镇精神文明四德工程工作汇报

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划镇精神文明四德工程工作汇报XX乡镇四德工程情况汇报乡镇四德工程情况汇报“有了这善行义举四德榜,好媳妇、好邻里都晒出来,老百姓都好高兴呢!”日前,*镇开展“四德”工程建设,善行义举四德榜已在多个村建立,尊老敬老、乡邻和睦的传统美德蔚然成风。*镇把“四德”工程建设作为精神文明建设的突破口,结合全镇实际工作,采取多项措施,扎实推进“四德”工程建设,深入开展乡村文明行动,公民道德素质明显提高,社会文明指数显着提升。强化组织领导,健全工作机制。成立以党委书记任组长的“四德”工程建设工作领导小组

2、,制定“四德”工程实施意见和活动方案,制定深入研究、重点推进、务求实效的工作机制,各村明确专人负责“四德”工程建设工作,量化目标,细化措施,形成各负其责、齐抓共管的领导体制和工作机制。注重探索“四德”工程长效机制建设,确保活动始终能抓紧、能抓实。深化宣传教育,营造浓厚氛围。充分利用各种宣传手段和阵地,大力开展“四德”工程建设宣传发动活动。组织全镇44个村书记主任、驻地企事业单位和全体机关人员召开“四德”工程建设工作动员大会,传达了*镇深入实施“四德”工程实施意见,并宣读了实施“四德”工程推进活力*、魅力山城建设倡议书,与各村及单位签订责任书共计60余份。积极开展以爱心为核心的社会公德、以诚信为

3、核心的职业道德、以孝敬为核心的家庭美德、以责任为核心的个人品德的道德养成集中教育活动,在各村宣传栏建设“善行义举工程榜”,悬挂宣传标语,发放“四德”工程建设明白纸和倡议书,确保“四德”工程建设家喻户晓、深入人心。积极开展“建学习型机关、做学习型干部”活动,利用周一集中学习时间,以“爱、诚、孝、仁”为核心,开办道德讲堂,采取集中学习和各委办分头学习讨论相结合的方式,组织机关人员学习“四德”工程建设相关文件,深入挖掘“四德”工程建设的内涵,并通过座谈讨论等形式谈心得谈体会,不断提高自身理论素养和思想政治素质,激发了广大干部群众解放思想、干事创业的激情和热情。倡树先进典型,发挥“身边人”榜样作用。注

4、重发挥身边典型的示范表率作用,充分利用文化阵地、农家书屋、远程教育等平台,通过将典型个人、先进事迹整理汇总,对在社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等方面有突出表现的先进典型进行大力宣传,比如见义勇为的好书记鹿奉杰、老人们的“亲闺女”敬老院院长顾长美、咬定青山不放松的林业站长李同胜等先进典型,定期开办道德讲堂,努力打造有利于和谐社会建设的价值观念、道德规范和社会氛围,()让群众真切感受身边的榜样,鼓励各村开展“十佳好婆婆”、“十佳好媳妇”、“十大孝子”等评选活动,鼓舞更多的群众投身到“四德”工程中来,处处绽开文明之花。开展志愿服务活动,发挥道德建设的带动力。为把道德建设引向深入,*镇积极鼓励

5、镇机关、学校、企业等单位立足自身优势,组织开展志愿服务活动。组织机关年轻干部开展“扎根基层,奉献青春”演讲比赛和好书推荐活动,积极参与全国卫生城市复审志愿服务活动,在学校广泛开展感恩教育、文明礼仪教育、生态环保教育等多项教育活动,把“四德”工程建设引向深入。下一步,*镇将进一步完善机制、狠抓落实,将“四德”工程建设常态化、规范化、制度化,让“四德”成为一种生活习惯,为建设生态魅力新*提供强有力的道德支撑。*镇“四德”工程工作情况汇报推进“四德”工程,不仅是培育文明风尚的需要,更是促进社会和谐发展的需要。*镇建立健全工作机制,创新活动载体,大力推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,不断

6、提升党员干部群众道德素质,优化人文环境,提升社会文明程度。以爱心为核,在传递仁爱的力量中推进社会公德建设。以“心系群众、创先争优、服务发展、提升形象”为重点,在镇机关开展“内求自身提高、外树服务形象”主题实践活动。通过完善学习制度、拓展业务范围、创新培训形式等措施,提升机关干部干事创业的积极性、主动性和业务素质水平。以“关爱职工、效力企业、保护环境、回报社会”为重点,引导企业干部职工树大志、创大业,切实维护职工的合法权益;强化环境意识,承担社会责任,热心公益事业,爱心回报社会。以“热爱家乡、助人为乐、奋发上进、遵纪守法”为重点,倡导学校师生重公德、讲秩序、懂感恩、知礼仪,关心同学、尊敬师长、立

7、志成才、建设家乡。以“邻里和睦、互帮互助、爱护环境、热爱家园”为重点,在村居干部中强化道德修养和自律意识,鼓励他们树立正气、公道正派、廉洁奉公;引导广大群众投身生态文明乡村建设,自觉遵守基本行为规范,维护邻里团结,关爱困难群众。以诚心为本,在撒播诚信的火种中推进职业道德建设。注重发挥典型示范带动作用,将国家民政部孺子牛奖获得者、全省道德模范吕绪兰的事迹融入“积极践行孺子牛精神,打造活力、魅力*”主题实践活动,更好地发挥其教育身边人、影响身边事的主渠道作用。引导镇、村领导干部树立正确的权力观,全心全意为人民服务,努力回报组织和群众;引导机关干部牢固树立服务理念,在工作面前真抓实干,以实绩检验工作

8、成效;引导企业干部职工树立“诚信立业”意识,守法经营,多做贡献,回报社会;引导工商业者树立“诚信是最好的品牌、最宝贵的资本”意识,遵纪守法,货真价实,热情服务,公平公正;引导广大群众树立劳动光荣的意识,热爱家园、诚实劳动、团结互助、崇尚科学、勤劳致富。以孝心为先,在践行孝道的行动中推进家庭美德建设。突出*地域孝文化特色,进一步加大孝文化作品创作力度,先后出版了孝乡*风情录、颜山风云、黑山、孝贞演义、孝乡*诗词选、泥土芬芳*专刊等作品。为挖掘孝乡文化,传播*人文历史,活跃群众文化生活,镇财政还拨付专款出版发行了黑山艺林会刊。发挥文体活动导向作用,成立了“*镇农民书画美术研究会”,相继成立了农民管

9、弦乐队、歌舞队、锣鼓队、武术队、京戏活动队伍等业余团体,通过不同艺术活动展示孝文化在家庭美德建设中的强大活力。扎实开展“孝德活动月”系列活动,全力落实“夕阳红工程”、“银龄安康工程”,重点开展“孝德胡同”、“孝贤”、“孝星”、“好媳妇”、“好婆婆”、“五好家庭”等以家庭为单位的评选活动,构建“孝德”工程建设的长效机制。把敬老、爱老、养老、助老作为学校德育教育的重要内容,教育青少年常说感恩话、多做孝敬事、养成孝敬美德。以善心为源,在传颂善行的赞歌中推进个人品德建设。突出“知荣辱、懂感恩、尽责任”主题,教育广大干部群众牢固树立社会主义荣辱观,在社会生活中严格区分是非、善恶、美丑的界限,在社会自觉遵

10、纪守法,在岗位艰苦奋斗、辛勤劳动,多做对国家、社会和他人有益的事情。教育广大干部群众感恩父母、感恩师长、感恩组织、感恩社会、感恩国家、感恩大自然,引导人们从小事入手,从身边的事做起,以积极向上的心态对待他人、工作、社会,多行善举、济危救困、助人为乐,建立健康融洽愉悦的人际关系。在广大干部群众中培养起责任意识和奉献精神,明确在家庭、岗位和社会应尽的责任和义务,不断增强履职尽责、回报社会的本领和能力,爱岗敬业、干事创业,实现自身的人生价值。马头镇第一初级中学“四德工程”建设工作情况汇报自开展“四德工程”建设以来,我校快速反应,迅速行动,把此项工作作为各项工作的重中之重,紧扣“爱、诚、孝、仁”四大主

11、题,精心组织,狠抓落实,及时将建设精神安排落实到各科室、年级组,在全校形成了共同推进“四德工程”建设、合力构建文明马头一中的良好风尚。现将有关情况汇报如下:一、提高认识,广泛宣传,“四德工程”建设启动迅速为提高对“四德工程”建设的认识,促进工作的开展,我校专门召开了教干会、教研组长、班主任会议,进一步学习有关文件精神、意见和实施方案,强化了思想认识,明确了工作重点,具体详尽安排布置了“四德工程”建设工作任务。同时,在提高“四德工程”建设认识的基础上,进一步加大了宣传工作力度,精心制做了宣传牌,利用广播、倡议书等形式,大力宣传“四德工程”建设工作的意义目的和作用,在全校迅速掀起了“四德工程”建设

12、工作开展的热潮。二、加强领导,健全机制,“四德工程”建设组织有序为切实加强“四德工程”建设工作的领导,我校成立了“四德工程”建设工作领导小组,领导小组下设办公室,明确专人负责,具体做好“四德工程”建设工作的督导检查,对照创建标准,制定了本校详细的目标任务、创建方案及任务分解,坚持主要领导亲自抓,分管领导和成员单位靠上抓,并把“四德工程”建设工作纳入我校总体工作,定期研究,适时调度,建立督导和奖惩激励机制。三、广泛开展主题教育实践活动1、以“爱”为核心,实施“爱德工程”,围绕“关爱他人、爱护环境、奉献社会”三个方面,广泛开展社会公德主题教育实践活动。救助困难弱势群体活动。积极组织开展各项社会捐助

13、活动。组织参与“慈心一日捐”等社会救助、帮扶和捐赠活动,进一步增强全体教职工的社会意识、爱心意识和责任意识。志愿者服务活动。(转载于:写论文网:镇精神文明四德工程工作汇报)尊老敬老自古以来就是我们民族的传统美德,我校组织班干部、部分团员成立了志愿者服务队伍,定期到敬老院开展志愿者服务活动,让老人们时刻感受到社会的温暖,使他们的晚年更加快乐、安详。深入开展“我为文明城市添光彩”、“做一个文明人”等精神文明建设活动,积极组织开展文明职工、文明家庭、文明科室、文明单位创建活动,从小处做起,从细微处做起,进一步提高了教职工的文明素质,夯实了文明创建根基。2、以“诚”为核心,围绕“忠诚事业、诚实劳动、诚

14、信待人”,深入开展“怀感恩心,做诚信人”职业道德主题教育实践活动。开展优质服务活动,使全体教职工牢固树立正确的职业观,遵纪守法,廉洁高效,以人为本,服务群众,表里如一,言行一致。对党和人民怀有一颗赤诚之心,在工作面前真抓实干,在成绩面前实事求是,在失误面前勇于担责,以实绩检验工作成效。开展践行职业道德规范活动。推广文明用语、规范用语。结合工作岗位实际,完善职业道德规范,提升全体教职工的文明程度。3、以“孝”为核心,围绕“生活保障、精神慰藉、敬业回报”,深入开展家庭美德主题教育实践活动。广泛开展“我向父母献孝心”家庭实践活动。定期帮父母洗澡,定期带父母理发,经常陪父母进行户外活动,每年为父母订阅

15、报刊杂志。组织开展家庭敬老养老“学、比、评”活动。引导家庭成员学敬老典型、比赡养水平、评孝敬家庭,提高家庭成员责任意识,并将每一名教职工承诺赡养老人费用明细进行了张榜公示。4、以“仁”为核心,围绕“知荣辱、懂感恩、尽责任”,深入开展“三大行动”个人品德主题教育实践活动。市民形象提升行动。把群众满意作为工作目标和衡量标准。要讲党性、重品行、作表率,用自己的言行和人格力量为群众作出榜样。人际关系和谐行动。以“讲协作、聚合力、促发展”为重点,教育引导全体教职工处理好同事之间和上下级之间关系,搞好人文关怀和心理疏导,深入开展了“一助一”结对帮扶活动,加强内部团结,凝聚发展合力。我校的“四德工程”建设工作,自开展以来领导重视,群众满意,取得了初步成效,积累了一些经验,但存在着一些问题和不足,我们在今后的工作中要按照要求,创新思路,拓宽渠道,改进方法,把工作做深、做细、做实,不断推进“四德工程”建设工作迈上新的台阶,为建设“和谐幸福秀美”新郯城打下良好的基础。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。

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