《市司法局文明单位创建汇报材料.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《市司法局文明单位创建汇报材料.doc(16页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、市司法局文明单位创建汇报材料市司法局在市委、市政府的正确领导和市文明委的精心指导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,广泛深入地开展党的群众路线教育实践活动、争先创优活动和文明素质、文明单位提升活动,全面推进学习型、创新型、服务型机关建设。以开展文明单位创建质量提升活动和“七个提升”为目标任务,以深入实施“履行社会责任,倡树行业新风,建设文明漯河”活动、“俭以养德 全民节俭”教育实践活动、市司法局“两好两竞赛”党建活动为抓手,大力弘扬学雷锋见行动精神,服务为民、勇于担当的焦裕禄精神,认真践行社会主义核心价值观教育,全面提高
2、省级文明单位创建水平,不断丰富机关创建内涵,提高创建质量,加快创建步伐,巩固创建成果,实现了精神文明建设新的发展。先后荣获中宣部、司法部“全国法治城市创建先进单位”、“全国法律援助先进单位”、“河南省卫生先进单位”,“河南省维护妇女儿童先进单位”,连续两年荣获省司法厅 “责任目标完成先进单位”,“政风行风先进单位”,“平安建设先进单位”,市委、市政府“责任目标完成先进单位”、“市人民满意的政法单位”“市信访工作先进单位”、“市人口与计划生育先进单位”等荣誉称号。全系统共有45名个人、25个集体获得了国家、省、市级以上表彰,普法依法治市、律师公证、法律援助、社区矫正、司法鉴定等相关业务工作迈入全
3、省第一方阵,市司法行政工作多次被中央、省、市主流媒体报道。一、坚持“三到位”,夯实文明创建基础市司法局党组始终把机关文明创建纳入司法行政重点工作,全面推行文明创建“一把手”工程和创建目标责任制,以高度的政治意识、大局意识、服务为民意识,全方位、多层面、有计划、按步骤总体推进,坚持“三到位”保证文明创建工作落实到位。(一)组织领导到位。及时调整充实市局精神文明创建工作领导小组,设立创建省级文明单位办公室,明确专门领导和专职人员负责,建立一把手亲自抓,分管副职专门抓,创建办公室具体抓,其他部门配合抓,层层抓落实的文明创建工作机制。为了掌握文明创建活动的全貌和动态,还建立了定期检查工作制度和信息反馈
4、制度,每月至少编发一期创建工作简报,做到情况随时掌握、经验马上推广、问题及时解决、管理尽快到位,以此推动文明创建工作的顺利开展。(二)目标措施到位。在创建活动中,结合职能业务工作的特点,年初将创建工作列入年度工作要点,并细化创建工作方案,召开创建工作动员会,明确目标,强化措施,将创建工作与各项业务工作同规划、同部署、同落实、同考核、同总结、同表彰。 根据工作进展情况,及时召开督查推进会。今年工作督查会上专门邀请市委宣传部副部长、市文明办主任梁国正同志现场指导点评,全局同志深受鼓舞,现场开展了文明创建倡议书签名活动,极大提高了同志们的创建积极性。结合全市司法行政工作实际,制定出台了XX市司法局精
5、神文明创建规划、年度XX市司法局精神文明建设工作要点和年度文明创建工作台帐等配套性文件,对创建工作目标进行分解,具体明确到各科室、部、处,责任落实到人。还专门修订了XX市司法局文明单位创建奖惩暂行办法等形式多样的奖惩措施,使文明创建工作有规章可循、有标准可依、有目标可赶。工作推进过程中以“2211”市司法局行政效能考核办法(两个台帐、两个讲评、一个督导、一次考核)为抓手,强力推动了创建活动深入开展。(三)检查监督到位。每月局务会听取文明创建一次汇报,每季度局领导深入到科室和服务窗口跟踪调查了解文明创建工作开展情况。每月至少开展一次机关环境美化、净化大检查,对卫生环境较差、创建工作滑波的,及时提
6、出批评,督促整改,对创建积极的单位予以表扬,推广其好的经验和做法,提高了大家对创建工作的积极性和自觉性。日常工作中经常邀请市人大代表、政协委员、行风监督员来我局走访座谈,听取他们对司法行政和法律服务队伍行风、廉政建设等工作意见和建议。此外还通过司法行政门户网站、新闻媒体、设立举报电话和举报箱以及发放征求意见表等形式,广泛收集群众意见和建议,主动接受社会监督,形成多渠道的监督机制。二、深化学习教育,打造文明有礼、诚实守信行业道德风尚以社会主义核心价值观学习教育实践活动和“行为养成行动”、“讲文明树新风”主题学教活动为主题,围绕社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,运用 “道德大讲堂”、司法
7、局“人人讲坛”等阵地,大兴学习之风。制定出台了“市司法局关于加强司法行政系统干部教育培训工作的意见”, 将每周五确定为市局机关干部职工“周五学习日”,每月列出学习活动台帐,明确学习内容和学习形式。及时修订完善了“市局党组中心组集体学习安排意见”,在全局机关干部职工中扎实组织实施“书香漯河”全民读经典活动,“读经典、提素质”个人读书活动,清廉、本色与坚守读廉政书籍活动,“学党章、强党性、作贡献”主题学习教育月活动。认真组织全体党员干部深入开展争当学习表率,争做学习模范“两好两竞赛”党建主题学习教育活动。积极推行县级领导班子成员、党支部书记带头上党课,认真落实“党员干部进课堂”学习活动。创新学习培
8、训方式,邀请省委宣讲团 开办了“提升四种能力”专题培训班。认真组织开展学习身边人英模巡讲活动、“道德模范”进机关演讲活动,组织开办了县区司法局领导干部、司法所长、调委会主任能力提升培训班,法律服务执法人员职业道德培训班。与市委组织部、政法委和西南政法大学联办“全市司法行政领导干部法治城市建设专题培训班”,学习焦裕禄精神专题培训班。为强化学习效果,为每个科室(处)购买了复兴之路、旧制度与大革命、国学汇编、世界社会主义五百年、焦裕禄、群众路线学习资料、党史简明读本等相关经典书籍和十余套党建刊物、业务学习资料,为全体干部职工统一配置了个人年度学习培训笔记本。制定了具体的干部职工岗位练兵、岗位学习等制
9、度,规定了学习的书目、学习时间,每季度集中对每名干部职工学习笔记进行一次抽查。要求每位干部职工每月都需撰写一篇读书心得,每年提交一篇调研文章。在“三八”、“六一”、“七一”、“八一”、“十一”期间都结合当前形势开展读书、演讲、座谈、文体比赛等自娱自乐学习宣讲活动,每年集中开展 1-2次红色经典教育和重温入党誓词活动,形式多样地抓好警示教育学习活动,学习型机关创建活动。在全局上下营造了浓厚的学习氛围,提升了全体干部、职工的文明素质。三、强化“三个围绕”营造文明创建品牌(一)围绕中心抓创建,服务“六大攻坚任务”以服务“六大攻坚任务”为根本,在全市组建“八大法律服务团”,即“人大法律顾问团”、“政府
10、法律顾问团”、“产业集聚区法律服务团”、“XX区建设法律服务团”、“重大项目建设法律服务团”、“全市食品行业法律服务团”、市信访工作律师顾问团等。围绕市委、市政府重点工作,积极开展“百名律师服务百家企业”活动,“食博会专项公益法律服务”活动、“知名律师进乡村、入社区公益服务签约”活动,主动融入市委、市政府中心工作,为全市大局提供优质高效的法律服务。继续深化“法律六进”和“法治七创”活动,认真开展“百千万”、“三十三百”创建,“法治文化建设年”和青少年“与法同行,筑梦圆梦”普法教育行动,为全市经济社会发展营造了良好的法治环境。在全省法治环境满意度调查中,XX、XX年连续两年我市位居全省前三名。积
11、极运作成立市医疗纠纷和道路交通事故两个人民调解委员会、少数民族法律援助工作站,适时开展“双节”、“”、“食博会”等敏感时期矛盾纠纷排查调处专项攻坚、认真实施“访化促”、“人民调解春风化雨”、“学习贯彻十八大,人民调解进万家”等民间纠纷矛盾化解大型活动,全市各民调组织共调解矛盾纠纷13000多件,促进了平安、和谐漯河建设。(二)围绕服务群众抓创建,提升服务民生能力。在各法律服务机构设立党员模范示范岗、文明服务示范窗口,积极开展党员法律服务人员挂牌服务。深入开展“党员家在社区”活动,组织机关党员干部深入社区开展一对一法制宣传、法律服务和优秀组织生活实例党建主题帮扶活动。定期不定期组织党员志愿者深入
12、社区开展百日法律帮扶等公益活动,发放宣传资料40000多份,解答群众法律咨询6000多人次,代写法律文书300多份。认真落实文明单位社区创卫帮扶活动,深入湘江路社区多举措落实环境卫生提升活动。认真组织“爱民实践公开承诺办实事”活动,在各法律服务机构开通便民利民绿色通道,对困难群众、残疾人、妇女儿童维权等方面开展法律帮扶和救助,减免相关费用。认真组织实施“司法行政民生服务年”活动,在社区筹建4个律师会客厅、社区律师工作室,探索“面对面,零距离”为群众提供优质法律服务。提升“城乡一刻钟,乡村半小时”法律援助服务圈效能,加强法律援助接待室硬件建设,实行心理咨询师定期和不定期值班咨询服务制度。充分发挥
13、法律援助工作站、受理点以及律师值班办公室的作用,通过多形式开展便民利民服务,加强“12348”法律援助咨询专线的管理。实行早8点至晚8点律师坐席值班制度,确保群众咨询得到及时解答。依托市司法局法律服务党员志愿者队伍,每季度组织各法制宣传、法律服务小分队,定期深入帮扶社区、文明帮扶行政村开展义务法律咨询、法制宣传和公证疑难事务办证活动。(三)围绕制度建设抓创建,切实转变机关作风创建工作中将深入推进党的群众路线教育实践活动,创建人民满意的“三型机关”落实到切实转变机关作风的具体行动。认真落实“中央八项规定”,制定出台市司法局转变作风的意见,出台了市司法局领导干部定期谈话制度。在全系统组织开展了“转
14、作风调查研究年”活动,把握工作规律,帮助基层解决存在的困难和问题。在局机关各部门推行首问负责制、一次性告知制、质量监督、承诺服务、效能考评、勤廉公示和行政过错责任追究等制度,提高机关工作运转效率。组织开展“对照职能,贴近民生,努力为群众办实事办好事”活动,面向社会全面开展涉企科室评议、政风行风开门征求意见等活动,深化政风行风建设。强化党风廉政教育,组织开展“清风问廉”、廉政文化进机关、警示教育、关爱教育等活动,努力在全系统弘扬清风正气。加强对机关财务、法律援助经费等重点廉政风险点的监控,规范权力运行,财务经费管理。修订完善了XX市司法局行政执法监督检查办法、XX市司法局关于加强文明执法的工作意
15、见、XX市司法局行政效能考核办法、机关财务管理办法等多项规章制度。严格落实“三重一大”集体决策、领导干部重大事项报告、内部审计等制度。积极参与政风行风热线和民主评议活动,扎实开展律师、公证、法律援助、司法鉴定等法律服务行业和窗口单位政风行风专项整治。我局荣获“全省司法行政系统政风行风建设先进单位”,市委常委、市委政法委书记胡杰同志作出重要批示:“市司法局政风行风建设取得全省先进,应予祝贺,望再接再厉,再创佳绩。”四、固牢“七个文明创建载体”,深入开展文明创建提升行动一是围绕“做文明有礼漯河人”,大力开展文明素质提升行动。深入开展社会主义核心价值观学教活动,认真落实公民道德建设实施纲要和XX市创
16、建文明城市知识问答学习宣传活动。结合职能,按照文明素质提升主题内容,积极开展学习文明礼仪知识,要求机关每一名干部自觉做到“三管六不”,争做文明市民,践行文明出行。积极组织机关干部到指定路口执勤,疏导交通,劝导不文明行为。积极开展文明社区、文明楼院结对帮扶创建活动,印发了实施方案。认真组织家在社区活动,组织全体干部、职工为所在社居委提建议、办实事,为创建文明社区、楼院、家庭做贡献。大力开展网上道德建设,抓好网络文明传播队伍建设,认真组织实施全员参评“我推荐、我评议身边好人”网络投票活动。二是认真落实“文明漯河建设”、“讲文明树新风”公益宣传活动,不断提升文明创建氛围。在市局大厅、各服务窗口传播“做文明人,办文明事,推动文明河南建设”正能量,制作系列文明创建宣传资料,定期在市、区固定普法数字机上播放。在局机关院内设立 “学习身边人英模展”