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1、XX集团公司“双讲双比”主题实践活动培训专题十二 企业常用的法律知识考试试卷姓名： 单位及职务：题序一二三四五总分统分签名 核分签名填空单选多选判断简答得分得分评分人一、填空题（共20分，每空2分）1、法律事关平等与人权，它保护我们的_和_。没有公平的法律就是恶法。2、法律思维有两种，一个是_、一个是_，作为一个企业的领导干部，这两种法律思维都要灵活运用。3、在公司中，由于扮演的角色不同，董事与高级管理人员掌握着公司财务、技术、销售策略等内部信息。这些信息通常不为公众知晓，甚至股东与员工也未必完全知情，这种信息不对称现象会导致公司治理时出现_这样一个极大的难题。4、_是公司收购与公司合并的简称
2、，其核心法则就是两个公司的联合价值超过其各自单干的价值。5、知情权满足程度的高低，不仅涉及到公司民主管理，而且也关乎董事高管_与_。6、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以_。7、 _规定，董事、高管违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易所获得的收入应归公司所有。 得分评分人二、单项选择题（每题的备选答案中，只有一项最符合题意，请将所选答案的字母填在括号内。共15分， 每题3分）1、当一个汽车制造商合并了一个汽车经销商，这叫做（ ）。A、横向合并 B、纵向合并C、混合合并 D
3、、创立合并2、下列情况属于相对控股的是（ ）。A、100%收购 B、51%收购C、低于50%但能控股 D、收购少量股份3、下列符合并购流程的是（ ）。A、构思、目标、调查、谈判、整合、激励 B、构思、调查、目标、整合、谈判、激励C、目标、调查、构思、谈判、整合、激励 D、目标、构思、调查、整合、谈判、激励 4、2009年商务部禁止可口可乐公司收购汇源果汁集团，其主要原因是未通过（ ）。A、竞争法 B、反垄断法C、公司法 D、税法5、当用人单位与实际用工单位不一致时，这种用工形式属于（ ）。A、固定用工 B、临时用工C、非全日制用工 D、劳务派遣方式用工得分评分人三、多项选择题（每题的备选答案中
4、，有多项符合题意，请将所选答案的字母填在括号内。多选或少选均不得 分，共20分，每题4分）1、下列情况属于收购的是（ ）。A、当一家公司收购一家目标公司，目标公司不复存在。B、一家公司收购一家目标公司，目标公司成为前者的子公司继续存在，保留两个公司的法律主体。 C、一家企业将另一家企业或多家企业吸收进自己的企业，并以自己的名义继续经营，而被吸收的企业在合并后丧失法人地位，解散消失。 D、一家企业购进或取得了另一家企业有投票表决权的股份或出资证明书，且已达到控制后者经营和财务方针的持股比例的企业合并形式。 2、混合合并相比横向合并与纵向合并的功能更多样化，其突出的特征有三点，分别是（ ）。A、风
5、险分散化 B、整体实力的提升C、优势互补 D、风险抵御、如何防止目标公司频频“被卖”。（ ）A、谨慎选择合作伙伴、SPV管道公司或母公司B、合理制定并购协议的条款安排C、设置反“恶意收购”措施D、建立知情权保障 4、董事高管面临的法律风险可按哪几种方式划分。（ ）A、按时间划分 B、按纠纷主体划分C、按风险内容划分 D、按责任形式划分5、就国有企业而言，满足（ ）的知情权是至关重要的。A、监事 B、出资人C、小股东 D、员工 得分评分人四、判断题（正确的在题后括号内划“”，错的划 “”。共20分，每题2分）1、 当一个社会处于没有法律管制的时候，这个社会就会乱套，正常的社会秩序、生产秩序、交易
6、秩序、教学秩序就得不到维持，导致社会畸形发展，甚至倒退。 （ ）2、 国家的法律在当代社会中的作用依然是主要的，民间法、潜规则永远处于第二位的作用。在国外如此，在中国却未必。（ ）3、 在并购早期，可以聘请外部的专业会计、律师团队去完成并购任务，本公司内部人员只做一些辅助工作即可。 （ ）4、 从本质上讲，企业管理与政治服从原则上是一致的，但有时也有一定冲突。 （ ）5、 领导不仅要懂管理，更要懂政治，这对国有企业领导而言尤其如此。有时候对国有企业而言，可能讲政治、讲大局比自己所管理的这个企业或者部门自身的利益更重要。 （ ）6、 当两个公司的联合价值超过各自单干的价值，才有必要合并，如果不符
7、合这个原则、达不到“一加一大于二”的效果，就没有必要并购。 （ ）7、 并购的实质是确保战略资源，取得目标公司的控制权只是间接目标。 （ ）8、 企业面临的群体性事件，大多与利益相关，企业或者高管出钱就可以将事情“摆平”。 （ ）9、 董事会在决策时，不得代替股东会的职权，如果违背这一点，很可能被小股东提起决议撤销或者决议无效之诉。 （ ）10、 企业家如何用人，其实等于企业家如何为人。企业家为人的原则决定了企业家用人的原则。 （ ）得分评分人五、简答题（共25分，第一题8分，第二题5分， 第三题12分）1、 当一个公司名存实亡，债权人向股东讨债时需要揭露该公司的哪些事实？ 2、 请简述企业与员工建立劳动关系却不签订书面劳动合同的后果？3、 请列举中国企业走向海外时会遇到哪些问题或障碍。 7
