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1、附表二：试用期评估自评表姓名*部门工程技术部职务*入职引导人*年龄30学历本科试用时间*自评备注：请结合试用期间实际情况，客观公正对自己的工作完成情况、综合能力及工作态度方面做下评价。（500字以上）尊敬的公司领导：我叫*，于2017年6月21日进入公司，担任洛阳*。在这两个月的工作中，我认真做好一个*应有的职责，虚心向同事及领导学习相关知识，认真及时做好领导布置的每一项工作，严格按照国家规范和设计要求对现场进行实际了解，有需要变更的和设计院、技术中心沟通进行变更。严格遵守公司制度。每天上班前，认真记录好当天的日记及昨日的工作总结。确实完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而
2、和睦。领导和同事不断给我帮助，促进了我工作的成熟性。配合项目负责人积极地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。工作完成情况：自入职以来，工作计划基本全部完成，个别因为牵扯到其他部门、外联部门，未完成，但是每天工作笔记都记的很清楚，定时催促，效果还可以。这方面一是因为相关人员不熟悉，二是因为处理事情技巧方法还有待提高。所以我严格要求自己，多看多问多学，从小事出发，端正自己的工作态度，看清自己的位置，做到尽职尽责。综合能力：从进入公司开始，自己很认真的对待领导安排的一切事宜。从规划、设计、图纸到施工现场，严格的按照公司的技术要求、规范要求，控制设计过程、进度、变更。能很好的处理相
3、关技术及协调问题。在完成领导安排的相关工作后，积极的学习公司的一切相关制度、标准化，。工作态度：我认为我的工作是核心“服务”，即配合、协调、结果。做好服务的核心是效率。由于我的工作一旦设计、审核方面完成后，大部分的工作是配合工程师解决现场问题，出具变更。为保证效率，同时激励自己，从来公司后我的第一次措施开始我就向大家做了保证：牵扯到内部变更的，最少三天之内变更出具开始走流程。牵扯到设计院设计问题，一天内沟通完毕，三天内出具变更电子版，最迟一星期内正式版变更取回或寄回。牵扯到技术中心定的，尽到催促责任，五天内无结果的，交由领导督促。所有变更，走流程，要积极主动催促相关人员审批。这个保证一定会严格要求自己执行下去，同时加强自我反省，今日事今日毕。做好笔记，犯过的错误以后不再犯。在这两个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。在这个大集体中，公司给了我一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展和品质的提升付出自己的全力。
