2021测试工作总结简短

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1、2021测试工作总结简短 想知道测试工作总结怎么写的吗?想知道的话就让我们一起来看一下2021测试工作总结范文简短吧。 篇一 我最初参与测试工作的时候，不知道什么是软件测试，集成测试和系统测试的概念常常混淆， cmm 是什么就更加不知道了。那时候最简洁的开关机也是通过直接拔插电源完成，安装系统对我来说简直是有史以来人类的最高技能，对于那些拿着螺丝刀安装机器的人就认为是宇内超级高手，身具杀人于无形之绝世秘技。拿破仑说不想当将军的士兵不是好士兵，我最初的幻想就是想成为软件测试的高手，傲视天下。所以不断偷师，总结阅历，自认为把握了成为高手的几个秘技，这几年混迹 “ 江湖 ” 还算无往而不利。不敢独享

2、，望与吾辈测试人员切磋，早日总结胜利密技之大成，助新进人员早日入门，也算不愧对东北活雷锋的称号。 第一招 学会利用网络 刚参与工作面对浩瀚的网络世界，当时如刘姥姥进大观园，什么都新颖，什么都想要，从网上下载许多源程序的代码，软件技术文档之类，恨不得把全部的好东西收集到手中，其实有些在他人看起来就是垃圾一堆。当时觉得有了这些 “ 武林秘籍 ” ，成为高手指日可待。最初参与工作由于自己工作努力有幸转为开发，加入项目组后我的习惯还是没有改，反而变本加厉，手中的资源更加多，上网的时间更加频繁。 一次项目经理安排任务，觉得依靠手中的秘籍加上自己的 “ 聪慧才智 ” 很快会完成，不料短短的时间，全部的一切

3、变成了马奇诺防线。解决问题很慢，思路不清楚，项目经理在对我施压的过程中教会了我终身难忘的一招，学会利用网络查找要解决问题的答案，从今 google 成了我的最爱，关键字成了我变化的招数。在软件测试工作中，他帮我解决了许多疑难问题，解答了许多令我迷惑的地方。也是我关心测试同行解决问题手段之一，许多软件测试新手，甚至老手都没有意识到自己手上就握有 “ 无敌秘籍 ” ，所以只要你急躁找，答案就在身边。 这里总结一下利用网络搜寻引擎的技巧： 组合搜寻 每次搜寻某个文件，假如只给出一个单词进行搜寻，常常会消失成千上百万计的匹配网页。然而假如再加上一个单词，那么搜寻结果会更加切题。 选择表述内容的词组 一

4、般我在网页搜寻引擎的时候，选择一些可以表达我要查找内容的关键词组，用来缩小搜寻范围，从而找到搜寻结果是最好的方法。运用词组搜寻涉可以先先简洁地输入一个问题作为词组搜寻，假如仍旧找不到合适的，那就用多个可以表达要查询内容的关键字进行查询。 定位信息来源 有的时候用词组搜寻不到或者无法精确表达所需信息。可以用另一种方法直接到信息源，就是直接到到供应某种信息的站点去。可以用公式 “ 公司名 .com” 去猜想某一组织的特点。从而得到所要搜寻的信息的主要词组 其实网络上还有许多关于搜寻技巧的文章，大家可以自行学习。千万要记住搜寻引擎是关心你胜利的有力武器。 其次招 学会动手 参与软件测试工作后，随着工

5、作阅历的增长自我感觉越来越好。在公司里也渐渐受到同事领导的重视，一次针对公司的新的软件功能进行测试的时候，像平常一样 “ 顺手 ” 测试出了几个 bug ，然后 “ 认真 ” 的填写了 bug 单(这个 bug 的现象已经消失了许多次了)。这时候测试经理走过来，重新复查了一下填写的 bug .他在重现我的 bug 的过程中，简化了我的输入变化， bug 奇妙的又消失了，同样的现象，他关闭软件重新变化输入，扩展出 10 几个变化后，软件不动了，内存不断上升。最终他找到了产生软件的 bug 的缘由，然后对我说 “ 查找 bug 要精确定位，我们开发团队是一个整体，时间是等量的，时间不在你身上铺张，

6、就是在他身上铺张。假如测试人员每次发觉的 bug 描述不清晰，并且多个问题潜在的错误缘由是一个，虽然操作可能略微有些变化。这样开发人员在重现 bug 的时候他要调试跟踪推断，很花费时间，而且效率低。假如测试人员发觉 bug 的时候多动手可以更加精确的定位 bug 步骤和缘由，给开发人员最精确的步骤和精确的描述，这样整个团队才能高效，所以需要大家协作!。 ” . 在以后的日子里，每次解决问题的时候我都记得多试验几次，多尝试。网上许多伴侣还有同事问我问题的时候，其实他们只是万里长征就差一步，只要再多动手试验一次就可以达到目的了。所以多动手，多尝试。 第三招 思索自己所作的 刚开头入行的时候，总是思

7、索如何做好软件测试。认为公司的测试流程混乱总是很郁闷，认为自己学不到东西，如何才能测试好产品，常说心动不如行动，以前看到古龙小说中常常消失的场景无名小子不断挑战高手，总结积累。我总结了有些阅历是实战中得到的，所以不断尝试引入新的测试流程然后评估，这个过程虽然很苦痛，但是从中积累了不少阅历。这段时间让我学习到了许多东西，接触了 iso，cmm ，测试管理工具，自动化工具(由于公司不正规给了我许多学习的机会，后来到了比较大的软件公司后，以前的经受给了我更多的进展机会，由于大公司特别正规了，公司内部人员分工明确，所以力量的熬炼反倒少了)。由于工作中常常写报告反倒养成了总结教训的习惯，由于纸面上的东西

8、是永久也忘不掉的。在写的过程中可以不断补充扩展，整个过程是思想升华的过程，当年达摩面壁九年就是融会贯穿的典型例子，假如他不是有个思索的过程，他也不能成为一代大家。假如后来不时有人把他的绝技记录下来，也就不能有后来的少林寺七十二绝技。 所以擅长思索，总结阅历，也是成为高手之路的不二法决。 篇二 时间荏苒，从毕业到现在已经10年，10年来始终从事着软件测试的工作。从一个什么都不会，到测试技术人员再到测试管理，期间有迷茫，有苦痛，有弯路，有捷径。今日对自己过去的10年测试经受做一个总结，一是给自己重新动身增加动力，二是给刚入道的、迷茫中的测试伴侣一点点建议，盼望你们少走弯路。 首先，谈谈测试职业规划

9、，即做什么的问题。所谓方向比努力重要，这肯定是一句真理。假如能在刚走上测试工作岗位的时候明白这个道理，那么不出5年，你肯定能成为某一测试领域的专家，那时不管是薪水、自信念都是顺其自然的事情。但是圆满的是，我们猎取的太多信息是，测试人员是一个通才，什么都要学，什么都要懂。结果这样的一个方向，导致了3脚猫功夫的测试人员一大把。那么什么都懂一点的测试人员莫非就没有用武之地了吗?也不是，可以朝着测试管理岗位进展。说到这里，引出了测试职业规划的第一条路：测试管理。那么很简单想到职业规划的另外一条路，测试技术专家。在测试技术领域里，无外乎就是性能测试专家和自动化测试专家。 明确了软件测试职业规划的三个方向

10、，接下来就是如何选择一条适合自己的方向。下面给出我的几条建议。 关于选择测试管理：首先你肯定不是一个喜爱技术，对技术敏感的人，这个很简单推断。其次，你肯定是个擅长沟通，组织协调力量强的人。第三，你的长期抗压力量较强，上能顶住领导批判，下能顶住下属埋怨。能受得了委屈，吃的了亏。第四，你对管理工作布满持续的激情，假如过去你是一个比较如鱼得水的同学干部，那更加没问题。总之，相对你的IQ，你的EQ更高。那么从性格上来说你比较适合做测试管理工作。 关于选择性能测试专家：正好和测试管理人员具备的性格相反，首先，你不喜爱组织协调这样的工作，你性格有些孤傲，你上学的时候肯定不是同学干部，或者不是一个如鱼得水的

11、同学干部。其次，你不肯定是个技术狂热者，但你不排斥技术，你的动手力量较强，喜爱实践。能静下心来学习。那么你有成为一个技术专家的潜力 关于选择自动化测试专家：和性能测试专家类似，假如你把握一门编程语言，或者有信念学好一门编程语言，那么恭喜你，你有成为自动化测试专家的潜力。通常，性能测试专家和自动化测试专家在技术上是相通的。 确定了自己的测试进展方向，接下来就是如何实现的问题。有一个闻名的10000小时定律理论，即一个人想要成为某个领域的专家，需要经过1万个小时的锤炼。按此比例计算，假如以每天工作8小时，一周工作5天计算，那么成为一个领域的专家需要4-5年的时间。 关于如何成长为测试管理人才：首先

12、你肯定要成为一个功能测试专家;通过参加至少2个完整项目的测试工作，你对测试理论、一个完整项目的测试流程、测试活动、测试输出了于指掌。其次，尽量选择一个行业如电信、支付、网购、通讯等深化做下去，成为该领域的业务专家。由于测试经理的角色往往也是半个需求人员的角色。第三，尽量在头三年的时间里，亲自参加功能测试、性能测试、自动化测试工作，为后面测试管理的聘请工作、测试方案、人员安排、任务支配打下一个良好的技术基础，说白了，测试管理工作也是一个技术管理岗位，没有肯定的技术功底，很难开展后续的管理工作。 关于如何成长为性能测试专家：刚进入测试管理岗位，你负责的工作肯定是功能测试任务。没有机会接触性能测试工

13、作。怎么办?我的建议是：自学或者参与培训班，假如你是一个自我管理力量特别强的人，建议自学，假如不是，那么建议参与特地的性能测试培训班。参与培训班之前最好大致了解一下性能测试的基础学问。 篇三 XXXXXXX公司 工作经理： xxx 总结日期： xxx 年工作总结 XX工作总结 我在公司的职位是软件测试经理，我的工作就是要负责公司软件开发后的测试工作，把好最终一道关，使公司的产品实现价值最大化，延长软件生命周期。 转瞬间，在公司这个大家庭里工作已经半年了，回首这半年来自己所经受的一切，面对自己的成果与教训、特长与不足、困难与机遇内心感慨万千，这段时间让我学到许多也懂得了许多，我很感谢公司所赐予的

14、一切。 首先，我真心的感谢公司领导及其公司同事给我们的这个难得的机会，我特别珍惜这个机会，对我来说，这能够真正使我从不适应工作到适应以后的工作和生活。特别感谢研发部的同事，还有感谢全部公司的同事，由于你们的关心，我顺当的.走过在公司的适应期。还记得工作第一天的时候，那时我对全部的工作流程都还不懂，开头的时候很紧急，但是从有了第一次工作后，对自己的工作就渐渐成为习惯，适应了这里的工作环境，自我价值也在工作的过程中得到了实现并且得到了提高。 其次，在工作的半年以来自己在工作上有不少收获，能够娴熟的操作公司所生产的软件产品，做到尽到自己的工作职责将软件产品不成熟的地方和有bug的地方即时记录，享即时

15、将建议与问题发给研发进行沟通，让研发可以更快的解决问题所在。对于网站以及服务器上会消失的问题都已经整理文档，便利大家共享，更好的查找和解决问题。 在测试工作之外，我会力所能及的帮用户监测网站查找问题，编写测试报告。帮公司的销售经理查找网站链接，整理表格资料，进行监测，查找出问题，便利销售经理对用户供应测试报告，增加销售筹码。 在领导的关心下，完成了公司所需要申请专利的两份资料，对专利申请的流程以及申请文档的编写的有了进一步的了解。为以后在相同方面的工作累积了阅历。 再次，在工作的过程中，也发觉自己在专业工作中的不足和缺点： 1. 计算机硬件学问欠缺。 自认为是IT专业的本科生，其实不然，自己还是一粒沙子，还有许多需要学习的地方。在软件测试部，学会了计算机硬件的一些基础学问。但是对我而言，还是需要虚心的向同事们请教! 2. 英语学问的欠缺。 看到了操作系统或服务器后台的许多专业学问时，就基本灰心。但我会在专业英语方面多学习，争取有所突破，由于自己还是对专业英语有深厚爱好的。 最终，自己对工作的下阶段方案也进行了相应的调整，应详细落实到： 1. 进一步熟识自己的工作流程，学习更多的专业学问及应用技术，提高处理实际问题的力量;听从公司领导的工作支配，保质保量完成任务; 2. 连续争取学习更多的技能，做到能够学以致用，实现从学习共享带领学习的过程;