学习课程如何创建学习型组织试题答案

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1、学习课程:如何创建学习型组织单选题1.创建一个学习型组织,最重要的一点是 回答:正确 1. A 知道怎么样去构建学习型组织 2. B 知道怎么样去管理学习型组织 3. C 学习组织怎么样去创新 4. D 组织的全体员工都认识到建立学习型组织的重要性和紧迫性 2.老子关于领导水平的四个层次是 回答:错误 1. A 知之 誉之 畏之 侮之 2. B 知之 誉之 毁之 侮之 3. C 慕之 誉之 畏之 侮之 4. D 知之 誉之 畏之 毁之 3.关于未来管理的变革趋势中下列中的哪句话是错误的 回答:正确 1. A 创新是未来管理的主旋律 2. B 知识是最主要的资源 3. C 学习型组织是未来成功企

2、业的模式 4. D 管理的最终模式是制度的完善 4.马斯洛需求理论的第三个层次是 回答:正确 1. A 实现自我价值 2. B 归属感 3. C 受尊重 4. D 安全感 5.下面的哪一项无助于右脑的开发? 回答:正确 1. A 欣赏风景画 2. B 使用汉字 3. C 听现代音乐 4. D 使用左手 6.学习型组织的第五大特征是 回答:正确 1. A 热爱学习 2. B 善于学习 3. C 创造性学习 4. D 有弹性 7.下面哪一项不属于学习型企业的特征? 回答:正确 1. A 精简 2. B 扁平化 3. C 管理严 4. D 有弹性 8.学习力的三个要素不包括下列哪一项? 回答:正确

3、1. A 学习的动力 2. B 学习的智力 3. C 学习的能力 4. D 学习的毅力 9.下列哪项不属于共同愿景的三大要素? 回答:正确 1. A 目标 2. B 价值观 3. C 自尊心 4. D 使命感 10.要使一个组织具有很强的弹性必须做到 回答:正确 1. A 观念更新、战略储备、提高员工整体素质 2. B 观念更新、政策宽松、员工培训 3. C 管理规范、制度细微、不断学习 4. D 提高待遇,留住人才 11.下面的说法中不正确的是 回答:正确 1. A 学习型组织理论是一种管理理论 2. B 学习型组织理论是最前沿的管理理论 3. C 学习型组织理论是一种宏观管理理论 4. D

4、 学习型组织理论不适用于家庭的管理 12.学习是最重要的工作,其他靠后排是哪家公司的学习理念? 回答:正确 1. A 联想 2. B IBM 3. C 微软 4. D 北大方正 13.企业精简的原则是 回答:正确 1. A 先加后减、先人后事 2. B 先减后乘、先事后人 3. C 先乘后减、先事后人 4. D 先除后减、先人后事 14.下列哪一项不是微软学习三理念中所提出的? 回答:正确 1. A 通过自我批评学习 2. B 通过信息反馈学习 3. C 通过交流共享学习 4. D 通过经验学习 15.下面的说法中那种说法是错误的? 回答:正确 1. A 学习型组织理论是最前沿的管理理论 2. B 学习型组织理论是一种宏观管理理论 3. C 学习型组织理论不适合于家庭 4. D 学习型组织理论是认识论层次的管理理论

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