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1、公共关系学 1 判断题 1 员工不一定是组织内部公关的首要对象。 B A 对B 错2 组织文化是一个组织所具有的价值观念、行为规范以及相应活动的总和。 A A 对B 错3 肯尼迪和迪尔在企业文化中提出了企业文化的四要素。 B A 对B 错4 学习型组织措施的目标是自我超越和自我实现。 A A 对B 错5 有效沟通是事业成功的金钥匙。 A A 对B 错6 现代公共关系传播本质是组织与公众之间信息的双向交流。 A A 对B 错7 组织与公众联结的靠的是沟通传播。 A A 对B 错8 传播作为信息交流活动,有其特定的结构,由信源、信宿、信息符号和信息通道等要素有机地组成一个动态的过程。 A A 对B
2、 错9 日常公共关系活动是指有计划、有系统地运用有关技术、手段来达到公共关系目的的专门性活动,如新闻发布会、产品展示会、社会赞助、广告制作与宣传、危机公关等。 B A 对B 错10 组织的形象设计,首先应该遵循“有效性”的原则。 A A 对B 错2 单选题 1 下列哪项不属于人际传播沟通的方式有()。 D A 及时调整B 保密性强C 形式多样D 信息量大2 ()是人的基本价值观,判断是非的标准,它能抵抗来自外部企图改变它的强制的力量。 A A 正式规范B 技能规范C 技术规范D 非正式规范3 西方文化主要指的是欧美的英国、美国、加拿大、()等国家所形成的文化。 D A 朝鲜B 韩国C 新加坡D
3、 新西兰4 在李大钊的文化观念中,西方文化的特点是()。 D A 自然B 依赖C 面向天空D 科学化5 依据美国人类学家爱德华赫尔的观点,文化可以分为()范畴。 B A 一个B 两个C 三个D 四个3 多选题 1 公共关系活动的行为方式有以下哪几项()。 A B C D A 建设型公关B 维系型公关C 防御型公关D 进攻型公关2 国外学者根据组织公关不同的行为特性,把各种公关活动划分为()。 A C D A 新闻代理模式B 广告代理模式C 公共信息模式D 双向平衡模式3 组织形象构思与策划成功与否取决于()。 B C A 心理与环境的协调与平衡B 组织利益与公众利益的协调与平衡C 总体形象与特定形象的协调与平衡D 计划与预算的协调与平衡4 记录性比较差的大众传播媒介是()。 A B A 广播的缺点B 电视的缺点C 报纸的缺点D 杂志的缺点5 评估公关效果的方法是()。 A B C D A 内外观察法B 直接观察法C 传播评审法D 公众行为检测法
