《xx年垦殖场社会管理综合治理工作总结.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《xx年垦殖场社会管理综合治理工作总结.doc（8页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、XX年垦殖场社会管理综合治理工作总结XX年的社会管理综合治理工作在党委、垦殖场的直接领导下，在县委政法委、县综治委的精心指导下，通过全场上下综治干部的勤奋努力及全场居民的大力配合，已经圆满完成了XX年各项工作任务，现就相关工作总结如下：一、创新综治维稳举措，建设繁荣和谐幸福石花尖一年以来，石花尖党委、垦殖场在深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、提升安全感指数三项重点工作，来推动综治工作创新发展，为全场经济社会又好又快发展创造了和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境和优质高效的服务环境。1、领导高度重视，强化管理责任年初，在调整党政领导班子成员分工时，加强了综治领导力度，共有六位科级领导干部主、
2、分管综治工作。场主要领导牢固树立“稳定压倒一切”和“群众利益无小事”的思想，把稳定工作摆在重要议事日程，并落实领导责任制，成立了主要领导为第一责任人的社会管理综合治理委员会。整合资源，在去年投入近20万元资金的基础上, 今年又进一步完善硬件设施,调配人员，建立健全目标管理体系，把综治维稳工作纳入各级干部目标考核内容。同时还签订综治责任状，落实总场分场两级目标管理责任制，将全年任务细化、量化，分解落实到总场班子成员、分场每个管理人员头上，形成了人人抓综治、人人管平安的综治工作的大局面。2、加大宣传教育，提高法制意识扎实开展了一系列法制宣传教育活动，并重点抓好“六五”普法科级干部的普法教育与居民的
3、普法教育，制作了“法制宣传教育长廊”和永久性的“反邪教警示教育”宣传专栏，完善了分（林）场“法制教育窗”和“法律图书角”的建立，开展了法律宣传月的宣传教育。对已经触犯法律的群众明之以理、动之以情，以教育感化他们。并在全场倡导文明新风，开展文明家庭、文明单位等评比活动。使全场群众知法、懂法、守法意识得到进一步增强，在全场营造了和谐稳定的社会氛围。同时，综治办还做好每季的平安测评工作，发放平安测评宣传资料XX余份，做到了家喻户晓，人人皆知。3、健全防控体系，完善综治网络坚持群防群治原则，推进综治工作“六进”战略，投入近10万元组建了社会治安护场队、治安信息员、治安志愿者、治安巡防队等群防群治队伍及
4、落实培训计划。同时，全场5个下属单位都签订了治会治安综合管理责任状，形成了分场党支部书记为第一责任人，群众共同参与的格局，把抓好农村综治工作作为一项政治任务，带头执行落实好责任制，切实健全治安防范体系，做到了“小事不出村、大事不出场、矛盾不上交”，有力促进了社会治安的稳定。高质量地完成了相关数据的信息采集和完善，打造高效综治队伍，强化为民服务意识，建设定富裕和谐幸福的新石垦。4、开展矛盾纠纷排查，抓好调处预防完善党委、垦殖场统一领导、部门各司其职、社会广泛参与、多种调解手段并用的矛盾纠纷大排查、大调解工作体系，进一步规范和落实人民调解、行政调解、司法调解的“三调联动”工作机制。巧用“三调联动”
5、积极预防和减少群体性事件的发生，及时协调督办重点矛盾纠纷，最大限度地在基层把矛盾纠纷化解在萌芽状态。全年共排查各类不稳定因素22件，调处各类社会矛盾10件，解答人民群众咨询80余人次，制止群体性上访3件，代写法律文件8件，为弱势群体提供法律援助2件。尤其在周小云女儿死亡赔偿案、联峰公司油漆污染纠纷、联峰公司裁员引发的劳动补偿纠纷中，采取“三调联动”稳定当事人，时时跟踪问效等措施，化解纠纷，群众十分满意。全年矛盾纠纷调解率100%，成功率100%。无一反弹，维护了一方的稳定。二、夯实稳定发展基础，筑牢安全防范基石综治委坚持经济社会发展与维护安全稳定“两手抓、两手硬”，把夯实基层综治基础放在重要位
6、置，实现综治工作与经济社会发展良性互动、全场和谐稳定、群众安居乐、平安幸福的喜人局面。1、加强队伍建设，夯实维稳基础综治委为加强预防和处置突发性群体事件的组织领导，成立了以党委书记为总指挥的预防和处置突发群体性事件指挥部，建立了一支政治素质高、法律素质强的综治队伍，不断提高全场综治干部依法办事水平，为他们增强执行力奠定了坚实基础。现在全场的综治干部都能积极主动地开展工作，对可能引发群体性事件的矛盾和问题，坚持“及时排查、化解在前、预防为主”的原则，做到抓早、抓小、抓苗头。尽可能就地化解，避免小事酿成大事、民事转刑事的发生。2、 创新社会管理，建立长效机制强化政府社会管理和公共职能服务，建立网格
7、化社会管理模式，加强管理信息化建设，创新社会管理模式。以实现社会稳定风险评估，推进普法及依法治理，开展社会心态评估、疏导，健全源头预防机制。以完善工作机制，深化人民调解，强化行政调解，提升司法调解，加强监外服刑人员社会矫正，加强肇事肇祸精神病人收治管控，强化各类群体管理。切实解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，为实现经济繁荣、社会进步营造和谐稳定的社会环境。3、探索维稳新途径，营造稳定大环境为了实现社会治安长治久安的目标，全场不断探索维稳工作新途径。垦殖场在全面完成“平安村”建设的同时，重点强化食品药品监管网络建设，推进校园周边环境净化工程；开展关爱空巢老人、关心留守儿童活动、光
8、明助学、弘扬中华民族尊老爱幼等传统美德。围绕营造和谐稳定的社会环境为目标，突出基层综治工作基础制度化、规范化建设的重点，完善矛盾纠纷调处，稳定风险评估，驻分（林）场干部维稳工作责任制，努力实现纠纷调解、信访工作、群防群治、法制宣传四大突破。三、构建社会管理平台，提升服务群众能力为了进一步推进社会管理创新，提升服务群众能力，我场通过狠抓五大举措来强力打造社会管理服务中心，以群众利益为重、以群众期盼为念，切实履行好社会管理职能，为塑造服务型政府构建全新平台，为做好群众工作搭建综治平台。1、狠抓组织领导，提供组织保障我场成立了以党委书记为组长的社会管理服务中心领导小组，严格落实各岗位工作职责，制定规
9、章制度并上墙，建立了工作长效机制。为社会管理服务中心运作常态化及把“中心”打造成为直接服务群众的平台提供了组织基础。2、完善基础设施建设，搭建多层次的服务平台近年来，经过多方努力，社会管理服务中心内部办公环境软硬件基础设施已全部完善，保障工作有效进行。同时几个下属分林场均依托村级社会创新管理建立了分（林）场社会管理服务站，构建村级网络，创新服务载体，拓展辐射外延。实现了人才优势向服务优势的快速转化，有效提升了为民服务的效果，顺应了时代发展的要求。3、实行集中优化办公，提供高效、优质服务为达到满足群众一站式服务需求，我场的社会管理服务中心共配置司法服务、信访维稳、民生保障、财政惠农、农业综合服务
10、、安全监督、计生服务、党员服务等12个岗位，基本上揽括了行政服务的一切事宜，可在最短的时间内把群众请办的事高效办好。今年以来，共为群众办理各类事务509件（次），确保了尽量让群众少跑一趟路、少跨一道门、少找一个人。4、规范服务程序，提升服务实效服务中心确立“服务质量最优、服务态度最好、办事效率最高”的工作要求，利用各种宣传载体，将服务项目、办事程序、申报材料与办理注意事项等相关事项情况全面推进公开，便于群众办事。所有岗位的专职工作人员实行挂牌服务，公示去向，便于群众监督；建立了服务承诺制、限时办结制、责任追究制以及考勤考核制，便于群众评议，便于推动社会管理服务工作不断创新；同时还印发石花尖加强
11、社会管理服务中心管理制度，对专职工作人员岗位职责、服务承诺、受理事项、工作规则等做出明确规定，确保社会管理服务中心各项工作有制度、有管理、有监督，保障了社会管理服务中心常态高效规范运行。成为了解民忧、释民惑、化民怨、暖民心、办民事的高效综合平台，赢得了群众的交口称赞，也得到了市、县综治委的高度肯定。四、存在问题一是维稳压力有增无减。历史遗留问题如土垅坑居民带山进场案，虽经二审终审判决、县、市信访终结，但许美庆等人去北京上访的事件时有发生。改制时期留下的官山职工身份置换山场问题，由于上级没有出台相关政策，阔叶林和公路可视范围内的杉木禁伐，直接导致官山200多身份置换职工没有工作，资金不能及时回笼
12、，影响到了他们的正常生活，该问题已经维持了近10年，目前有进一步激化的可能，给维稳带来了巨大压力。谢湘辉的身份确认问题，经垦殖场的多方努力，已经XX县有关部门取得了联系，但问题一直没有得到解决。涉法涉诉方面的周莎莎死亡赔偿案，由于事件发生地不在管辖范围，审判、执行地不在当地，赔偿也不在当地，但是死者父亲周小云坚决不服二审终审，多次到省里上访，并扬言要报复社会，该案已经花费了石花尖大量的人力、物力和财力，维稳效果不明显，随着时间的拖延，周小云怨气不断积累，报复社会的可能性增加，给社会稳定带来无限压力。二是社会管理创新举措有待进一步加强。五、明年工作打算一是进一步完善“三网”工程，发挥其应有功能。二是切实利用好社会管理服务中心平台，做群众的服务工作。三是有效发挥“三调联动”作用，努力化解好各类社会矛盾。
