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1、2019年小学各项规章制度大全2 xx小学教研管理制度 一、每位任课教师必须参加学校和年级组（教研组）的教研活动，并能围绕活动主题，积极发表自己的见解，虚心听取他人意见，努力做到在教学上讲究科学性、先进性、探究性。 二、教研活动时间原则上每月一次。各教研组长应根据本组实际自行确定时间，召集本组全体成员参加，任何人不得无故请假或迟到早退。 三、教研组内开展教研活动，必须邀请学校一名中层以上干部参加活动，第次活动必须作好记录，并由参加活动的领导签字。各教研组长必须于每月底将教研记载情况交教导室检查评估，未经领导签字的记载一律无效。 四、学校蹲点干部必须指导和了解蹲点年级组织的每次教研活动情况，每期
2、应指导一至二节研究课，做到一月一统计，一期一总评。 五、教导室每期必须通过“研讨课”、“成果展示”等形式认真搞好一届大型教研活动，以总结推广教研新经验，开辟教研机关报途径，探讨教研新方法。 六、每位教师参与教研活动在“教学月查”中积分20分，在“教学管理”中积分5分。教研成果在“教学管理”中积分10分，并给予50300元/件奖励。 七、活动要求： 1、“五个必须做到”：有目的、有计划、有专题、有效果、有记录。 2、每位教师每周听课一节。 3、每个教师根据学校总体的研究专题确定自己的研究专题。 4、每个教师每学期做到“五个一”：一节优质课、一篇教研心得、一个教学设计、强求一个对子、一个5000字
3、的校本培训学习笔记。 xx小学第八届教代会职责、制度、方案36 xx小学校本培训制度 为了提高全校教师的知识水平和业务能力，更新教育观念，明确学校工作任务和目标。特制定本制度。 一、领导小组： 组长：李正斌 副组长：蔡文、邓南平、彭波、廖慧,李红平 组员：柳庆春、王先蓉、吴军强、裴阿虎、车友新、王小宁、霍杰 二、培训对象：全校所有教师。 三、培训师资：本校骨干教师、聘请专家教授。 四、培训内容： 1、进行教育教学工作汇报、活动总结和评比。 2、组织教育教学讲座和实践活动。 3、学习教育理论，更新教育观念，端正办学思想。 4、介绍教育信息和科技新发展情况，开阔眼界。 5、学习教育科研基础知识。
4、五、培训时间和途径：每月第一周星期一下午放学后为学校的校本集中培训时间，平时自学。采取上下结合、分散与集中结合、校内骨干教师讲授与专家教授讲座相结合的办法。 六、培训管理和考核办法： 1、教导室负责校本培训的计划、落实、考核和管理。 2、所有教职工都要有一个校本培训的自培笔记本，培训内容为“五个一”：一节优质课、一篇教研心得、一个教学设计、结好一个对子、一个5000字的校本培训学习笔记。 3、每月“教学月查”，所有教职工必须上交自培笔记本，由学校“教学月查”小组检查。 4、校本培训在“教学月查”c27（2分）、c29（2分）、c30（4分）、c31（10分）中计分。 xx小学第八届教代会职责、
5、制度、方案37 xx小学巡课制度 为了切实提高xx小学的办学水平，规范师生的日常教学行为，特制定本制度。 (一)巡课人员 值日领导每日两巡；校长及分管教学副校长、教导正、副主任每日必巡。 (二)巡课时间 师生到校活动的所有时间。 (三)巡课内容 巡课的重点在课堂，同时应按规定要求做好相关巡课工作。 （四）巡课职责 1、发现师生中的先进人和事。 2、及时处理师生中的偶发事件。 3、对教学行为不规范的教师巡课小组成员进班听课。 4、记载迟到、早退和私自换课、旷课的现象，上课、办公不认真的行为。 （五）考核办法 1、此项记载在教师“教学月查”a3（25分）中计分。 2、总体情况和违规情况在教职工大会上及“教学点击”上通报。 3、严重违规者写好书面报告，层层作好说明，经学科组长、年级组长、教导室主任、分管领导签字后，再呈送校长解锁，否则，校委会研究作出处罚。 xx小学第八届教代会职责、制度、方案38 xx小学听、评课制度 1、坚持听课制度。校长每期听课不得少于15节；教学副校长每周听评课不得少于1节，全期不得少于20节；教导室正副主任每期听评课不得少于20节；其他领导也应坚持听课，每期不得少于10节；教师每期听评课不得少于20节。 2、坚持听课评议制度。领导、教师每次听课后，必须认真写出听评课意见，并积极参加评课活动，发表本人见解，以解决倾向性问题。
