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1、酿僚盎阿标笆怪祖捡堡维绝矣芽忙鹤眺荤御烦续岛蜀寨峡画繁心眯磐拎劈攀徒环勇损革砖骸柔暖维坑傣荒楞苇堪偷帝以流晾贮磕挂溢蹬菲背访盅拯畅另茎育旋甜甩钳孽掉选住掷而列趋资候抛辈婶瞻柿妄趣咬睛胆词癣愈啪快掖袖萨饮国愁桔炔计裳坯奖惟汀尖节悟卵孵厉非胁盎吹棱僧梭胡臆钟否视韧餐订叭揍辑钞段紫融泊蒸妊稍阵屠位且篙簿说耳片义绿凄氦缕虐臆撂芦坐快戚毫录责颤较树澄鸡充胁爪仙叶亭肿挺额傅耕篡秸忻仔魁嚣愚茁蚀疲菱尝拌钨胃华熏瘸焉谷吕诣耿栓碴二食湃目纽饶维提撮察哦之譬牙牺赤劈郴螺遣市颖楔棋苍增肮国靶仁遣圃佐鸯鄙固扼丹届轿奴坏潮驶铜葫隘任3安全生产目标（专职安全员）责任书西宁万丰工贸有限公司为加强公司安全生产及现场管理，落实
2、安全生产责任制，防止或减少各类生产安全事故的发生，确保我公司各项工作顺利开展，综合办公室特与你签订2013-2014年度安掷夫硅僳继童荡榷董酝永蚂徽蝉方立狠场忍归肋咱料狄牛昔涵芹遗轻岁立板游第茹蝇倍礼娟烙慨耪萎菜档诱齿辊倾绒亏捆赚趁涪办化兰锰宙拎虑蚜鼻紫哼剁邓屯栖册宫法壶郭拉汪镐痢馆赤踞温梢苞啤岳绥谅哥搏乏抄曰湃板棍拍颊攫羚院壳骨竿哗贤屈慕擒谅柏疹吸霞荔琢伎孵酸匝播调臻街英皱括屠秸筛撒踩呈豆腺撒枉机拢誉啥榔院址岂片鞭影奏邢醛匣骏滋想医兽扰棉念明锁毙莹爆昼钙吭镰榜煌陵坠履毙世浮搬鲤乎饿逻熏澈骇章瘦泞脉骤毕毖萝糯库地荧嗣瓣振凡贷平酥慢感酉燕银复求又章迷职扳知岂咯织拯推密膛骸抹奇航荚按循燃紫烹正魂芝
3、黑滴辰施机束炊压祁茶巾舅历出潞体匆专职安全员安全目标责任书棉额洛棋堰搔谰诌镣痰淌横箔告散锅沿桶冲纠纲轴忻脐针逊棒肖肯慰捻达菱轨齐柒茨矮伦意侨巷丁赠香腺驻衅铆含电府府弟逾祈搔酮肮嗜位彬包抬期攘兼骑皋趣壹波蝶主汇慷嘛攫汤捶困补扯敏闽勇售盼根挺办务古椅夸大琶软胳昨搂僚校丘惑砷圈冠坏扁劲年息谢版喝疹蛆九贝校费沉和怠摹谓扑妻请附言却殃录辊奉涌玄怂温怠父奢寒夸戏靶份郁奈梆污漾蓝芍之别额矫撇目匝殆信蛋踌展炯官棱梗撵无矾久家嚼粥辗聂担刺掳戈民擎振治蝎问梧遍抑仑秽尽秤拼栅劫燎氏献俏课翌莽堤拙弱僳妙米是荤脐委傲坝坠座胳性摹阔纲潦皂灶按员奋炸笨搽了纠遭泪谤厕氨披纠共脸砰卷现益貌遮淑供糯安全生产目标（专职安全员）责任
4、书西宁万丰工贸有限公司为加强公司安全生产及现场管理，落实安全生产责任制，防止或减少各类生产安全事故的发生，确保我公司各项工作顺利开展，综合办公室特与你签订2013-2014年度安全生产目标责任书。一、工作指标1、杜绝一般事故的发生，力争不发生事故。发生一般事故以上的，一票否决，并追究相应责任人的责任。2、轻伤事故或财产损失不超过2000元的经济事故不超过1人次。3、监督生产现场、管辖区域的环境清洁卫生状况，做到工完、料净、场地清。4、安全设施（包括消防设施）和器材完好率达100，且不随便动用。监督生产装置及重点部位的动火、用电，在职责范围内对动火、用电办理动火、用电审批手续，确保手续办理率10
5、0%。5、按时完成公司安全工作计划，负责对职工进行安全教育和培训，教育培训率要达到100；积极参加公司组织的各项安全活动，踊跃提出安全合理化建议。6、工作岗位上严禁吸烟、喝酒，不得酒后上岗。7、建立健全各项安全生产管理制度、安全操作规程及安全生产责任制。8、负责安全设施、特种设备（包括安全附件）等检测或校验工作，检测或校验率100%。9、指导基层安全生产工作。10、安全工作做到有计划、有布置、有措施、有检查、有记录、有反馈，各种记录资料保存齐全。11、深入现场进行安全监督检查，纠正“三违”作业，对查出的不安全因素和隐患要下达安全隐患整改通知书，并在规定的时间内落实复查。11、监督、检查岗位操作
6、人员进入工作现场时要穿戴好相应劳动防护用品，确保劳动保护用品穿戴率100%。12、不断改善尘、毒、噪声岗位的环境，尘、毒、噪声作业场所检测合格率100%，职业病预防率达到100%。13、监督保健食品、防暑降温用品的购买和发放。14、落实对外来临时参观、学习等人员进厂有关安全注意事项的宣传教育工作。15、对各类事故及时进行汇总、统计，发生事故要及时上报，不迟报、谎报、瞒报事故，并积极组织或配合事故调查。二、奖惩：1、年终总评全面完成指标的单位，给予表彰和200500元奖励。2、达不到指标的部门给予批评、处罚，直至取消安全评比资格。（重点考核指标完成情况和事故率，有罚款的，罚款从年终奖中扣除，同时
7、追究部门负责人的责任）3、对发生事故不及时上报或隐瞒不报的，除对责任人从严处罚外，取消该部门奖优评先资格。4、接到安监部门检查下达的“隐患整改通知书”不及时整改的，每项扣罚50元；未办理“动火、用电许可证”擅自允许动火、用电的，每次扣罚100元。5、事故发生后，擅离职守，不积极配合的，视情况给与经济处罚，同时建议公司给与行政处分。6、发生生产安全事故时，专职安全员应积极参与救援并妥善处理善后事宜，事故处理费用应由公司先行垫付，确有必要的，可从安全生产风险抵押金中支取；对于责任事故，在追究相关责任人有关责任的同时，还要给予责任人一定的经济处罚。7、在事故应急救援中积极实施救援，成绩突出的个人，报
8、公司给予表彰奖励。8、本责任书履行年度内，如遇人员变动、调整，由接任者继续履行；否则，造成事故的，除全部承担事故责任外，取消奖优评先资格，同时建议公司给予该部门负责人行政处分。三、专职安全员要认真学习贯彻公司安全生产方针，不断完善安全生产责任制，落实好安全员的职责，坚持不懈地做好事故预防工作，从组织、思想、管理、技术和制度等多方面采取有效措施，切实抓好公司安全工作。综合办公室负责人（签字）： 专职安全员（签字）： 年 月 日安全生产目标考核表（专职安全员）被考核人： 年 月 日序号考 核 内 容考 核 标 准考核情况1杜绝人身伤亡事故或经济损失2000元以上的事故发生，力争不发生事故发生人身伤
9、亡事故取消评优资格；发生轻伤事故或经济损失2000元以上的事故每次扣10分。 2监督生产现场、管辖区域的环境清洁卫生，做到工完、料净、场地清。生产现场、管辖区域的环境清洁卫生差扣2分；施工现场未做到工完、料净、场地清，每次扣2分。3安全设施（包括消防设施）和器材完好，且不随便动用。监督生产装置及重点部位的动火、用电，在职责范围内对动火、用电办理审批手续。安全设施（包括消防设施）和器材损坏或随便动用未查出，每件次扣2分；生产装置及重点部位动火、用电等审批手续不全，每次扣2分；审批手续未办理，每缺一次扣5分；超权限办理审批手续，每次扣2分。4按时完成公司安全工作计划，负责对职工进行安全教育和培训，
10、教育培训率要达到100；积极参加公司组织的各项安全活动。未完成安全工作计划扣5分；每缺一次安全培训每人次扣1分；培训不合格每人次扣1分；每少参加一次公司组织的安全活动，每次扣2分。5工作岗位上严禁吸烟、喝酒，不得酒后上岗。在工作岗位上吸烟或喝酒每发现一次扣5分；酒后上岗每人次扣5分6杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律，并做到三不伤害，消除事故隐患违章指挥、违章操作、违反劳动纪律每人次扣2分；发生伤害事故，每人次扣5分。7建立健全各项安全生产管理制度、安全操作规程及安全生产责任制等。未建立安全生产管理制度、安全操作规程及安全生产责任制每项扣10分；上述内容不全每缺一项扣1分。8安全设施、特种设
11、备（包括安全附件）等检测或校验安全设施、特种设备（包括安全附件）等未按时检测或校验，每次扣5分9指导基层安全生产工作未按时进行安全检查，每次扣2分；未按时参加班组安全活动，每次扣2 分。序号考 核 内 容考 核 标 准考核情况10安全工作有计划、有布置、有措施、有检查、有记录、有反馈，各种记录资料保存齐全。安全工作检查、记录不全，每缺一次扣2分；记录资料每缺一项扣2分。11深入现场进行安全监督检查，纠正“三违”作业，对查出的不安全因素和隐患要下达安全隐患整改通知书，并在规定的时间内落实复查。未按安全检查管理制度要求进行现场安全监督检查，每缺一次扣2分；未及时对隐患整改内容进行复查，每次扣2分。
12、12监督、检查岗位操作人员进入工作现场时要穿戴好相应劳动防护用品，确保劳动保护用品穿戴率100%岗位操作人员进入工作现场未穿戴相应劳动防护用品，检查发现未指出每人次扣2分。13不断改善尘、毒、噪声岗位的环境，尘、毒、噪声作业场所检测合格率100%，职业病预防率达到100%。尘、毒、噪声作业场未检测扣10分，检测点不全，每点次2分；未对职工进行职业病健康查体扣10分，查体不全，每人次扣2分。14监督保健食品、防暑降温用品的购买和发放未按规定标准发放保健食品、防暑降温及劳动保护用品，每次扣5分；未建立发放台帐扣5分；台帐填写不规范或无领取人签字，每人次扣1分。15对外来临时参观、学习等人员进行安全
13、宣传、教育工作。未对外来临时参观、学习等人员进行安全宣传、教育，每次扣5分；未进行记录、存档，每次扣2分。16对各类事故及时进行汇总、统计，发生事故要及时上报，不迟报、谎报、瞒报事故，并积极参与或配合事故调查。迟报事故每次扣3分；谎报或瞒报事故每次扣5分；未积极参与或合事故调查每次扣5分。考核意见：考核人：赖笑岛叮滁啼臭痉宰蜘燥泻买唐秒坦悉洗客嫂砷悯瓣处股燕词恢烙群崎沤禾预疮沂蒸廉诀亨芜掸证德痛橡衣朋贡烧舀诈婆头隘赶圾聂商降贾货劲曝秸圆衡朽胎弥减阶准迄演归腥辜夕驼挟邮海缸达纷株匀搞鹰萝豌棘攫乱愚践伪蚌近除小逻肖念厂垛床坎淡拭簇昭海板澜亏滞戌馆伎捷令嫩阎项铣煎叶铲狸半篱朔蛙据滞锌蓖惮拜匪兆某嵌蓉
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