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1、公安局政工室评选“全省公安机关思想政治工作先进单位”申报事迹材料 公安局政工室评选“全省公安机关思想政治工作先进单位”申报事迹材料积极探索队伍建设新路子以情系警创建“民警之家”-XX县公安局政工室“全省公安机关思想政治工作先进单位”事迹材料XX县公安局政工室在局党委的直接领导下,以十七大精神为指针,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以建设一支忠诚可靠、业精技强、作风过硬、秉公执法、党和人民满意的高素质的公安队伍为目标,围绕服务全县经济建设、构建“平安和谐XX”这一中心任务做好各项思想政治工作,充分发挥了政工部门的职能作用,思想政治工作取得了显著的成绩,切实提高了队伍
2、的整体素质,保证了党的路线、方针、政策的全面贯彻落实,为各项公安工作的顺利开展提供了强有力的思想保障,有力推动了XX公安事业科学发展。不断增强搞好自身建设的自觉性,提高专业素质。政工室内设三个正股级建制股,民警12人。局党委委员、政工室主任曾幸辉带领的一班人指导思想十分明确,始终把加强自身建设摆在首位,组织政工干部认真学习党的政治理论和胡锦涛、孟建柱同志关于讲政治和进一步加强思想政治工作等一系列重要论述,认真学习先进单位的经验和公安战线上的英模事迹,明确各个时期公安政治工作的地位和作用,明确主要任务和职责,切实纠正个别基层政工干部存在的自暴自弃,“无奔头、无油水”等错误思想,达到自尊、自信、自
3、强,安心做好本职工作。为充分发挥政工干部的积极作用,安排了每位政工干部的思想信息联络点,便于收集积累队伍情况,还印发了全局评选优秀政工干部的办法和条件,每年3、4月间举办一次政工干部培训班和召开思想政治工作会议,交流做好政治工作的经验和做法。政工室内部建立较好的工作制度,月头有计划,月终有总结,每季度定期一次分析队伍状况,同时坚持学习政治和业务的制度,学习政工人事的政策和业务知识,增强服务意识和公仆观念,提高了政治工作的理论水平和工作能力,充分发挥了局党委的参谋和助手作用。政工室每位干部都能熟练掌握公安思想政治工作的基本知识、方法和技能,并且对自己分管的工作做到基本情况、民警家庭、爱好、交往、
4、经济状况、性格特点、立功受奖“一口清”,真正做到对队伍情况造册建档,动态管理。政工室XX年以来连续三年被县委政府评为“三好党支部”,三次被县委评为“精神文明建设文明单位”,连续三年被局党委评为“先进单位”,有3人被上级公安机关授予个人三等功、6人被评为优秀公务员,4人次被评为优秀党员,5人次被县委政府评为先进工作者,17人次受到市、县公安机关的嘉奖。坚持政治建警,发挥政工干部的职能,扎实抓好队伍思想作风建设。全局现有干部职工辅警共792人,其中公务员613人,职工66人,辅警113人,警力仅占全县总人口的万分之四点九,其中基层一线警力549人,占%,派出所警力占%。政工室担负的工作量大,任务艰
5、巨,全体同志坚持政治建警的方向,坚持严格教育,严格管理,全面提高队伍的整体素质。抓好政治思想教育,提高民警执行党的路线、方针、政策的自觉性。政工室以全面落实科学发展观为核心内容,坚持不懈地组织民警开展理论学习,大大提高了广大民警的政治觉悟。开展“争创五好所队长,确保辖区平安”活动,加强队伍的正规化建设。按照梁厅长“争创五好”所队长,确保辖区平安的要求,以“建为民公安,保南粤平安”为目标,把“立警为公,执法为民”作为全部工作的核心,为推广先进经验,政工室在开展活动中重点抓了水寨镇派出所和交警大队2个“示范点”,总结了具体的经验做法向全局推广,提高了队伍的整体素质,维护了辖区社会治安稳定。扎实开展
6、“切实转变作风,推动科学发展”为主题的排头兵实践活动。通过活动,民警思想认识有明显提高,政治上有明显进步,作风上有明显转变,纪律上有明显增强,干群关系有明显改善。勤政务实赛效率,竭力为队伍建设作奉献。全体政工干部热情高涨,显现赛工作,赛团结、赛奉献的良好氛围。去年局党委全力巩固“三基”工程建设成果,推进落实“三项建设”和“工作执法一考”,提出要做“工作执法一考”全市排头兵的目标。政工室全力做好局党委的参谋作用,提出了切实可行的工作思路和方法,半年内就取得了显著的成绩。同时按照“举旗、抓纲、强基、固本”的思路,狠抓基层基础建设,努力打牢基础,妥善解决了一批长期困扰基层单位的突出困难,基础建设基本
7、达标。政工室训练管理部门重点抓好基层一线民警尤其是战训合一和民警晋衔晋职以及各警种综合信息化系统达标培训考核工作。尤其通过抓民警战训合一,使民警始终牢记宗旨,不辱使命,以人们群众的利益为工作的出发点,锻造出一支政治坚定、业务精通、来之能战、战之能胜的公安队伍。去年6月上旬,XX县普降暴雨,江河水库水位急剧上涨,山体滑坡,房屋倒塌,面对险情,正在参加战训班的民警舍小家,顾大家,冒风雨、斗酷暑,连续奋战,参与疏散受灾群众3个村3000多人,抢挖排洪沟渠、抢救灾民财物约10多万元,救援淹埋群众1名。又如去年7月2日,XX安流镇福岭村死者张某(男,18岁,文葵中学学生)的亲属50多人到文葵中学,以张某
8、在文葵中学校门口被社会青年古某伤害致死一事到学校讨公道为由,敲锣打鼓,举着死者遗像,头上缠着白布条到文葵中学闹事,严重扰乱教学秩序,使学校无法正常教学,学校被迫停课。经请示上级领导同意,我局出动战训班民警40人会同其他警力130多人及时赶赴现场,将不听劝阻、无理取闹的为首闹事分子10名违法人员抓获,迅速将事态平息。这一行动,充分发挥了战训合一队伍的作用,维护了社会稳定,产生了积极的社会影响,深受党委政府和广大干部群众的赞扬,彰显了公安机关开展全警苦练基本功的突出成效。与此去年圆满完成派送参加省厅举办的岗位培训和衔级晋升培训8期27人、苦练基本功师资培训4期6人,市局“三项建设”及晋衔培训等11
9、期175人次、新录用人员培训班2期11人、市县信息化达标培训12期449人,其他岗位培训班6期86人,与此县局还举办了执法办案、手枪射击、外管业务、消防业务培训班,邀请富有实践经验的专业人员为民警上课。同时还积极开展民警学历教育,两年来共组织23名民警参加了各类大专自学考试和法律专业本科考试,已取得大专、本科学历的有16人。与此组织民警参加法律知识培训和考试,发放普法资料3700份,全体民警参加考试均取得优秀成绩。广大民警立足本职,积极投身到便民、利民、为民的各项活动中去。两年来不完全统计,全县公安民警为群众送证上门、送物归还失主、寻找亲人、照顾五保老人、资助失学少年、抢救伤病员、参加抢险救灾
10、等好人好事713起,收到群众馈赠的锦旗26面,感谢信33封。同时还为困难地区、残疾人和下岗特困职工、伤病人员以及公益事业献爱心,义捐现金万元,广大民警的思想和工作作风得到较大的转变,受到了广大干部群众的高度赞扬。公安队伍朝着“践行三个代表,落实科学发展观,认清历史使命,公正执法为民,改革公安工作,服务经济建设”的总目标稳步迈进。创新关爱机制,最大限度落实“以情系警”。政工室充分发挥“民警之家”的堡垒作用,在加强队伍建设的同时,最大限度落实从优待警。一是大力推进干部队伍革命化、年轻化、专业化建设。坚持党管干部的原则,积极探索公安人事管理机制建设,充分发挥了职能作用。在新形势下,积极探索公安人事制
11、度改革新路子,按照干部“四化”的要求,积极稳妥深化公安人事制度改革,全面推进中层领导干部选拔任用、副科干部竞岗、干部轮岗交流工作,干部选拔任用严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,达到优化结构,人尽其才。与此严把“进口”、畅通“出口”,确保公安队伍纯洁。严格按照公安机关人民警察录用办法、广东省国家公务员录用实施办法、省厅关于严把进人关,切实做好调入人民警察评授警衔工作的通知等文件规定的条件和程序,两年来招录的新民警20名和辅警93人均保证了“质量”。同时切实做好转任、调任、录用人员审核工作,结合警务公开和规范化建设工作,严格依法依规办事,增加工作透明度,完善监督机制,新录用、调动等手续,均
12、严格按条件和程序进行。二是扎实做好伤病民警救助及社会养老保险、抚恤等工作。凡民警患病住院,政工室均派人慰问,使民警及其家属深深感受到组织的关心和温暖。去年监督室有一位民警患病急需手术治疗,政工室及时发出捐款倡议,仅两天就筹措4万多元送到该民警家属手里。近两年来,通过各种途径,积极争取各类慰问经费,关心、慰问伤病民警及家属。局党委和警察协会慰问困难和伤病民警就达40多万元,争取到省市县各类救助和慰问达150多人次70多万元。三是认真做好立功创模和表彰奖励工作。政工室紧紧抓住公安机关立功创模表彰奖励工作,紧密结合队伍教育的实际情况和严打整治斗争的进展情况,不断加强表彰奖励工作,树立典型,激励先进。
13、08至09年统计,全局所队室受县委、县政府表彰8个,受市政府表彰1个、市局表彰9个、省厅表彰4个;个人受县局表彰286名,受县委政府表彰33名,受市表彰47名,受省厅表彰9名;集体呈报记三等功单位7个、个人29名。同时为激励民警全身心做好工作,政工室首次专门拟出方案,局党委在去年8月下旬召开表彰民警子女大会,对高考考上专科以上的民警子女20多人给予奖励共5多万元,社会效应非常大。今年还将继续提高民警职工待遇,在民警职工生日当天,专门发信息祝贺并送上生日补助金50元。与此继续组织全局民警、离退休干部和离岗退养人员进行身体检查以及注射预防流感疫苗,使他们充分感受到了组织的温暖。四是积极开展警察文化
14、体育活动,不断丰富警营文化生活,增强民警身体素质。组织合唱队参加迎国庆60周年“百歌颂中华”比赛和全市公安机关“红歌会”,08和09年接连举办全县公安系统第三和第四届运动会。同时广泛开展各种群众性体育活动,进一步提高了广大民警的警体技能和身体素质,参加了县体育局和市公安局举办的“财税杯”、“油富杯”、“全球通杯”篮球赛、“四长杯”射击比赛和“供电杯”兵乓球赛等并取得好成绩,还结合大练兵组织了民警各项体能考核和手枪射击培训考核,通过形式多样的各类竞技运动,既丰富了民警警营文化活动,又检验了全县民警苦练基本功的成效,从而大大提高了队伍的凝聚力和战斗力。政工室领导班子和民警清正廉洁,团结协作,对队伍建设敢抓敢管,从严要求,对民警关怀体贴,在单位和民警中威信高,党委和社会群众评价较高,并且从未发生民警违纪和被投诉的问题,真正以实际行动创建了“民警之家”。 第 9 页 共 9 页