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2025 年上半年全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试《信息系统项目管理师(高级)》上午场 【综合知识】真题及答案解析(第二批次)

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2025 年上半年全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试《信息系统项目管理师(高级)》上午场 【综合知识】真题及答案解析(第二批次)_第1页
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2025 年上半年全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试《信息系统项目管理师(高级)》上午 考试 综合知识真题及答案解析(第二批次)单项选择题(共计 75 题,每题 1 分每题的四个选项中只有一个答案是正确的)1.在项目成本管理中,( )是制定预算过程的输入,( )是制定预算过程的输出 A.风险登记册;成本预测 B.项目资金需求;成本基准 C.协议;成本基准 D.成本估算;变更请求 【参考答案】C 【参考解析】协议是制定预算过程的输入,成本基准是制定预算过程的输出2.关于转型升级描述正确的是( ) A.数字化转型指标应与传统关键绩效指标保持一致,以达到前后的效果对比 B.数字化转型是应用新一代信息技术,激发数据要素创新驱动潜能,提升生存和发展能力,加速业 务优化升级和创新转型 C.组织文化是企业的价值导向和行为准则,一般保持稳定不变,组织战略的设计要以组织文化为导 向,以促进成功实施 D.数据化转型组织架构及工作机制分为治理层、规划层、实施层、能力层四个层级 【参考答案】B 【参考解析】数字化转型是组织顺应新一轮科技革命和社会发展趋势,不断深化应用云计算、大数据、 物联网、人工智能、区块链等新一代信息技术,激发数据要素创新驱动潜能,打造提升新时代生存和发展 能力,加速业务优化升级和创新转型,创新传统动能,培育发展新动能,创造、传递并获取新价值,实现 转型升级和创新发展的过程。

组织开展数字化转型,传统的关键绩效指标(KPI)是无法有效衡量数字化 组织的绩效的组织文化肯定要持续变化数字化转型组织架构及工作机制的建议可分为 4 个层次:规划 层、实施层、能力层、资源层3.关于大语言模型的描述,不正确的是( ) A.大语言模型可以超越训练数据的知识领域生成内容 B.大语言模型支持语言、图像和语音等多种数据类型的处理 C.大语言模型的训练需要大量计算资源 D.大语言模型使用的参数规模通常可达 10 亿级以上 【参考答案】B 【参考解析】传统大语言模型(如 GPT-3、BERT)以文本处理为核心,不具备直接处理图像或语音 的能力多模态模型(如 GPT-4V)是语言模型的扩展,需结合视觉或语音模块实现跨模态处理,但这类 能力并非所有大语言模型的默认功能因此,笼统声称大语言模型“支持多种数据类型处理”不准确 A 项,大语言模型可通过泛化和推理生成训练数据未明确包含的内容(尽管可能存在“幻觉”现象) C 项,大语言模型的训练依赖海量计算资源(如千亿级参数的 GPT-3 需数千 GPU 集群训练) D 项,大语言模型参数规模通常远超 10 亿级(如 GPT-3 参数达 1750 亿)。

4.结束项目时,团队希望通过分析资源投入、团队沟通频率等变量与项目质量之间的关联性,以识 别影响结果的主要因素最适用于此场景的数据分析技术是( )A.回归分析 B.文件分析 C.趋势分析D.偏差分析 【参考答案】A 【参考解析】回归分析:该技术分析作用于项目结果的不同项目变量之间的相互关系,以提高未来项 目的绩效5.对于信息系统开发项目来说,其文档一般分开发文档、产品文档和管理文档配置管理计划属于 ( ),需求规格说明属于( )A.产品文档;管理文档 B.管理文档;管理文档 C.产品文档;开发文档 D.管理文档;开发文档 【参考答案】D 【参考解析】对于信息系统开发项目来说,其文档一般分开发文档、产品文档和管理文档 (1)开发文档描述开发过程本身,基本的开发文档包括:可行性研究报告和项目任务书、需求规格 说明、功能规格说明、设计规格说明(包括程序和数据规格说明、开发计划、软件集成和测试计划、质量 保证计划、安全和测试信息等) (2)产品文档描述开发过程的产物,基本的产品文档包括:培训手册、参考手册和用户指南、软件 支持手册、产品手册和信息广告 (3)管理文档记录项目管理的信息,例如:开发过程的每个阶段的进度和进度变更的记录;软件变 更情况的记录;开发团队的职责定义、项目计划、项目阶段报告;配置管理计划。

6.适用于识别风险过程的数据收集技术主要包括( ) ①头脑风暴;②访谈;③核查单;④专家判断;③文件分析 A.③④⑤ B.①③④ C.②④⑤ D.①②③ 【参考答案】D 【参考解析】适用于识别风险过程的数据收集技术主要包括:头脑风暴、核查单、访谈7.关于项目组合管理的描述,正确的是( ) A.项目组合价值管理的主要目标是最大化每个项目的投资回报 B.自认为会受到项目组合的成果影响的个人也可当作项目组合干系人 C.实现价值是指项目组合中各组件所产生的产物达成的绩效 D.项目组合组件层级的干系人主要解决交付策略和分配资源 【参考答案】B 【参考解析】A 项,项目组合价值管理的核心并非最大化每个项目的投资回报项目组合管理是从组 织战略层面出发,对多个项目、项目集和其他工作进行综合管理 它更关注的是通过合理组合和管理这 些组件,实现组织整体战略目标和整体价值最大化,而不是单个项目的投资回报最大化 B 项,项目组合干系人是指能影响项目组合的决策、活动或结果的个人、群体或组织,以及会受项目 组合的决策、活动或结果影响的个人、群体或组织这里强调“自认为会受到项目组合的成果影响的个人”, 从广义的干系人概念理解,这类人也在项目组合干系人范畴内。

C 项,项目组合的“实现价值”指组合对组织战略目标的整体贡献(如战略协同、资源整合),而非 各组件产物的独立绩效 D 项,项目组合层级的干系人(如高管、治理委员会)负责战略优先级和资源分配,而组件层级的干 系人(如项目经理)聚焦具体交付执行,而非策略制定自认为会受到项目组合的成果影响的个人也可当作项目组合干系人8.关于项目章程的描述,不正确的是( ) A.项目章程中需明确高层级的里程碑计划,但详细资源分配应在后续规划阶段完成 B.项目章程用于建立组织内部的合作关系,确保正确交付合同内容 C.立项管理文件属于项目文件,制定项目章程时项目经理可以根据需要对其变更 D.项目章程可由发起人编制,也可由项目经理与发起机构合作编制 【参考答案】C 【参考解析】由于立项管理文件不是项目文件,项目经理不可以对它们进行更新或修改,只可以提出 相关建议9.数据价值化是指以( )为起点,经历( )、( )阶段,实现数据价值化的经济过程 A.数据资产化;数据资源化;数据产业化 B.数据资源化;数据产业化;数据资本化 C.数据资本化;数据资产化;数据资源化 D.数据资源化;数据资产化;数据资本化 【参考答案】D 【参考解析】数据价值化是指以数据资源化为起点,经历数据资产化、数据资本化阶段,实现数据价 值化的经济过程。

10.关于管理质量相关的描述,正确的是( ) A.管理质量就是质量保证 B.管理质量的工作属于非一致性成本 C.管理质量与产品设计和过程改进无关 D.识别无效过程是管理质量的作用之一 【参考答案】D 【参考解析】管理质量是把组织的质量政策用于项目,并将质量管理计划转化为可执行的质量活动的 过程本过程的主要作用:①提高实现质量目标的可能性;②识别无效过程和导致质量低劣的原因;③使 用控制质量过程的数据和结果向干系人展示项目的总体质量状态管理质量过程需要在整个项目期间开展11.( )可用于评估风险管理过程的有效性 A.储备分析 B.技术绩效分析 C.风险报告 D.风险审计 【参考答案】D 【参考解析】风险审计是一种审计类型,可用于评估风险管理过程的有效性12.香农将热力学中的熵引入了信息论,熵是系统( )的度量,信息是系统( )的度量 A.传输速率;错误频率 B.无序程度;有序程度 C.错误频率;传输速率 D.有序程度;无序程度 【参考答案】B 【参考解析】香农将热力学中的熵引入了信息论在热力学中,熵是系统无序程度的度量,而信息与 熵正好相反,信息是系统有序程度的度量13.在项目整个生命周期过程中,有效执行项目工作绩效域可以实现预期目标,主要包含( )。

①对采购进行了有效管理; ②干系人认同项目目标; ③干系人适当的沟通和参与; ④通过持续学习和过程改进提高了团队能力; ③对演变情况进行详细说明; ⑥有效处理了变更 A.③④⑤⑥ B.②④⑤⑥ C.①②③④ D.①③④⑥ 【参考答案】D 【参考解析】在项目整个生命周期过程中,有效执行项目工作绩效域主要包括以下关键要素: ①对采购进行有效管理 ②干系人认同项目目标 ③干系人适当的沟通和参与 ④通过持续学习和过程改进提升团队能力 ⑤有效处理变更 ⑥对实物资源进行有效管理14.( ) is the process of identifying and documenting relationships among the project activities. A.Sequence activitie B.Estimate activity durations C.Develop schedule D.Define activities 【参考答案】A 【参考解析】( )是识别和记录项目活动之间关系的过程 A.排列活动顺序 B.估算活动持续时间 C.制定进度计划 D.定义活动15.根据 GB/T 22239—2019《信息安全技术网路安全等级保护基本要求》某高校对教务管理信息系统 定级三级,在对网络进行升级改造时,关于改造方案的设计与实施,做法正确的是( )。

A.为方便各学院技术人员排查网络故障,网络管理员将详细标注设备型号,IP 地址分配等关键信息 的网络拓扑图共享至学校内部技术交流群B.鉴于学校无线网络使用频繁,为提升效率,网络管理部门决定仅对连接有线网络的设备进行身份 鉴别,对连接无线网络的设备放宽身份鉴定要求C.为实现对进出网络信息内容的过滤,部署了一套入侵检测系统(IDS)以实现对应用层 HTTP,FTP 协议命令集的控制D.考虑到教学活动存在阶段性高峰,网络设备选型时选用了具备一定冗余处理能力的设备,并根据 历史流量数据规划了网络各个部分的带宽【参考答案】D 【参考解析】A 项,共享包含设备型号、IP 地址分配等敏感信息的网络拓扑图至内部技术交流群,可 能导致信息泄露等保三级要求严格控制敏感信息的访问权限,即使内部人员也需遵循最小授权原则此做法不符合安全要求,错误 B 项,无线网络放宽身份鉴别要求,违反了等保三级中“对所有接入网络的设备进行严格身份认证”的规定无论有线或无线设备,均需实施一致的安全措施,错误 C 项,部署入侵检测系统(IDS)用于控制应用层协议命令集IDS 的核心功能是监测和告警,而非主动控制对应用层协议(如 HTTP、FTP)的命令控制需通过应用层防火墙或访问控制策略实现,而非依 赖 IDS。

此做法不符合技术要求,错误D 项,选用冗余设备并根据历史流量规划带宽,符合等保三级“网络设备应具备冗余能力”及“合理 分配带宽,保障业务连续性”的要求此举能应对阶段性高峰流量,确保系统稳定性,正确16.( )如果得不到满足就会影响员工的精神,导致高缺勤率,低生产率,对工作不满及情绪低 落,给员工更多的空间让他负责,让他成为智囊团,参与决策,参与组织的管理会议等,是满足员工( )A.社会交往的需求;受尊重的需求 B.社会交往的需求;自我实现的需求 C.自我实现的需求;社会交往的需求 D.自我实现的需求;受尊重的需求 【参考答案】B 【参考解析】社会交往的需求:包括对友谊、爱情以及隶属关系的需求当生理需求和安全需求得到 满足后,社交需求就会凸显,进而产生激励作用这些需求如果得不到满足,就会影响员工的精神,导致 高缺勤率、低生产率、对工作不满及情绪低落常见的激励措施:定期员工活动、聚会、比赛、俱乐部等 自我实现的需求:实现自己的潜力,发挥个人能力到最大程度,使自己越来越。

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