展系列活动,深化党的理论知识培训,提高党员的 纯洁性,同吋对优秀党员、先进支部进行表彰。三是严格按照发展党员“十六字”

5、方针要求发展新党员,不断改善党员队 伍结构。全年共审批预备党31名,新发展党员32名,其小高中以上文化程度 15名,女党员6名,2012年全年收缴党费21031.3元。(2)多方筹资建设活动阵地一是进一步整合资源,结合正在开展的“驻村工作”活动,多次与市、区各 挂帮单位联系,加大投入,着力解决各党支部场所阵地不完善、制度不健全等突 出问题。截止H前,帮扶单位共为我镇争取项H资金30万元,帮扶和慰问困难 群众、学牛、党员120人次5万元,帮助装修和规范了尖岩、川嗣、小江口三个 村办公场所。二是在各村开展“一室六家”活动,设立干群连心室,建立了困难 党员、群众、弱势妇女(儿童)等台帐,在七一、春节

6、等期间,走访慰问全镇困 难党员群众30户,发放慰问金4000元。(3)树身边典型促增比进位一是对各支部进行了分类定级,针对存在的问题,研究制定整改措施,明确 整改责任人和吋限。二是认真开展“双诺双评”工作,组织各村党支部的支部书 记在支部党员大会上进行述职并测评,满意度达98%o三是组织我镇18个党支 部在辖区内18个重大项H建设中进行挂牌帮扶,开展了项H建设“一帮一”活 动月22日召开党委会评选出5个先进党支部和17名优秀共产党员准备在“七 一”庆祝共产党成立92年大会上表彰,在干部群众身边树立了先进和典型, 营造了 “赶学比超、增比进位”的工作氛围。三、全而加快经济发展步伐,以经济发展促小

7、康()重点突出农业产业化转型工作。一是大力实施“三个万元”工程。及时宣传动员,成立了以党委书记为组长的专项工作领导小组,制定了专项工作 实施方案,并认真组织实施。截至H前,完成油茶种植项H 3000亩,完成核桃 种植4万余株,完成蔬菜种植100余亩,完成药材种植60余亩。将严格按照“高 产、高效、牛态、安全”的理念,切实推进“三个万冗”工程的顺利实施。二是 扎实推进“三权”确权工作。领导高度重视,成立以镇长为组长,镇党委书记全 程督办的工作领导机构。明确联系村领导、包组干部、村组干部直接负责,同时 明确了工作经费由镇财政据实报销,对村委会也成立了和应的领导小组,进行了 责任包片和具体分工。形成

8、资源共亨、镇村联动、全民行动的局面。严格按照程 序进行规范操作,做到真正意义的“公平、公正、公示”。为立足实际,我镇把 板栗园村作为试点村。截至H前,我镇试点村地权登记完成6个村民组275户, 林权登记完成6个村民组251户,房权完成2个村民组98户,共完成试点村总 工作量的38%。下一步,我们将口加压力,计划4月底全面完成试点村的外业登 记工作。(-)扎实抓好扶贫牛态移民及“危改”工程。我镇本次扶贫牛态移民项H涉及搬迁农户505户,村民1975人。前期已成立工作领导小组并制定了工作实施方案,H前,该项H场平工程完成。并计划在3年内完成涉及1万人的牛态 移民项Fh今年,为全面改善和提高我镇贫困

9、家庭农户牛活牛产环境,我们主动 向区政府请求给予“危改”对彖户1500户。(三)加快推进城镇化重点项H建设及招商引资工作进度。充分发扬“5+2” 和“白+黑”的工作模式,组织镇、村两级干部,全力服务好川爾教育园区、碧 江区行政中心、杭瑞高速公路和迎宾大道等各重大建设项H。重点围绕征地拆迁、 矛盾纠纷调处、安置建设、协调服务等开展好工作,确保城镇范围内各项n建设 顺利、有序进行,并计划在3年内城镇化建设形成规模。坚持加大力度把招商引 资作为加快我镇发展的第一推动力。(四)积极推动文化旅游产业发展。我镇以天牛桥自然风光旅游景点为重 点,提升基础设施建设、抓服务,促发展;以新农村建设为契机,投入18

10、0万元 建设川爾村云盘组新农村旅游示范点工程,该工程H前正处于外立面装饰施工阶 段。同吋,继续打造坞坝村出家湾、唐家寨两个村民组的新农村示范点建设。(五)不断强化基础设施建设。投资420万元解决了我镇4000余人的饮水 困难问题,并计划在2016年实现人畜饮水工程“组组通” H标;投入1000余万 元完成辖区四个水库的病险加固工程,投资1600万元完成小江口、板栗园两个 村的交通基础设施。实施了天牛桥至小江口,槐花至龙鱼冲,小江口至半沟通村 公路。启动新滩大桥至小江口水毁治理工程。全镇公路养护投入资金14. 8万元。 开通了农村公路客运班线3条,率先在我区实现农村客运“村村通” H标,极大的方

11、便了群众出行。并计划在2014年实现我镇油路“村村通”。四、抓好重点工作,增强凝聚力按照“重民牛、促稳定,构和谐、促发展”的工作思路,2013年党委在抓 班子、带队伍的同吋,集中精力重点抓了以下工作:(一)抓社会稳定及两违整治工作新区建设大量的征地拆迁,社会稳定工作异常严峻,坚持基层党组织及其负 责人是维稳工作第一责任主体和第一责任人的工作机制,整合综治、司法、派出 所及村(居)等部门的人力资源,让矛盾不出村(居)、不出镇。一年來通过接 访与下访相结合,加大法律宣传与加大惠民政策落实相结合,有效地引导和化解 了群众情绪与积怨。到H前,我镇新区建设共排查矛盾纠纷2600余起,调解成 功率高达95

12、%。二是成立专项工作小组,加大宣传力度,全而整治我镇规划区范 围内的“两违”行为。清查出“两违”户265户,现已依法处罚118户,收取处 罚费用300万元,已全部上交财政。(-)抓项H服务、固民牛保障工作在区委、区政府的坚强领导和大力支持下,充分发扬“苦干实干,攻坚克难” 的精神,扎实做好项H争取与落实,强势推进重点项H建设。我镇上片区4个村 属于新城开发区,征地拆迁一直是工作的重点,为更好服务协调项H建设,确保 工程进度,镇党委采取了以下措施:一是创建拆迁办公室,并调整充实拆迁办工 作人员,建立工作制度;二是及吋梳理化解历史遗留矛盾纠纷问题,对不稳定因 素进行“拉网式”排查,共排查出矛盾纠纷

13、600余起,并对摸排出来的各类隐 患落实到人,现已调解成功580多起,成功率达95%,切实把隐患消除在萌芽状 态,确保社会和谐稳定。三是聘请相关专业人士做创业技能培训,提高村民创业、 就业能力。大力宣传“三个十五万元”等各项优惠政策,帮助党员创业示范户积 极争取创业无息贷款,积极引导失地农民自主创业,发展第三产业,让失地农民 成功转型。在下片区2个村,主要是引导农业产业化转型,以“三个万元”工程为契 机,大力实行产业结构调整。通过上跑资金1600万元,完善下片区交通基础设 施建设。聘请专业人员对群众做政策和技术指导,大力发展特色葡萄园、天麻、 花牛、油茶、牛态规模养羊;板栗园村正在修建避暑山庄

14、,发展休闲娱乐服务行 业,扩大就业,让农民增加收入。五、抓驻村工作,建强民心党建今年以来,驻村工作及民心党建工作一直作为全镇工作的重点,镇党委高度 重视,组织召开党委扩人会议专题研究驻村工作,制定驻村工作考评、测评制度, 确保活动顺利开展C(一)定期召开驻村工作会议,严格考核制度夯实驻村干部队伍。组织召 开党委会议研究驻村工作,制定驻村工作考评、测评制度,严格考核,并与年终 绩效考核挂钩。包村领导、包组干部每季度在村组织党员群众召开一次座谈会, 宣传党的路线、方针,学习党的十八大精神。镇纪委、效能办严格督查,对没有 按要求完成工作的27名干部进行通报批评,根据考核方案实行奖惩分明。(二)创建“

15、干群连心室”暨“一室六家”。在6个行政村统一标准创建了“干群连心室”暨“一室六家”,制定工作制度,明确职责,建立台账,帮助释 除疑虑、凝聚共识。H前共协助争取项H资金30万元,走访群众900户,帮扶 和慰问困难群众、学牛、党员120人次,帮扶慰问资金达7万兀。为村委会和小 小学的实际困难,解决帮扶资金12万元、水泥50吨。新装修和规范了尖岩、小 江口村、川嗣村三个村办公楼,加强了村级活动场所的管理。驻村干部对农民关 心的低保、合作医疗报销、涉农资金等进行了公开。6个村重点将财务收支情况 逐笔上墙,向群众亮出家底。(三)开通手机互“连”网,制作连心卡,搭建干群“送诉”平台。搭信 息平台:建立党员

16、干部群众手机“互联网”,收集全镇所有党员、村组干部、群 众代表的手机号码,每周发送2-3条信息,宣传优惠政策、镇政府的发展方向、 实现小康社会的措施。各站所用一句话新闻宣传违法建筑、计划牛育、低保、养 老保险、安全牛产等政策,进一步统一群众思想,与党委政府的决策保持高度一 致。搭诉求平台:结合驻村工作,制作4000张“干群连心卡”,将党政领导班子、 驻村干部的姓名、职务、联系电话等制成卡片,发放到户;在全镇较偏僻的20 个村民组悬挂民意信箱,每月集中收集一次意见并将处理结果公开。让群众“不 出门、不上访、不花钱”使可以快捷、无障碍地向党委、政府反映问题、诉求和 建议。截止Fl前,共开展各类走访120余次,走访群众3725人,慰问困难党员群 众214户,发放慰问金(含物资)6万余元,筹措帮扶资金30万余元,协助调 解矛盾

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