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1、安全生产管理体系审核修订规定1.为确保公司安全生产规章制度和安全操作规程的有效性和实用性，确保安全生产正常有序进行，特制定本规定。2.审查和修订公司所有安全生产规章制度和岗位安全操作规程3项职责3.1总经理负责批准评审计划，主持评审活动，批准评审结果，出具评审意见。3.2综合管理部负责组织被评为公司安全生产管理体系评审修订的归口管理部门，编制管理评审计划；做好管理评审记录，编写管理评审报告；负责管理评审后改进措施实施情况的检查、监督和验证。3.3各单位负责提供与评审要求相关的信息，参加评审会议，并根据评审情况向94报告制定并实施本部门的改进措施。4内容4.1审查规划4.1.1常规评审计划常规评
2、审每年进行一次，一般在每年第一季度。综合管理部编制安全生产管理体系审核计划，经总经理批准后下发各相关部门。评审计划包括以下内容：4.1.2临时评审计划在总经理的指导下，综合管理部编制临时评审计划，评审计划的内容见4.1.1。 (1)修订规章制度的时机1)国家安全生产法律、法规、规程和标准废止、修订或新颁布时；2)当企业的所有制、体制、规模发生较大变化时；3)生产设施新建、扩建、改建时；4)工艺、技术路线、设备发生变化时；5)上级安全监管部门提出相关整改意见时；6)安全检查和风险评估中发现涉及规章制度的问题时；7)分析重大事故和重复事故原因，寻找制度因素时；8)其他相关事项。 (2)规章制度修订
3、的频率1)按照第2(1)条的制度，及时修订或补充；2)每年对规章制度的有效性、合规性和完整性进行全面的评审和修订，并提出改进和完善措施。954.2评审过程4.2.1安全操作程序的审查各单位应组织相关人员(单位领导、安全员、技术员、岗位操作工)组成评审组对安全操作规程进行评审，评审组织者应做好记录并形成评审报告。4.2.2审查各单位的安全规章制度各单位组织相关人员(公司相关部门、单位领导、基层管理者、员工)组成评审组对本单位安全规章制度进行评审，评审组织者做好记录并形成评审报告。4.2.3公司安全规章制度的审查综合管理部组织相关人员(公司领导、部门领导、部门安全员、员工代表)组成评审组对公司安全规章制度进行评审，评审组织者做好记录并形成评审报告。4.2.4综合管理部汇总所有评审报告，报总经理批准。4.3改进4.3.1总经理批准评审报告，下达评审指令，要求各单位做好改进工作。4.3.2各单位根据总经理批准的评审报告，修订规章制度和安全操作规程。并报综合管理部审核，总经理批准。4.3.3各单位应及时向岗位发布最新的规章制度和安全操作规程，并组织学习。3
