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1、幼儿园行政人员职责篇一：幼儿园行政主任工作职责行政主任上岗条件：1、 大专以上学历，懂得教育，有幼儿园工作经验。熟练使用计算机。2、 认同耀华的使命与价值观，并在其中积极努力地工作。3、 熟悉幼儿园行政、后勤各部门的工作及要求。4、 具有号召力，能协调各岗位团结一致地做好教育教学服务工作。5、 尊重、信任每个员工，待人公正，引导他们了解幼儿教育，支持教育教学工作。6、 热情待人，善于沟通，具有对外、对内进行统筹协调的能力。职责：1、 向园长报告工作，并抄送机构相关部门。2、 主管幼儿园行政部工作，保障幼儿园教育教学工作的顺畅进行。3、 协助教育管理工作人力资源部做好各项人事手续、档案工作。4、
2、 严格遵守幼儿园的各项规章制度，依章办事。5、 按编制落实行政部每一个员工的岗位、职位、职责，以及行为表现要求；与当事者共同定立执行程序；并按工作性质组成工作团队。6、 组织制定行政部各项工作的学年度计划，任务落实到人；并组织各岗位按职责、行为表现要求。7、 负责行政部各岗位人员的上岗培训， 保证每人都明确自己的职责、行为表现要求，以及承担的兼职任务。8、 监管日常安全、维修工作，确保全园的活动场地、设施设备、消防、财产的安全，保证达到0事故的要求。9、 与所有供货商签订所购买商品的安全保障协议书。10、 监管物品资产保管，账务相符，勤俭节约，便于领用及归还，保证无流失。11、 监管物品采购，
3、严格预算、验收、入账、入库手续，假冒伪劣商品不得入账、入库。12、 监管厨房、伙食，严格食品采购、验收、入账、入库手续，严格炊事操作程序，保证达到0食物中毒的要求。13、 监管园内环境绿化、清洁卫生工作，给人以清洁、整齐、优美、舒心的感觉。14、 定期组织各岗位的工作检查、交流及评估，相互学习、合作、支持，形成行政后勤工作团队。15、 负责评估考核行政部各岗位员工的工作，建立员工工作成长档案。16、 严格财产保管和食物安全制度，保障食品的安全、卫生、健康，和机构财产无损害。17、 负责幼儿园校车管理，制定校车运行方案，规范操作，保障幼儿安全。18、 严格遵守和执行幼儿园的各项规章制度，依章办事
4、。篇二：幼儿园行政职能分工幼儿园行政职能分工园长：杨显芳职责：负责全园的管理工作，制定发展规划和措施，制定工作计划，决策园重大事情，部署实施工作方案，抓好政治思想工作，指导副园长开展工作。副园长：职责：负责全园的教育教学管理工作，组织开展教科研活动，进行课题研究，提高教师专业素质。负责全园的后勤管理工作，包括食品卫生工作，卫生保健工作，安全工作，财务工作，制定工作计划，落实检查制度，为教育教学工作提供坚强的后盾。篇三：幼儿园行政助理工作职责幼儿园行政助理工作职责幼儿园行政助理工作职责一、遵守“教工职业道德规范”及幼儿园各项规章制度，积极履行岗位职责，不推委、不越位。二、协助园长（书记）组织好园
5、内政治学习，并做好学习记录、园内大事记载、信息的上报与园内信息资料的更改上传工作。三、积极配合园长（书记）做好幼儿园文明单位、文明园区创建日常管理工作，协助做好创建规划、创建措施落实等工作以及各类文档记载。四、协助园长做好家长、社会工作，向家长、社区宣传幼儿园教育重要性及有关知识，取得幼儿园、家庭、社会教育一致性。五、自觉处理好行政日常事务。包括：文字打印、资料复印、宣传栏内容更换张贴、各类活动照片拍摄等，确保及时无误。六、严格执行档案管理制度，负责园内除会计资料以外的文档、音像、荣誉、科技及人事等各类资料的收集、整理、分类、装订、归档及保管工作。做好借阅档案资料的登记与催还，确保人事档案资料不缺损、不泄密。七、负责做好幼儿园语言文字方面的相关工作。八、负责幼儿园来访领导与来宾的接待工作、茶点供应与与场所收拾、整理等服务工作，确保热情、礼貌、周到。
