书记视察医院工作总结

上传人:Wo****A 文档编号:189591100 上传时间:2021-08-05 格式:DOC 页数:13 大小:32.50KB
返回 下载 相关 举报
书记视察医院工作总结_第1页
第1页 / 共13页
书记视察医院工作总结_第2页
第2页 / 共13页
书记视察医院工作总结_第3页
第3页 / 共13页
亲,该文档总共13页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《书记视察医院工作总结》由会员分享,可在线阅读,更多相关《书记视察医院工作总结(13页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、书记视察医院工作总结邵建华书记视察中医院新址工地20_年3月5日上午,邵建华书记与相关部门领导来到中医院新址工地视察,邵书记指示:要在保证工程质量和安全下加快工程进度。县委书记刘金明视察安全生产工作1月10日,县委书记刘金明在县委常委、政法书记李玉增,政府副县长、公安局长冯伟以及安监局负责同志的陪同下,深入中兴礼花厂、冀衡佰康化工有限公司等重点企业,就春节前的安全生产工作进行了视察。在中兴礼花厂,刘书记在听取了企业主要负责人关于安全生产经营情况介绍后强调,省、市对高危行业特别是烟花爆竹行业安全生产高度重视,提出了更高的要求,各相关单位和生产企业要充分认识当前烟花爆竹安全生产工作面临的严峻形势,

2、强化措施,坚决打击非法生产、经营、存贮、动输烟花爆竹行为,严防各类安全事故的发生。在冀衡佰康化工有限公司,刘书记实地察看了企业生产车间及贮货厂房,详细询问了企业生产情况和安全防范措施,并就如何进一步做好安全生产工作提出了明确要求,刘书记指出,化工企业具有很高的危险性,企业自身必须健全安全生产责任制,严格按照安全生产的各项规定抓好落实,特别要做到防火灾、防爆炸、防泄漏、防污染等安全生产隐患;要加大资金投入力度,增上安全生产设备,实现“科技兴安”,确保安全生产。同时并就如何做好春节期间的安全生产讲了重要意见,一要提高认识。春节临近,做好安全生产工作,是各乡镇场、县直各部门的重要职责,是一项严肃的政

3、治任务。各级各部门要切实提高对安全生产工作的认识,牢固树立安全生产理念,时刻绷紧安全生产这根弦,切实增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感。二要强化排查。相关领导要亲自挂帅,公安、安监等部门牵头,针对烟花爆竹、化工等高危行业,道路交通、人员密集场所等重点行业和领域,组织开展拉网式、地毯式安全生产专项排查活动,做到横向到边,纵向到底,不留死角。三要狠落实。对排查出的安全生产隐患,要立即采取整改措施,并及时跟上检查和督导。对整改落实不到位的,该通报的通报,该曝光的曝光,该严肃处理的严肃处理,确保全县安全生产不出问题,确保全县人民过一个欢乐祥和的春节。县委常委、政法书记李玉增,政府副县长、公安局长冯伟

4、也就安全生产工作提出了相关要求。 查处一家非法生产烟花爆竹窝点1月13日,根据群众举报,县安监局、公安局会同赵毛陶镇安监站、镇派出所在小曲河村查处一非法生产烟花爆竹作坊,现场查获半成品?袋,外包装纸、包装箱?捆,已切的引线?包,各类用于制爆竹类药料氯酸钾、珍珠粉等300余公斤,挡获非法生产爆竹人员4人。查获的非法爆竹半成品及原材料已转移至安全地点,并于近日安全销毁。挡获的非法生产人员移送至县公安局调查处理。开展烟花爆竹生产经营企业安全值守和打非工作根据省政府办公厅有关烟花爆竹工作规定,为确保“两节”、“”期间烟花爆竹生产经营安全,县政府印发了海兴县烟花爆竹生产经营企业安全值守和打非工作方案,方

5、案中明确了我县四家烟花生产企业、一家批发企业安全值守人员、工作用车等,并就打非工作提出了明确要求。要求。各安全值守工作人员自2021年12月25日起进驻企业24小时轮流值班,进驻前,在县政府统一接受了烟花爆竹安全生产培训。县政府督查室对安全值守情况进行了督查,对发现的问题给予了全县通报批评,对不履行职责、监管不力、漏岗脱岗、失职渎职以及发生事故的单位和责任人员,依法追究责任。年终安全生产目标责任考核工作开始 依照海兴县安全生产目标管理考核(暂行)办法(海政发2OO414号)和关于转发修订海兴县安全生产目标管理考核(暂行)办法的通知的规定,从2021年1月11日至15日,县安委办分三个工作组对年

6、初与县政府签定责任状的单位进行了安全生产工作年终考核。考核内容涉及安全生产工作部署及开展情况、安全生产专项整治、宣教培训、重大危险等十余项内容,并对所辖企业进行了抽查。考核时不能提供证明材料的一律视为没有,对考核不合格的,将实行一票否决。述职报告外系党支部书记党玉华2021年以来,作为医院外系党支部书记,负责外系党建和精神文明建设工作,并负责肝胆外科护理日常工作。一年来,在医院党委的领导下,经过全体党员的共同努力圆满完成医院党委交付的各项工作,取得了一定成绩,总结如下:一、坚持党支部工作制度,深入开展“创先争优”工作,促进外系党支部工作全面发展。今年来,重点以建设先进党支部、优秀共产党员为目标

7、,组织党员认真学习十七大、十七届六中全会和自治区第八次党代会、县委十一届五次全委(扩大)会议精神、“科学发展观”重要思想武装头脑,立足党员先锋岗,带动外系干部职工树立强烈的事业心和工作责任感。在班子建设工作中,作为一名党支部书记,能对班子其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重班子成员之间的团结协作,使班子中的每位成员都能够正确履行自己的职责。善于同班子成员合作共事,沟通交流,主动参与重大问题的决策,不断提高决策能力水平。在先进党支部创建工作中,方便病人就医、保证病人优良的就医环境和住院环境、医务人员统一着装、挂牌服务、规范服务、规范服务语言等方面作了很多工作。二、充分发挥监督作用,加强组织

8、监督和民主监督,严格党纪政纪,杜绝违法违纪的现象发生。实行党务公开,接受干部群众监督,推动外系工作良性发展。对职工反映强烈涉及到职工切身利益的热点问题,及时召开党支部会议,在形成共识的基础上以公开承诺的形式予以公示,大大提高了管理的透明度。坚持领导班子生活会制度,认真开展批评和自为批评,组织召开党支部班子成员民主生活会和党员组织生活,敞开胸怀,推心置腹地相互提意见,找问题,进一步推进支部班子和党员团结向上工作格局中,为今后工作奠定坚实的基础。积极做好群众关系,坚持深入基层,开展与党员及亲属谈心,凡外科职工及近亲在我院住院或因重大疾病在外院住院、职工近亲去世,都能与科领导代表组织,前往慰问,在日

9、常工作注重与党员开展谈心,倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,了解他们的思想状况,提高党员干部的政治思想水平,促进业务工作的开展。三、进一步加强党员的思想建设,努力提高党员的素质,树立起新时期党员的新形象。今年来,我严格执行党支部书记目标管理制,切实加强对外系党员干部的监督管理工作,加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。认真执行“三会一课”制度,对党员干部进行党风党纪和廉政建设宣传教育,组织学习党纪党规以及一些党员的先进事迹,并组织座谈讨论,增强学习教育效果。加强对入党积极分子的培养和考察,坚持标准做好组织发展工作,今年来,发展了三名预备党员。四、充分发挥党组织

10、的政治核心作用,深入开展双文明创建工作,切实做好思想教育和群众工作。今年来,外系党支部各科室充分利用晨会交班学习时间,带领职工认真学习党的方针政策、总院党政的决议决定,对职工进行形势教育和医德医风教育,深入细致的做好政治思想工作。并积极参加县上,院里组织的各项群众体育活动。五、科室工作、护理管理按照护理质量的标准,建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标,发现不足及时改进,在实施中充分发挥护士的积极性,改进病人的健康教育,改进交接班制度的规范执行。在人员管理上新参加工作护士8名,均能按规范岗前培训,安排带教老师进行认真的带教和指导。按照护理部要求,在科室护士的教育需求的基础上,共安排护理查房1

11、2次,安排业务学习26次。通过每周的检查及时评估反馈与季度评估相结合,帮助护士不断改进工作的不足,并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。按照医院要求,进行科室的成本核算管理。固定了每周物资供应领物数量。按照医院要求,进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品,定期检查。积极参加医院及护理部召开的会议,每周一次召开护士会议,将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目标,引导护士遵循。积极促进护士与其他部门的合作,帮助普外科主任承担一些管理工作,促进医护的协作。六、严格各项措施,全力维护社会稳定按照县委、县人民政府和医院的统一部署,落实治安管理责任,明确治安管理目标,

12、严格落实安排维护稳定各项措施进一步加强治安防范,保证了安全稳定,圆满完成了维稳期间的各项安保任务。我从事医疗行业工作时间虽然较长,但外系作为一个专业技术比较强的单位,在管理经验上尚有许多欠缺。在今后的工作中,我将立足科学发展观学习,深入开展“创先争优”活动,不断的完善自己,与医院的工作实际相结合,将党员干部、职工的思想政治工作做得更深入、更细致,尽自己最大的努力,为医院的健康发展创造良好的软环境。加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。支部支委成员都有各自的分线管理及联系点,坚持深入基层,倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。政协委员科教文卫体委

13、员视察我院政协_届四次会议召开在即,为使广大政协委员更好的发挥政协议政职能,围绕事关全市场经济社会快速发展内容,着力推进我市转型跨越发展,为开好本次会议积极建言献策,发挥政协组织的职能作用,市政协委员科教文卫体委员们0月0日来我院视察,并就医院的内部管理及规章制度、医院对医护人员进行医德医风教育情况、医院在建立和和谐医患关系方面的情况、对医疗卫生体制改革的思路和如何把医院办成老百姓放心的医院等情况进行了详细的调研。市政协副主席、农工大同市委主委_,市政协教科文卫体委员会主任_等参加视察调研。调研中,委员们详细听取了_院长所做的关于近年来医院的发展情况。委员们就我院近年来所取得的成就表示肯定,希

14、望我院能继续保持良好的发展势头,借精神和全国公立医院改革的契机,进一步提升医院的医技水平,把好质量关,努力把我院建设成真正的老百姓_医院。当委员们问到医院的困难时,_院长指出阻碍医院发展的四大瓶颈的:一是医院床位少,导致医院不能满足患者的正常医疗需求,进一步阻碍了医院的发展;二是医院空间有限,没有停车位,致使不患者的家属不得不把车停放在医院门口,这就引起了患者家属和交通部门的矛盾家属车辆被贴罚单,在患者“看病难,看病贵”的基础上,又增加了口才家属“停车难,停车贵”现象,最后引起了一些不必要时的纠纷,严重干扰了医院的正常医疗活动;三是政府拨款少,医院的各项开支,包括职工的工资、福利和培训经费还有

15、必备设备的购置和医院的新建都是我院自筹资金,压力比较1 大,严重影响了医院的进一步发展;四是大才的缺乏,人才引进机制不健全和政府投入严重不足导致高层次人才的缺乏,也限制了医院的发展。希望各们政协委员们能给政府建言献策。会后,委员们走访了我院的_科等科室的门诊和病房情况。在看到我院在保证安全的情况下努力给病人加床位、医护人员忙碌的工作和病人有序的排队的情况下,委员们一致肯定我院领导和医护人员为此付出的艰辛和努力,也进一步了解了我院的实际情况。委员们一致表示,请医院领导和医护人员放忙乱,他们的回去一定认真研究调研情况,如实向政府相关部门反应,并撰写与提交专项报告争取为我院的进一步发展建好言献好策。

16、参加调研的还有_、_、_、_。述职报告 2021年我作为医院党支部书记,负责全院党的建设和精神文明建设工作,并全面主管医院的后勤工作。一年来我通过经常与支委、院长、科主任护士长取得联系,主动沟通了解医院情况,并深入科室、病区,与职工进行面对面交流,较全面地掌握了医院的各项工作特点。今年来,我着重做了以下几个方面的工作:一、坚持党支部工作制度,党政齐抓共管,班子成员间团结协调,推动医院的稳定发展。今年来,支部重点加强了班子建设工作,使班子成员能用十七大、“科学发展观”重要思想武装头脑,有强烈的事业心和工作责任感。研究重大问题能够按照“集体领导、民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,避免出现独断专行,领导个人说了算的现象发生。在班子建设工作中,作为一名党支部书记,能对班子其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 其它办公文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号