住房公积金可以以工资形式支付吗住房公积金能否以工资形式支付吴女士在劳动关系存续期间，到上海公积金管理中心投诉原单位某房地产公司未能为其缴纳住房公积金但房地产公司坚持不愿意还住房公积金原因是吴女士在单位工作，单位在劳动合同中写明住房公积金单位以工资的形式直接支付给我，所以单位不再为员工缴纳住房公积金在这种情况下，我们不禁要问，住房公积金是否可以以工资的形式支付在上述案件中，房地产公司违反了国务院《住房公积金管理条例》的有关规定：“单位应当自每月支付职工工资之日起5日内，将本单位为职工缴存的住房公积金汇入住房公积金专用账户受托银行计入职工住房公积金账户法律法规不仅明确规定缴纳住房公积金是单位的法定义务，而且明确规定应当按照规定的形式缴纳，即单位将从职工工资中代扣的部分连同单位应缴纳的部分汇到职工个人公积金账户，然后完成缴纳行为因此，单位以工资形式向个人缴纳住房公积金，不能视为单位缴纳住房公积金的义务在吴女士的雇佣关系期间，物业公司必须为其补缴住房公积金房地产公司拒绝履行市公积金管理中心的法律文书，向上海市人民政府申请行政复议市政府维持了市公积金管理中心的具体行政行为，房地产公司最终还了吴女士的住房公积金。