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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划机关党的工作会议上的讲话在全市机关党的工作会议上的讲话今天会议的主要任务就是认真贯彻落实刚刚结束不久的市委扩大会议精神，总结我们过去一年来所做的工作，研究部署安排新一年机关党的工作。刚才，XXX同志用了不到30分钟的时间，作了一个很好的报告，简明扼要。我们30家先进单位和先进个人上台领了奖，3家单位进行了交流发言。我从这三个3当中，充分感受到全市机关党的建设工作的精神面貌；充分感受到近年来，我们全市机关党建工作围绕市委、市政府的工作大局所展开的一系列活动，思路清楚、目标明确、重点突出
2、、措施有力、效果也十分明显；同时我们也更加感受到从事机关党建工作的同志，尤其是我们在座的分管领导、直接从事机关党建工作的同志，身上体现出来的一种默默无闻、脚踏实地、勇挑重担、敢于争先的优良传统和作风，也进一步印证了宿迁为什么能从96年建市以来，在我们的发展征程上，无论遇到多少艰难险阻，多少困难和风雨，依然能保持一种昂扬向上、健康的发展态势，这与党组织的有力保障密不可分。刚刚听了大家的交流发言，听了XXX同志的工作报告，我有几点印象比较深刻。一是全市机关党的建设工作与全市经济建设的发展大局扣的紧、贴的密。这体现了抓好党建促发展的要求，也提醒了我们单位部门在研究机关党建工作时首先要研究市委、市政府
3、的中心工作，研究机关党建全年目标考核时首先要研究市委、市政府全年的目标任务和考核要求。对于新一年的考核，大家务必要认真学习，务必要紧贴市委、市政府的中心工作，务必要紧贴市委、市政府的工作要求。刚才三个部门的发言都谈到了如何提升队伍素质来服务当地的经济社会发展，这说明机关党建工作与全市的经济社会发展大局绝不是“两张皮”。二是市、县机关工委统筹带领能力强。众所周知，市委、市政府很多的大事要事都要求机关工委来牵头，从“三解三促”到“一对一”结对帮扶，从创建国家卫生城市到创建文明城市，包括去年开展的“五新”大调研大讨论，这都有效的反映了市、县机关工委的牵头能力强、统筹能力强。三是创新推动各项活动的意识
4、强。品牌创建、文化艺术等大大小小活动十余项，今年即将开展的争创“三满意”机关活动，紧贴市委提出的“三服务三促进”的要求，机关党建工作应当将所有的着力点、兴奋点、聚焦点放在基层，明确检验机关党建工作好坏与否，就是群众、基层满意不满意。四是市、县机关工委加强自身建设的意识比较强。去年，市委魏书记专门到市委市级机关工委调研机关党建工作，全市第一次组织召开市级机关部门单位党组书记抓机关党建工作述职评议会。市、县机关工委的班子建设都得到了当地党委政府的高度重视，很多工作交给他们去干都比较放心。我想，经济社会之所以能取得这么好的发展，这与机关党建工作是分不开的。刚刚过去的一年，无论是对国家来讲，对地方来讲
5、，还是对宿迁来讲，是大事难事险事比较多的一年。我有几点感受：一是青奥会在南京召开，中央巡视组进驻江苏，第二批群众路线教育实践活动开展，经济下行压力加剧在这样的政治、经济、社会文化大背景下，宿迁仍然保持了一种昂扬向上的发展态势。从数据来看，去年宿迁实现地区生产总值亿元，同比增长%；公共财政收入亿元，同比增长%；完成固定资产投资亿元，同比增长%；城镇居民人均可支配收入达到15888元，同比增长11%，增幅为13个地级市最高。从整个地级市增幅的指标来看，宿迁有9项名列前三,5项位居第一。二是在如何适应这种大的转变上，市委组织开展了为期3个月的“五新”大调研大讨论活动，如何认识宿迁新优势，如何适应经济
6、新常态，如何推进转型新发展，如何适应民生新改善，如何实现改革新成效，最终要求实现转型发展、绿色发展、创新发展的转变，这是宿迁建市以来的伟大转折。这个思想如果转不过来，还要打败仗。大家知道，招商引资变成全民招商，这是特定的历史条件下转型的必然，建市之初，也是需要的，但是在经济新常态下，我们要下决心来改变这种面貌，来适应新常态的发展。观念的转变，转的好叫华丽的转身，转不好，则会功亏一篑。三是去年以来，群众路线教育实践活动如火如荼开展，我市7000多个党组织，24万名党员全部参与活动，经受了一场政治党性的洗礼，我市党群关系、干群关系、政群关系得到有效转变，这些成绩的取得，与党的建设的保障密不可分，与
7、在座的每一位同志的努力密不可分。XX年又是一个新的挑战。今年是全面深化改革的关键一年，是全面推进依法治国的开局之年，同时也是十二五的收官之年，更是宿迁全面建成小康社会的攻坚之年。今年宿迁经济下行压力依然很大，我们要有深刻的思想认识，也要清楚的认识到抓机关党建的春风再次来临。习总书记讲，“党的书记要抓党的建设，党的建设要成为各级一把手的第一政绩，党风廉政建设责任制要成为各级一把手的第一责任”。刘云山常委讲，“如果说一个地区班子比较涣散、干群的思想作风又比较乱、干群关系又那么差，那么我们要那么多的发展政绩有什么用？”因此，自去年底以来，我们相继组织县委书记述党建、乡镇党委书记述党建、机关党组织书记
8、述党建活动，这都是在深入贯彻落实习总书记的一系列要求。作为从事分管这项工作的人员，一定要对这些大的背景有所认识。借这个机会，我要强调三点意见。第一，过去，我们认同“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”这种辩证思维，现在，我们更要强调“主动融入大局，当好主人翁”的责任意识，在推动发展和服务民生上担当起更大责任。10月24日，市委魏书记到市级机关工委调研时，提出了“五个抓好”的明确要求，今年我们的各项工作就是切实围绕“五个抓好”的要求，把机关党的建设与“三服务三促进”结合起来，牢固树立大局意识、服务意识、责任意识、法治意识，不断增强机关党组织的凝聚力、战斗力和创造力。过去我们讲抓党建必须从加快社会经济
9、发展出发，这个大家都能理解，但我们常常会忽视第二句话，加快经济社会发展要从抓党建入手。抓党建绝不是空的，加快经济发展需要思想大解放，思想大解放是党的建设工作；抓经济发展要从抓各级领导班子过的硬入手，抓班子带队伍也是党的建设工作；抓经济发展关键时候选什么人用什么人更是党的建设工作。积极开展全民创业、全党创业、党员带头创业推动社会的经济发展、将党建工作纳入经济发展来考核，都是“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”的应有要求。一要在服务大局、推动发展中尽职尽责。市委立足于新常态的难点破解、短期性特征，又着眼于新常态的趋势变化、长远性发展，提出了发展的预期目标。这一目标能否实现，很大程度上取决于市级机关各
10、级党组织战斗堡垒作用发挥的好不好，班子集体应对困难挑战的信心足不足，党员干部立足本职、务实苦干的意识强不强。要引导广大党员干部把思想和行动统一到市委的决策部署上来，不断把机关党的组织优势、工作优势转化为推动发展的强大优势。市委市级机关工委提供的数据显示，我市现有机关党员1万人，这1万人分布在不同的岗位上，我市的基层党组织也近1万个。刚刚，国土局发言时提出：“要力争将每一个党支部都能锻造成攻坚克难、战无不胜的战斗堡垒，要把每一位党员都锻造成创先争优、爱岗敬业的先锋战士”。如果我们这1万个基层党组织都是战斗堡垒，我们机关的1万名党员都是先锋战士，那么我们凝聚强大的正能量来推动我们宿迁的社会经济发展
11、将是什么样的状态。二是要在问题整改、作风建设上抓好落实。党的群众路线教育实践活动中，市委市级机关工委在市级机关党员的活动参与上，发挥了很好的组织带动作用。目前，活动收尾不收场、收尾不收工。还是要继续发扬好这种做法，把后续整改工作继续抓到底、抓到位。一方面，要坚持用群众的视角来审视，对在全县机关党的工作会议上的讲话同志们：这次会议是在党要管党，从严治党的背景下召开的一次非常重要的会议，为各级党组织抓好党的建设提供了有力保障。刚才，振君同志代表县直机关工委作了一个很好的报告，思路清晰，目标明确，重点突出，具有很强的针对性和操作性，我完全同意。下面我就加强新形势下党建工作讲以下几点意见：一、深化思想
12、认识，始终把机关党建工作摆在重要位置县直机关处于全县工作的中枢，机关党组织和党员的创造力、凝聚力、战斗力如何，直接关系到党的路线方针政策在全县的贯彻落实，关系到党和政府在人民群众中的形象和威信，关系到改革发展稳定和党的执政地位的巩固。因此，县直机关各部门要充分认识做好机关党建工作的重要性，坚持把党建工作作为机关的重大事项来抓，确保党建各项工作有效有序开展。一是要树立大局观念。牢固树立服务全县工作大局的理念，紧扣科学发展、富民强县主题和加快转变经济发展方式主线谋划和做好党建工作，推动解决事关全县经济社会发展的重点热点难点问题。二是强化责任意识。部门主要领导要牢固树立“不抓党建是失职，抓管党建是本
13、职，抓好党建是称职”的理念，严格落实党建责任制，认真履行“第一责任人”责任。三是发挥引领作用。县直机关广大党员干部要牢固树立表率意识，自觉加强党性修养、理论学习和实践锻炼，不断提升能力、素质和作风，永葆先进性和纯洁性，确保县直机关党建工作走在全县前列，充分发挥示范引领和辐射带动作用。四是强化领导机制，根据中省市关于进一步改进和加强新形势下机关党的工作的精神，县委对机关党建领导机制进一步明确，即：县直机关党建工作由机关工委牵头抓总，机关各级党组织要自觉服从领导，积极配合工委开展各项工作，真正形成县委抓工委，工委抓党委，党委抓总支，总支抓支部，重点抓支部，一级抓一级，层层抓落实的党建领导机制。二、
14、围绕服务中心，找准机关党建工作结合点围绕中心、服务大局，是机关党建全部工作的着力点。机关党建要切实做到“县委想什么，机关工委就抓什么”，“县委部署什么，机关工委就落实什么”，确保党建工作与中心工作同轨并向、同频共振。一是科学谋划机关党建工作。谋划机关党建工作，必须妥善处理务虚与务实、内涵与外延、当前与长远、点上和面上的关系。积极创新创优党建项目，增强党建工作的影响力、渗透力。着眼于打基础、管长远，努力打造机关党建品牌，扩展工作领域和空间，使机关党的建设更加富有生机活力。二是充分发挥业务促进作用。要把协助完成本部门业务工作作为切入点，根据业务工作目标，确定党建工作内容；围绕业务工作任务，落实党建
15、保证措施；针对业务工作难点，明确党建工作重点，实现党建工作与业务工作的深度融合和相互促进，着力破解党建工作与业务工作“两张皮”难题。三是切实履行凝心聚力职能。发挥好机关组织优势和思想政治优势，及时宣传贯彻党的路线方针政策和重大决策部署，切实增强广大党员干部对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。认真做好宣传、组织、团结群众工作，充分调动党员干部群众干事创业的积极性、主动性，为事业发展凝聚强大力量。三、适应新的要求，不断加强机关党的自身建设按照党章和条例要求，着力加强基层组织和党员队伍建设，进一步增强机关基层党组织的凝聚力、战斗力。1、加强班子建设。严格执行有关规定，加强党务干部队伍建
16、设，努力把守信念、讲奉献、有本领、重品行的党员干部选拔到机关基层党组织书记队伍中来，任用素质高、能力强的同志担任党务干部，提高党务干部履职能力，发挥好党务干部的骨干带头作用。2、加强党员教育管理。强化理论武装和党性教育，引导机关党员干部坚守共产党人精神家园。进一步深化学习型党组织建设，加强党员干部教育培训，提高党员干部工作能力和综合素质。健全党内激励、关怀、帮扶机制，调动广大党员的工作积极性和主动性。严格按照党章规定的标准发展党员，提高发展党员质量。健全党员能进能出机制，按照规定及时处置不合格党员，使党员队伍更加纯洁。3、强化制度和经费保障。坚持和完善党的组织生活制度，积极探索“四型”党组织建设长效机制，形成结构完整、配置科学、程序严密、制约有效的制度体系，加大对党建工作的经费支持力度。4、完善考核评价机制。科学设置考评指标体系，引导党组织和党员干部集中精力解决重点热点难点
