实验室职业安全管理概述.ppt

《实验室职业安全管理概述.ppt》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实验室职业安全管理概述.ppt（64页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、第四单元：实验室职业安全管理,意外事故是除自然死亡以 为人类生活的第一杀手,每年，350万死于“无形战争”，1500万受到失能伤害 每一秒针，有160个人受伤，4000人住院 每年，全世界发生各类事故 2.5亿起(每天68.5万起，每小时2.8万起 每分钟发生 475.6起) 全世界每年死于工伤事故和职业病危害的人数约为110万 (交通事故99.9万，暴力死亡56.3万，局部战争50.2) 在人类职业领域，每天有3000人死于工作，每分钟有2人因工伤导致死亡 在中国，每年10万人因工伤和交通事故死亡 在90年代中期，重大事故982项(死亡10人，损失500万) 我国存在13.82万处重大火灾隐

2、患,伤亡事故发生的原因？,人的不安全行为（或人失误） 在心理学，行为科学等成果的基础上，通过教育，培训等来提高人的意识和能力。 物的不安全状态 采纳实用安全技术来改善,危险源辨识 风险评价 风险控制 策划,目标,职业健康 安全管理 方案,运行控制 应急准备 和响应,绩效测量 与监测,事故、 事件、 不符合、 纠正和 预防措施,记录及 记录管理,机构和职责 培训,意识 与能力 协商和沟通,文件 文件与资料控制,职业健康 安全方针,法规和 其他要求,评审管理,审核,以人为本！,危险源辨识 风险评价 风险控制 策划,目标,职业健康 安全管理 方案,运行控制 应急准备 和响应,绩效测量 与监测,事故、

3、 事件、 不符合、 纠正和 预防措施,记录及 记录管理,机构和职责 培训,意识 与能力 协商和沟通,文件 文件与资料控制,职业健康 安全方针,法规和 其他要求,评审管理,审核,实验室常见的危险源,危险源来源： 机械类 电器类 化学类 工艺类（如火灾、爆炸等） 作业条件类（如有毒、有害气体等） 人员素质类 管理类 其它类别,实验室常见的危险源,危险源识别的方法： 询问与交流 现场观察 查阅有关记录 获取外部信息 工作任务分析安全检查表法 作业条件的危险性评价,实验室常见的危险源,确定风险类别 分析危险源的三种时态：过去、现在与将来 分析危险源的三种状态：正常、异常与紧急 分析危险源发生的可能性与

4、带来的后果：,实验室常见的危险源,危险源危险性评价： 危险性评价因素： 危险源导致事故或危险事件的可能性（L值） 暴露于潜在危险环境的频次（E值） 可能出现的危险结果（C值） 危险性分值（D）LEC,实验室常见的危险源,危险源的分级 A 不可接受；可导致多人重伤，或死亡或产生100万元以上经济损失，或危险性评价分值大于80的危险源 B 重大：可导致多人轻伤或一人重伤，或造成10-15万元经济损失，或危险源评价分值在20-80的危险源 C级 一般：可导致至少一人轻伤，或造成1-10万元经济损失，或危险性评价分值在20以下的危险源,实验室常见的危险源,可直接定义为重大危险危险源： 不符合OHS法律

5、法规和标准的 可能导致规定的应急状态的 曾经发生过事故，且未采取防范、控制措施的； 直接观察到可能导致较大危险的要素，且无适当控制措施的； 危险性分值大于20的危险源，作为重大风险源。,实验室常见的危险源,危险源控制措施 对于A类，必须全面或局部停止相关活动，立即采取措施进行纠正，并建立相应程序、制度进行控制或预防。 对于B类，工厂应按照体系要求建立相应的目标、指标、管理方案和控制程序，进行控制。 对于C类，部门主管和相应操作岗位员工应有基本知识，工作过程中注意检查和防护，已避免任何可能的伤害或危害。,危险源辨识 风险评价 风险控制 策划,目标,职业健康 安全管理 方案,运行控制 应急准备 和

6、响应,绩效测量 与监测,事故、 事件、 不符合、 纠正和 预防措施,记录及 记录管理,机构和职责 培训,意识 与能力 协商和沟通,文件 文件与资料控制,职业健康 安全方针,法规和 其他要求,评审管理,审核,危险源辨识 风险评价 风险控制 策划,目标,职业健康 安全管理 方案,运行控制 应急准备 和响应,绩效测量 与监测,事故、 事件、 不符合、 纠正和 预防措施,记录及 记录管理,机构和职责 培训,意识 与能力 协商和沟通,文件 文件与资料控制,职业健康 安全方针,法规和 其他要求,评审管理,审核,危险源辨识 风险评价 风险控制 策划,目标,职业健康 安全管理 方案,运行控制 应急准备 和响应

7、,绩效测量 与监测,事故、 事件、 不符合、 纠正和 预防措施,记录及 记录管理,机构和职责 培训,意识 与能力 协商和沟通,文件 文件与资料控制,职业健康 安全方针,法规和 其他要求,评审管理,审核,安 全 程 序,文件类型,安全相关文件： 各种操作规范、实验室各种危险的标志的位置、意义等； 医药急救相关文件： 救护前的处理方法。如包扎固定、心肺复苏等 各种紧急号码： 安全负责人 其它安全注意事项： 孕妇、外来人员,运行控制程序1 事故预防管理程序,直接主管对所属范围的人员、设备、工作过程安全负责 员工对自身安全、自身行为安全影响负责 因自身不安全行为造成损失，当事人应受到相应处罚,运行控制

8、程序2 临时调换工作规定,因工伤、职业病造成部分工作能力暂时不能恢复，经医生确认，在不影响健康恢复的条件下，可在部门或跨部门间安排相应的轻松工作，因而不造成损失工作日。,运行控制程序3 安全事前评价与购买审批程序,新建、改建、扩建项目，新产品、新工艺和工艺变更，新化学物品购买、新固定资产购买、劳保用品购买，应进行安全审批，以避免或及时采取措施防止造成工作环境和工作过程的安全与健康危害。,运行控制程序4 安全报告程序,安全业绩月报、季报、年报 国际报告：公司总部安全事务部 国内报告：主管局、主管行业和部门 公司内部报告,运行控制程序5 劳动防护用品管理程序,所有员工应严格执行相关岗位穿戴劳动防护

9、用品的标准和要求，爱护并正确使用各种劳动防护用品。 所有员工,运行控制程序6 安全色和安全标志,安全色：表达安全信息含义的颜色，分为色、蓝、黄、绿四种颜色。 对比色：使安全色更加醒目的反衬色。 安全标志：由安全色、边框，以图象为主要特征的图形符号或文字构成的标志。安全标志分禁止、命令、警告和提示四大类。,运行控制程序7 剧毒物品管理程序,剧毒物品实行金属保险柜和专用房间保存，实行双人双锁制。 剧毒（麻醉）物品严禁与其它物品混放。 剧毒物品使用时应有监护、填写记录。 剧毒物品销毁应履行审批手续。,运行控制程序8 实验室安全管理规定,使有的化学物品应四色标签。 实验室严禁存放各种食品，饮料，禁止在

10、实验室内喝水、吃东西、等； 按规定穿戴工衣和安全防护用品； 按试验规范进行操作。 工作结束离开检验室时，应认真检查水、电、气是非关闭。,运行控制程序9 危险作业审批规定,下列作业需履行报告或审批手续： 2.5M以上的高空作业 1.2M以下的挖掘作业 有触电危险的作业 有急性中毒、窒息危险但作业 动火包括能产生火花的作业 限制区作业 不允许单独执行的作业,运行控制程序10 设备检修上锁挂牌程序,电气设备、机械设备、能量设施和设备，在检修过程中应将动力源可靠锁定并挂牌标示其状态和要求,运行控制程序11 设备和机器防护,设备防护“零进入”原则： 不论正常或异常、不论有意或无意，人身体的任何部位都不能

11、接触到机器的运动部件而受到伤害,运行控制程序12 跌落预防管理规定,工作场地和设施良好设计，避免可能造成滑倒、绊倒、从高空坠落和被从高空下落的物件所砸伤,运行控制程序13 化学物品管理规定,所有化学物品都有害 化学物品在运输、储存、操作过程都应遵从相应的安全规定 所有盛装化学物品的容器都应贴四色标签 易燃易爆危险化学品在工作场所只能存放当天使用量,运行控制程序14 噪声控制和听力防护规定,工作场地噪声标准： 国家标准和公司系统标准： 85dBA（8H TWA） 超标噪声工程控制和个人防护用品使用,运行控制程序15 生物安全规定,微生物实验室适用的菌种： 大肠杆菌、绿脓杆菌、沙门氏菌、白色念球菌

12、金黄色葡萄球菌、棱状芽苞杆菌假单胞菌 工厂医疗室产生的接触人体体液的废物 按照规定的消毒程序和有害废物处理程序执行,运行控制程序16 人机工程管理程序,人与机器、工作条件、工作界面的接触应不产生相应的伤害 人机伤害的早期报告和治疗,运行控制程序17 办公室安全和计算机操作安全规定,办公设备和家具布置必须以方便使用者为原则； 所有文件资料必须安全有序的放置；文件柜上端不的放置文件资料和物品； 计算机操作应按计算机健康操作方法进行。,运行控制程序18 工程承包安全环境管理规定,所有在厂区从事工程等工作的承包商员工都应接受公司安全和环境管理规定的培训,应急准备与响应程序1 火灾应急程序,初起火灾扑救

13、：手动灭火器、消火栓 较大火灾应及时撤离、手动报警、800报警、119报警 全建筑物人员紧急疏散,应急准备与响应程序2 地震应急程序,XX处于地震多发带 得知发生地震时应迅速撤离建筑物 听到疏散警报时应迅速撤离建筑物 来不及撤离时应就近找到可靠的地方躲避,应急准备与响应程序3 化学物品泄漏释放应急程序,弄清泄漏物品性质 了解MSDS 使用相应的个人防护器材 按照有害废物处理规定处理,应急准备与响应程序4 疏散程序,听到疏散警报 关掉所有动力 沿疏散标志指引的方向撤离建筑物 到指定的疏散集中点集合 清点人数、进行必要的救援,危险源辨识 风险评价 风险控制 策划,目标,职业健康 安全管理 方案,运行控制 应急准备 和响应,绩效测量 与监测,事故、 事件、 不符合、 纠正和 预防措施,记录及 记录管理,机构和职责 培训,意识 与能力 协商和沟通,文件 文件与资料控制,职业健康 安全方针,法规和 其他要求,评审管理,审核,