《2012年国土分局教育培训工作计划》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2012年国土分局教育培训工作计划（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2012年教育培训工作计划XX市国土资源局XX分局为进一步加强分局干部职工的思想政治素质、业务技术和政策法规的教育培训力度，不断提高依法行政的能力，提高沟通协调、推进工作能力和解决实际问题的能力，更好地为地方经济建设发展服务，制定2012年分局教育培训计划。一、教育培训的内容1、以学习贯彻中央领导同志重要讲话和党的十八大精神为主线，深入开展政治理论学习，深刻领会和准确理解精神内涵，切实理解加强党的建设的重要性，不断提高党员干部的政治理论水平和思想道德素质。2、以贯彻落实国务院和国土资源部新的政策法规为重点，深入开展业务知识培训，切实增强干部职工依法行政的能力。结合创建土地执法模范镇、示范村活动
2、，切实提高领导干部依法管地意识和依法用地的观念，增强干部职工依法行政的能力，确保各项目标任务落实到位。3、以进一步加强廉政风险防控基本框架建设为抓手，深入开展党风廉政建设教育，加强制度落实的监督力度，切实增强干部职工的廉政风险意识和拒腐防变的能力。4、以建设学习型机关、学习型党组织建设为契机，加强专题业务知识学习，切实提高干部职工的思想政治素质、推进工作的能力和解决实际问题的能力。二、教育培训的方法1、积极参加市局组织的各类教育培训活动。业务工作培训时，除规定参加的人员外，其他人员视情也可参加学习。2、积极组织本单位的教育培训。分局每月组织1-2次集中学习或集中辅导、讨论，每次不少于2课时，遇
3、有重大学习内容，适当增加学习次数和时间。3、坚持自学与集中辅导相结合，充分利用局内部网络学习园地等学习平台，加强学习。三、教育培训的要求1、按照计划及时组织教育培训，综合科具体负责对教育培训计划的落实、监督检查及考试，并做好学习台帐。2、干部职工学习（包括自学）要做到学习有计划、有笔记，重要学习内容要及时撰写学习体会，全年不少于4篇。3、积极参加各类教育培训活动，参学率要达到100。4、加强考核，对学习时间、次数、参学率、笔记和学习体会等内容，由综合科定期组织检查或不定期进行考核评比，并列入对各科室、个人岗位综合目标管理考核之中。附：2012年度教育培训计划一览表XX市国土资源局XX分局201
4、2年2月10日2012年度教育培训计划一览表序号时间教育培训内容责任科室11-12月及时组织重大理论学习及解读最新土地法律、法规和政策综合科22012-1土地执法监察的相关政策、上级国土部门的工作要求监察科32012-2党风行风廉政建设的规定综合科42012-2贯彻落实上级国土资源部门确定年度工作目标、要求综合科52012-3全国“”精神及机关作风和效能建设综合科62012-3土地利用总体规划修编政策及二调的成果运用业务科72012-4土地执法模范镇及示范村以及宣传当前的土地执法政策监察科82012-4土地法规政策、“4.22”地球日知识讲座监察科92012-5城乡一体化增减挂钩政策业务科10
5、2012-5依法行政的相关规定监察科112012-6文明单位管理办法及创建的相关要求综合科122012-6全国土地日系列法制教育培训监察科132012-7党的基本理论知识综合科142012-7廉政风险防控及预防职务犯罪方面的知识综合科152012-8土地登记规范化建设业务科162012-8政务信息的收集、编辑和报送的要求综合科172012-9建设用地报批及农用地转用的政策及规定业务科182012-9卫片执法检查、土地监察、信访业务培训监察科192012-10地籍资料的应用和维护知识业务科202012-10业务档案材料的收集、整理、归档要求综合科212012-11学习贯彻党的十八大精神综合科222012-11建设用地跟踪管理及土地权属纠纷调处业务科232012-12党风行风廉政建设的有关规定综合科252012-12基本农田保护的政策法规监察科- 3 -
