运输公司工作总结5篇精选

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1、资料来源:来自本人网络整理!祝您工作顺利!运输公司工作总结5篇精选 交通运输行业是与人民群众生活亲密相关的窗口行业,关系到社会稳定和进展。下面就是我给大家带来的运输公司工作总结5篇精选,盼望能关心到大家! 运输公司工作总结篇一 一年来,在公司董事会、经理室的正确指导下,承蒙各相关部门的大力支持与亲密协作,经过全体同仁的共同努力,各项工作已逐步制度化、正常化、标准化。详细工作总结 一、经济指标完成状况 20xx年度完成线路管理费收入4302861.5xxxx,完成年指标41xxxx元的103.6xxxx;收取驾驶员平安宣教费6.7xxxx元;驾驶员行车平安保证金26.1xxxx元;收取承包合同转

2、户费1.8xxxx元。 二、平安指标完成状况 截止20xx年12月31日,xx分公司所辖各类大中小客车87辆,其中跨省际班线39辆,省内跨县班线30辆,县内班线18辆。20xx年度车辆总行驶里程1571.xxxx公里,发生上报事故xxxx(折合责任事故4.7xxxx),其中重大事故xxxx,死亡xxxx(折合责任死亡4.7xxxx),受伤xxxx(折合责任受伤8.xxxx),挺直经济损失9.xxxx元。责任事故率0.3xxxx/百万车公里,责任死亡率0.3xxxx/百万车公里,责任受伤率0.5xxxx/百万车公里,挺直经济损失0.6xxxx元/百万车公里,分别是公司平安考核指标的2xxxx、1

3、2xxxx、56.2xxxx、25.4xxxx。 三、工作指标完成状况 1、制订完善各项管理制度。20xx年度xx分公司制订了员工岗位目的经济责任制考核细那么;制订了各岗位工作职责,明确了本部门各岗位的工作职责和工作要求;根据总公司平安消费管理制度制订了xx分公司平安消费管理施行方法;制订了驾驶员上岗证管理制度,不定期对驾驶员佩带上岗证进展专项检查;制订了经营者、驾驶员平安活动管理制度;制订了xx分公司效劳承诺制度;根据平安消费管理标准要求建立了平安消费公告制度,每月对驾驶员的违法违章行为进展公示;六月份根据平安消费管理标准要求建立了行车日志制度,要求当班驾驶员仔细填写天气、路况、始发及到站时

4、间、中途停靠点及停靠时间、车辆故障、隐患、事故等状况,定期收回进展整理、分析,对仔细填写的驾驶员予以通报表彰。 2、建立健全各类档案台账。建立了一车一档的车辆档案、参营车辆登记台账、报废车辆登记台账、车辆技术档案、二级维护记录、二级维护方案表、客运市场信誉考核(爱车例保)检查表、经营者及驾驶员平安活动记录及学习签到表、行车平安月报表、责任事故四不放过训练记录表、行车事故登记表、重大责任事故案件档案、车辆行驶里程记录、驾驶员登记台账、驾驶员根底档案、驾驶员档案卡、驾驶员平安公里记录、大路规费缴纳台账及运管部门要求填写的平安会议记录、平安宣扬训练培训活动记录、平安管理监视检查记录、平安事故隐患督查

5、通知书、平安事故状况记录、平安事故报表记录、平安事故处理结果记录等档案台账,各类档案台账均严格按iso质量体系认证的要求设置、填列。 3、准时签订班线承包经营合同。20xx年度xx分公司新增了沅江、保定、福鼎、内江、厦门、泗县、瓯北等七条省内外班线,均已签订好承包经营合同,合同签订率10xxxx;办理了丽水班线、上饶线机动车终止承包合同协议;办理了义乌线合并经营后的承包合同;办理了福鼎、天台、乐平班线车辆的置换;办理了贵池、邵阳、瑞安班线车辆的报废更新相关手续及天台班线重新承包并签订了承包经营合同;办理了上海、宁波线承包到期续签合同;办理了椒江线jd1304车及两辆接送车的合同过户手续;根据董

6、事会的统一部署,经过二个多月的反复修改,12月份对全部班线承包经营合同进展调整,全部重新签订了客运班车经营指标考核协议书。 4、严把驾驶人员选聘关。根据公司关于做好20xx年驾驶员平安资质审核工作的通知要求,准时办理了16xxxx装备驾驶员及4xxxx代班驾驶员的平安资质审核,签订了聘用协议及平安消费责任书,并与5xxxx班线经营者签订了20xx年度平安消费责任书。20xx年度驾驶员选聘工作已紧锣密鼓的开头,外省籍驾驶员的聘用除供应驾驶证查验证明外今年还需供应当地运管部门对其从业资格证的查验证明。 5、加强每月一次的车辆检查。将爱车例保、车容车貌检查与客运市场信誉考核内容有机地结合,形成一张综

7、合检查考核表,既保证了每月一次的信誉考核、车辆设施、平安机件、车容车貌等方面的检查,又减轻了重复检查的工作量。并将每月的检查结果汇总上报信誉考核指导小组。 6、加强经营者、驾驶员的平安活动。自去年十月份开头坚持每周三个时间段的平安活动,经营者每月一次,驾驶员每月二次参与平安活动已形成常识。为了更好地完善和标准平安学习制度,进一步进步从业人员的平安消费意识,考虑每周三次学习次数过多,人员相对分散,学习效果欠佳的情况,自10月1日起将学习时间由每周一晚上调整为每月的10日、25日晚上,每周二、三上午的补学时间不变。极个别因各种缘由学习次数缺乏的均按制度规定承受经济和补学的惩罚。 7、做好事故处理、

8、理赔工作。20xx年度连续发生了xxxx重大责任事故,xx分公司帮助平安科准时派员赶赴现场,并主动帮助经营者做好事故报案、责任认定、事故调解、损失估价、保险索赔等工作,严格按重大事故四不放过原那么做好训练工作,事故报表报送准时、精确。 8、准时缴纳车辆的大路规费。每月25日前编制好次月参营车辆应缴规费缴纳清单上交稽征部门,确保缴费凭证准时发放到参营车辆上,做到不漏征、不多征。 9、主动开展劳动竞赛活动。为协作六月份开展的全国平安消费月和交通系统的反三违月活动,依据上级部门的文件精神,xx分公司自5月1日-8月8日在全部参营车辆和全体聘用驾驶员中开展为期一百天的行车平安百日竞赛活动,活动完毕后进

9、展了仔细总结、评比,共评出9辆平安优胜车和2xxxx平安优胜驾驶员并予以表彰;11月份组织驾驶员参与由县公安局、县交通局和县播送电视局主办的以交通平安伴我行为主题,以进步客运驾驶员交通平安意识和文明效劳程度、进一步促进交通平安管理、削减交通违法行为、预防交通事故、确保我县畅通工程创立目的顺当完成为目的的玉环十佳交通平安之星评选活动。xx公公司共上报了五名驾驶员参评,评选结果将于年底公布。 10、安装了挪动办公助理系统。为能准时、高效、简洁地将各类平安警示、通知、天气改变等信息告知经营者、驾驶员,经与挪动公司联络,6月初xx分公司安装了挪动办公助理软件系统,该系统在海棠、麦莎台风中发挥了较大的作

10、用,准时告知在途驾驶员台风最新动态,提示驾驶员加强防范。 11、仔细调查各班线经营情况。20xx年度共收到经营者关于要求减免企管费、置换车辆、报废更新、续包、并班经营、调整班时等书面报告42份,对经营者提出的要求均作了仔细细致的调查核实,并对保定、宁波、苍南等班线进展跟车调查,状况确凿的再形成具体的书面调查报告上报董事会。 20xx年虽做了大量的根底工作,但存在的问题也不少: 1、重大事故频发。今年2月6日上饶线浙jd1595车临海事故(同责)、2月21日咸宁线浙jd2021车缙云事故(全责)、2月26日温州线浙jd1799车大麦屿事故(同责)、5月2日乐平线浙jd1111车缙云事故(全责)、

11、7月23日乐安线浙jd1561车抚州事故(主责)、 10月17日乐安线浙jd1561车仙居事故(责任未定),六起重大事故的发生给我们的平安消费敲响了警钟。平安就是效益、平安第一、预防为主人所周知,但真正做起来并不是件易事。明年我们xx分公司的工作重点就是保平安、促效益。 2、承包结算欠款率高居不下。欠款催付工作历来是个老大难问题,我们xx分公司虽实行停发规费缴纳单、书面电话催收、拦截车辆等措施,但对启东、临沂、鲜迭等几个欠款钉子户起的作用不大。 3、班线经营困难重重。特殊是各长途班线,由于投入本钱普遍较大,再加上同线班车不断增多,互相压价、客流稀有、油价上涨、费用增多等各种因素都制约着经营效益

12、。虽然此次承包合同调整重签经营指标考核协议时对长途班线的定额实载率适当调低,但数额甚微。由于经营效益差,给结算欠款催讨工作带来肯定的难度。建议公司董事会对经营的确困难的班线适当减免管理费,以减轻经营者的负担。 4、行车记录仪数据无法分析。由于记录仪质量存在问题,使数据无法采集、分析。通过更换新记录仪后进展重新调试,使20xx年的记录仪数据采集采集正常化。 运输公司工作总结篇二 XX县XX汽车运输有限公司,成立于20xx年x月x日。一年来,公司始终坚持强基储抓创始、拓进展、铸辉煌的奋斗目的,围绕经济效益中心,着力产业拓展,做强基储强化队伍,促进公司创新和可持续进展,为经济建立作出了肯定奉献,现总

13、结如下: 一、运输工作: 通过一年努力,现已有运输车辆6辆,主要品牌为大运,欧曼,陕汽等。总资产注册资金200万元,员工15名。经营跨地市以上线路100余条,线路普及江苏、安徽、河南、河北、湖南、湖北、山东、上海、浙江等省市,日运输负荷200吨以上,年营运额100多万元。除去支出,年利润10多万元, 二、平安管理: 平安是我们运输企业的生命,为此我司的平安工作始终坚持平安第一、预防为主、综合治理的方针,工作一丝不苟、一着不让,平安日常工作严谨有序:加强全员的平安培训,对全体员工进展了岗位再训练培训,开展形式多样的平安宣扬及平安文化宣扬;完善平安管理组织机构,健全平安组织网络,明确平安一岗双责职

14、责,并层层分解平安目的,签订责任状;健全车辆一车一档档案;落实各类平安管理制度,包括驾驶员平安管理制度、长途驾驶员休息制度、平安例会制度、平安消费监视检查制度、平安消费奖惩制度等;行车前,停车后,车辆都要进展例行检查保养制度,发觉车、件隐患准时排除解决,不开带病车、危急车、斗气车,确保平安无事故。 按要求足额提取平安消费经费,标准用法渠道;加强车辆卫星定位监控管理力度;制订并施行各类应急预案;成立了平安标准化建立指导小组,并组织由平安、运务、财务、办公室组成的特地力气对比平安标准化的要求,加强平安管理、完善以往工作的缺乏,对比建立标准逐条逐项过堂,经过梳理,发觉了平安管理中的缺欠,并准时进展了

15、增补、完善。经过抓平安、讲平安、平安工作成效明显,全年行车无事故,一年来,平安标准化建立工作获得可喜成效,并已将标准化建立纳入正常工作机制,警钟长鸣,建立长效管理。 三、建立健全档案管理制度 我公司根据要求建立了营运车辆档案、管理人员档案及丛业人员档案,实行一车一档、一人一档、一事一档,并配置了档案柜,便利了工作,便利了管理,进步了运输工作效率。 四、精神文明及效劳工作 连续深化开展满足在车厢、文明在交通主题理论活动,引导驾乘人员增加为民效劳意识,以更加热情的看法对待客户,当好交通文明使者,文明经营,标准经营,对客户投诉大事准时处理,准时回复,增加效劳意识,敦促管理人员为一线消费供应良好的后勤效劳保障。 运输公司工作总结篇三 20xx年度我司在县委县政府及各级交通主管部门的正确指导和大家的共同努力下,各项工作开展顺当,有效遏止了交通事故的发生,确保了20xx年各项工作任务的完成,我们主要做了以下工作: 一、建章立制,完善各项平安管理制度 我司在20xx年10月份之前,由于管理不善,被市局列

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