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1、森林公安纪律作风整顿汇报材料 X旗森林公安纪律作风整顿汇报材料各位领导、同志们：按照自治区林业厅的决定，在全区范围内开展森林公安机关纪律作风整顿活动的安排部署，森林公安分局全面贯彻上级精神，积极召开动员部署会议,传达贯彻会议精神，并且认真研究纪律作风整顿工作会议内容,研究落实意见，精心组织积极部署纪律作风整顿工作,力求查摆问题、整顿问题、解决问题，进一步提高民警服务意识、法律意识、责任意识、创新意识、精细意识、大局意识,加快了森林公安队伍正规化建设的步伐，现将森林公安分局纪律作风整顿工作汇报如下，如有不足或不全之处，请批评指出:一、加强组织领导，确保整顿活动有序开展为确保纪律作风整顿工作落到实
2、处,不走过场,不流于形式，按照市森林公安局纪律作风整顿工作部署，结合分局实际，成立纪律作风整顿领导小组和办公室，制订实施方案，明确工作要求，确定整改目标。成立纪律作风整顿工作领导小组和纪律作风整顿办公室局长XX同志任组长，副局长XX、副政委XX任副组长，成员由各室主任担任，纪律作风整顿办公室设在政工室，各派出所、队也相应成立了领导小组，并且层层签订队伍管理责任状，形成了一级抓一级，层层抓落实的管理机制，切实将纪律作风整顿各项工作落到实处。明确工作要求这次纪律作风整顿的总体要求是着力解决少数森林公安民警宗旨意识淡薄、警察意识不强，政治不敏感、作风不扎实、工作责任心不强，主观能动性不强，服务意识不
3、强，实干精神不强，进取精神不强，创新意识不强，特权思想严重等问题，重点解决对待群众态度“冷、硬、横”问题。切实把风气搞正，把作风搞实，按规矩办事，提高执法质量，树立森林公安的良好形象。确定整改目标这次整改目标是实现民警纪律作风明显转变，切实解决当前森林公安队伍建设中存在的作风涣散、工作拖沓、警令不畅的问题；切实解决加强队伍建设的重要性和民警违法违纪给队伍带来的危害性认识不深、不够的问题。进一步增强民警服务意识、法律意识、责任意识、创新意识、精细意识、大局意识,宗旨观念、纪律观念；激发民警干劲，达到凝心聚力，使广大森林公安民警牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨
4、意识和树立人民警察意识，树良好森林公安形象，提高群众满意度和社会认可度。二、精心组织，认真实施整改方案积极召开动员部署会，贯彻会议精神1月25日分局召开全体民警纪律作风整顿动员会，传达市森林公安局纪律作风整顿会议精神，整顿要求及目标，动员领导班子成员和每位民警正确认识纪律作风整顿活动的重要性和迫切性，进一步统一思想，严明工作纪律，转变工作作风，狠抓工作落实。动员领导班子成员和每位民警把这次纪律作风整顿提高到规范工作行为，激发工作热情，增强工作责任心，激励工作干劲，提高主观能动性，敦促个体成长，一切人员均要服从纪律作风整顿领导小组的统一安排、部署，切实按照各个阶段的时间安排，认真学习、深刻检查，
5、扎实整改，使作风整顿活动抓出成效。在会议中还提出了9点要求：1、严格值班备勤制度；2、按时上下班,不迟到,不早退;3、上班期间不准打游戏玩扑克,不准浏览与工作无关的页,从事与工作无关的活动;4、有事必须请假；5、必须写好请假条，无请假条一律记为脱岗；6、任何情况下都不准出入娱乐场所。7、严格执行“五条禁令”；8、加强对民警工作8小时以外时间监管。9、严格执行警车、枪支管理相关规定。加大学习力度，提高民警思想认识分局按照纪律作风整顿实施方案要求，积极部署第一阶段学习活动，通过采取集中学习、民警自学、互查互学、召开座谈讨论和典型剖析等形式，分层次、有重点的组织广大民警开展学习活动。通过学习各项法律
6、、条例，深入剖析典型案例，使广大民警的思想认识有了更深层次的提高。第一阶段学习，分局民警共记录学习笔记40本、撰写心得40篇、简报2篇。深入查摆剖析，确保整顿实效在查摆剖析阶段，分局纪律作风整顿领导小组认真查摆“五条禁令”、枪支保管使用、警车管理等相关制度的落实情况，并要求每位成员结合会议精神、学习内容、工作实际逐项逐条进行对照检查，深刻剖析、认真反思，找出差距，找到不足，找出存在问题，围绕查出的问题，认真开展了批评与自我批评，做到了人人发言，确保了活动的深入开展，确保了活动扎实有效，避免了活动走形式，走过场。二月初，分局召开了领导班子座谈会，认真听取了民警对这次活动的意见和领导干部的意见，广
7、泛征求意见和建议，将座谈会意见和建议进行了认真筛选、汇总，吸收到整改方案中。一是分局将思想政治工作作为重点来抓，建立重点档案；二是坚持“政治建警、从严治警、从优待警”机制相结合；三是充分开展谈心、谈话活动，随时了解民警思想动态，帮助民警解决困难；四是各室、所、队定期汇报民警思想动态分析报告，防微杜渐。三、纪律作风整顿工作的成效通过开展纪律作风整顿活动，使广大民警深刻认识到了纪律作风整顿的及时性、重要性和必要性，认识到了整顿学习的过程就是“规范个人成长旅程、拒绝平庸杜绝庸碌”的过程。广大民警的执法意识、宗旨意识、服务意识、学习意识有了进一步的提高，工作的主动性和积极性有了明显转变，各项工作得到了
8、有力促进。四、存在问题及下一步工作安排存在问题纪律作风整顿活动工作经过全分局上下的共同努力取得了阶段性成果，但与自治区林业厅、森林公安局和市森林公安局的要求还存在一定差距。主要表现在三个方面：1、政治及业务学习积极性和主动性还有待进一步提高。2、民警执法水平及业务素质掌握能力参差不齐，执法不规范的问题还未得到根本解决。3、民警中存在工作方法单一，安于表面，在处理实际问题时不作深层次的分析，思考不够深刻。下一步工作通过这次纪律作风整顿活动，切实提高了分局队伍的整体素质，提高了服务群众的责任心，规范了执法为民的思想。下一步我们将以这次活动为契机，进一步建立完善长效机制，加强机关效能建设，努力提高自
9、身的素质，促进森林公安队伍正规化建设再上新台阶。再以后的工作中认真做好以下几项工作：加强纪律作风整顿，是转变民警工作作风、提高工作水平的重要途径。按照纪律作风整顿的各项活动安排和要求，组织民警学习，继续深入开展纪律作风整顿活动。分局各所在组织开展“纪律作风整顿”活动中，结合自身实际，把纪律作风整顿与解决自身作风建设中存在的突出问题紧密结合起来。(三)分局各所要加强五条禁令督查，一旦发现问题，坚决按照“五条禁令”的规定严肃处理，纪律面前，人人平等，决不能有例外，决不搞下不为例。加强民警日常管理，强化养成性教育。对民警既要管理好8小时之内，也要重视8小时之外言行，注意发现一些不良苗头和习惯，防微杜渐，杜绝民警违法违纪现象的发生，引导民警树立正确的人生观、价值观。 第 7 页 共 7 页
