计划生育技术十项制度.doc

上传人:F****n 文档编号:90999261 上传时间:2019-06-20 格式:DOCX 页数:15 大小:28.40KB
返回 下载 相关 举报
计划生育技术十项制度.doc_第1页
第1页 / 共15页
计划生育技术十项制度.doc_第2页
第2页 / 共15页
计划生育技术十项制度.doc_第3页
第3页 / 共15页
计划生育技术十项制度.doc_第4页
第4页 / 共15页
计划生育技术十项制度.doc_第5页
第5页 / 共15页
点击查看更多>>
资源描述

《计划生育技术十项制度.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《计划生育技术十项制度.doc(15页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、计划生育技术十项制度篇一:计划生育技术服务规范目 录第一篇 计划生育技术服务科室设臵规范1第一章 基础设施管理规范1第二章 工作环境、安全管理规范6第三章 诊疗仪器、设备管理规范9第四章 技术服务管理规范12第五章 院(站)内感染管理规范20第六章 技术服务文书的管理规范26第七章 质量管理持续改进29 第二篇 妇幼保健计划生育技术服务机构管理制度30第一章 科室管理制度30一、门诊工作制度30二、供应室工作制度31三、治疗室工作制度33四、妇科检查室和妇科治疗室工作制度34五、门诊小手术室工作制度34六、手术室工作制度35七、检验室工作制度36八、药房工作制度38九、药具库房制度39十、特检

2、室工作制度39第二章 服务管理制度41一、首诊负责制度41二、危重服务对象抢救制度42三、病历书写制度42四、医师值(交)班制度43五、护理人员值(交)班制度43六、急诊抢救制度44七、查对制度44八、分级护理制度45九、处方制度48十、传染病管理制度49 十一、医疗废物管理制度50 十二、消毒和隔离制度51 十三、避孕药具管理制度52 十四、并发症管理制度53 十五、病例讨论制度54 十六、质量管理制度55 十七、差错、事故登记报告制度55 第三篇 计划生育技术服务操作常规57第一章 宫内节育器放臵术常规57第二章 宫内节育器取出术常规75第三章 输卵管结扎术常规78第四章 输精管结扎术常规

3、常规87第五章 皮下埋植剂放臵术常规94第六章 皮下埋植剂取出术常规103第七章 人工终止妊娠术常规106第一节 负压吸宫术常规106第二节 钳刮术常规129第三节 米非司酮配伍前列腺素终止早期妊娠常规132第四节 依沙吖啶羊膜腔内注射中期妊娠引产常规144第五节 水囊引产常规152第一篇 计划生育技术服务机构管理规范第一章 基础设施管理规范计划生育服务机构的房屋按照国家计生委农村计划生育服务机构基础设施建设标准相关要求,内部环境应当进行绿化,营造舒适、洁净、优雅的环境,并体现新型生育文化和人文关怀的特色。整合后工作用房按照遵市卫发20XX71号遵义市乡镇卫生院(人口和计划生育服务站)业务科室

4、和管理岗位设臵规范(试行)设臵,科室按其功能划分为宣教候诊、咨询诊断、辅助检查、手术区域、消毒供应、观察康复和后勤等部分,其建筑面积和科室标准应符合国家的设臵标准和医疗卫生规范要求。科室标志应按计划生育服务机构机构形象规范手册(以下简称形象规范手册)统一设臵,合理布局、方便群众,满足群众的个性化需求,并配备与服务内容相适应的挂图或模型。【重点技术服务用房管理要求】1.宣教候诊区域:设立服务大厅和导诊服务台。服务大厅应宽敞、明亮、通风和采光好,服务环境舒适、整洁,服务项目公示栏、价格表、导诊标识清楚、便民,有候诊椅、电视机、LED显示屏、宣传栏和饮水处等公共设施。服务大厅的内部环境、空气质量、噪

5、声、光照度应符合医院候诊1篇二:计划生育依法行政制度计划生育依法行政十项制度一、一把手亲自抓负总责、层层建立责任制制度1、每年要组织领导干部参加两次以上学习马克思主义人口理论和计划生育政策的培训班,提高对人口和计划生育问题的认识,树立人口意识,人均观念和人口、经济、社会、资源、环境协调发展,可持续发展的整体观念。2、建议党委,政府把人口计划纳入当地经济和社会发展的总体规划,负责组织实施,层层签订人口目标责任书,明确各有关部门在计划生育工作中的职责分工,亲自督促人口目标责任书中项目的落实,协调督促各有关部门齐抓共管计划生育工作。3、亲自抓人口计划和人口目标管理责任制的实施与考核, 并按照签订的目

6、标进行兑现奖惩,建议党委、政府在党政干部的政绩考核、奖励表彰、提拔晋升中把计划生育作为项重要指标。4、各级人口学校都要把人口与计划生育的教育作为必修课,抓好对党员和于部的基本国情和基本国策教育。二、依法执收执罚财务监督和审计制度1、严格按照中华人民共和国人口与计划生育法、陕西省人口与计划生育条例及国家会计法、国家审计法有关的财经法律法规,规范执收执罚行为,依法建立健全执收执罚内控制度,强化监督约束机制,禁止一切经济活动违规违纪情况的发生。2,社会抚养费、流动人口婚育证明工本费一定要分别依据国务院第357号社会抚养费征收管理办法、 财政部、 国家计生委66号文件的规定进行征收,认真落实“收支两条

7、线”的管理规定,实行“票款分离”、 “罚缴分离”。3,收费项目、标准、范围,一定要按照物价部门颁发的收费许可证进行征收,任何单位和个人不得擅自设立、变更行政事业性收费项目,提高收费标准、扩大收费范围或擅自减免缓等。4、收费票据必须使用省财政厅统一印制的专用票据,不得违反票据管理规定实施行政事业性收费或罚款。收费票据由专人负责保管,定期向财政部门报送票据月报表,按照要求定期缴销票据。5,社会抚养费及滞纳金由当事人到指定的金融部门进行缴纳,必须全部上缴国库,按照国务院财政部门的规定纳入地方财政预算管理。流动人口婚育证明工本费实行“收支两条线”管理,要及时足额缴存财政专户,任何单位和个人不准截留,挪

8、用、坐收,坐支。按有关规定杜绝收取计划生育各类保证金,禁止变相收费和搭车收费。6、单位内审与审计部门联合,定期对依法执收执罚有关的程序、项目、标准、范围、交款方式、票据管理等情况进行审计,看是否按照有关的计划生育法律法规进行操作,重点揭露擅自设立收费项目、提高收费标准、扩大征收范围、擅自减免缓以及管理不完善、不规范、不到位问题。7、定期对社会抚养费、流动人口婚育证明工本费进行审计,看是否实行“罚缴分离”、“票款分离”,全部纳入财政专户储存、实行“收支两条线”管理;是否存在坐收、坐支、贪占挪用及私设小金库、滥发资金,实物、福利费等。8、凡在计划生育执收执罚工作中,不执行收支两条线,不实行票款分离

9、、罚缴分离,擅自设立,变更行政事业收费项目、提高收费标准、扩大收费范围,不使用省财政厅统一印制的票据、不及时足额缴存财政专户、截留克扣,贪占挪用、坐收坐支,变相收费、搭车收费等现象,将按照有关法律、法规进行处理,构成犯罪的追究刑事责任。三、计划生育执法人员岗前培训、持证上岗、业务培训制度1、计划生育行政执法人员在上岗前,必须参加由市计生局组织的岗前培训班,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习计划生育“法三规”和省条例行政处罚、行政诉讼法赔偿法、行政复议法,牢固树立管理就是服务,执法就是奉献、权力就是责任的理念,确立有权必有责,用权受监督,侵权要赔偿、法律面前人人平等的观念,对考试合格人员

10、,发给上岗证书。2,计划生育执法人员要做到持证上岗、严格执法、文明执法,在执行公务时必须主动出示执法证件,对不出示执法证件的,公民,法人或其他组织有权拒绝或检举。3、计划生育执法人员每年都要参加市汁生局举办的法律法规培训班,系统学习相关法律法规,主动接受新思想和新知识,提高依法行政能力。四、计划生育执收执罚错案追究制度为防止和纠正违法和不当的具体行政行为,保护公民、法人和其它组织的合法权益,保障和监督计划生育执法人员依法行使职权,根据省行政执法错案责任追究办法,建立计划生育行政执法错案追究制度。在计划生育执收执罚过程中,根据省行政执法错案责任追究办法,有下列行为之一的应当认定为错案:1、执收执

11、罚行为经人民法院判决撤销、变更具体行政行为或者责令履行法定职责的;2、执收执罚行为经行政复议决定撤销,变更具体行政行为或者责令履行法定职责的;3、经公民、法人或者其他组织投诉、检举和控告,受理机关发现并认定有错误的;4、通过其他途径发现并认定有错误的。计划生育行政执法造成的错案,坚持有错必究,责任分明,惩戒与教育相结合的原则。1、计划生育执法人员独立行使职权造成的错案,由行使职权的执法人员承担责任。两人以上共同行使职权造成的错案,由主动人员承担主要责任;不能区分主从的,共同承担责任。2、经审核或者批准后出现的错案,由于行政执法人员提出错误意见而审核或者批准人员没有鉴别出来并于以纠正造成的,由审

12、核或者批准人员和行政执法人员共同承担责任;由于行政执法人员隐瞒事实等原因致使审核或者批准人员失误造成的,由行政执法人员承担责任;由于审核或者批准人员改变行政执法人员的正确意见造成的,由审核和批准人员承担责任。3、经行政机关负责人集体研究决定造成的错案,主持研究的负责人承担主要责任,坚持或者支持错误意见的其他负责人承担相应的责任。根据错案的事实、情节及其危害后果,应对错案责任人员分别作出如下处理:1、情节较轻、危害不大的,应当予以批评教育;2、情节较重、影响较大的,应当予以警告、通报批评、暂扣或吊销行政执法证件:3、情节恶劣、危害后果严重,或者造成重大社会影响的,应当子以记过以上行政处分并吊销行政执法证件,调离行政执法岗位。构成犯罪的,移交司法机关依法追究刑事责任。错案责任人员有下列情形之的,应当从重追究其责任:1、故意或者有重大过失的;2,越权执法,滥用职权,玩忽职守的;3、贪污受贿,徇私枉法的:4、对举报,控告或者调查处理人员打击报复的:5、其他可以从重追究责任的情形。错案责任人员有下列情形之的,可以从轻追究或者减轻其责任:1、行政执法过错情节轻微,损害和影响较小的;2、 因不可抗力使错案危害后果加重的;3、 因受侵害一方当事人故意伪造或者隐瞒重要证据使错案危害后果加重的;篇三:“四议两公开”十项制度村民代表联系户制度一、村民代表要根据“就近

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 事务文书

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号