《个人职业生涯规划74715》由会员分享，可在线阅读，更多相关《个人职业生涯规划74715（20页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、长春理工大学 职业生涯规划课程学生期末考评材料方 案 题 目叶志成个人职业生涯规划学生姓名叶志成专业工商管理班 级0809212学号18指导教师杨美英经济管理学院二一一年十一月目录1. 自我认知31.1 职业生涯规划测评32. 职业认知52.1 外部环境分析52.1.1 家庭环境分析52.1.2 学校环境分析52.1.3 社会环境分析52.1.4 目标地域分析62.2 目标职业分析62.2.1 目标职位名称62.2.2 岗位说明72.2.3 工作内容72.2.4 任职资格72.2.5 就业和发展前景72.3 职业胜任力测评82.4 SWOT分析82.4.1 我的优势（strength）82.4
2、.2 我的弱势（weakness）92.4.3 我的机会（opportunity）92.4.4 我面临的威胁（threat）92.5 职业认知小结103. 职业生涯规划设计103.1 确定职业目标和路径103.1.1 近期目标103.1.2 中期目标103.1.3 长期目标103.1.4 职业发展路径113.2 制定行动计划113.2.1 短期计划113.2.2 中期计划123.2.3 长期计划133.3 动态反馈调整133.4 备选职业规划方案143.4.2 备选职业路径143.4.3 备选职业策略14201. 自我认知1.1 职业生涯规划测评霍兰德职业倾向测评是以霍兰德职业兴趣理论为基础，
3、并根据中国的职业市场情况与用语习惯设计而成。通过本测试，可以帮助测试者相对准确地了解自身的个体特点和职业特点之间的匹配关系，同时也为测评者在进行专业选择和职业选择时，提供客观的参考依据。通过霍兰德职业倾向测评，可以揭示属于本人的由三个字母组成的霍兰德代码，通过这个霍兰德代码可以帮助自我了解与本人兴趣与能力相匹配的专业与职业倾向。以下是针对本人做的一个SDS职业兴趣测试的结果：一、职业兴趣图示根据霍兰德的职业理论，其核心假设是人可以分为六大类，即现实型R、探索型I、艺术型A、社会型S、企业型E、常规型C；而职业环境也可以分成相应的同样名称的六大类，当我们就业择业的时候，我们的人格与职业环境的匹配
4、是形成职业满意度与成就感的基础。123456789角色特征善辩、精力旺盛、独断、乐观自信、好交际、有支配愿望。感觉迟钝、不讲究、谦逊、踏实稳重、诚实可靠。为人友好、热情活跃、善解人意、外向直接、且乐于助人。有责任心、依赖性强、高效率、稳重踏实、细致、有耐心。坚持性强、有韧性、喜欢钻研、为人好奇、独立性强。有创造性、非传统的、敏感、易情绪化、较冲动、不服从指挥。2、 叶志成的典型职业兴趣类型您追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心/抱负。为人务实，习惯以利益得失，权利、地位、金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。3、 霍兰德职业代码（ERS） 根据您的ERS代码
5、，有以下的参考职业供你选择：仓库管理员、房屋管理员、货栈监督管理员、承包商、农场管理、工程师、人事管理、生产主任、工资管理、营业主任、交通管理等我是一个当代大学生，是家里最大的希望成为有用之才，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱，喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入，“善于思考、厚积薄发、敢于吃苦、永不言弃”与激励自我不断努力并把规划付之实践。 我一直相信自己的能力，事实也告诉我，我的能力和潜力都是很好的。我做事注重细节，讲求效率与效果的统一，善于思考与反思，注重积淀，有较强的适应力、执行力和应对突发事件的能力。学习新知的能力也很强，我相信，不当是我，大伙都有自己特长的一面。但
6、缺乏毅力、恒心，学习是“三天打渔，两天晒网”，以致一直不能成为尖子生，有时多愁善感，没有成大器的气质和个性。根据自我性格的分析，我还存在着很多亟待改善的地方，也许正是这些因素制约着我的前进和发展，因此，我必须紧自己的全力改掉这些坏毛病，使自己得到很好的完善。认真的对待自己的学习和工作，有效地控制自己的情绪，无论如何将属于自己的工作进行到最后一刻。在无法得到大家的关注和重视的时候，也要本着认真负责的态度完成属于袭击的那一份工作和任务。只有这样才能拥有快乐的学习和工作生活。2. 职业认知2.1 外部环境分析2.1.1 家庭环境分析我是地地道道的广东人，家里算不上十分富裕，但是家里人对我十分支持。父
7、母都是普通的打工一族，月收入并不不多；妹妹在当地的镇中读高二。父母供养着两个孩子读书，而作为大哥的我，父母更是要求严格。为了让我有一个好的成长环境，父母于2008年通过银行贷款在顺德碧桂园购买了一套130平的房子。顺德碧桂园有“成功人士之家”的美称，大部分住户都是经商的，因此在这样的环境下长大，我的经商意识越来越高，因此在未来的十年内打算出来创业。家里亲戚还算比较多，但是对于我的职业生涯来说作用并不大。因此，在职业生涯里面我还是得靠自身的努力去实现创业的梦想。2.1.2 学校环境分析长春理工大学是一所文明全国的具有光电特色的高等学府，从这里曾走出过中国首富、省部级高官、国防将领、中科院所掌门人
8、以及海内外知名学者。而经济管理学院的工商管理专业也是学校沿用“长春光学精密机械学院”时期已经设有的专业，在工业企业运营管理学术领域上占一席地。而长春理工大学在2010年后不断加强校园教育环境建设，给我们在校学生提供的更好的学习环境。学校为了使学生更快、更好地踏入社会，设有就业指导中心，并且于每个学院安排负责就业指导工作的老师。学生一旦有就业问题，只要跟就业指导联系上，学校将会给于帮助。2.1.3 社会环境分析（1）市场经济竞争激烈在市场经济运行中，优胜劣汰，适者生存，竞争十分激烈。劳动者素质的高低，要通过其对经济和社会的贡献来衡量。因此，经受市场经济的激烈竞争的考验，成为每个人都不可回避的选择
9、。（2） 多元经济共同发展公有制为主体、多种所有制经济共同发展，是我国社会主义初级阶段的一项基本经济制度。（3）现代化建设任重道远20世纪走两步，达到温饱和小康，21世纪用3050年的时间再走一步，达到中等发达国家的水平。从现在起到2010年，是我国实现第三步战略目标的关键时期。（4）知识经济初见端倪知识经济的社会细胞已经出现并正发展壮大，人类进入知识经济时代已经不是遥远的未来。为此，当代青年学生必须做好充分准备，以迎接知识经济时代的到来。2.1.4 目标地域分析由于本人是地道的广东人，结合家庭需要的个人发展需要，把就业目标地域定在广东。就业是民生之本，安国之策。随着形势的发展变化，当前和今后
10、一个时期，广东劳动力市场供求矛盾将发生新的变化，供给与需求错位的矛盾加剧，从而引发新的矛盾，使就业问题仍相当突出。要促进发展，维护稳定，建设和谐社会，必须坚持以人为本的科学发展观，继续全面实施积极的就业政策。从就业情况看来，2009年金融危机时形势最为糟糕，近两年正渐渐复苏，呈好转趋势，但是供大于求的情况一时还得不到根本解决，这也是全世界各个国家都面临的问题，中国作为一个人力资源大国和发展中国家，情况更是如此。但是就不同区域来讲，情况各有不同。广东省处于经济发展的中心地带，给大学生就业提供了资源。但是，我们不难看出由于应届毕业生在不断增多，就业压力会越来越大。在面对强大的就业压力时，许多大学生
11、不得不从基层做起，降低择业门槛。在这种环境下，我们大学生要不断提高自己的综合素质，循序渐进，不能好高骛远。2.2 目标职业分析2.2.1 目标职位名称结合上面SDS职业性向分析，我的期望职位是：市场策划专员2.2.2 岗位说明（1） 针对企业和产品的实际情况，进行市场战略目标体系的策划；（2） 研究市场的宏观方面的信息，包括市场动态、技术发展动态、国家与地方政策变化及趋势等，并收集产品与市场信息；（3） 制定、规划公司品牌策略，包括新产品的定位、营销方案及整体设计，提升品牌销量；（4） 负责企业形象、品牌形象、商业化包装的策划与管理，组织、编制大型市场规划、设计方案，指导制作各种宣传材料、产品
12、说明书、销售支持材料等。2.2.3 工作内容市场策划专员工作的主要目的就是提高销售量和品牌认知。这时就是需要与其他品牌或公司的联合促销，组织与实施各种有效销售形式。根据零售数据报告，第三方跟踪报告，以及其他市场信息，进行针对市场竞争的分析，发现市场机会，提出以提高市场竞争力为目的的有关产品开发，销售拓展，价格以及推广的行动建议. 并负责组织公司内部的讨论和推进行动方案的实施。作为一个合格的市场策划专员要懂得管理市场团队，并对市场部成员和相关部门的员工进行市场培训和指导。负责评估和激励团队成员的工作。2.2.4 任职资格（1）知识要求：具备市场营销、广告、传播或相关专业本科以上学历，能够独立组织
13、制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作。（2）技能要求：有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；具备大型活动的现场管理能力，有较强的表达、理解与公关能力以及团队合作精神。（3）经验要求：具有三年以上相关职位的从业经验。有大型项目的市场拓展和销售工作经验及商务谈判经验。2.2.5 就业和发展前景（1）职业现状我国的市场策划业发端于20世纪80年代初期，最初是以点子公司的形式出现；20世纪90年代中期，国外策划公司大批进入我国，从此策划业告别了“点子”时代，进入专业化发展阶段。现在我国的专业策划公司已超过一万家，从业人员达到100万之多。但行业现状与经济发展的需求存在着一定的
14、反差，一方面行业本身缺乏政策引导和规范操作，整个市场处于一种自发的较混乱态势；另一方面企业受过系统和专业策划培训的人员很少，导致策划从业人员整体素质不高，不能适应日益发展的企业经营创新的需要。策划专业知识过硬，熟知中国国情，有策划实战经验的专业策划人员已成为市场紧缺人才。 （2）职业趋势发展路径：目前国内从事市场策划的人员主要有三类：一是大专院校商务策划、市场营销、中文、经济管理等专业的学生；二是从事策划、咨询、广告中介等人员；三是企事业单位的营销、企划、公关等部门的职员及社会团体的工作人员，自由策划人士和媒体的编辑记者等。 转型机会：由市场策划人员向“商务策划师”转变是提升自我价值和职业“含
15、金量”的捷径。2.3 职业胜任力测评从知识要求来看，经过大学本科四年的学习，基本已经具备了市场策划专员的基本知识要求。而且在校期间，多次协助老师做市场调研和科研项目，因此在策划方面有一定的实践经验。从技能要求来看，目前最大的缺陷就是表达能力稍微有点欠缺。在未来的学习生活中，要重点培养表达能力。从经验要求来看，由于是应届毕业生，完全不具备社会工作的真实经验。但是，本人的实践能力较强，相信在工作后很快就会跟上企业的步伐。2.4 SWOT分析2.4.1 我的优势（strength）（1） 充足的精力，良好的作息，在校出勤率99%，曾是学年度全勤生。（2） 心态平稳 乐观，面对学习生活上的困难能够及时寻求老师、家长、朋友的帮助。（3） 有一定的毅力，学习能力较强，曾多次获得校奖学金。（4） 注重大局观、有团队意识、创
