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1、银行廉政文化建设工作纪实(总结汇报)范文 银行廉政文化建设工作纪实(总结汇报) 多年来,XX银行始终坚持“教育为先,防患于未然”的廉政教育原则,不断创新工作思路,将廉政文化融入企业文化整体建设之中,充分发挥廉政文化的导向作用,打造了金融系统的廉政文化建设品牌。从市级廉政文化建设示范点,到省级廉政文化进企业示范点,XX银行开出绚烂的廉政之花,结下喜人的文化硕果,为全市乃至全省树立了一个极具行业特色的廉政文化建设标杆。 制度约束 为廉政文化建设保驾护航 以组织“保廉”。成立了以党委书记为组长、其他领导为成员的廉政文化建设领导小组,领导小组下设办公室,纪委书记兼任办公室主任,相关部门经理为办公室成员
2、。行党委带头落实主体责任,对全行党风廉政建设负总责,纪委落实监督责任,对党风廉政建设监督检查、督促整改,同时延伸到各基层支部,打造责任层层传导、环环相扣的完整链条,形成了“党委重视、纪委协调、部门配合、上下联动”的工作布局,为廉政文化建设提供了组织保障。 以制度“促廉”。制定了廉政文化建设实施方案、XX农村商业银行党风廉政建设责任制度、XX农村商业银行预防腐败工作制度和XX农村商业银行廉政教育制度等制度。修订、补充、完善了247项管理制度,编制了XX农村商业银行制度汇编,建立起了覆盖全部业务和管理活动的文件控制体系,既杜绝了拉关系、请客送礼等不正之风,又从制度、机制上防止了违纪问题的发生。 以自律“守廉”。全面落实党风廉政建设责任制,把党风廉政建设反腐工作任务细化,逐项落实责任领导、责任部门和协调部门,逐级签订党风廉政建设责。 3