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1、林场对于开展机关党建自查整改工作报告 第一篇：林场对于开展机关党建自查整改工作报告林场关于开展机关党建自查整改工作的报告分局党委：按照分局党委的安排部署，6 月中旬以来，我场认真对照市林草局机关党委转发中共 xx 市委直属机关工委关于开展机关党建自查整改工作的通知文件要求，全面围绕反馈的问题，认真开展自查整改，促进了全场党建工作全面进步。现将自查整改情况报告如下：一、党建自查整改工作开展情况接到分局党委通知以后，我场党委高度重视，将此项工作作为全面推进党支部“四抓两整治”和分类晋级建设的具体举措和全面提高全场党建工作水平的重大契机，党委领导牵头抓总，班子成员各负其责，各党支部积极配合，在全场上
2、下形成了步调一致、齐抓共管的工作氛围。同时，按照上级要求，制定了有针对性的自查整改方案，进一步明确了工作任务、工作要求和工作时限，为自查整改顺利开展奠定了基础。二、存在的问题及整改措施针对通报中指出的主要问题，结合我场党建工作实际，我场通过支部自查、办公室抽查、党委督查的方式，逐项对照，全面排查，累计查找出存在的问题 4 个。存在问题一：督查抓落实的力度不够大，对党建工作安排部署多，督促检查少。整改措施：一是召开了上半年党建工作约谈会，党委主要负责人对各支部书记进行了集体约谈，结合上级安排部署，紧密联系本场工作实际，严肃指出了存在问题，明确提出了工作要求，进一步压实了工作责任，增强了各级抓党建
3、的责任感和紧迫感。二是加强了党建工作督查，场党委班子成员按照党建联系点的要求，亲自带队分赴各支部，对照党支部建设标准化和“四抓两整治”工作要求，对各支部今年以来工作情况开展全面督查，指导各支部查漏补缺，促进了党建重点任务的落实。存在问题二：“甘肃党建”信息化平台未按要求上传，操作管理不规范。整改措施：一是对各支部书记进行了“甘肃党建”操作管理技术指导，对“甘肃党建”信息化平台上传的程序、流程和标准进行了全面规范，提升了党支部书记操作技能，增强了推进信息化应用的意识，为今后规范操作、规范运行打实了基础。二是加强对“甘肃党建”平台使用情况的监督管理，要求全体党员坚持通过平台开展组织生活和理论学习，
4、做到每天登录，经常使用。固定专人，采取“一帮一”的方式，帮助退休党员利用“甘肃党建”开展网络学习，进一步提高了平台的使用率。存在问题三：有的基层党支部组织生活质量不高，会议议题不严谨，记录不规范，内容较空泛。整改措施：一是严格执行党内生活基本制度，对各支部“三会一课”召开情况经常检查，督促按时按规定落实支部组织生活制度，对出现的问题及时纠正解决。二是组织党支部书记认真学习甘肃省事业单位党支部建设标准化手册，吃透精神、掌握政策，认真落实 7 方面标准 35 条规范，提高业务水平，全面解决会议质量不高、组织生活不规范等问题。存在问题四：有的基层党支部基础工作不规范，党建活动阵地建设滞后，活动室作用
5、发挥不充分的问题。整改措施：一是加大资金投入，重建机关党支部党员活动室，新建前崾岘党员活动室，共制作党建版面 4 个，活动室门牌 1 面，提升了党员活动室档次，营造出了浓厚的政治氛围。二是给各支部配备了文件柜，发放了资料盒，要求各支部认真对照支部建设标准化资料清单，规范整理资料，分门别类装盒，科学进行保管，打实党建工作基础。三、今后工作的努力方向在今后的工作中，我场将以此次自查整改为契机，全面加强基层党建工作，努力推动全场党建工作再上新台阶。一是全面落实党建工作责任制，进一步压实党组织书记和党委班子成员党建工作责任，推动党建工作任务落实见效。二是全面落实“四抓两整治”和党支部分类晋级工作，突出
6、严格党内政治生活、强化政治理论武装、规范信息化平台应用、完善基础保障等重点工作，进一步提高基层党建工作水平。三是建立健全党建工作长效机制，针对此次自查整改中发现的制度漏洞和管理上的薄弱环节，举一反三，深入分析，认真查找制度机制层面存在的问题，进一步健全有效管用的制度机制。中共 XXX 林场委员会2020 年 6 月 30 日第二篇：区残联开展机关党建工作自查报告区残联开展机关党建工作自查报告今年来，区残联根据上级部门要求，全面推动机关党建工作，为我会各项工作的顺利开展，提供了坚强的组织保证。结合有关通知精神，对照中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，我会党支部就相关工作进行了全面自查，现将自
7、查情况汇报如下：一、加强基层政治建设，保障党员干部民主权利（一）坚持党内民主和党内监督制度。坚持党内民主，主要领导作为普通党员参加党组织活动，认真听取党内意见，接受党员群众的监督。健全党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见制度，健全党内监督制度，严格按照中国共产党党内监督条例（试行）进行落实，切实改进民主生活会的方式方法，增强党内政治生活的原则性，积极开展批评与自我批评，加强领导班子成员之间相互监督。尊重党员主体地位，落实党员在党内监督中的责任和权利，营造党内民主讨论环境。认真贯彻中国共产党党员权利保障条例，切实保障党员批评、建议、检举等权利。（二）进一步落实群众监督。进一步推进政务公开工作
8、，深化政务公开，健全信息发布制度，推行专家咨询等制度，增强决策透明度和公众参与度。推进各街道残联及社区残协办事公开工作，发挥工会、共青团、妇联等人民团体的监督作用。落实领导干部接待群众来访制度，健全信访举报工作机制，畅通信访渠道。依法保障人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权。二、 加强组织建设，充分发挥党员的先锋模范作用（一）进一步加强了机关基层组织建设一是切实加强对支部工作的领导。深入开展创先争优工作，定期组织党员参加党课，不断加强机关支部的自身建设；坚持以理论创新推动工作创新，大力加强党支部思想理论建设；坚持和完善民主集中制，不断提高党支部的凝聚力和战斗力；继续加强制度建设，更好地发挥
9、制度在工作中的保障作用。二是规范了党组织基层工作。把机关党的工作纳入机关整体工作通盘考虑，统筹安排。年初部署、年底总结、阶段有安排、中间不定期督查，做到认识到位，工作到位，措施到位，以规范党组织基层工作。三是坚持组织生活制度。机关支部严格落实“三会一课”等党内生活制度，改进党组织活动方式，切实提高“三会一课”的思想性、针对性和实效性；积极争创党建工作示范点，努力建设一支“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”，富有创造力、凝聚力和战斗力的党组织。（二）帮扶到位，拓展党建工作内涵走访残疾人困难家庭、退休老党员，并结合“走千企、访万户、三问于民”活动以及“四位一体“服务分包制
10、，与对口社区黄务街道张家社区联合开展社区党务活动，改善社区办公条件，帮扶社区1000元，看望困难党员2户，帮扶1000元。三、存在问题一是党支部的活动形式单一，党员的积极性不高，特别是退休党员；二是在主题实践活动中，因单位人少，工作多，部分同志重业务工作，轻思想建设。在今后的党建工作中，我们将改革创新、锐意进取，把党建工作做得更加扎实。四、下步打算（一）继续加强领导班子建设。一是按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的总要求，不断提高班子成员的思想政治素质和领导水平。二是坚持中心组学习制度，中心组成员集中学习不少于12天，认真制定学习计划、确定重点学习的内容和研究的问题。理论联系
11、实际，深入调查研究，每年班子成员完成12篇有较高质量的理论文章和调查报告。有计划、有组织地认真学习邓小平理论和“三个代表”、科学发展观的重要思想，完整、准确地把握邓小平理论和“三个代表” 、科学发展观的重要思想的科学体系。三是积极营造氛围，在机关党员中继续开展好“创先争优”活动。抓好党员教育工作，进一步激发党员的生机活力，充分发挥党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。（二）继续强化作风建设。一是强化制度落实。建立健全各项规章制度，制定落实措施，细化工作责任，并形成有效的激励约束机制。二是认真做好群众来信来访工作。坚持投诉监督制度，强化信访
12、接待责任制，妥善处理各类问题及矛盾。三是强化服务软环境建设，落实承诺，严格执行文明办公，不断改进工作作风。（三）继续做好业务工作。一是继续加强残疾人社会保障工作，尤其是低保重度残疾人补助工作。二是抓好“残疾人综合服务中心”创建改建工作。（四）继续做好党风廉政工作。一是认真执行中央和省、市、区的廉政建设各项规定，落实党风廉政建设责任制，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。二是认真学习党风廉政的各项规定，加强党性、党风、党纪教育，把党风廉政建设作为中心组学习和民主生活会、党员组织生活会的重要内容，筑牢党员干部的思想道德防线。 三是党员干部严格遵守党纪党规，廉洁自律，以身作则，秉公办事
13、。认真接受各方面的监督，对违犯党纪政纪的干部要严肃查处。继续开展好党风廉政制度化、标准化规范化建设。四是进一步加强党员联系和服务群众工作。以关心帮扶弱势群体和困难群众为主要任务，继续组织开展好主题实践活动，切实使他们能够感受到党组织的关怀和温暖。同时，通过帮扶，进一步增强党员的责任感和荣誉感，激发热情，提升能力，有所作为。2011年3月21日第三篇：机关党建工作自查报告机关党建工作自查报告支部成立以来，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，深刻学习领会党的十七大、十七届四中、五中全会和省八届十三次全会精神，紧紧结合工作实际，围绕中心，服务大局，以改革创新的精神推进机
14、关党建工作，强化思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，全面完成工作目标任务，机关党建工作取得开门红，现根据文件要求，报告如下：一、加强思想建设，提高党员干部的政治素质和理论水平（一）加强经常性教育，建立学习教育制度。支部成立之初，就把学习教育放在重要位置，建立支部三会一课、每周五政治学习例会等学习教育制度，坚持把学习作为提高干部队伍素质的重要手段，建立学习教育长效机制，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习新党章、十七届五中会议精神、中央和省、市委市政府相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况，特别是创先争优学习进行了检查，使广大党员干部职工全面准确地领
15、会精神实质，半年来，组织党课学习2次，召开支部大会8次，集中学习16次。（二）顺应时代要求，探索思想政治工作新方法。中国共产党中央关于建国以来党的若干历史问题的决议指出：思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，支部把做好思想政治工作列为重要任务，不断探索新时期思想政治工作的规律，适应社会生活的变化，研究新情况，总结新经验，探索新路子，以建立思想政治工作制度为突破口，使思想政治工作更加贴近群众，贴近实际，贴近生活，始终保持旺盛的生机和活力。创新工作方法，畅通党员群众沟通联系渠道，党员领导和普通党员结成对子，每季度开展一次思想政治状况分析和交流谈心活动，使支部能即时全面掌握党员的思想状况、工
16、作状况和生活状况，增强思想政治工作的针对性和时效性，教育党员要始终坚持正确的人生观、价值观和世界观。（三）推进学习型党组织建设，培育富有活力的学习团队。为深入贯彻落实中央关于推进学习型党组织建设的意见（中办发44号）精神，进一步加强党组织的自身建设，不断保持和发展党的先进性，以学习型党组织建设带动学习型机关建设，努力打造一支政治上可靠、业务上过硬的干部队伍，我办开展了学习型党组织建设活动，制定了开展学习型党组织建设活动的实施方案，成立了领导小组，多次召开会议研究部署，制定学习计划，明确学习内容，建立述学、评学、考学机制，要求每人在学习基础上结合自身工作，撰写至少二篇学习体会或调研论文，组织全体党员学习讨论学习是一种责任理论文章，每月由支部组织全体党员
