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1、爱心基金会工作总结一、 总体概况爱心基金会在过去的一个学期中应该说是取得了不少的进步。从宣传上说，经过一系列的活动，爱心基金会的知名度已经得到了很大的提高，贷款人数增多了，在捐款活动中同学们也都积极参加了捐款。从活动上说，虽然没有举行大规模活动，但活动后效果令人满意。内部建设上说，爱心基金会中的所有成员相处的也十分融洽，已经逐渐成为一个大家庭。二、 活动总结（一） 宣传活动首先，宣传了爱心基金会的性质，让同学明白爱心基金会的与众不同处。其次，提升形象，扩大爱心基金会在管理学院的影响力，让更多的人知道我们，知道我们的成就，知道我们是可以帮助他们的。第三，让同学们了解了爱心基金的贷款流程，让他们真
2、正感觉到我们是一直在他们身边值得信赖，可以在他们需要帮助时及时给予爱心的手的朋友，使得基金真正发挥其应有的作用。（二） 关于物价上涨的调查问卷活动问卷中主要以学生们在食堂消费状况，物价上涨后，在食堂的消费变化并不大，但是大部分学生都放弃了许多娱乐消费，也有许多的同学通过兼职来缓解物价上涨的压力，学生们也十分迫切的希望食堂物价得到调整。（三） 奖学金捐款活动这个活动是爱心基金会每年都做的活动。从2004年以来，我们爱心基金会已经募集到来自社会企事业单位、个人以及在校师生的各类捐款146535元，2006-2007年度一共资助了30人，金额累计62800元。要帮助跟多的人，就需要有更多的人奉献自己
3、的爱心。众人拾柴火焰高。活动到目前还未结束，但是到目前来说，所得捐款已经超过5000元，效果比去年更好了，也同时说明了同学们的感恩意识加强了。三、 内部建设（一）组织制度建设内部制度的完善对于一个社团来说是很重要的，目前已建立了一个社团各成员的考核制度，严格对每位成员的工作情况进行考核评价，以便在评优中让大家的成绩获得肯定。同时，我们也全力配合社团秘书处的工作并遵守社团制度，保证管理学院各社团取得良性发展。（二） 内部培养制度作为学生社团，除了锻炼新成员的能力之外，还要注意对部员的培养。这就需要留意他们平时的工作表现，并有重点地培养。经过一个学期的观察和培养，发现本部有三个成员在组织活动方面表
4、现很优秀，分别是王春辉、姚振业。在活动的过程当中也尽量的授权让他们去做，比如：让他们写策划书，培养了他们的组织和策划的能力，让他们积极地参与活动的具体讨论，给他们一个锻炼和发展的机会。也许大家都是第一次进入爱心基金，对于很多方面都并不是很了解，但是我觉得最重要的就是让他们能够从中得到锻炼，失败是成功之母，随着对工作的熟练和经验的积累，他们的工作也会越来越好。（三） 情感建设合作精神是活动成功最重要的原因，在整个社团里面每个成员的角色都很重要。内部成员多多进行沟通与交流对社团活动的开展影响很大。这一点我们历来十分重视。比如，每两周开一次例会，在例会的剩余时间当中，大家可以进行情感方面的交谈，以增
5、进彼此之间的了解；在学期末，部门内部成员也进行过一次聚会和交流活动，在交流的过程当中，我也了解到了部员们对本部门的认识及意见。整体上看部员们都很喜欢爱心基金会，但是由于工作较少，没有太多的机会锻炼部员的内部协作与沟通能力。因此，他们都很希望有较多的锻炼机会来进行锻炼其协作能力。另外由于副部长梁小波和沈辰对于各个部员都很负责也很关心部员，不管是工作上还是私下，都不忘帮助和多加提携部员。使得部员们在做每一件事情的时候都很认真很负责，做事也很齐心协力。整个社团也出现了团结和活跃的局面。这让他们觉得很骄傲，也使他们体会到了集体的温暖。即使工作较少也让他们觉得收获进入爱心基金收获很大，让他们觉得很开心。
6、为了进一步让各个成员们更加方便的交流与沟通，副部梁颖斯已经申请了一个爱心基金会的公邮和QQ群，以此更加方便大家的交流与沟通。（四）与其他部门的沟通合作除了社团内部的沟通之外，与其他社团的沟通与合作也很重要。在活动方面，可以和其他社团合作，支持和帮助其他部门的活动。在本学期的第一期活动当中，由于本社团人数较少，所以与生活部以及团委进行了合作。四、 不足爱心基金会相对来说是一个比较小的部门，所以对于举行大型的活动有一定困难。另外，虽然爱心基金会在这个学期知名度得到了一定提高，但是很多同学对于具体的贷款流程还没有足够的了解。第三，由于爱心基金会的性质所致，活动方面局限较大，正处于一个瓶颈状态，活动方面还需要有新的突破。
