厂劳动合同

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1、厂劳动合同篇一:工范本劳动合同书甲方:_ 乙方:_住所:_ 居民身份证号码:_住址:_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律规定甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:有固定期限:从_年_月_日起至_年_月_日止。第二条 双方同意本合同有效期内的前_个月为试用期(即从_年_月_ 日起至_年_月_日止)。二、工作内容第三条 乙方同意根据甲方工作需要,在_岗位(工种)工作。三、工作地点第四条 乙方工作地点为:公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所四、工作时间和休息休假第五条 要作时间按照下

2、列方式确定执行:1、订单任务制和小组个人计件制2、执行国家标准工时制度3、甲方按照国家有关规定安排乙方工作时间;在乙方自愿的基础上,甲方可以安 排乙方加班,并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。第六条 甲方应当根据劳动法、劳动合同法等有关法律规定安排乙方休息休 假。五、劳动报酬第七条 ( )执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每 月以货币形式支付乙方工资,月工资数额为_元;试用期工资为_元;( )执行按件计酬的工资标准按照甲方合理的标准发放。六、社会保险第八条 社会保险根据乙方意愿可选择下列第_种方式作为本合同条款:1、甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险

3、的有关规定缴纳职工养老、工伤保险 等社会保险费用。双方解除、终止劳动合同后,按有关规定办理转移手续;2、因客观原因,乙方拒绝甲方为乙方缴纳各项社会保险费用,同意甲方将甲方应 缴纳部分以现金的方式支付给乙方。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第九条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。第十条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。八、劳动纪律第十一条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、

4、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训。提高思想觉悟和职业技能。第十二条 乙方违反劳动纪律和操作规程等造成甲方损失的,乙方赔偿实际损失;九、劳动合同的解除和终止第十三条 甲、乙双方解除或终止本劳动合同依据劳动合同法具体规定执行及本劳动合同附页共二页员工特别守则执行。十、违约责任第十四条 关于专项技术培训及违约金的规定:_第十五条 关于竞业禁止及违约规定:_十一、劳动争议处理第十六条 因履行本合同发生的劳动争议,甲、乙双方可以申请调解;调解不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第十七条 本合同未尽事宜按有关规定执行。第十八条

5、 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。十二、当事人约定的其它内容第十九条 甲、乙双方可就上述未规定条款约定如下:_甲方(盖章):乙方(签字):法人代表(或其它委托代理人)签章:签订日期:_年_月_日篇二:塑料书劳 动 合 同 书甲方 (单位) 住所: 乙方 (个人) 住址:身份证号码:根据中华人民共和国劳动法,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 本合同期限为。本合同生效日期年月日,终止日期年月日,试用期个月,如有异议经双方同意对合同做进一步修正,再进行续约。二、工作内容和义务第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任_ _岗位工作。甲方可依工作需要

6、,对乙方的工作职务和岗位进行调整,若有重要变动须双方协商。第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务:1、遵守国家宪法、法律、法规;2、遵守甲方的规章制度;3、维护甲方的荣誉和利益;4、忠于职守,勤奋工作;5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。三、劳动保护和劳动条件第四条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。第五条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、劳动报酬第六条 甲方为乙方免费提供 ,工资

7、待遇 月每月。五、劳动纪律第九条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想和职业技能。第十条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的罚款,情节严重的甲方有权直节解除本合同。六、社会福利第十一条 乙方在合同签订后由甲方代办理保险,如乙方不愿缴纳就发放到工资中。七、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十二条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。第十三条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容

8、。第十四条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十六条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并不承担任何责任:1、在试用期间,被证明或查出不符合录用条件的;2、以欺诈手段订立本合同的;3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的,不按甲方培训的规定正确操作的;4、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损失的;5、泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的;6、被依法追究刑事责任的;7、不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;8、乙方患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的,乙方在订立本合同前有任何疾病不如实告知的;9、劳动合同订立时依

9、据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。第十七条 本合同期限届满,劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前天向对方表示续订意向。第十八条 乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日,以书面形式向甲方申请,甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,经甲方同意,可解除劳动合同。八、违反劳动合同的责任第十九条 任何一方的违约行为致使本合同无法履行的,应支付对方违约金元正,给对方造成经济损失的应承担赔偿责任,赔偿责任范围及赔偿金额应依据国家相关规定和损失程度确定。第二十条 乙方违反甲方规章制度并给甲方造成经

10、济损失,应依据法律及甲方规章制度承担赔偿责任。第二十一条 乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。第二十二条 乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。十、其他第二十四条 本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。合同期间,出现合同未尽事宜,双方可先进行协商,再做补充。第二十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。篇三:工范本工范本(一)甲方:

11、_乙方:_住所:_ 居民身份证号码:_住址:_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律规定甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:有固定期限:从_年_月_日起至_年_月_日止。第二条双方同意本合同有效期内的前_个月为试用期(即从_年_月_日起至_年_月_日止)。二、工作内容第三条 乙方同意根据甲方工作需要,在_岗位(工种)工作。三、工作地点第四条 乙方工作地点为:公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所四、工作时间和休息休假第五条 要作时间按照下列方式确定执行:1、订单任务制和小组个人计件制2、执行国家标准工时制度3、甲方按照国家有关规定安排乙方工作时间;在乙方自愿的基础上,甲方可以安排乙方加班,并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。第六条甲方应当根据劳动法、劳动合同法等有关法律规定安排乙方休息休假。五、劳动报酬第七条 ( )执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每

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