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1、4浅谈如何提高员工素质一个人的素质越高,就越容易获得成功。那么身为企业的一名员工,我们该如何提高自己的综合素质呢,我认为只有做到以下几点:1、自觉遵章守法安全文明出行生命,属于每一个人只有一次。行走在车水马龙的路上,一个忽视交通规则的闪失,会使生命受到严重的威胁。“高高兴兴上班去,平平安安回家来”,这是家人每天的期盼。为了家人,更为了自己,我们一定要遵守交通法规,保护自己的生命。 在我们生活的城市,每天有千百万人上班工作,上学读书,出门购物。为了保证道路交通安全、畅通,我们不仅要自觉遵守道德规范,而且要严格遵守法律规范,无论是走路,骑车还是乘车,都要严格遵守交通法规。 2、关爱家庭,尊老爱幼“
2、家”对于每位员工,都是最温馨的地方。在单位是员工,在家父亲、母亲,子女,兄长。“家”又是加油站,在单位上班一天,累了,回家休息,跟家人聊聊天,第二天上班,又是精神抖擞。家庭生活与社会生活有着密切的联系,正确对待和处理家庭问题,共同培养和发展夫妻爱情、长幼亲情、邻里友情,不仅关系到每个家庭的美满幸福,也有利于社会的安定和谐。要大力倡导以尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为主要内容的家庭美德,鼓励人们在家庭里做一个好成员。3、加强体育运动、提升身体素质常言道: 身体是革命的本钱, 加强体育运动,即可以提高员工身体素质,也可以提高工作的效率,保证工作的热情。人是社会人,员工不能被看成一
3、个只会产出的工具,它有自己的需求,有自我表现的需求和渴望,如有些员工打篮球好,给他一个在团队展现自我能力的平台,能满足他的自信心,这样他在工作中就会更自信,给公司带来的意想不到的效果。公司工会经常搞一些活动,通过参加这些体育活动,参加团队活动,有利于团结;同时增加员工之间,普通员工和管理层之间的交流,培养团队精神。 4、对待工作要有责任心,立足本职岗位、提升敬业精神。我们需要通过工作来证明自己的价值,表明自己是一个对社会有用的人,不求日后会被多少人记住,只求工作中认认真真,努力完成自己的任务,因为这是你的使命。在工作中,只有把自己当做是公司的主人,一切工作围绕主人翁的核心去处理对工作才能有一个
4、更好的认知。敬业精神,就是对待自己所从事的职业,有着崇敬和虔诚的态度,有着神圣的使命感和责任心,有着全身心投入的热忱。作为辽海的员工,要立足本职岗位,干一行、爱一行、专一行,努力成为本专业的行家能手。对于我们每一个员工的爱岗敬业精神是使命的召唤、是能力的体现、是制度的执行。勇敢地担负起自己的责任,人生才会充实,生活才有意义。提倡爱岗敬业精神能激发员工的高度责任感,培养团队的亲和力、向心力、凝聚力,营造温馨和谐、团结友爱的人际关系环境,促进企业与员工和谐发展。南宋哲学家教育家朱熹一语道破了其中隐含的深义:“敬业者,专心致志以事业也。”一个人如果有坚定的敬业精神,对公司发展高度负责,就会有一种昂扬
5、向上、励精图治的精神状态,有一种干不好工作就食不甘味、寝不安枕的精神。我们要在本职岗位上努力践行“工于至诚,行以致远”的理念,大力弘扬爱岗敬业、扎实工作、乐于奉献、勇于创新的精神。时下,一句“今天工作不努力,明天努力找工作”说出了工作与敬业的关系,在不同岗位上工作的人都对这句富有哲理的话有着自己的理解。只有尽到自己应尽的责任,才能算是好员工,只有每个员工都认真地承担起自己应该承担的责任,企业才能和谐运转、持续发展。 实践证明:工作仅凭热情、感情、勇气是不够的,还必须有足够的能力来支撑,更为关键的是要立足本职岗位,爱岗敬业,干一行,爱一行,专一行,坚持从我做起,从小事做起,从现在做起!总之,随着知识经济时代的到来,特别是科学高速发展的今天,社会的劳动结构、生产方式和生活方式都发生了巨大的变化,培养一支掌握现代科学技术、具备较高劳动技能的新型职工队伍,增强员工的整体素质,才是推动企业发展、促进经济效益提高的根本途径。军品制造中心 吴甦