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5、mail:HKDZJS主人公是合肥工业大学的材料类专业研究生，从号参加第一场BOE的宣讲会已经参加了五十多天。本科期间成绩一般，没拿过奖学金。研究生成绩还行，拿的一等。科研方面，当然也比不过各位大牛，就发了两篇大核心而已。找工作以来，前前后后参加了十几家公司的面试，印象深刻的就是下面这十家，分别是厦门航空，京东方，中兴，中广核，东风雷诺，东风日产，史密斯，华勤通讯，NSK，台积电。下面先逐个谈谈每家公司的面试经历吧，我尽量把自己能想到的所有细节都告诉大家，希望能够对大家有所帮助。1.1.投的是飞行调度岗2.笔试分为两部分，第一部分就是做行测，题型想必大家都知道。第二部分是英语，英语这部分简直变
6、态，我感觉绝对不亚于六级，甚至考研难度。我记得非常清楚，前面20个单选，基本全是蒙的，有的选项四个单词都不认识。然后后面是一个完型填空和两篇阅读理解。当时我就感觉完了，这英语要悲剧哇，所以后面的阅读和完型部分就凭着感觉选。3.晚上居然收到了面试通知。群面于是第二天就穿着西装去面试了，做无损检测，会接触到核辐射，我当时一听，心里那个落差呀！我就回答，这个需要慎重考虑，HR也很nice三面是1V1，我估计三面的HR是个领导，三面大概也就15分钟吧，形式比较特别。就是向HR提问题，啥都可以，然后他回答你。三面完了后都已经是晚上七点多了，肚子饿得咕咕叫，于是和一同去面试的老乡下馆子吃了顿就回到学校了5
7、.东风雷诺形式是3v1，进门后发现坐在中间的是一位HR姐姐，估计是领导。进入教室后，面试官示意我坐下。然后坐在我左手边的HR哥哥说我看起来有点紧张，让我放松点，没啥的。然后我就笑了下，说可以。面试就开始了，先是进行一个英文自我介绍，这个我当然早有准备，毕竟看过面经，不过有的同学就吃了大亏，英文自我介绍没准备，当时就很悲剧。自我介绍完了后，HR就会问我一些问题，基本也就是简历上的内容，很简单。比如为啥要去武汉，对东风雷诺有哪些了解，家庭情况，兴趣爱好，社团活动，有没有女朋友之类的，然后问了下我的优缺点，大学期间最成功和最失败的事情。突然，右手边那位HR说了句，上午来我们这里面试的某某同学你认识不
8、，我说认识，都是一个班的。额额，然后HR就问，你和他相比，你最大的优势在哪里，问完后我就觉得这位HR笑的很邪恶，我一想，他肯定是故意的，我想了大概有十秒钟吧，然后说了两个字，“年轻”！这两个字一出来，三位HR全笑了，坐在中间的那位HR姐姐当时都笑的不行，我感觉这丫的被笑话了。最后，重点来了！HR问我愿不愿意做采购，我当时真是B了狗了，6.东风日产1面是无领导小组讨论。面试也是在东教进行，题目是设计一款新的微型清洁车。当时一听题目，这完全和面经上说的一样啊，提前做了很充分的准备，所以群面时候没啥压力。我得说的是，我们组只有一个女生，小组讨论的过程中，基本就只有他一个人在那将，在主导我们的思路，完
9、全不顾其他人的想法。到了最后，面试官看不下去了，直接就跟那位女生说让她后面不要说了，让其他同学说。这次群面发挥的还不错，所以就进入了二面。二面比较瞎，两个40多岁的面试官。整个气氛好严肃，我感觉非常压抑。面试的感觉也非常差。进去后先是做个自我介绍，这个过程中两位面试官压根就没有听，都在翻阅简历和资料。具体问我啥问题记得不是特别清楚，反正问了为啥要去广州，对日产有哪些了解，对他们制造部门有哪些了解。然后问了我本科做的毕业设计，我当时就有点蒙，本科那毕设，大家懂的。他们偏偏问本科毕设，问了好多，我没答上来。接着又问我去一拖实习学到了什么，有什么体会。我仍旧回答的好DT。二面结束后HR就说回去等通知
10、吧，大概号发offer，当时合肥地区进入制造部门二面的只有十个人，前几天结果出来后，貌似全部被pass，一个都木有要。悲剧啊！史密斯热水器我投的是供应链管培生，当时提前20分钟去的，就是为了看看面试的流程。结果每个去面试的同学出来都很窝火，每个人也基本上五分钟的时间。等了一会，终于到我了。进去后，就一个面试官，我感觉他很高高在上的样子，也没问啥问题，就让我说说做的项目，对管培生的了解，然后问了我自己有哪些优势适合做管培生。其实，我也不了解这位面试官在公司是什么职位，或许是个领导，甚至是个大boss。但是，我想说，即使你们的公司很厉害，你很有实力，职位很高，你都应该尊重每位面试的同学！这位面试官
11、呢，面试全程冷嘲热讽，只要你一回答问题，他都会很不屑的笑一下，然后就是把你鄙视下。我当时也是窝了一肚子火，8.华勤通讯烟酒僧年薪15w，本科12w。宣讲会结束后直接去主教笔试，投的岗位是结构设计，发现这个岗去的都是机械的童鞋，当时就有点虚。表示完全没竞争力啊！后来还真如我所料，笔试过后木有给我发面试通知。当时也没多想，就单冲着钱，决定去试一试。从同学那里打听到了面试的地点后，穿上了正装，就去霸面！人生中第一次霸面！我这次霸面的岗位是采购。我们组一共11个人，貌似有多一半都是学管理和市场营销的。群面的题目是解决公司停车难的问题。我第五个发言，这次也真是悲剧，我的想法前面同学都说了，所以到我的时候
12、，我完全没有啥闪亮点。小组讨论的时候更是悲剧，作为资深工科狗，这次算是长见识了。那几位学营销和管理的同学真是太能说了。各种说，完全插不上话啊。小组讨论完毕后，还有一个压力面环节，面试官让每个人选出小组中表现最好的和最差强人意的同学。表现好的就不说了，在投差强人意的同学时，有人选择弃权，有人投了自己，有人也投了别人，鄙人很不幸，被一哥们投了一票，当时心里就各种不爽啊。丫的跟你又没有仇，干嘛投我。我当时也不知道是咋回事，最差一票投给了自己，然后说了原因。这个环节结束后，就回去等二面通知。我之前也经历过几次群面，这次感觉是最差的。所以，不用多想，肯定被刷呀。NSK恩斯克也就是日本精工株式会社，是一家
13、日企，做轴承的，它也是全球最大的轴承供应商之一，在轴承这一行非常有名。反正我感觉它们的笔试比较恶心，和其他公司的笔试不同的是，NSK笔试题目没有行测，大概分为这么几部分：高数，线性代数，电工学，材料力学，金属材料专业课，再就是是中译英，英译中，还有中译日！考的非常全面，到现在我都记忆犹新。不过还好，在各位同学的配合协作之下，做的还算满意。除过电路那个题目完全不会，其他的都做好了。过了一两天吧，上午十点多的样子，HR打电话通知我去面试，所以我就在网上搜了下面经，做好了准备。NSK有英文面试环节，不过也就只是自我介绍。所以，我就提前做好了准备。面试的形式是3v3，当时我在等候的时候，看到了我们所的
14、两位同学，结果我们三个是一组。额，有点崩，自相残杀啊！进去后先是每个人进行英文自我介绍，然后HR拿着简历挨个问。面试也挺简单，就是问了下自己做的项目，发表的论文，兴趣爱好，社团活动等等简历上的东西，然后问了我们有没有别的公司的offer，最后就让我们每个人问他一个问题。整个过程持续了大概半个小时吧，就让我们回去等通知，说是面试结束后两周内给通知。我算了下，这两三天应该就会发offer。10台积电台积电，在半导体行业是非常有名的一家公司，世界最大的晶圆代工厂，之前就有所了解。所以，很早就进行了网申。网申之后大概过了十天，接到台积电人力部门的电话，通知号上午去参加笔试。笔试题目分为两部分，第一部分是性格测试，大概200多道题目；第二部分是英语测试，15个单选和一个阅读理解。总的来说，笔试挺简单的。笔试完毕后，HR通知下午去东教参加群面。台积电群面的形式和别的公司也有点不同，每个组六个人，进入教室坐下后，先是每个人发了一个小纸条，写上自己的名字，然后贴在胸口。十分钟时候，就是小组讨论环节。我们组的题目大概是这样：我和同伴要从地球迁移至A星球，但是途中遇到了陨石，宇
