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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划财会人员四强教育对照检查材料(共10篇)四强专题教育个人对照检查材料XX年12月四强专题教育个人对照检查材料根据连队党支部在党员干部中开展“强党性、强法制、强责任、强基层”专题教育活动的要求，本人通过网络、报纸、微信等系统地学习了“四强”的具体内容。通过学习，更加坚定了自身的政治立场和理想信念。作为连队干部今后的工作生活中不断增强政治敏锐性和鉴别力，树立了立足岗位、勇于进取、做好本职工作的信心和决心。根据党章和“中央八条规定”，结合工作和生活实际检查，对自己进行了认真的分析，切实感觉
2、到自身在强党性、强法治、强责任、强基层问题上还存在诸多问题和不足。现针对自身存在的不足进行自我分析：一、存在的问题和不足1.理论学习不够。平常除了参加支部安排的一些集体学习，常常是忙于事务性具体工作多，集中时间和精力学习理论的少，思想上缺乏高度的责任感。满足于一知半解，在实际工作中理论应用不够，工作中主要是按上级的要求和凭经验办事，缺乏创新意识，工作思路不够宽，分析问题、解决难题上缺乏耐心和经验。平时因工作忙为借口，而是认为自己从事的是一些实实在在的工作，学好不如干好的心态。2.工作不够细致。对具体事情把握得不准，处理问题有时还考虑的不够周到，急于求成；对自己高标准严要求的意识还不强，只求过得
3、去，不求过得硬，导致工作时会在一些细小的问题上出错，工作不够到位，在工作的敬业精神上，自己还有较大差距。3.工作作风深入不够。在工作中。虽然自己尽了很大努力，但仍有一些工作的抓得不够深入，落实不够到位。4.工作中思想懈怠。在单位副职岗位上干了多年，思想上报有不思进取，只求完成工作，不能主动创新的去干工作，依赖心很强，工作中抱怨牢骚满腹。二、产生问题的思想根源1、学风不浓，学习抓得不紧。有时没有把理论学习摆在首位，整天忙于日常工作，有义工作代替学习的现象，坚持学习的恒心和毅力逐渐放松。尽管自己在工作中一直求新、求变、求活，但对上级的方针，政策等文件看得多、听得多、缺乏理性思考与分析，对一些精髓掌
4、握的不细，缺乏理论功底，在一代程度上影响工作的深入开展，认真分析起来，也是自己学习抓得不紧不是的缘故。2、主观世界修养不够，放松了世界观的改造。由于自己对政治理论学习不够，没有十分注重人生观、价值观、世界观更高程度的修养，放松了世界观的改造，党性修养和锻炼不够，人生观、价值观没有得到充分的确立，全心全意为人民服务的宗旨思想树立不牢。没有随着形势的变化和要求，从高从严要求自己，不能正确看待自己所处的位置，不能以一个党员的标准要求自己，发挥模范作用方面还比较欠缺。3.工作主动性，创新意识不强。工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强；缺少创新意识，凭工作经验考虑问题，执行落实的多，创新发展的少，对
5、有关政策法规研究的少，工作方法简单。三、今后努力的方向1.加强学习，提高理论修养。把学习作为自己终身的必修课，提高学习的主动性，自觉性和系统性。坚持持之以恒，在精学深学上下功夫。2.努力做好本职工作。加强业务学习，刻苦钻研业务，坚持在常学常用上做文章，严格要求自己，努力做到立足本职，刻苦钻研，提高业务能力，树立对工作做到干一行爱一行，钻一行的思想，遵守各项规章制度，踏踏实实的做好本职工作更好地完成领导交办的各项工作任务。3.更多深入田间地头，做到眼睛向下看，脚部朝上走，多为群众办好事，办实事，以高度负责的工作责任感和踏实的工作作风，真正做到全心全意为人民服务。一切从大局出发，加强与同事间的沟通
6、和谈心工作，交流思想，学习他人的优点、长处，弥补自身的缺点、不足。要深刻认识“四强”专题教育活动的重大意义。此次“四强”专题教育活动的指导思想是：深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和第二次中央新疆工作座谈会精神，师市党委十四届六次全委(扩大)会议等精神，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，认真践行“三严三实”要求，为更好发挥兵团“稳定器、大熔炉、示范区”作用，维护新疆社会稳定和长治久安提供坚强的思想、政治和组织保证。强党性是专题教育的根本，作为一名党员要按照党章去做，要有坚定的理想信念，要严守政治纪律和政治规矩，时刻以一个共产党员的标准来严格要求自己，规范自己的言行。强法治，就是
7、要坚决做到服从法律，用法治思维依法办事，努力成为遵法学法守法用法的践行者。强责任，就是要勇于担当、敢于担当，为全团职工群众做好配水服务。强基层，基础不牢，地动山摇，为团场的长治久安的社会稳定承担起责任。XX年12月26日XX年四强专题教育对照检查剖析材料根据兵团党委、兵团关于在团处级以下党员干部中开展“强党性、强法制、强责任、强基层”专题教育活动的要求，第一阶段重点学习了中国共产党党章、习近平总书记系列重要讲话。对照党章、的讲话精神和“四强”专题教育要求，我认真查找了自己在工作中存在的突出问题和原因，现将个人学习情况。向大家做交流发言。通过这次学习，不仅加深了对党的基本知识的了解，而且明确了奋
8、斗的目标，在学习当中，最让我感动的是中国共产党的优良传统和作风，党的宗旨是全心全意为人民服务，而党的优良传统和作风恰恰印证了这一点，为了保护国家和人民的安全，我们的共产党从容地走上了第一线，他们充分发挥了党的优良传统，不惜抛弃家庭，甚至自己的生命，来换取大众的安宁，看着那些面对党旗宣誓的共产党员，我感动了，感到了作为共产员的骄傲。存在的问题：一是在学习本质上需要上进、上心。平时在生活工作中对自己的要求不严，特别是自己在主动学习方面做得不够好，自己只是通过局里组织的集中学习和参加一些会议中，了解和学习了一些知识，在学习上的主动性上，自己总是很被动，认为只要工作做好，比学习知识重要，看得见实效，从
9、而淡化了自主学习，忽视了自己的知识储备。二是政治觉悟不高，对职责使命认识模糊。对照总书记提出的“使兵团真正成为安边固疆的稳定器、凝聚各族群众的大熔炉、汇集先进生产力和先进文化的示范区”的新定位、新要求，对照自己在民政局工作的情况，感觉没有把自身的优势扩大化，履行自己的职责与使命不到位。二、今后努力的方向和整改措施1、首先要严守政治纪律和政治规矩，坚定信念，毫不动摇地坚持党的领导，在思想上、政治上、行动上同局党组保持一致，在大是大非问题上始终做到政治上坚定坚强，不断增强政治意识、大局意识、责任意识。认真做到各项日常工作和一切临时工作同样重要，时刻加强自身党性修养，“四强”自我剖析四强干部自查自纠
10、剖析材料，根据奎河公司党支部主题教育活动的安排部署，本人在第一阶段深入学习教育的基础上，采取“领导点、同事提、自己找、集体议、互相帮”的方式，认真对照“四强干部”、“三严三实”的要求、的问题，深入查找自身存在的问题，深刻剖析，提出努力方向和整改措施。现将本人剖析情况报告如下：一：存在的问题讲党性方面存在的问题1、政治责任意识不够强。在政治学习上投入的时间还不够多，作为奎河公司支部的一员奎河公司副经理、我虽然积极参加了每次政治学习，却没有和项目的技术人员一起政治学习过，大讨论时也是和隆凤杰在一起，我的这种行为也不利于增强团结。2、遵守政治纪律不够严格。对于政治纪律，不够重视，总认为只要做到“四个
11、服从”，就没有问题了。客观上存在有时发扬民主不够充分，听取意见不够广泛，对自己分管水利管理工作讲管得多、抓得多、与项目管技谈话少、对实习大学生关心少。3、“自重”意识不足。“自重”是指对人生价值和人格形象的自我重视。既不要小瞧自己又不能被别人小瞧。我作为一名中层干部对管理工作投入的时间较多，却很少参加劳动、文体比赛，在这些方面自己没有树立起”我能行“的意识，没有发挥”比、带、赶、帮、超“的作用。工作上愿意努力却又缺乏创新意识，只求完成任务不求完成得更好。例如：XX年6月初，经理安排我工作职责，我两天时间就做完交差了。没有收到经理的好评、也没有受到经理的批评，当时好自我感觉良好。可是现在想来，我
12、细化的职责还是有漏洞的；那时候考虑得不够周全。4、党性原则不强。作为一名中层干部，我有时会以“我还不是一名党员”为由放松对自己的要求，信念还不够坚定。发挥模范带头作用不够明显。如：XX年5月份，书记开展“党员讲党性、干部将标准”主题教育活动，刚开始时我甚至想到：党员讲党性么，我又不是党员，跟我没关系。现在才知道这种想法是极端错误的，正因为我不是党员，才应该向党员同志看齐。5、宗旨意识薄弱。通过对照检查，我发现全心全意为人民服务的意识不强，全心全意为群众切实解决问题方面做的不够。如：在平时工作中，与技术人员见面只是打打招呼，未真正与技术人员静下心来谈心，项目管理工作例会上也只顾安排工作，没有给他
13、们发表看法、提出意见建议的机会。干部讲标准方面存在的问题1、贯彻公司决策部署、会议和文件精神理解不透彻，落实时、执行时；与现场实际工作结合不够紧密。抓工作缺乏责任意识和“钉钉子”精神，缺乏对策和方法、开拓创新精神，缺乏破解难题的办法、手段。如：迄今为止，未找到提升实习大学生技术及责任心加强的有效途径和方法，提高技术人员的工作热情和积极主动性方面有所欠缺。2、学习主动性、自觉性不强。经常以工作多为理由，放宽了对自己的要求，学习的主动性、自觉性不强.3、工作责任意识不强。满足于按部就班，领导交待了的事就去做；没有交待的事，即使是自己职责内有时不会主动去做。有时做事就是为了完成任务，有时存在交待下属
14、去办，没有及时督促、检查、落实，造成一些工作浮在表面，未从根本上解决问题，效果不佳。4、奉献精神有待于加强。经常忙于项目管理工作，思想教育投入精力不多。5、敬业精神有待于坚强。工作激情和艰苦奋斗的精神有待提高。二、原因分析1、责任意识上存在差距。主要表现在实际工作中，只注重结果，用制度去约束人、管理人，对于过程不够重视，很少与一线技术人员谈心，没有想方设法提高他们的积极性。2、宗旨意识上存在差距。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。不能时时处处对照党员标准严格要求自己，服务群众。3、党性修养上存在差距。对照党员标准自我剖析，我觉得自己党性修养不够。自己虽然也常常告诫自己，但在具体工作中
15、，为干部、为管技人员办事做得不够;可现实中自己助人为乐做得并不多，艰苦奋斗、谦虚谨慎未能处处身体力行。4、践行“三严三实”上有差距。急于求成，过分追求立竿见影的效果。自身示范带头作用发挥不够。在创新工作方法和手段方面有所欠缺。思想比较保守，因循守旧，开拓创新劲头不足，习惯于老办法、老套路，对问题深层次的分析思考不够。5、争做“四强”干部不到位。争做“四强”干部关键是加强学习，提高自身修养，而我自身对学习的重要性认识不到位，导致争做“四强”干部不到位，还有一定差距。三、今后的努力方向和改进措施1、加强理论学习，不断提升工作能力。坚持把学习毛泽东思想，领会邓小平理论，实践习近平同志系列讲话精神作为理论重点，进一步坚定共产主义信仰，不断提高政治敏锐性和鉴别力。根据学习和实践相结合为业务重点，不断丰富自己的知识体系，开拓自己的视野，提升自身的管理能力。2、增强政治意识，践行维稳职责。对当前新疆仍处于“三期”叠加的反恐维稳形势，要始终保持清醒头脑、忧患意识和战略定力，坚定理想信念、坚守共产党人的精神追求，以身作则，严守政治纪律，带头坚决执行上级党委的决策部署，坚持党的基本理念、基本纲领、基本路线和基本要求，加强对政治理论的学习与理解。3、树立宗
