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1、更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,经典面试问答 主讲：应届毕业生求职网,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,这些问题要事先准备 1.介绍一下你自己 2.你对我们公司有什么了解 3.你为什么要为我们工作 4.你的同事如何评价你 5.最近一年，你做了哪些事情来提高自己 6.你对公司的价值 7.说一个你曾经提过的建议 8.谈谈你在压力下工作的能力 9.你有什么问题要问,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,1.介绍一下你自己 面试最常见问题。你需要事先准备好一段陈述，注意别让人发觉你事先排练过。除非面试官有特别要求，否则你的回答应围绕
2、应聘职位展开。你可以谈谈与职位相关的、做过的事情或职业。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,2.你对我们公司有什么了解 你在面试前就要了解你应聘的公司，知道它目前的情况以及未来趋势等等。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,3.你为什么要为我们工作 这个问题需要一些思考，并基于你事先对该公司的了解。在这个问题上，诚实至关重要，而且你是否诚实很容易被面试官察觉。你可以谈谈长期职业规划。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,4.你的同事如何评价你 你要准备一两个同事的评价。你跟面试官说：“我在史密斯公司的同事吉尔，总说我是她见过的
3、最勤奋的人。”这句话的功效，跟吉尔与面试官当面说相同。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,5.最近一年，你做了哪些事情来提高自己 回答尽量与面试职位相关。自我完善的范围很广，你要事先准备一些例子。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,6.你对公司的价值 这是你强调自己长处的机会，当然，这些长处要跟面试职位相关，事先准备和思考这个问题。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,7.说一个你曾经提过的建议 事先准备一个好的建议，它要被采纳并获得成功。如果该建议与面试的工作相关，会大大加分。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBY
4、S.com）,8.谈谈你在压力下工作的能力 你可以说你曾经在各种压力下获得了成功，提供一个与面试职位相关的例子。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,9.你有什么问题要问 准备好几个问题，比如“我会被公司安排在哪里”“什么时候我可以开始为公司效劳”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,这些问题有陷阱 10.你希望薪水多少 11.你是否辞退过别人 12.你对同事哪些行为无法容忍 14.你是否有盲点 13.谈谈你与领导之间存在的问题,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,10.你希望薪水多少 重量级问题！如果你先回答，有可能就输了，
5、所以，不要回答。你可以说：“这个问题太难回答了”“你能告诉我薪水范围吗”，大部分情况下，面试官会卸下面具，告诉你答案。如果没有，那可能与具体职位相关，他们会给你一个范围。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,11.你是否辞退过别人 严肃问题！不要轻视辞退问题，也不要让面试官感觉你喜欢辞退人。你该说，只有认为辞退别人是正确、应该做的事情时，才会这样做。如果前提是公司利益和个人利益冲突，你是保护公司利益才这么做的。注意，辞退和临时解雇、裁员是不同的。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,12.你对同事哪些行为无法容忍 圈套问题！努力思考，然后回答同事没有
6、什么行为让你无法容忍。简短地表达自己好像跟人相处得都很好，是很好的回答。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,13.谈谈你与领导之间存在的问题 最大陷阱！这是测试你是否会说领导坏话。如果你讲了你与前领导存在的问题，面试可能马上砸了。保持积极态度，不要记恨与领导有关的问题。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,14.你是否有盲点 狡诈问题！如果你知道自己的盲点，那就不叫盲点。不要泄露任何个人的信息，让面试官自己寻找你的缺点，不要告诉他们。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,这些问题要诚实回答 15.你希望自己在团队中处于什么位置
7、 16.你有没有应聘其他公司 17.如果现在有足够的钱，你会退休吗 18.你是否被要求离职过 21.如果需要，你是否愿意搬家 20.你是否愿意加班 19.什么能激发你在工作中的最佳发挥？,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,15.你希望自己在团队中处于什么位置 诚实回答。如果你觉得各种位置都可以，说明这点。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,16.你有没有应聘其他公司 诚实回答，但不要在这方面停留太长时间。话题集中在你应聘的工作、你可以为工作做些什么，此外的内容会分散注意力。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,17.如果现在
8、有足够的钱，你会退休吗 如果你会的话，回答是。不过，既然你需要工作，它就是你想做的，如果你不想退休，无需刻意说是。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,18.你是否被要求离职过 如果没有，说没有。如果有，诚实简要地回答，不要批评相关的人和公司。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,19.什么能激发你在工作中的最佳发挥？ 这个问题因人而异，只有你自己可以回答。好的回答有“挑战”“成就”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,20.你是否愿意加班 诚实回答。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,21.如果需要，
9、你是否愿意搬家 如果有这种可能性，你需要在面试前与家人达成一致。如果不愿意，不要为了得到工作说谎，以免后悔。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,这些问题只能这样回答 22.为什么要聘用你 23.你是否有这个行业的工作经验 24.你是否认为你的能力超过了职位要求 25.你为什么离开前一份工作 26.你的技能更适合这份工作还是其他 27.你是否愿意把公司利益放在个人利益之上 28.你认为自己成功吗 29.你是否认识我们公司的人 30.你有团队合作精神吗 31.你的工作哲学是什么 32.金钱和工作，哪个对你更重要 33.工作中什么事会让你失望,更多面试问答请查看应届毕业生求职
10、网（YJBYS.com）,22.为什么要聘用你 说明你的优势可以满足公司的需求。记住，别跟其他竞争者做比较。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,23.你是否有这个行业的工作经验 回答尽量与面试职位密切相关。如果没有相关经验，尽量往这方面靠。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,24.你是否认为你的能力超过了职位要求 不论你的能力如何，回答你“非常适合这个职位”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,25.你为什么离开前一份工作 无论是什么原因离开，千万不要批评前公司、前上司和前同事，这会让你看起来很糟！保持正面、积极的回答，微
11、笑着谈论离职原因，比如你“想寻找做特别的事情的机会”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,26.你的技能更适合这份工作还是其他 “这个工作！”不要让面试官怀疑你更想要另一份工作。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,27.你是否愿意把公司利益放在个人利益之上 这是考察忠诚度和奉献精神的直接问题。不要过多考虑伦理道德，说“愿意”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,28.你认为自己成功吗 永远都要说“是”，并简要解释，比如你设定了一些目标，已经达到一些，目前正努力达成剩下的目标。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS
12、.com）,29.你是否认识我们公司的人 注意该公司关于亲属、朋友共同工作的规定。除非你充分考虑过，否则不要提你的亲朋。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,30.你有团队合作精神吗 当然说“有”。准备好例子，详细描述你总是为团队而不是为个人着想，这能很好证明你的团队精神。别吹牛，用陈述事实的语调讲述，这是关键。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,31.你的工作哲学是什么 面试官不想听论文。“你是否有强烈的意愿要把工作完成？是的。”这样回答最合适不过，简短，积极，对公司有益。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,32.金钱和工
13、作，哪个对你更重要 “金钱很重要，但是工作才是最重要的。”没有比这更好的回答。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,33.工作中什么事会让你失望 不要谈琐碎的事，不要持负面态度。安全的回答很少，比如“没有挑战”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,这些问题要模糊回答 34.如果被录用，你希望工作多久 35.谈谈你的理想职业？ 37.你会拒绝什么样的人一起工作 36.你想在这份工作中追求什么,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,34.如果被录用，你希望工作多久 不能答得太具体，你可以说：“我希望是很长的时间。”,更多面试问答请查
14、看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,35.谈谈你的理想职业？36.你想在这份工作中追求什么 回答这两个问题不要谈具体的，容易说砸！如果你说理想职业就是面试的职业，面试官会怀疑你的诚实度；如果你说其他职业，面试官会怀疑你如果被录用，会对岗位不满意。 最好的方式是保持中立。比如“一个我喜欢在那里工作的职业，喜欢那里的人，能做出贡献，并迫不及待想开始的工作”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,37.你会拒绝什么样的人一起工作 不要回答琐碎的内容，那会让你看起来像个怨妇。好的回答包括“对公司的不忠诚，暴力，或违法”。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.co
15、m）,这些问题最好这样回答 38.你怎么知道自己在事业上是成功的 39.形容一下你的管理方式 40.你从工作错误中学到什么 42.你会怎样弥补你的经验不足 43.你希望老板具有什么样的特质 44.谈谈你如何帮助他人解决争端 45.描述你的工作原则 50.前领导怎样评价你的优点 47.描述你工作中最大的快乐 48.为什么你认为自己能胜任这个工作 49.你最大的优点是什么 46.你在工作中最失望是什么,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,38.你怎么知道自己在事业上是成功的 好的回答很多，比如你为自己设立高标准并达到了标准；你做出的结果是成功的；老板告诉你“你是成功的”。,更
16、多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,39.形容一下你的管理方式 尽量避免模式化回答。“环境式管理”是一个安全的回答，因为它表明你会根据不同环境进行管理。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,40.你从工作错误中学到什么 这个问题你必须回答，否则面试官会怀疑你的诚实。说一个微小、善意、最后让你有积极收获的错误。41.如果你负责招聘这个职位，你希望招什么样的人注意，要提到这个职位所需要、而你也拥有这种特质的人。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,42.你会怎样弥补你的经验不足 首先，如果你有面试官不知道的经验，告诉他们。然后说说你的勤奋和学习能力。,更多面试问答请查看应届毕业生求职网（YJBYS.com）,43.你希望老板具有什么样的特质 保持中立
