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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划系工作自评报告XX届毕业生就业工作自评报告管理工程系二一四年九月三日XX届系毕业生就业工作自评报告XX年，在学院党委和领导的高度重视和正确领导下，在学院就业办的关心指导和大力支持下，我系毕业生就业工作坚持以全面、细心、规范、服务学生为工作准则，结合我系毕业生的实际情况，克服各种困难，以积极、认真、主动、务实的态度，团结一致，开拓创新，不断拓宽毕业生的就业渠道，采取各种有力措施，尽力为毕业生提供全程、贴心服务，顺利地完成了XX年的毕业生就业工作。管理系XXXX学年有物流管理、物业管理、
2、经济管理、人力资源管理和房地产经营与估价、电子商务和连锁经营管理等七个专业，共572名毕业生。其中电子商务和连锁经营为我系新专业的第一届毕业生；毕业生中女生361人，约占总数的%。截止目前，一次就业率达%，其中协议签约率达%，专升本32人，最终就业率为%。顺利完成XX年毕业生就业工作目标和任务，也为我院毕业生就业工作目标和任务的完成做出了应有的贡献。表一：XX年管理系各班就业基本情况表二：XX年管理系毕业生就业地区分配情况表三：XX年管理系毕业生职业分配情况根据学院就业考核指标，结合我系毕业生就业工作实际，对XX届毕业生工作自评如下:一、领导重视组织领导1、“一把手工程”，系领导积极参与组织实
3、施管理系领导班子对毕业生的就业工作历来十分重视，将“就业工作”作为部门建设与发展的重要环节，严格落实“一把手工程”。为此专门成立了以系主任为组长、系书记、副主任为副组长、各专业教研室主任、就业干事及各毕业班辅导员为成员的就业工作领导小组，做到分工明确，责任到人。就业工作领导小组定期召开就业工作会议，研究、分析、部署就业工作情况，拟定毕业生就业工作思路和对策，指导全系就业工作开展与实施。2、分管领导就业工作组织落实到位本系在就业领导小组的基础上，设立就业工作办公室，汪允文书记直接负责系就业工作。工作中严格按院、系的就业工作计划和相关要求，根据实际情况，定期或不定期召集毕业班辅导员，专题研究部署毕
4、业生就业工作，落实学院就业工作部署。为扩大就业市场，建立就业实习基地，联络企业，邀请相关单位来学校召开就业招聘会，将就业工作紧抓不放。就业经费遵循节约使用、规范合理本系在部门切块经费中严格按学院规定的比例掌握使用，并且做到专款专用，保障了就业工作的顺利开展。XX年，我系为毕业生就业工作投入经费注重实效，尽可能节约使用就业经费；在保障就业目标顺利实现的前提下，部门就业经费的安排使用规范、合理。人员设备1、人员配备齐整、成立相关机构根据系领导分工安排，汪允文书记分管毕业生就业工作，赵金阁担任就业干事，做好就业基础性工作和就业日常工作。设有系就业工作领导小组和系就业办、创业协会。就业工作领导小组成员
5、：主任：陈时禄副主任：汪允文、叶武成员：赵金阁(就业干事)、陈广明、陈书竹、钱叶莹、黄如跃、汪劲、鲁雅琴、赵晨、杨松、唐文、何建军、徐娜、马俊、肖金花。2、办公设备齐全，能满足就业工作需要我系专设就业办公室一间，设洽谈室1个、另外本系的多媒体教室、学院的学术报告厅随时提供给就业招聘宣传使用。系就业办配备有电脑，打印机、电话、扫描仪等办公设备；根据就业需要还在实训楼三楼设有就业宣传栏，通过纸制通知、系部网站、飞信、QQ群等多种渠道发布就业信息。二、工作内容制度健全1、制度建设-建立了较为完善的制度体系面对近年来高校毕业生就业十分严峻的形势，我系进一步做好了毕业生就业工作，制定了相关的工作目标和实
6、施办法，完善了各项毕业生工作制度。在执行学院相关就业的政策、制度前提下，系就业工作制定有工作计划、平时工作有例会制度；招聘、调研等专项工作有记录；有工作总结和奖励制度；学生离校顶岗有申请、承诺、协议制度，顶岗过程有顶岗实习手册进行管理制度等。2、奖惩制度贯彻落实、列入考核毕业生就业工作列入部门考核内容，同时还列入本系主要负责人、分管负责人以及毕业班辅导员的年度考核内容，就业工作奖惩机制落到实处。规范化管理1、日常管理规范细致，加强过程控制根据系年度就业工作计划，实行每半月一次或每周一次的就业工作例会，及时总结、分析和研讨系就业工作。加强对毕业生的顶岗实习的组织指导与管理，学生实习前给每位毕业生
7、发放一本顶岗实习就业手册，规范顶岗实习和就业工作程序等内容；加强对毕业生的安全教育。在工作中，督促与检查，实行跟踪了解，完善用人单位就业协议书、就业证明函的签订，确保就业率和就业质量。系就业办对各专业的就业情况进行动态统计，并按月及时上报分析。2、信息资料管理规范就业工作面向市场、面向社会、面向企业，加强与用人单位相互间的交流，掌握足够的信息，不断完善用人单位信息库和毕业生基本信息台账。对毕业生就业推荐表、就业协议书、聘用合同书、毕业生待就业登记表的填写和使用按具体的规定操作，对毕业生登记表填写及使用层层把关，进入个人档案，规范管理；同时对就业招聘及其他资料进行归纳整理存档。市场建设1、市场开
8、拓人才培养工作自评报告二一年十一月目录一、学院概况.1二、人才培养工作主要成效.2(一)以评促建，更新教育观念，理清办学思路.2?政企校?联动，实施?三元一体?办学显成效.31.实施?三元一体?办学，构建了高效的运行机制.32.政府搭台、校企唱戏，积极推进校企合作共赢.4积极践行工学结合人才培养模式，深化教育教学改革.51.优化专业人才培养方案.52.紧贴职业岗位需求，课程开发成效显著.63.师资队伍建设力度大，专业教学团队水平不断提升.74.加大投入，实践教学条件不断完善.95.教学管理日益规范.9社会服务能力不断增强，实现校企互利共赢.10人才培养质量稳步提高.11三、存在不足与努力方向.
9、13一、学院概况广州康大职业技术学院成立于XX年3月，是经国家教育部备案，由广州康大工业科技产业有限公司创办的普通高等院校。XX年6月，经广州开发区管理委员会批准，广州开发区国有资产投资公司代表广州开发区管理委员会与广州康大工业科技产业有限公司共同成立广州康弘远创投资有限公司，对广州康大职业技术学院进行了重组，创新性地建立起?政企合办?的办学体制，并于XX年5月得到了广东省人民政府的核准和广东省教育厅的批准，成为广东省唯一的政企合办普通高校。目前，学院实行董事会领导下的院长负责制。设有汽车工程系、自动化系、安管系、计算机系、经济系、会计系、管理系、应用外语系、艺术系、公共教学部共10个教学系部
10、，开设16个专业，XX年9月1日前我院全日制在校生数5554人。学院位于广州开发区，占地面积350，平方米，教学行政用房面积为77，平方米；实验、实习、实训场所及附属用房面积为34，平方米；教学仪器设备总值2，万元，教学用计算机1，890台；校内实验实训基地83个，校外实习基地80个，图书馆藏书万册；现有教师390人，其中校内专任教师253人，校外兼职教师108人。现有专任教师中，具有高级职称的教师共52人；具有博士、硕士学位的教师共106人；具有双师素质的教师共52人，师资队伍结构相对稳定、专兼职教师优势互补，保障了教学的需要。在各级领导和省教育主管部门的正确领导下，学院抓住机遇，促进科学发
11、展，深化改革，在加强学院基本办学条件建设的同时，着重开展内涵建设，促使学院办学综合实力、人才培养质量和社会声誉日益提高。XX届和XX届的毕业生就业率分别为%和%。XX届和XX届毕业生就业工作综合评价均居全省高职高专院校的前列。XX年、XX年我院均被广东社会科学院评为?广东竞争力10强的高等职业教育院校(民办)?；XX年7月，学院被香港商报授予?广东省示范名校?的称号。二、人才培养工作主要成效以评促建，更新教育观念，理清办学思路学院认真贯彻落实16号文精神，以人才培养工作评估为契机，以观念转变为先导，先后邀请了省内外多名专家来校举办高职(转载于:写论文网:系工作自评报告)教育讲座，学院领导带头做
12、学习落实16号文精神系列专题报告，组织教职员工考察了省内多所国家级示范性高职院校，在全校范围内掀起高职教育教学观念转变的大学习、大讨论，以此推动全面深入学习和贯彻教育部16号文的精神。经过两年的努力，全体教职员工的教育教学观念发生了重大转变，高职教育教学理念得到了普遍认同。学院确立了?质量第一、特色鲜明、规模合理?的办学指导思想。在此基础上，学院修订完善了?十一五?规划，以内涵建设为重点，进一步明确?以服务社会为宗旨，以发展为动力,以就业为导向，以培养职业技能为核心，以素质教育为根本，走产、学、研结合的发展道路；培养生产、建设、服务、管理第一线所需的高素质技能型专门人才和负责任的公民?的办学理
13、念。确立了?立足广州开发区，服务珠三角，辐射华南地区，把学院建成一所开放性强、与区域经济发展结合紧密、专业布局合理、课程设置特色鲜明、师资队伍数量足、结构优、教学模式融工学研为一体、社会认可度高、综合实力在广东省同类院校中处于领先地位的高职院校?的办学定位。?政企校?联动，实施?三元一体?办学显成效学院地处?广州开发区?，区内的丰富资源成为学院发展的基石。五年来，学院不断创新办学体制与校企合作机制，积极探索校企合作管理平台和人才培养模式改革，服务区域经济社会的?三元一体?的办学特色逐步凸显。1.实施?三元一体?办学，构建了高效的运行机制广州康大职业技术学院是开发区政府与康大科技产业有限公司共同
14、投资的?政企校合办?的高等院校。XX年，为配合广州开发区、萝岗区经济社会发展的需要，学院与开发区政府积极探索股份制合作办学之路，以政府为主导，民营化运作的模式，共同投资发展职业教育，为区域经济、社会发展服务。XX年以来，开发区政府作为股东投入万元参与学院基本办学条件建设，使学院的办学条件得到了较大改善。通过双方合作，将政府在政策、信信息工程系XX学年度学生管理工作自评报告武文廷一年来，我系始终坚持把学生工作放在重要地位，认真按照甘肃林业职业技术学院学生管理工作管理考核办法要求，扎实做好学生工作，在工作内容、形式、方法、手段、机制等方面采取了一系列行之有效的措施，极大地推动了学生工作的顺利开展。现从参照甘肃林业职业技术学院学生管理工作管理考核办法，对我系学生工作自查情况报告如下：我系现开设计算机应用技术、电脑艺术设
