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1、村党支部学习总结【篇一：村党支部上半年学习型党组织创建工作总结】 村党支部上半年学习型党组织创建工作总结 上半年，我村党支部根据乡党委组织关于加强学习型党组织创建的实施意见通知精神，以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立落实科学发展观，围绕加强党的执政能力建设这个重点，抓住创先争优活动这个契机，全面推进加强学习型党组织建设，充分发挥了党组织凝聚力和先锋模范带头作用，现将上半年学习型党组织建设工作总结如下： 一、高度重视、组织健全 学习型党组织建设工作文件下发后，我村党组高度重视，专门召开专题会议进行认真研究，成立了以党支部书记为组长，以群体党员为成员。在组长的带领下认真开展各项工作，制定了实施
2、方案、建立健全了学习机制，保障了学习工作有计划、有安排地进行。 二、加强学习、提高认识 在学习内容安排上，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党组的精神，落实科学发展观，认真学习党的基本路线、方针、政策，紧紧围绕乡党委、政府和村委的中心工作，不断深入对学习重要性的认识，深刻理解其精神实质和深刻的内涵。领导小组组织全体党员、干部职工学习了胡锦涛、温家宝在中央经济工作会议上的讲话、胡锦涛同志在全国“”期间的重要讲话、温家宝总理政府工作报告等。在以上学习过程中，每月中下旬村党组集中学习一次，党员职工每半月组织学习一次，在学习时大家都认真作笔记，认真思考。组织讨论时，大家都畅
3、所欲言，通过谈感想、谈学习认识、谈体会等不同方式提高了学习质量，取得了良好的学习效果。 三、周密安排、村组干部带头 为开展好学习型党组织建设活动，结合工作实际，本村的教育培训主要采取按岗位分散自学为主，适度规模培训为辅。按照活动安排。因工作性质，为解决好工学矛盾。我们利用每周五下午时间组织员工进行学习，平时以自学为主，保证了各项学习教育活动落到实处。结合全村工作，村干部通过精学本职业务，以实际行动影响和带动广大党员干部的学习，在学习型党组织和学习型领导班子建设中发挥了示范带动作用。我村还及时报道学习型党组织建设活动的宣传发动工作、报道了好的做法和成功经验，积极宣传学习典型，推广先进经验，为建设
4、学习型党组织创造良好的舆论氛围。 四、落实到位、取得实效 1、通过集中学习和自学，全体党员，特别是村干部进一步强化了为人民服务的宗旨意识，提高了党员干部的思想素质，党性得到进一步增强，党员思想素质得到进一步提高，工作上取得了明显实效。今年年初目标任务过半。 2、村党组以创先争优活动为契机，进一步加强自身建设，为庆祝中国共产党成立91周年，增强广大党员的荣誉感和党性观念，进一步推进创先争优活动深入开展，深入开展了村干部上党课、撰写心得体会、交流讨论、主题实践等多种形式活动，建立了长效机制，订阅了2012年党报党刊，还推荐适合村干部阅读书目，鼓励党员多读书，读好书。 3、通过中心组学习、支部学习等
5、多种形式反复进行宣传教育，使全体党员干部牢固树立效能意识、大局意识。对村委工作纪律、工作作风等情况进行督查，并严格责任追究。 五、促进文明建设。今年，我村组织干部职工参加“爱心捐款”活动；走访慰问帮扶困难户，为他们送上慰问金的同时大力弘扬“奉献他人、提升自己”的志愿服务理念。通过开展一系列的活动，大力加强机关精神文明建设，文明创建成果不断深化。全村上下思想统一，认识到位，村委营造出奋发有为、争先创优、团结协作、融洽和谐的工作氛围。 六、下一步打算 半年来，我村在党组织建设工作上虽然取得了一定成绩。但是，我们也要看到工作中还存在不足和差距，主要表现为：一是制度落实还不够到位，有待进一步健全；二是
6、奉献精神不够，支部在教育管理上还要加强工作力度；三是学习方法陈旧、缺乏新意，学习制度和规定在执行的过程中不能够很好的执行，缺乏应有的激励监督机制。上述问题有待于我们在今后的工作中不断克服和改进。【篇二：村党支部书记培训班心得体会】 党支部书记培训班心得体会 为加强基层党组织建设，发挥党支部的战斗堡垒 作用，我有幸参加了2014年4月24日26日景阳镇组织的党支部书记培训班。 此次培训主要内容包括如何做一名合格的村党支 部书记、在党的群众路线教育实践活动中如何发挥基层党组织的作用、党风廉政、习近平总书记系列重要讲话、打铁还需自身生硬等方面，通过这次学习，我深刻的认识到，作为一名村党支部书记在日常
7、工作中要发挥的重要作用，进一步明确了村党支部书记的目标和方向，我个人收获颇多： 一、要提高沟通能力。沟通就是谋求思想上的统 一和相互了解，当今时代，信息传递非常便捷，村民的文化程度越来越高，对公平、公正和透明度的要求也越来越高，具备沟通能力，是当前和今后一个时期，领导干部的一项必备条件。沟通，既包括工作上的沟通、思想上的沟通、管理上的沟通，也包括情感上的沟通。在当今社会越来越重要，如果你沟通的好，可能处理问题就容易，协调起来就轻松；如果你沟通不好，工作起来就会处处被动。所以我认为工作上、管理上或者是思想上、情感上的沟通都做到了，做起工作来就容易。 二是要提高协调能力。如果说沟通是修路，协调就是
8、开车，操作。沟通能力提高了，条条道路都通了，与左右邻居之间，上下级之间关系融洽，你的协调能力就会增强，一旦有什么事，处理起来就会很方便。制度是刚性的，但领导艺术是动态的、柔性的，你就要做这个工作，展示领导艺术。因为沟通工作做好了，各方面情况都很了解、都很顺畅，所以做起工作来就比较容易。作为一名支部书记，必须认真履行党支部书记的职责。党组织是否有创造力、凝聚力和战斗力，很大程度上取决于党支部是否具有生机和活力。而党支部工作的好坏，与支部书记是否称职直接相关。切实增强使命感和责任感，最大限度的调动广大党员的工作积极性和创造性，努力做到党委有意图，支部有思路；党委有计划，支部有行动；党委有部署，支部
9、有落实，真正发挥好党支部和党员的“两个作用”。 在今后工作中，我一定要创新方法，抓牢重点， 抓实细节，使本村党支部基层党建的各方面工作更上一层楼。总之，这次培训，既深刻地指出了当前党支部工作中存在的突出问题，又明确地指出了大家今后的努力方向，使大家进一步认清了肩负的责任，增强了干好工作的信心和决心，具有极其重要的指导意义和现实作用，对我今后的工作产生了积极的影响。基层党组织的工作，任重而道远，我定当勇往直前，不辱使命。【篇三：苏州学习心得体会(村党支部书记 3篇)】 苏州学习心得体会 *镇*村党支部书记 * 近日，根据镇党委安排，我有幸参加了“万名乡村干部培训示范班”，并到苏州进行了参观学习，
10、通过学习，我找到了差距，增长了见识，受到了鼓舞，开阔了思路。 一学习考察的基本情况 这次学习考察，共安排了六堂理论课。听取了苏州农干院讲解的农村基层干部策略与方法、提高农民收入的新思路、新方法、苏州村级集体经济发展思路与探索、社会建设与社会管理创新、大力推进农村改革发展，努力破解新时期三农难题、土地流转与专业合作组织建设，理论学习的针对性-和实用性非常强。 二苏州新农村建设的感受与体会 (一)更新观念，思想解放 思路决定出路。苏州人搞发展，无论什么经济形式，能搞活就行，不论规模大小，能发展就行。80年代初期，苏州人大搞的乡镇企业，如今已做大做强，最后发展成了集团公司；党的十七届三中全会后，他们
11、通过因地制宜推行“三大合作”（社区股份合作社、土地股份合作社、农民专业合作社），已经实现了镇级收入靠税金，村级收入靠租金，农民收入靠薪金和股金的良性收益分配格局。而当年我们也有很多乡镇企业，比如*厂、*厂，但是为什么我们的企业全部倒闭，而苏州的乡镇企业却越做越大，我觉得这就是创新和观念的问题。 (二)发展第一，新农村建设高标准 改革开放以来，苏州人始终坚持发展地方经济，牢固树立“无农不稳，无工不富，无商不活”的发展理念。上世纪80年代，大力发展乡镇企业，创造出苏南经济模式。造就了一批跑供销、闯市场的能人。苏州人将其概括为“四千四万”，“踏遍千山万水，吃尽千辛万苦，说尽千言万语，排除千难万险”发
12、展乡镇企业。地方经济的发展为解决发展中的矛盾和困难提供了强有力的保障。雄厚的经济基础为新农村建设提供了强大的物质支持，工业反哺农业，苏州新农村建设飞快发展。 (三)艰苦奋斗，求真务实 苏州新农村建设发展速度快，标准高，不是喊出来的，也不是吹出来的，是脚踏实地艰苦奋斗干出来的，实干可以出成绩、出经验、出办法，实干可以战胜困难，可以创造奇迹。全国文明村蒋巷村，曾经是一个穷土恶水、交通闭塞、血吸虫流行的苦地方，在村党委书记常德盛同志的带领下，怀着“天不能改，地一定要换”的精神和“穷不会生根，富不是天生”的信念，坚持走农业起家，工业发家，旅游旺家的创新发展之路，经过40多年的艰苦奋斗，变成了全国文明村
13、、全国生态村、全国新农村建设科技示范村、全国农业旅游示范点。这种吃苦耐劳的工作作风的确值得我们学习和借鉴，苏州经济的快速发展正是吃苦耐劳的苏州干部和苏州人民共同创造的结果。 三学习苏州经验，创造性的推进我村新农村建设 这次苏州之行，我认为最大的收获不是学到多少拿来就用的招数，而是思想上得到了洗礼和升华。苏州发展所具有的独特条件和机遇是我们无法比拟的，但苏州人的创业精神和吃苦耐劳的品格是值得我们学习。他山之石，可以借鉴，但不能照抄照搬。为加快我村新农村建设的步伐，要因地制宜，科学发展，才能取得实效。 苏州培训班学习心得体会 *村党支部书记 * 近日，我有幸参加了这次泰安市委组织部为期七天的乡村干
14、部示范班并赴苏州农村干部学院学习。通过几天的学习，让我们开阔了眼界，提高了境界，坚定了信心，看到了希望。*部长就这次培训班的学习目的及要求更是为我们指明了方向，就是我们学什么、怎么办和怎么干的问题，现将个人的一点体会作以下总结。 一、学什么 首先要学一种精神，一种敢为人先、艰苦创业、超越自我、开拓进取的精神。更要树立一个信念，一个天不能改、地一定要换、穷一定要变的信念。我们要以“等不得”、“坐不住”、“靠不起”的紧迫感和压力感积极行动起来，拼上、豁上，大干一场，不辜负市委对我们这次培训班的希望，真正做到不虚此行，学有所获。 纵观苏南经济强村，大都有一个持久、稳定、强力的领导班子，在经济建设中，
15、党员干部不仅发挥了带头致富作用，而且还有一种无私奉献和回报社会的精神。参观了全国文明村常熟市蒋巷村，江苏最有魅力休闲乡村旺山村等村集体经济特别发达的村，让我们看到了真实新农村的美丽画卷，深刻感受到村领导班子的凝聚力和战斗力。改革开放以来，苏州人始终坚持发展地方经济，牢固树立“无农不稳、无工不富、无商不活”的发展理念。上世纪80年代，大力发展乡镇企业，创造出苏南经济发展模式。造就了一批跑供销、闯市场的能人，苏州人将其概括为“四千四万”，“踏遍千山万水，吃尽千辛万苦，说尽千言万语，排除千难万险”发展乡镇企业。地方经济的发展为解决发展的矛盾和困难提供了强有力的保障，雄厚的经济基础为新农村建设提供了强
16、大的物质支持，工业反哺农业，苏州新农村建设快速发展。勤劳的苏州农民在思想解放、与时俱进的新农村建设的改革大潮中，走出了一条“农业起家，工业发家，旅游旺家”的康庄大道。 二、怎么干 要有一个好班子，群众富不富，关键看支部。我们要有一个坚强的领导班子，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用，推动科学发展，促进社会和谐。 要有一个好项目，选一个好的项目要因地制宜，因村制宜，我们要有一个长远的发展目标和规划。既要有经济效益，又要有社会效益，特别是我们农村要充分考虑到生态效益，目前我村已经制定了一个集养殖、加工、种植为一体的生态循环发展模式，现在项目正在实施中。 要有一个好的机制，要制定一套科学、有效的管理机制，要充分调动班子成员的积极性，实行践诺问责，绩效考核，从而激发村干
