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1、XX年度机关党建工作总结XX年，在县委、县政府的领导下，按照中国共产党党和国家机关基层组织工作条例及XX市中国共产党党和国家机关基层组织工作条例实施细则要求，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，在商务系统深入扎实开展党的群众路线教育实践活动，为商务的改革和发展提供了坚强的思想和组织保证。现将全年的党建工作情况总结如下：一、机关党建责任制落实情况为进一步加强我局党建工作，局党组召开专题会议，研究部署了XX年全局党建工作，制定XX县商务局XX年机关党建工作实施意见(大商务机党XX1号)，成立了以局党组书记、局长刘东明任组长，局党组副书记、副局长邹继业为副组长，局党组成员和机关支部委员为成员的
2、党建工作领导小组，认真落实主要同志为党建工作第一责任人，分管领导为具体责任人，局党组成员和机关支部委员具体负责的党建工作责任制，既有分工，又有合作，将责任层层分解落实到各科室(站)，按照党建“一岗双责”的要求，把党建工作与教育工作同时安排，同时部署，同时实施，同时检查，确保我局党建工作落到实处。局党组把机关党建工作列入议事日程，摆在重要位置，纳入述职评议考核内容，全年召开党建工作专题会议4次，研究听取党建工作情况，指导机关党建工作，认真落实解决机关基层党组织的工作机构设置、人员编制和经费等问题。二、机关持续深入改进作风情况局党组认真扎实完成第二批党的群众路线教育实践活动各项任务，认真抓好教育实
3、践活动各项整改任务落实，推进专项整治落地生根;认真执行中央出台的各项改进作风制度规定并制定相关措施制度。(一)坚持以学习为先，注重充电补钙，锤炼了党员干部的党性修养。始终把学习教育贯穿教育实践活动始终，坚持领导带头学、集中专题学、个人自学、带着问题学、结合实际学，“以知促行、知行合一”，用党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑。活动开展以来，党组书记领学8次，召开中心组理论学习会19次，开展书记讲党课、先进典型宣讲、观看专题教育片7场次，组织开展四项专题讨论11场次，集中开展了焦裕禄精神以及兰辉、菊美多吉等先进事迹“对标照镜”活动，参观了警示教育基地。通过学习教育，广大党员干部进一步
4、坚定了道路自信、理论自信和制度自信，树牢了马克思主义群众观点，增强了与中央和省委、市委、县委保持高度一致的思想自觉、行动自觉。(二)坚持从严肃纪，纠治“四风”顽疾，重塑了党员干部队伍的良好形象。始终把“四风”问题的整改作为搞好教育实践活动的切入点，坚持问题导向，对照中央、省委、市委、县委提出的“四风”问题具体表现，共梳理出各类“四风”问题24个。结合大邑存在的履职不到位、不敢担当等共性问题，扎实开展专项整治，先后对“百人进百企解百难活动”、“安全生产打非治违”、 “放心酒”、“放心肉”、“会员卡清理”等问题进行了集中整治。活动开展以来，召开会议同比减少40%、印发文件同比减少45%、“三公”经
5、费支出同比下降%，立案查处履职不到位1人。全局广大党员干部切实转变作风，坐机关的少了、下基层的多了，说大话的少了、办实事的多了，充分展示了党员干部的整体形象和良好风貌。(三)坚持较真逗硬，严格党内生活，发扬了批评与自我批评的优良传统。活动中，我局把召开高质量的专题民主生活会作为严格党内政治生活的一次生动实践，在开展批评和自我批评上动真格、开新风。会前，党组织和党员领导干部精心撰写对照检查材料，找准了存在的突出问题，展现了较真逗硬、揭短亮丑的勇气。班子成员之间摆开问题谈、放下包袱谈，真正做到把问题谈透了、思想谈通了。会上，大家坚持当面锣、对面鼓，真刀真枪开展批评与自我批评，开出了“辣味”、“火药
6、味”。(四)坚持立破并举、标本兼治，建立了作风建设的常态长效机制。把建章立制作为持续践行党的群众路线的有效抓手，以制度固化作风建设成果。活动开展以来，相继出台了转变工作作风、加强群众工作、加强领导班子和干部队伍建设等制度文件，特别是建立了县商务局中心组学习制度、县商务局工作人员日常行为规范、县商务局职位代理暂行办法、县商务局限时办结制度、县商务局外出公示制度、县商务局责任追究制度、县商务局职位代理制度、县商务局首问责任制度等制度，对根除作风之弊、行为之垢提供了治本之策。全局上下认真抓好制度的承接贯彻，强化制度执行力，把制度效力传递到“末梢神经”，立起了“严、实”标尺，架起了行为“红线”，党员干
7、部心中对权力有了敬畏,责任有了担当,行为规范有了“红绿灯”, 按规矩办事用权的意识显著增强，越界犯规行为明显减少。(五)坚持贴近群众，推行“五账群众工作法”，拉近了党群干群的距离。活动开展以来，班子成员累计走访群众 万余户次、建立民生诉求台账4本、困难群众台账14本、稳定工作台账1本、339台账2本、正风肃纪台账3本、“两手抓”台账2本、171台账3本、113台账1本共八大类30件问题，目前，结账率达100%，群众诉求基本做到了件件有落实、事事有回音。三、机关基层党组织协助党组(党委)履职情况一是切实加强基层组织建设，全年中，结合群教活动，对3个后进支部(XX县酿造厂支部、XX县蔬菜公司支部、
8、XX县百货公司支部)全部转化为“一般”。通过整改升级，进一步发挥了下属支部在商务领域中的战斗堡垒作用，激发了基层党组织活力。二是不断加强基层党组织党员干部的教育、管理和服务，组织开展了慰问党员服务活动和党员志愿服务活动，全年中，党员服务活动达 60余人次，进一步增强了党员干部的宗旨意识和服务意识。三是加强机关干部的监督考察，围绕干部调整任免等人事工作，对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议3条，组成纪检、人事部门对机关干部开展考察等达6余人次，有效地杜绝了选人用人方面的不正之风。四、机关基层党组织落实监督责任情况认真落实基层党组织监督责任，不断加强对党员特别是党员领导干部思想、作风、参
9、加党组织生活等监督。党组织专题民主生活会均邀请机关基层党组织书记、副书记参加，党组会议机关全体党员干部参加，做到了重大业务、干部人事工作、党的建设工作等自觉接受基层党组织监督。全年中，共召开2次机关党员干部大会，听取局党组书记、局长刘东明同志的通报工作情况，审议党组织有关重大事项，充分发挥了基层组织的监督作用和参与作用。五、机关基层党组织党内生活和思想政治工作情况认真落实 “三会一课”制度，按期高标准召开民主生活会、组织生活会，定期开展党员党性分析评议，定期向党组书记刘东明同志汇报机关思想政治工作情况，落实机关党员对基层党组织事务的知情权、参与权、选举权和监督权，积极推行党务工作，及时公布党内
10、信息。全年中，商务系统各级党组织共召开专题民主生活会1次、基层组织生活会4场次。六、机关党组织设置情况切实按照基层组织设置有关规定，进一步完善组织设置，目前，商务局党委有党总支1个，党支部20个，共有党员314名。各支部书记均由同级党员干部兼任，为单位中层干部。并按照机关工作人员总数的1%至2%配备了专职党务工作人员;对机关一支部、二支部书记先后进行了公示、任职，从而建立健全了基层党组织。七、机关党务干部队伍建设情况(一)优化基层党组织领导班子结构。局党委切实履行职责，选好配强党支部书记和企业业主，在支部书记的配备使用上，努力改变了“老弱病者抓党建”观念。进一步加大培养优秀的年青干部力度，不断
11、优化领导班子的整体结构，确保党的政治核心作用的发挥。(二)建立“党员之家”。党委针对商务局机关支部和离退休支部党员人数较多的特点，进一步加大了资金投入，建立了较为规范的党员活动室，经常组织机关支部和离退休支部党员定期开展学习及各种有利于身心健康的文化娱乐活动，增强了党员参与党组织活动的积极性。(三)建立改制企业和社会组织党员活动阵地。党委在资金上充分给予各支部支持，重点帮助下属改制企业和社会组织建立了固定的党员活动阵地，健全和改进了党的组织生活形式，把组织生活正常化，使阵地建设与发挥党员作用得到有机结合。(四)建立党内激励关怀帮扶机制。建立了基层党务干部管理台账，定期开展走访慰问活动。加大对困
12、难党务干部的帮扶力度，切实解决其在生活、工作中的实际困难，激发了商务系统全体党务工作者抓好党建工作的积极性。八、发挥联系群众的桥梁纽带作用情况(一)认真开展机关干部下基层集体帮扶活动。按照中共XX县委“走基层、解难题、办实事、惠民生活动领导小组办公室”要求，我局班子成员和相关科室负责人每月至少到对口联系的帮扶村开展走访调研1次以上，走访所联系的贫困户，做到了访民情、解民忧、帮民富。在每次走访后撰写了民情日记，每位班子成员和相关科室负责人在近段时间分别撰写了一篇XX字以上的调研报告。(二)认真开展结对共建。结合商务工作实际，局党组(党委)成员认真搞好结对共建，经常深入基层，帮助联系村理清发展思路，围绕服务业发展布局和发展重点，为联系村和联系贫困户提供知识、技术、信息等方面的服务，帮助解决生产生活中的实际困难，增强了联系村和结对帮扶群众带头致富和自主择业能力。总之，我们一定要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和省委、市委、县委的明确要求，一心一意谋发展，聚精会神抓党建，为全面提升党的建设科学化水平、更好推动全县经济“快飞赶超、争先进位”而努力奋斗!
