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公文呈阅、呈批及传阅制度1100字

杨***
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公文呈阅、呈批及传阅制度1100字_第1页
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    公文呈阅、呈批及传阅制度1100字    公文呈阅、呈批及传阅制度第一章 总 则第一条 为规范公司文件的呈批、呈阅及传阅行为,保证文件呈批、呈阅及传阅的严肃性、有序性和时效性,制定本制度第二条 文件的呈阅、传阅由综合管理部负责承办第二章 文件呈阅第三条 呈阅的文件包括:一、省、市、县区领导部门的下发文件;外部企、事业单位的转发转送文件二、公司简报、会议纪要、会议简报三、公司及各部门制定的规章制度、工作流程、工作或业务报告及其他需要领导审阅的文件四、各类与公司业务及管理相关的重要信息和消息第四条 呈送领导审阅的文件应视其文种以规定的格式起草第五条 呈阅件起草者应对文件进行仔细校对和修改,杜绝语法和字词错误,完成后交综合管理部审核对含有语句不顺或词不达意的呈阅件,综合管理部有权拒绝呈送,并要求起草者进行修改第六条 经审核无误的呈阅件,起草者须填写“呈阅件”(见附件1),再由综合管理部负责将文件呈送领导第七条 呈阅件由文件名称、文号、眉首横线、阅件人、呈阅说明、末端横线、领导阅后意见栏、呈阅部门、承办人、等部分构成文件名称、文号置于眉首横线之上,阅件人、呈阅说明置于眉首横线与末端横线之间的竖虚线左侧,领导阅后意见栏位于两横线之间竖虚线右侧。

第八条 文号包括部门代字和年代加序号部门代字为:评审部“评”;法律监管部:“法”字;计划财务部:“财”字;综合管理部:“综”字第九条 对领导审阅后的文件,综合管理部应及时取回归档如领导签署了批语或意见,则综合管理部应及时向有关部门或人员传达,并督促落实第三章 文件呈批第十条 部门或个人因重要工作或业务需要向领导请求行动指示时,需写“呈批件”(见附件2)第十一条 除文件名外,呈批件的构成与呈阅件相同第十二条 呈批件呈送程序与呈阅件相同第十三条 阅件领导应在呈批件上作出批示第十四条 综合管理部应及时取回批件并向有关部门传达并督促落实经领导批示的文件应及时归档第四章 文件传阅第十五条 除第二章第三条应传阅的文件外,其它文件须经董事长或总经理决定传阅的文件方可传阅 第十六条 文件的传阅范围由指示传阅的领导圈定,综合管理部负责承办第十七条 传阅的文件应附有文件传阅单(见附件3)传阅人阅读完文件后,应在传阅单中的本人姓名上画圈或签名并注明阅读日期第十八条 文件传阅原则上应按文件传阅单中姓名的排列顺序进行第十九条 传阅人在阅读完文件后应及时将文件交还综合管理部,由综合管理部传交下一位传阅人 第二十条 传阅完毕后的文件由综合管理部收回归档。

第五编 附 则第二十一条 本细则经经理办公会讨论通过,修改时同第二十二条 本细则由综合管理部负责解释第二十三条 本细则自下发之日起执行第二篇:公文办理及传阅制度 600字公文办理及传阅制度为严格市政府行政服务中心内部公文办理程序,确保各类公文运行及时、准确、安全、高效,根据《中国共 产 党机关公文处理条例》和《国家行政机关公文处理管理办法》,结合中心实际,制定本制度一、公文办理(一)中心公文办理工作由秘书处负责二)中心各处室起草的公文,应观点明确、表达准确、结构严谨,条理清楚,字词规范,标点正确,篇幅力求简短三)发文审核要认真,校对要仔细,公文质量不符合要求的予以退回四)公文办理应当坚持实事求是、精简、高效的原则,做到及时、准确、规范、有序五)以中心名义印发的公文,应填写中心统一印制的拟文稿纸,送秘书处审定后报中心主任签发六)由中心起草,以市政府或市政府办公厅名义印发的公文,须经中心主任同意后,由秘书处负责与办公厅相关处室协调发文二、公文传阅(一)中心领导批示的文件,由秘书处负责报送和分拨负责公文传递的人员要将领导批示及时送达所示处室或窗口二)在公文传递过程中,处室要认真做好接收、登记、报达、催办等工作,做到制度严密、手续清楚、责任分明、收发相符、有据可查。

一般性公文要当日传当日收,紧急和特殊公文要即到、即传、即阅、即办三)密级公文传递过程中,必须严格执行国家保密法律、法规和其他有关规定,严格按照公文印发传达范围传阅,不准将密级公文随意带出,不准在公共场所或其它不利于公文保密的地方阅文,不准向无关人员透露密级文件内容三、公文归档要使用专用保管柜保存公文,做到分类保管、按时清理、存放有序,定期核对、使用规范、安全保密要严防失、泄密事故的发生+   -全文完-。

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