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1、顺义区委副书记李长友同志在区总工会2004年工作会议上的讲话同志们：刚才长树主席代表区总工会常委会做了一个很好的报告，大会几个典型发言和经验材料也从不同的角度介绍了各自开展工会工作的做法，希望大家回去以后认真落实和借鉴。已经过去的一年，是紧张忙碌的一年，是不平凡的一年，也是顺义人民经受考验、战胜困难、取得显著成绩的一年。过去一年，顺义区各级工会组织和广大职工在区委、政府的领导下，取得了抗击非典、促进发展的双重胜利；各级工会组织在开展支前行动、促进经济发展、稳定协调劳动关系的各项工作中做出了突出的贡献，广大工会干部付出了辛勤的劳动。在此，我代表区委、区政府向广大工会干部和全区职工表示由衷的感谢和
2、崇高的敬意。前不久我们区相继召开了党代会、人代会和工会代表会，分别总结了五年来各方面的工作，提出了今后五年的发展目标。应该说，未来五年是顺义全面完成“十五”计划，迅速适应加入世贸组织要求，加快工业化进程，提升核心竞争力，全面建设小康社会的重要时期，是顺义发展史上的最佳机遇期，是全力筹办2008年奥运会，扩大顺义影响力，推进城市化和人的素质全面提高的关键阶段。区委提出今后五年全区工作的指导思想是：以“新北京、新奥运”为主题，以建设新顺义为目标，以信息工业化为先导，以推进城市化为依托，以加强和改进党的建设为保障，以改革创新统揽全局，推进经济社会全面、协调、可持续发展，努力开创“同心全面建小康，打造
3、绿色国际港”的新局面。区政府提出2004年全区经济社会发展主要预期目标为：国内生产总值实现220亿元，同比增长20.2%；属地财政收入实现42.6亿元，同比增长25.7%，其中地方财政收入实现10亿元，同比增长15.7%；城镇居民人均可支配收入实现14500元，农村居民人均纯收入实现6700元，同比增长9.8 %和6.1%；城镇居民登记失业率控制在2%以内。围绕这样一个目标和任务，全区各级工会组织如何发挥自身的作用，继续为全区改革发展做出更大的贡献。长树主席报告已经做出了很好的部署，各级工会组织要认真研究落实。我再强调几点：一、坚持以贯彻落实十六届三中全会精神为新起点，在围绕大局开展工作上下功
4、夫去年十月中央召开的十六届三中全会通过了关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定，决定提出，完善社会主义市场经济体制要贯彻“五个统筹”、做到“五个坚持”，这对于全社会的改革和发展必将产生重大和深远的影响。 各级工会组织贯彻落实十六届三中全会精神，一是要深入思考工会实践“三个代表”的着力点，推动自身工作更上新水平；二是要深入思考改革不断深化对工会提出的新问题、新挑战，自觉适应发展了的新形势；三是围绕“新北京，新奥运”、“同心全面建小康，打造绿色国际港，率先在京郊基本实现现代化”这个大局，深入思考“创新体制、调整结构、优化环境、全面发展”对工会工作提出的新要求，自觉主动服从大局，在大局中积极发挥
5、作用：四是围绕实现中国工会十四大和区工会二次代表会提出的今后五年的工作目标和任务，深入思考工会工作的发展规律，自觉认真地规划工作目标和实现途径。围绕大局开展工作，最重要的是要找准位置，把握切入点，发挥特色。各级工会组织要立足顺义大局，围绕顺义“产业富区、奥运强区、科教兴区、环境立区”的四大发展战略，一是教育全区职工认识到，发展是硬道理，解决中国的问题在发展，实现发展的出路在改革。引导职工正确理解改革，主动适应改革，自觉维护改革发展稳定的大局。二是抓住顺义加快推进全区信息化、工业化、城市化、流通现代化、农业产业化进程和发展壮大五大产业群落，突出招商引资、工业区建设、临空产业和现代服务业发展、奥运
6、场馆建设等重点工作的有利机遇，组织开展各项创新竞赛活动，激发职工的创新意识，挖掘职工的创新能力，推动顺义经济快速发展。三是大力提高职工队伍的整体素质，特别是业务技术素质。开展好“创、争”活动，提高广大职工对掌握运用现代科学技术的能力、对岗位技术的熟知和创新能力、对市场的适应和自主择业能力，推动全区职工掀起学习技术和创新技术的热潮。二、树立职工利益无小事的思想，在履行基本职责，维护职工的合法权益上下工夫当前，随着产权制度的改革和企业投资主体多元化的进程，随着经营者与职工之间利益格局的调整变化，随着职工队伍在数量与结构方面的发展变化，工会履行基本职责也必然面临更严峻的挑战。对此，各级工会必须坚持把
7、“职工利益无小事”作为履行基本职责的出发点和落脚点，积极主动地通过推动法制建设，推进机制建设等途径来达到目的。要积极促进各项保护职工利益的法律法规的有效落实；要积极推进稳定、协调的劳动关系的建立。在源头参与方面，要充分发挥工会与政府及行政的联席会议制度的作用，真正把职工的意愿和要求反映给有关部门，提出工会的意见和主张；在劳动关系三方协商机制建设方面，要认真研究本地区、本行业劳动关系中带有全局性的重大问题和普遍关注的热点问题，提高工会的参与层次和协调水平，进一步推动平等协商和集体合同工作、劳动争议调节工作向更广、更深层次拓展和延伸；在民主管理方面，要不断完善以职代会为基本形式的民主管理制度，推动
8、基层民主政治建设，强化民主监督作用，落实好职代会各项职权。树立群众利益无小事的思想，就是要认真细致地做好关系到职工群众生产、生活的各个方面，特别是促进就业、再就业和特困职工的基本生活保障方面的问题。密切关注由于企业并购、关闭破产等原因造成的职工失业问题，积极协助政府做好促进再就业的工作，广泛开展各方面的救助工作。三、坚持以改革创新的精神，在加强工会自身建设、提高工作水平上下工夫工会工作要“贴近中心、贴近实际、贴近职工群众”，这个提法很好，也是工会的性质、职责和特点所要求的。近年来，随着国有企业股份化改造步伐的加快、非公经济的迅猛发展、劳动关系的复杂化、所有制关系的多样化、利益主体的多样化，以及
9、人们思想观念的多样化，工会工作面临着越来越多的问题。如何去推动不同所有制企业的工会组建？工会组织的作用怎样去发挥？职工利益的维护通过哪些有效的手段和途径？职代会制度、平等协商、集体合同制度如何去发展完善？等等。这些都需要在实践中去探索，去创新，如果没有创新精神，工作就无法向前推进，也就不能开创新的工作局面。工会工作改革创新的过程，就是对新时期工会工作发展规律认识不断深化的过程。只有创新才能发展；只有创新，才有活力。 关于创新问题，我想谈点看法。作为工会组织，其基本职责是维护职工的权益，成为“职工之家”。作为“职工之家”，工会还有很大的创新空间。既然工会是“职工之家”，下岗失业职工是否可以视为离
10、“家”出走的人呢？职工离“家”出走了，我们不能不管，要使他们早点“回家”。还有那些无家可归的人、在“家门”外徘徊的人，比如待业人员，工会也应该多做工作，争取使他们早点儿进“家”门。工会队伍应逐年壮大，工会发展速度应与经济发展同步，不能这边新建企业建会，这边企业破产工会丢失、职工丢失。要及时做好转制企业的工会组建工作。希望广大工会工作者在工作中大胆创新、勇于实践，争取创造更多的典型经验，推动全区工会工作再上新台阶。 同志们，新的形势和任务赋予工会工作者神圣的使命，广大职工群众对工会寄予着殷切的期望，希望大家认真实践“三个代表”的重要思想，团结带领全区职工，同心同德，奋发进取，扎实工作，开拓创新，为顺义在京郊率先基本实现现代化做出更大的努力和贡献！
