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1、2019/7/3,1,安全生产管理,2019/7/3,2,安全生产管理的涵义,一、保障人民群众生命和财产安全； 二、安全地进行生产； 三、生产条件符合安全要求； 四、安全生产以人为本。,2019/7/3,3,安全生产管理的内容,一、建立健全安全生产管理机构； 二、建立健全安全生产规章制度； 三、完善安全生产条件； 四、进行安全生产宣传教育； 五、开展安全生产检查； 六、加强生产现场安全生产管理； 七、做好事故预防和事故处理工作。,2019/7/3,4,第一章 安全生产的制度管理,2019/7/3,5,安全生产制度的作用,一、明确安全生产职责； 二、规范安全生产行为； 三、建立和维护安全生产秩序
2、,2019/7/3,6,岗位安全生产职责的原则,一、“管生产必须同时管安全”的原则； 二、“谁主管，谁负责”的原则； 三、“五同时”原则；（在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作） 四、“职能部门在各自的业务范围内对实现安全生产的要求负责”的原则； 五、“从业人员遵章守纪”的原则。,2019/7/3,7,安全生产管理人员的职责,一、,2019/7/3,8,工人的安全生产职责,一、遵守劳动纪律，执行安全规章制度和安全操作规程，听从指挥，向一切违章作业的现象作斗争。 二、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁，不随便拆除安全防护装置，不使用自
3、己不该使用的机械和设备，正确使用保护用品。 三、学习安全知识，提高操作技术水平，积极开展技术革新，提合理化建议，改善作业环境的劳动条件。 四、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作。 五、有权拒绝接受违章指挥，并对上级单位和领导人忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评或控告。,2019/7/3,9,第二章 安全生产检查,2019/7/3,10,安全生产检查的目的,一、及时发现并消除事故隐患，防止事故发生； 二、了解整体安全状况，改善安全管理,2019/7/3,11,安全生产检查的形式,一、岗位日常安全检查； 二、安全生产管理人员日常巡查； 三、定期综合性安全大检查； 四、专项安全检
4、查； 五、季节性安全检查； 六、隐患整改跟踪检查。,2019/7/3,12,安全生产检查的内容,一、作业场所、生产设备、安全设施的安全状况及危险有害因素的状况； 二、人员操作的状况：查找生产操作岗位的违章操作和违反劳动纪律的行为； 三、安全生产管理的状况：检查安全生产管理制度是否健全并能否严格执行； 四、针对检查发现的人的不安全行为和物的不安全状态追查管理上的缺陷。,2019/7/3,13,安全检查表的使用,一、种类：厂级、车间、专业性和生产工段或岗位的安全检查表。 二、特点：1）全面性 2）直观性 3）广泛性 4）灵活性,2019/7/3,14,检查表举例（厂级）,2019/7/3,15,第
5、三章 安全生产教育培训,2019/7/3,16,安全生产教育培训目的和作用,一、目的：使生产经营单位的主要负责人、安全生产管理人员及其他生产管理人员、生产工人具备良好的安全生产素质并得到不断的提高。 二、作用： 1）提高安全生产的思想素质； 2）提高安全生产的技术素质。,2019/7/3,17,安全生产教育培训的类别,一、安全生产思想意识教育； 二、安全生产知识教育培训； 三、安全生产操作技能教育培训。,2019/7/3,18,安全生产教育培训的形式,一、管理人员教育； 二、三级教育；*(厂级教育、车间级教育和班组级教育） 三、换岗教育； 四、复工前教育； 五、事故责任者教育； 六、事故案例教
6、育； 七、事故责任者复工前教育； 八、四新教育；*(采用新工艺、新技术、新材料和使用新设备后） 九、经常性教育； 十、危险作业人员教育。,2019/7/3,19,第四章 伤亡事故管理,2019/7/3,20,伤亡事故的定义,指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。 主要有以下三种情况： 1）职工在本职生产和工作岗位上，或与生产和工作有关的劳动场所发生的伤亡事故； 2）由于企业管理不善或他人在生产和工作中的不安全行为造成的职工伤亡事故； 3）企业生产和工作中发生突发事件，职工在抢救过程中所发生的伤亡事故。,2019/7/3,21,事故分类,一、按伤害程度分： 1）轻伤：损失的工作日110
7、5日的失能伤害； 2）重伤：损失的工作日1056000日的失能伤害 3）死亡：损失的工作日6000日。 二、按严重程度分： 1）轻伤事故：只有轻伤的事故； 2）重伤事故：有重伤没有死亡的事故； 3）死亡事故：一次死亡12人的事故； 4）重大死亡事故：一次死亡39人的事故； 5）特大死亡事故：一次死亡1029人的事故； 6）特别重大死亡事故：一次死亡30人以上的事故。,2019/7/3,22,三、按事故类别分： 1）物体打击； 11）冒顶片帮；（矿业） 2）车辆伤害； 12）透水；（矿业） 3）机械伤害； 13）放炮； 4）起重伤害； 14）瓦斯爆炸； 5）触电； 15）火药爆炸； 6）淹溺；
8、16 ）锅炉爆炸； 7）灼烫； 17）容器爆炸； 8）火灾； 18）其他爆炸； 9）高处坠落； 19）中毒和窒息； 10）坍塌；（矿业） 20）其他伤害。,2019/7/3,23,伤亡事故报告的程序,一、轻伤事故的报告 在只有轻伤事故发生的情况下，负伤者或事故现场人员，应当立即直接或逐级报告车间主任（工段长），由车间主任（工段长）在事故当日内上报企业负责人和企业安全技术管理部门。所在车间的领导必须会同其基层生产班组、车间、分厂的领导及安全员，对事故原因进行调查，并将调查结果、处理意见和拟订的改进措施报送厂长、企业安全技术管理部门和企业工会。同时，要填写职工伤亡事故登记表送交企业安全技术管理部门
9、，以便其统计和存档。休工三日以上的轻伤事故应列入职工伤亡事故月报表，按月向企业主管部门和地方政府报告。,2019/7/3,24,二、重伤、死亡、重大死亡事故的报告程序 重伤事故、死亡事故或重大死亡事故发生后，负伤人员或事故目击者应立即向班组长及车间领导报告。 车间负责人接到事故通知后要立即报告企业负责人、企业安全技术管理部门和企业工会。 企业负责人必须在24小时内用电话、电报、电传等方式快速将事故报告企业主管部门、企业所在地劳动安全监察部门、公安部门、人民检察院和工会组织。事故报告内容应包括发生事故的单位、事故发生时间、事故地点、伤亡情况、事故简要经过及事故原因初步分析等。 企业主管部门和劳动
10、安全监察部门接到死亡、重大死亡事故报告后，应立即按系统逐级上报。死亡事故报至省、自治区、直辖市企业主管部门和安全监察部门，重大死亡事故要在24小时内报至国务院有关主管部门和劳动安全监察部门。,2019/7/3,25,伤亡事故的调查分析,一、 “四不放过” 1）事故原因未查明不放过； 2）责任人未处理不放过； 3）整改措施未落实不放过； 4）有关人员未受到教育不放过的。,2019/7/3,26,二、调查组的组成原则 1）、轻伤事故调查组的组成。 轻伤事故由车间负责人组织生产技术、安全技术等有关人员会同工会成员组成调查组对事故进行调查。 2）、重伤事故调查组的组成。 重伤事故由企业主管部门组织有关
11、人员及工会成员成立事故调查。没有主管部门的，直接由安全生产监督部门组织调查。 3）、死亡事故调查组的组成。 按国家有关规定归口部门组织调查。 （12人的死亡事故由县级的安全生产监督部门负责） （ 35人的死亡事故由县负责，69人由市负责，10人以上由省负责）,2019/7/3,27,调查组的职责,一、查明事故发生的原因、过程和人员伤亡、经济损失情况； 二、确定事故责任者； 三、提出事故处理意见和防范措施的建议； 四、写出事故调查报告。,2019/7/3,28,事故报告及审批程序,一、报告内容： 1）事故发生的时间、地点、单位； 2）事故的简（主）要的经过、伤亡人数，直接经济损失； 3）事故原因分析； 4）事故责任分析； 5）对有关事故责任者的处理意见； 6）事故后来采取的防范措施。 二、上报程序： 调查组写出事故调查报告后，向有关部门上报。 1）轻伤事故由企业单位审批； 2）重伤事故由单位主管部门或归口安监部门审批） 3）12人死亡事故由县级政府审批，35人死亡事故由市级政府审批，69人死亡事故由省级政府审批，1029人以上由省级政府审批。,
