文化旅游党风廉政建设党建工作要点精选两篇

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1、文化旅行党风廉政建设党建工作要点精选两篇文化旅行党建工作要点一、以学习贯彻十八大为主线,全面加强思想建设1、仔细开展“学创”活动; 根据县委统一要求, 以“学习贯彻十八大,争创进展新业绩,奋力挺进一方阵”为主题,引领全系统党员干部深刻领悟精神实质,紧紧环绕打造“中国优秀旅行目的地”的总体目标,以规划编制为基础,以项目建设为抓手,以落实政策为支撑,以体制机制创新为动力,突破行政区域概念,突破传统产业进展观念,突破文化旅行行业理念,广泛联合社会各方力气; 全年接待游客突破400 万人次,30 亿元,增幅达30%以上;文化产旅行综合收入突破业增加值突破 3.5100 家以亿元;新增文化市场主体上;以

2、高度的文化自觉和文化自信,鼓足干劲,乘势而上,推动文化旅行产业进展实现新突破;2. 发挥中心组学习的引领示范作用,推动学习型党组织建设;把加强思想政治建设作为领导班子建设的重点,强化理论学习、才能培训和实践锤炼;各党支部要制定好学习方案,以集中学习、专家辅导等形式学习党的十八大报告、新党章和习近平总书记一系列重要讲话精神,向书本、向实践、向群众学习,提高党员干部服务进展的才能;进一步完善“述学、评学、督学”机制,营造深厚的读书学习氛围,推动学习型党组织建设;积极引导党员干部在实践中学习,向市场学习,坚持“两手抓”,在政府强势利用“有形的手”主导进展的基础上,仍要抓住另一只“无形的手”,用市场的

3、方法解决产业进展中的瓶颈制约;二、以夯实基础为重点,切实加强组织建设3、扎实推动“双五星”创建活动;以服务体系、 服务队伍、服务方式、服务业绩、服务保证“五星”达标为抓手,在全系统党组织中开展“五星级”服务型党组织创建活动;在全系统机关事业单位党员中开展以争当学习星、敬业星、服务星、效能星、廉洁星为内容的“五星级党员”创评活动;在文化旅行企业党员中开展以争当学习星、技能星、活力星、诚信星、业绩星为内容的“五星级党员”创评活动,建立党员创先争优长效机制;4、抓好党员队伍建设;提高进展新党员质量,健全党员能进能出机制,优化党员队伍结构;在大力培育文化旅行市场主体的同时,进展壮大非公企业党组织,将致

4、力于全县文化旅行事业进展的优秀分子吸取到党组织中,连续做好流淌党员、 离退休干部党员的训练、治理和服务工作;落实党内鼓励、关怀、帮扶机制,做好老党员、困难党员服务工作;5、坚持人才是第一资源的理念,切实加强人才队伍建设;紧紧环绕“宜旅”、“文化”进展目标,坚持党管人才原就,坚持引培并举,大力引进、培育一批高层次人才、紧缺人才,强化措施积极育才,提升人才队伍整体素养,优化人才进展环境;落实人才队伍建设的中长期规划,完善嘉奖措施,依法爱护好优秀人才的合法权益,用实实在在的人才政策予以鼓励,要让文化旅行人才有位置,劳动成果受敬重;联合相关部门、企业成立文化旅行培训中心,分期分批对文化培训产业人才突破

5、1000旅行从业人员进行技能培训,人次;三、亲密联系群众,不断加强作风建设6、加强党员干部作风建设;严格贯彻执行中心“八项规定”、省委“六条看法”和县委、县政府印发的贯彻看法和实施细就,切实转变作风,树立良好形象;结合实际,仔细开展党的群众路线训练实践活动,把“为民、 务实、清廉”的要求贯穿活动的始终,增强党员服务大局,服务基层、服务群众的意识,为群众办实事、办好事,树立人民公仆好形象;7、加强党风政风建设;开展以“抓学习、抓作风、抓环境,促跨过”为主要内容的新一轮“三抓一促”活动;深化开展“五型”机关和群众中意机关争创活动,提升服务效能;重点从抓好机关纪律作风入手,着力整治“庸、懒、散、软、

6、奢”等不良风气,订正各种不良倾向和不正之风;完善规章制度, 规范内部治理,执行工作规范,坚持依法行政;加强政务公开,兑现公开承诺,接受监督评议,努力打造务实、高效、清廉的机关;8、做好联系和服务群众工作;定期组织机关党员干部下基层解决实际问题,连续推动城乡结对共建活动,深化结对帮扶村明白民意,听取真言,宣讲政策,解决问题;通过党员结对帮扶、项目扶持等活动,进一步加强结对村党组织建设和党员队伍建设,促进农夫增收和村级集体经济连续增长;充分发挥部门职能和资源优势,积极开展送戏下乡、送图书下乡等文化活动,加大农家乐创建、旅行基础设施建设等项目争取力度,通过资金扶持、技术培训等方式,带动全县文化旅行快

7、速进展;四、促进规范治理,创新制度建设9、巩固领导班子内部制度建设成果;要仔细落实民主集中制,坚持集体领导和个人分工负责相结合,实现决策的科学化、民主化、规范化;工作中努力做到各司其职,各负其责,亲密协作,相互支持,充分发挥各自的积极性、主动性、制造性,的确发挥党组织政治核心作用;10、立足“三化”,推行“九星”级治理;大力弘扬以忠诚爱国、拼搏求索、开拓创新为主要内容的屈原精神,切实工作转变作风,努力创建“五型”机关;修订完善机关各项治理制度,根据项目化、方案化、精细化的要求,推行“三诚三爱三求”的“九星”级治理模式,做到一季一评,并兑现奖惩;五、完善惩治和预防腐败体系,扎实推动反腐倡廉建设1

8、1、加强反腐倡廉训练;仔细组织党员干部深化学习贯彻上级有关反腐倡廉建设文件精神,加强广大党员干部的思想道德训练、抱负信念训练、反腐倡廉形势训练和党纪政纪训练,弘扬敬廉崇廉的道德风尚,扩大廉政训练影响,并积极探究廉政训练新途径;12、强化党员干部廉洁从政意识;严格落实党支部例会制度、重大事项报告制度、一把手定期与干部谈心制度、民主生活会制度、中心组学习等制度,从而使各项工作有章可循,按章议事,以制约人,规范决策程序,保证决策的科学性和民主性;定期或不定期走访服务对象,广泛听取看法和建议,改进工作作风,强化服务意识,提高办事效率;13、完善惩防体系建设;严格执行党风廉政建设责任制规定,加强对党员领

9、导干部执行廉洁准就情形的监督,切实提高党员领导干部职务风险防范才能;完善廉情预警机制,整合预警信息,增强预警措施的实效性;六、以发挥群团作用为桥梁,全力营造健康向上的良好氛围14、坚持以党建带动和促进群团组织建设;充分发挥工会和共青团组织的纽带和桥梁、民主治理和监督、爱护和保证职工权益的作用,关怀群众生活,爱护职工利益;重视妇女工作,通过开展创建“文明家庭”和争创“巾帼文明示范岗”等活动,鼓励女职工在推进经济社会进展中建功立业;切实做好离退休干部服务治理、使他们老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为;15、加强机关和谐文化建设;用社会主义核心价值观凝结力气、鼓励斗志,用社会主义荣辱观

10、引领风尚,在党员干部中培育文明,提倡和谐;加强机关文化阵地建设,因地制宜开展健康有益的文体活动,丰富职工文化生活,营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好氛围;文化旅行党风廉政建设工作要点一、突出一条主线,严明党的纪律,加强对重大决策部署落实情形的监督检查1. 紧紧环绕学习贯彻党的十八大精神这条主线,切实把十八大精神贯穿于全年工作的始终,全面把握报告的特点、重点、亮点,找准与实际工作的结合点;2. 坚决爱护党的政治纪律;根据保持党的先进性和纯洁性的要求,加强对党的政治纪律执行情形的监督检查,坚决爱护党章的权威性和庄重性;3. 加强对重大决策部署落实情形的监督检查;健全定期检查、专项督查和责任追究

11、等制度,督促有关部门严格依法履行职责,坚决订正有令不行、有禁不止,上有政策、下有计策的行为,确保政令畅通,确保县委、县政府和局党组重大决策部署不折不扣落实到位;二、坚决落实中心、省、市和县委关于改进作风、密切联系群众的各项规定,进一步提升文化旅行系统队伍形象4. 切实加强作风建设;仔细贯彻落实中心“八项规20212 号、定”、省委“六条看法”,以及秭发秭办发 20212 号文件精神,狠抓作风建设,狠刹浪费铺张之风,坚决反对形式主义和官僚主义,切实订正以权谋私、索拿卡要等不正之风;局党组对贯彻落实情形开展监督检查,不定期开展明查暗访;定期组织机关干部下基层解决实际问题,查找作风方面存在的突出问题

12、,着力整治庸、懒、散、软、奢等不良风气,坚决订正少数党员干部的不良倾向和不良作风,庄重处理违规行为;5. 大力加强政风行风建设;深化开展民主评议政风行风工作,单位主要负责人要积极参加政风行风热线上线工作,准时讨论解决群众提出的问题;坚决订正损害群众利益的不正之风,进一步规范行政执法行为,重点加强执法文书规范化培训和执法队伍建设,提高队伍整体素养,提升文明执法水平;三、强化反腐倡廉训练,深化推动廉政文化建设6. 以“坚持群众路线,争做清正表率”为主题,仔细开展全县第 14 个党风廉政建设宣教月活动;紧紧环绕社会主义核心价值体系建设,开展在新形势下保持党的纯洁性训练、抱负信念训练、党性党风党纪训练

13、和从政道德训练;开展警示训练,深刻剖析腐败案件,以案说法, 以案明纪, 深刻吸取教训, 筑牢拒腐防线;7. 深化推动廉政文化建设; 建好屈原祠廉政训练基地,进一步拓展内容和载体,创新廉政文化建设的形式,深化廉政文化建设的内涵,大力宣扬和推广优秀廉政文化成果;深化推动廉政文化进机关和廉政文化示范点创建活动,增强廉政文化训练的针对性和实效性;8. 严格执行廉政准就及领导干部廉洁从政有关规定,坚决反对特权思想、特权现象,党政“一把手”应带头遵守廉洁从政的各项规定,严格执行公车治理制度,深化治理本单位党员干部婚丧嫁娶事宜大操大办宴席的不良风气;四、狠抓制度落实,着力从源头上防治腐败9. 深化廉政风险防

14、控治理和行政权力运行公开透亮;建立健全腐败风险预警防控机制,深化反腐倡廉“十个全掩盖”规范化、标准化建设;全面清理和规范行政权力和政务服务事项, 推动行政权力公开透亮运行,重新编制工作流程图并对外公布,接受社会和群众监督;仔细查找廉政风险点,编制风险目录,完善防控措施,防范廉政风险;10. 加强对制度执行情形的检查,把制度执行情形纳入党风廉政建设责任制检查考核和领导干部述职述廉范畴,完善制度执行的监督和问责机制;全面落实建设工程招标投标、政府选购、产权交易等制度; 坚持“一把手”不直接分管人事、财务、基建和物资选购制度;对执行不力、有令不行、有禁不止、随便变通、恶意规避等破坏制度的行为坚决追究责任、庄重查处;11. 深化推动政务公开和办事公开工作;仔细贯彻落实政府信息公开条例,扩大行政决策与治理事务信息公开的领域和范畴,连续推行在建项目信息公开制度,推动权力运行公开化、规范化;五、积极支持协作惩戒违纪违法行为12. 坚持有案必查,有腐必惩;严格依纪依法查办案件,始终保持查办案件的高压态势;积极支持、组织、和谐和协作执纪执法机关依法查处本单位违纪违法案件;13. 仔细处理群众来信来访和举报投诉,信访件按期办结率达 100%,发觉案件线索准时移送相关部门查处;六、加强纪检监察队伍自身建设,不断提高科学履职才能14. 加强纪检监察机构组织建设;进一步充实纪检监察队伍力

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