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1、19春中小企业管理作业4-0001试卷总分:100 得分:100一、 单选题 (共 15 道试题,共 45 分)1.企业进入国际市场时的选择应考虑以下 因素。A.目标产品B.目标市场C.前面两项D.比较优势正确答案:C2.可口可乐公司在软饮料市场与百事可乐展开了激烈竞争，但却被高矿物质水挤占了市场，上述情况说明他们忽略了来自 的威胁。A.供应商B.消费者C.潜在替代品生产者D.行业内竞争者正确答案:C3.以下 不属于定价策略。A.心理定价策略B.生理定价策略C.折扣定价策略D.阶段定价策略正确答案:B4.下列哪个选项的内容均属于全面质量控制新七种工具 。A.因果图；散布图；PDPCB.矩阵数据
2、分析法；分层图；直方图C.直方图；排列图；控制图D.箭条图；关联图；系统图正确答案:D5.银行贷款以及其他金融机构贷款属于 。A.间接融资B.直接融资C.自筹资金D.政府支持资金正确答案:A6.新产品定价避税法中的具体做法不含 。A.提高或降低价格B.投资低税率产品，降低增值税负担C.改变产品所耗原料和用途，避免交消费税D.改变产品性能，提高产品附加值，避免中间产品的消费税正确答案:A7.某企业在商品进入国外市场时，发现产品特点与当地居民的生活习惯存在差异并相应进行了更改和创新，以增强产品的适应性，这属于 。A.产品直接延伸策略B.产品适应策略C.产品仿制策略D.产品差异化策略正确答案:B8.
3、以下哪一项不属于培训内容 。A.业务技能培训B.不在岗培训C.规范培训D.思维意识培训正确答案:B9.当企业从市场购置设备时，需从经济性和技术性两方面考虑，下列属于经济性评价方面 的是 。A.生产能力，可靠性B.可维修性，互换性C.安全性，备件供应D.设备费用正确答案:D10.直接融资与间接融资的区别主要是 。A.融资流程B.融资成本C.融资结构D.融资费用正确答案:A11.从 反映的财务信息能够看出企业的经营成果和获利能力，它是分析企业盈利能力和评价企业经营管理状况的重要依据。A.利润表B.资产负债表C.现金流量表D.会计报告附录正确答案:A12.来源于个人、亲戚朋友、私人投资者的资金可以被
4、统称为 融资渠道。A.风险资本家B.个人投资者C.企业孵化器D.员工股权计划正确答案:B13.SWOT分析方法中的S是指 。A.企业自身的经营优势B.企业外部的经营优势C.企业面临的风险D.企业面临的机遇正确答案:A14.中小企业制定利润计划的步骤是:确定利润目标；确定计划销售量； ；确定估计的利润；列出可能的备选方案；判断随着销售量的变化，成本和利润如何变化；从利润角度分析备选方案；选择方案并执行计划。A.确定各利润占有主体的分配要求B.确定企业过去的经营业绩C.确定企业的人均创利水平D.估计计划销售量所需的支出正确答案:D15.存货控制在两种基本的方法上，与之交叉的常用方法还有 和准时制库
5、存控制方法等。A.连续检查控制法B.周期检查控制法C.ABC控制法（库存重点控制法）D.连续盘存制正确答案:C二、 多选题 (共 5 道试题,共 10 分)1.各国对中小企业资金援助的方式主要包括 。A.税收优惠B.财政补贴C.基金资助D.贷款援助E.开辟直接融资渠道正确答案:ABCDE2.特许经营的主要方式包括 。A.专利特许经营B.经营模式特许经营C.背景式特许经营D.多级特许经营E.共有式特许经营正确答案:ABCD3.一般可以通过 手段拥有中小企业。A.创办B.买断C.特许经营D.继承家族企业E.合伙企业正确答案:ABCD4.企业可以通过购买一家已存在的企业实现创业，以下 是它的优点。A
6、.减少不确定因素B.获得正在运行的企业的业务关系C.相对于新建企业价格更低D.风险大E.代理成本高正确答案:ABC5.特许经营方面的常见欺诈行为有 。A.市场代表的不良表现B.不合法的交易程序C.商圈内的治安问题D.现金交易E.虚假广告正确答案:ABDE三、 判断题 (共 15 道试题,共 45 分)1.员工培训的评估有效果评估和效益评估之分。A.错误B.正确正确答案:B2.商业信用属于企业股权融资的来源渠道。A.错误B.正确正确答案:A3.企业信用管理与控制是指企业为增强信用能力、控制交易中的信用风险而实施的一套业务方案、政策以及为此建立的一系列组织制度，其核心是对企业的授信决策进行科学管理
7、。A.错误B.正确正确答案:B4.利润表是反映企业在一定时期内，生产经营成果的财务报表，它是一种时期动态报表。A.错误B.正确正确答案:B5.连锁经营风险低、扩张成本低，所以可以说连锁经营是我国中小商业企业发展的出路。A.错误B.正确正确答案:B6.公司是法人企业，公司的财产属于公司，公司可以以自己的名义从事经营活动。A.错误B.正确正确答案:B7.创建中小企业的原因可以概括为两个方面：实现自我理想；实现企业目标。A.错误B.正确正确答案:B8.员工选拔与录用作为招聘过程的最后一步，应借助多种手段以公平和客观地作出选拔，这些手段包括：面试、心理测试、模拟工作测试等。A.错误B.正确正确答案:B
8、9.运营过程是人们创造产品或服务的有组织的活动过程，一般可以分为投入、转换、产出三个部分。A.错误B.正确正确答案:B10.奖金激励体系的建立强化了报酬与工作业绩的关系，它比基本工资体系更及时、直接的对员工的出色业绩进行奖励A.错误B.正确正确答案:B11.合伙企业是由两个或两个以上的人创办的，合伙人不仅要共享收益还要共担风险。A.错误B.正确正确答案:B12.企业的文化与企业的人力资源管理是相互统一的。A.错误B.正确正确答案:B13.SWOT分析模型是分析企业内部优势与劣势，外部机遇与威胁的分析模型。A.错误B.正确正确答案:B14.风险投资主要分为三个阶段：筹资阶段、投资阶段和退出阶段。A.错误B.正确正确答案:B15.商业信用融资就是企业利用其商业信用在销售商品、提供服务的经营过程中向客户筹集资金的行为。A.错误B.正确正确答案:B
