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1、精品文档 机关工委典型发言材料+精品 近年来，市直机关工委坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展的指导思想，紧紧围绕机关党建工作的重点，认真贯彻落实机关基层组织工作条例，抓住机关特点，创新党建工作机制，抓班子带队伍，把党的先进性建设贯穿于机关党的思想、组织、作风、制度和执政能力等各项建设之中，提高了机关党建工作的整体水平，开创了机关党建工作的新局面。 一、抓根本，活化形式，建立健全党员教育学习机制 坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部的头脑，用科学的发展观统领全局，是机关党建工作的根本任务。市直机关工委始终把党员的思想教育放在首位，采取多种形式，加强对党员干部的
2、素质教育。一是坚持抓好理论学习。每年根据形势任务的发展和中央、区市党委的部署和要求，组织机关各党组织及时安排党员教育和学习任务。在学习内容上，突出了基本理论学习、时事政策学习、专业知识学习和相关知识学习。在时间安排上，年初安排部署提要求，平时督促检查抓落实，常年坚持每周一次的理论学习日，制定学习计划，指定专人负责，建立考勤考核制度，做到了学习时间、人员、内容“三落实”。在学习方法上注重“四个结合”，即系统学习与专题辅导相结合；集体学习与个人自学相结合；学习讨论与撰写心得体会相结合；学习文件与工作实际相结合，提高了学习的效果。同时，配合市委组织部、宣传部、纪检委定期不定期地深入机关各单位进行检查
3、、指导，组织党员干部参加答卷、理论考试、知识竞赛，全面提高党员教育的质量。二是坚持“三会一课”制度。把落实“三会一课”制度作为教育党员的有效形式，经常抓，抓经常。在市直机关统一印制了“三会一课”薄册，从形式到内容规范了机关党组织的组织生活会。有组织有计划地指导各党组织，经常采取上党课的形式，坚持每季度一次，对党员进行党课教育。机关各党支部书记和党员领导干部带头讲党课，有的请党校或讲师团的专职教师讲党课，还有的利用电教手段上党课，图文并茂，声像结合，提高了教育效果。三是坚持开展“创先争优”活动。近年来，在机关各党组织和广大党员中，大力开展争创先进党组织，争当优秀共产党员、优秀党务工作者活动，激励
4、了先进，鞭策了后进，使党组织和党员学有榜样，赶有目标。每两年在市直机关党组织中评选表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，扩大了党员教育的效果。四是开展思想作风教育整顿。结合形势任务的发展，组织了多次思想作风教育整顿活动。在教育整顿中，机关各党组织坚持把学习放在首位并贯穿始终，同时结合各自的实际，围绕党性党风、精神状态、工作作风、组织纪律、廉政建设、办事效率等方面认真对照检查，摆问题、找根源、谈危害。针对机关思想作风建设中存在的主要问题和薄弱环节，认真分析原因，制定整改措施，完善规章制度，规范工作程序，规范党员个人行为。通过教育整顿，党员干部的思想作风有了明显改进，纪律有了明显增
5、强，部门规章制度得到健全和完善，推动了机关干部队伍的自身建设。五是坚持寓教于乐 。组织机关各基层党组织利用元旦、春节、“五一”、“七一”、“十一”等重大节日，采取形象生动、喜闻乐见的形式对党员进行教育。通过举办深受广大党员欢迎的优秀党员先进事迹报告会、演讲会、举办机关运动会，纪念“七一”、“十一”、“纪念抗日战争胜利六十周年”歌咏比赛等活动，把教育寓于各种有益的活动之中，拓宽了教育的形式，增强了教育的实效，促进了机关工作的和谐发展。 二、抓班子，凝心聚力，建立健全机关组织建设机制。 把加强支部班子建设作为新形势下加强和改进机关党的建设的重要内容，常抓不懈。一是抓落实，完善组织建设。在组建、换届
6、改选及调整班子过程中，加强督促指导，做好审批工作。要求新成立的单位及时建立党组织，任期届满的及时进行换届改选，因人事变动不健全的及时进行充实调整，确保了机关党组织设置的覆盖面。216年市区统一办公后及时调整机关党组织设置，确保了机关党组织活动正常开展。二是抓班子，打好基础。在加强机关党组织建设中，坚持把党性强、作风正，有工作能力，有奉献精神的党员干部选入机关党组织领导班子。目前，市直机关各部门、各单位的党支部书记都是经过选举由行政党员领导干部兼任，支部委员大都是部门的优秀党员、骨干分子和中层干部。由于严格坚持党组织班子的质量标准，为顺利开展机关党建工作奠定了良好的组织基础。三是抓提高，强化对机
7、关党务干部的培训。根据机关工作的特殊情况，不断加大对党务干部培训力度。每年至少召开一次机关党支部书记会议，采取以会代训的方法，引导支部书记学习党建工作理论，交流党务工作经验，研究党建工作中的突出问题，还邀请市委分管领导讲话、提要求。为了帮助党务工作者学习掌握党建业务知识，做好党务工作，集中力量组织编辑了机关党务工作文件选编和机关党的工作手册，作为党务工作者的学习培训教材。有效的指导与培训，全面提高了党务干部工作能力。 三、抓质量，增强活力，建立健全发展党员工作机制 严肃认真地做好发展党员工作，是保持党的生机与活力，保证党的事业兴旺发达的十分重要的基础性工作。为了切实保证发展党员的质量，从源头上
8、确保党的队伍的先进性和纯洁性，近年来，市直各机关党组织在发展党员工作中，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，采取了许多有效措施，取得了明显成效。在发展党员工作中，严把“五关”：一是培养关。主要采取举办入党积极分子培训班，对入党积极分子进行培养、教育每年举办一次培训班，集中时间，集中人员，采取听辅导、看录相、写心得、谈体会、外出参观等形式进行培训。已举办了15期入党积极分子培训班。二是考察关。在考察方面，主要抓了确定重点培养对象的考察，吸收预备党员前的考察，预备党员转正前考察三个重点环节。三是预审关。实行发展党员预审制，主要审查入党积极分子的思想品质、政治态度、工作表现是否具备
9、了入党条件，家庭成员及主要社会关系有无重大问题，以及本人的认识态度审查入党的各种手续、材料是否合格齐全。四是谈话关。机关工委召开会议审批前，派人与发展对象进行一次谈话，进一步了解他们的入党动机是否正确，入党态度是否端正，党的基本知识懂得多少，了解他们是否真正具备了入党的条件，并提出意见。五是审批关。对发展新党员和预备党员转正，实行发展党员公示制，严格审批手续。对干部群众有反映的发展对象，先调查核实，再提交机关工委会议集体讨论，对确有问题的发展对象，坚决不予批准。通过严把“五关”，新发展党员拉开了年龄、知识梯次结构，提高了发展质量。 四、抓创建，分类推进，建立健全机关党建工作激励机制 全面落实机
10、关党建工作的各项任务，必须找准载体，把机关党建工作的各项任务融于活动之中，机关党的建设才富有生机和活力。近年来，把各类创建活动同加强机关各部门、单位业务工作结合起来，与机关物质文明、政治文明和精神文明建设相结合，形成了适合机关特点的上下联动，共同参与，分类推进，层层抓落实的机关党建工作激励机制。一是抓了党建工作目标管理先进单位创建活动。每年按照市委的统一安排部署，市直机关的党建工作与部门工作考核一并进行,考核主要内容有：党的基层组织建设、党员管理教育、各类创建活动、社区共建、群团组织建设等方面。从考核情况看，市直机关各党组织认真落实党建工作目标管理的各项任务，机关党建工作做到了领导重视、认识到
11、位、措施得力、成效明显。机关工委每年年初召开机关党建工作会议，通报考核结果，分类排名，表彰奖励落实党建工作目标管理先进单位。至今机关党建工作目标管理先进单位已达到32个。二是抓了“五好”党支部创建活动。结合机关实际，在机关组织开展了“领导班子建设好、思想教育作风好、党员作用发挥好、党建工作制度好、监督管理机制好”的“五好”党支部创建活动。在创建“五好”党支部活动中，提出了具体的实施意见，明确指导思想、创建范围、内容要求、申报命名程序等。印发了“五好”党支部考核细则，制定了25条考核标准。各机关党委、党总支、支部结合单位业务特点，制定创建规划和具体措施，每年“七一”前，对本单位开展创建活动的情况
12、，进行自查自验，每两年市直机关工委组织验收命名一次。2016年以来，机关工委命名表彰了16 个“五好”党支部。三是抓了“文明机关”的创建活动。机关精神文明建设是机关党的建设的一个重要方面，把文明机关创建活动与“五好”党支部结合起来，形成了“双创建”活动创建机制。为了把创建“文明机关”活动组织好、落实好，市直机关工委成立了机关精神文明建设指导委员会，对创建活动作了安排部署，明确指导思想、目标任务、评选条件、管理办法、创建要求等。每年年底，对申报单位进行考评验收，对符合条件的单位进行命名表彰。2016年以来，共命名表彰“文明机关”29个。树立了纪委监察局、财政局、人事局、国税局、地税局、工商局、气
13、象局、药监局等“双创建”先进党组织的典型。四是开展“五型机关”创建活动。为了进一步促进市直机关思想、学习、纪律、工作作风的转变，保证机关各项工作任务的完成，从2016年起，在市直机关开展以“学习型、服务型、创新型、节约型、文明型”为主要内容的“五型机关”创建活动。开展各类创建活动，为市直机关各部门、单位党组织搭建了竞争、激励的平台。 五、抓落实，转变职能，建立健全机关党建工作服务机制 围绕机关党建工作为经济建设这个中心服务这一主题，从抓作风抓落实入手，转变职能，牢固树立中心意识，服务意识，全局意识，在具体工作中强化为经济建设服务，为市委、市政府的中心工作服务，为基层服务，为搞好本单位的业务工作
14、服务，积极探索机关党建工作服务机制。一是把着力点放在发挥机关党组织作用上。指导机关各党组织明确作用与地位，充分发挥政治核心作用，履行好监督职责，大胆的支持行政负责人，完成市委、市政府安排的各项任务。各机关党组织围绕中心工作做好服务，做到了敢于协助、善于协助、有效协助、帮忙而不添乱，到位而不越位，更好地体现出机关党组织的政治核心作用。牢固树立了党建工作与经济工作、业务工作一盘棋的思想，党的工作与行政业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起总结，形成集中精力抓经济，扎扎实实抓党建的“两手抓”工作格局。二是把突破点选择在解决基层实际问题上。组织引导机关各党组织紧密结合市委、市政府的中心工作，以及机
15、关工作任务的变化，按照高标准，排查市直机关各部门存在的问题，协调和督促机关各部门深入基层、深入实际，多到困难的地方去排忧解难，做到部门、单位领导在一线指挥、干部在一线工作、情况在一线掌握、问题在一线解决、措施在一线落实。三是把落脚点定位在为群众服务上。市委部门党组织把重点锁定在强化思想作风建设上，以振奋党员干部精神、鼓劲加压，做好服务为重点，努力营造创业干事的机关人文环境和廉洁高效的机关政务环境。市政府涉农部门党组织在为基层群众服务上，以“重行”、“重做”、服务群众为着力点，立足“三农”，服务“三农”。市政府经济部门党组织，把突破点选择在解决基层实际部问题上，把政策、技术、信息、发展思路送到基
16、层，变被动服务为主动服务，改变了“门难进、脸难看、事难办”的“三难”现象，机关党组织的先进性在服务基层工作中得到体现。通过“五抓、五建”，不断实践与探索，深刻地体会到：机关党建工作不能局限于过去的老框框、老套套、老办法，要适应新形势新时代的要求，坚持继承与创新相统一，使机关党建工作在求新求变中求发展，坚持务虚与务实相统一，使机关党建工作在有为有威中求有效，坚持党建与业务相统一，使机关党建工作在求真求实中求成果。只有这样才能有利于保持党组织的先进性，有利于增强党组织的生机与活力。 建立健全党员教育学习机制，机关组织建设机制，发展党员工作机制，机关党建工作激励机制，机关党建工作服务机制，市直机关党建工作水平得到进一步提升，机关党员先锋模范作用得到充分发挥，机关党建工作和业务工作得到有机结合，全面开创了机关党建工作新局面。 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 9 / 9
