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1、广西岑溪市龙湾矿业有限责任公司员工三级安全教育培训课件 （公司级）,制作人：农 海 授课人：唐杰峰 2015年11月15日,首先，欢迎加入广西岑溪市龙湾矿业有限责任公司这个大家庭，衷心祝愿大家在生活、工作、学习中平安健康！,参加培训须知 请将手机调到静音模式 上课时间请勿： 接、打电话 交头接耳，交谈其它事宜 随意进出教室 上课时间欢迎： 提问题和积极回答问题 随时指出授课内容不当之处,进行安全教育的意义和目的,我们进行安全教育活动的目的是为了提高大家的安全意识、安全技能，敲响安全的警钟，防止各类 伤害事故的发生。如何保障自己在劳动中的安全，就应该成为每个员工自觉的行为。 （一）员工自我保护的
2、需要 对个人来说，对员工进行安全教育，强化安全意识、学习安全知识、掌握安全技能后，可以避免自己和他人受到伤害。重视安全生产，才能为社会和个人创造更大的财富。 （二）家庭的需要 我们都有一个美满幸福的家庭，每天上班，家里的亲人总是盼望我们能高高兴兴上班去，平平安安回家来，但是总有一些人上班违章作业、冒险蛮干，结果是自己受到伤害，也造成家庭的悲剧。 （三）国家的需要 对国家来说，对员工进行安全教育使国家法律法规的要求！（安全生产法、矿山安全法、劳动法、职业病防治法）人就是生产力，人工作就要为国家创造财富和价值。人一旦牺牲了，对国家和社会就是一个损失，就是对生产力的破坏。国家培养出一个熟练的工人，要
3、花费很大的物质代价，伤亡事故也要造成巨大的损失。工伤事故除造成重大的人员伤亡、巨大的经济损失外，还影响了社会的和谐与安全。 （四）公司生存发展的需要 对企业来说，对员工进行安全教育使企业生存发展的需求！企业最直接有效的提高员工安全素质使进行安全教育和安全培训。伤亡事故不仅给自己和家庭带来不幸，也给企业造成巨大的损失。伤亡事故不仅造成医疗、事故调查处理、抚恤等经济损失，还会影响生产的正常秩序，而且在社会上造成极坏的影响，严重者甚至能造成企业停产、破产。可见安全生产与企业的声誉和发展都有直接的关系。,三级安全教育概述及内容,矿山企业对新进员工，必须进行三级安全教育。 一、三级安全教育概述 三级安全
4、教育分别是公司级教育、项目部级教育、班组级教育。它是矿山企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度使企业安全教育的基本教育制度。教育的对象是新人员，包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、合同工、代培人员和实习人员等。对调换新工种，采取新技术、新工艺、新设备、新材料的人员，必须进行新岗位、新操作的安全教育，受教育者，经考试合格后，并体检合格后，方可上岗操作。,安全教育后思维的转化,公司级安全教育内容,1,2,3,4,5,6,公司安全概况及相关安全生产管理制度、规定。,国家相关安全生产法律、法规的意义、任务、内容和安全生产重要性。,从业人员的安全权利与义务。,安全生产和职业健康、卫生基本常
5、识。,应急救援知识，矿山典型事故案例和教训。,其它安全知识，公司级考试相关内容。,公司安全概况及公司相关安全生产管理制度、规定。,第一章,广西岑溪市龙湾矿业有限责任公司简介,公司概况 广西岑溪市龙湾矿业有限责任公司位于广西岑溪市诚谏镇境内，公司是由广西矿业有限责任公司和广西佛子冲铅锌矿联合出资兴办的国有控股矿山企业，公司成立于2000年10月，集矿山开采和选矿为一体，年采选矿石约20万吨，年产铅、锌、铜金属约20000吨，是岑溪市最大的矿山企业。 矿山采用斜井+平硐盲斜井开拓，采用分段空场采矿法和浅孔留矿采矿法进行开采，矿井通风采用两翼进风中央回风的对角双翼抽出式通风系统。建有主运输井口一个（
6、1号井），通风（2号井）、3号井等三个安全出口。 公司一号井主斜井280m100m标高,坡度26度 ，斜井全长430M。 矿石破碎车间一座，处理矿石能力600吨/日的选矿车间一座，设计库容110万立方米的尾矿库一座。 公司现有职工225人，各类专业技术人员32人。设有安全生产领导小组和安全管理机构，配置有安全专职管理人员。,鹤壁市豫兴煤机有限公司生产的2JTP-1.60.9p型矿用提升绞车,于2014年2月安装，并于2014年9月27日检验通过,XRC12-6/6型斜井人车（座位12人、最大速度1.6m/s）,龙湾公司组织机构图,入井需知,井下作业环境差，空间较小；地质条件多变，经常受到顶板、
7、矿尘、水、火灾灾害的威胁；生产工艺复杂，劳动强度大等。因此，掌握一定的井下作业安全常识才能保证安全。 1、未经安全教育的新工人和实习人员不准下井（如特殊情况下井需经调度室备案登记，并指派专人带领方可下井）。 2、耳聋、严重近视眼、精神失常和其它下井禁忌症状人员不准下井。 3、下井人员一定要吃饱、睡足、休息好，喝酒不准下井。 4、不穿戴好个人劳动防护用品（水鞋、安全帽、工作服、口罩），不准下井。(要扣好帽带) 5、不带个人照明（矿灯、手电筒等）工具不准下井。 6、必须遵守入井登记制度，出入井需登记。 7、每个入井人员必须佩戴并会正确使用公司发放的人员定位卡和自救器。 8、每个井下作业的人员都必须
8、熟悉自己工作地点的各种灾害情况和避灾路线。 9、了解本次下井所经过的路线的安全条件和工作环境的安全条件及紧急情况下安全逃生路线和方法。,劳保用品佩戴,一氧化碳气体检测仪使用说明,使用规定 1、每班由专人负责检测工作，对检测范围、检测数据的准确性负责，并记录检测结果。非检测工禁止操作。 2、工作面如浓度超标，任何人员禁止入内。待做好通风工作，检测达标后，方可入内作业。 3、一氧化碳气体控制标准为：按体积计算24PPM。,自救器使用方法,斜井人车入井人员乘车制度,1、凡入井、出井人员都要严格遵守乘车制度，听从信号工、跟车工、挂钩工和等候室安检员的指挥，按先后次序排队，在等候区等候上车，不得在井底车
9、场等候人车。人员上下车时，必须等待车停稳，先下后上严禁抢上、抢下拥挤，严禁扒车，禁止抓乘和跳车。 2、严禁超载（限坐12人）。 3、乘员乘车后，必须挂好防护拦，乘车人员的头、脚、手、肩不准露出车外 4、发出开车信号后，任何人不许再上下车，否则按违章论处。 5、乘坐人员在乘坐人车时，严禁在人车上嬉戏，严禁将自救器、人员定位系统取下以及脱掉矿靴及矿帽。 6、乘车人员乘车时不得打瞌睡，必须集中精力注意前方，以防发生紧急情况。 7、人车在运行过程中，发现轨道内有障碍物，掉道、车轮颤动或震动较大。钢丝绳抖动、接收到不明信号、人车前方有人等异常情况时，跟车工要立即采取紧急停车措施，发送紧急停车信号，以防事
10、故发生。 8、人车禁止运输超重、超宽、超高、超长的物料。 9、严禁携带爆炸品、易燃或腐蚀性物品同其他人员一同乘做同一辆人车。 10、跟车工有权制止不正常人员（酒醉、精神失常者）乘车。 11、严格遵守行人不行车、行车不行人的规定。 对于违反以上人员乘坐有关规定及各种注意事项的，按“严重三违”进行处罚。,井下行走注意事项,井下巷道空间狭小，来往车辆多，因此行走时一定要注意安全 1、坚持走人行巷道和运输巷道的人行道。 2、在人行道不够宽的巷道行走，要随时注意躲避硐的位置；车辆接近时，及时进入躲避硐，待车辆过去后在出来。 3、不要在轨道中间行走，不得随意横穿轨道，以免发生意外。如果一定要横过时，要在没
11、有车辆通过时，才能横过。特别在跨过钢丝绳时，更要小心，以防绊倒或被钢丝绳打伤，在钢丝绳运行时，严禁跨越钢丝绳。 4、在斜井巷行走时，要坚持“行人不行车，行车不行人”，且必须走人行道，不得骑在钢丝绳上行走。 5、不准进入不通风或没有照明的巷道；所有已打栅栏、挂有“禁止入内”警示牌的地点都不准进入。这些地方可能积聚有害气体，进入非常危险。 6、通过风门时，要随手关门，以防风流短路。 7、随身携带的长工具（钻杆、撬棍）要拿在手里，不要扛在肩上，以防伤人或碰上架空线造成危险。 8、严禁打闹、嬉戏，随时注意来往车辆和各种声光信号，听从信号指挥，不准擅自发送信号。 9、在井下一旦迷失方向，不要紧张；可根据
12、风水管或迎着风流方向寻找出口。,井下铃声使用规定,作业安全常识,1、要保护好各种安全生产设施、装置、安全标志和测量标志。严禁擅自动用不是自己使用的设备，无证者不得从事特种作业。 2、不得单独一人在井下放炮和作业，更不准单独一人进入偏僻地带和危险区。、 3、入井作业人员要掌握爆破时间、地点、警戒范围，爆破前必须撤离危险区。 4、遵守安全技术操作规程和各项岗位安全管理规定，听从监督指导，不违章操作，不冒险作业，发生事故应立即上报。 5、遇到突然停电，应立即停止工作，退到安全的地方。 6、工作前应首先敲帮问顶，工作中随时检查支护情况，发现顶、帮松动或脱落，应立即躲开或站到安全地点进行清理。作业地点出
13、现严重危及人身安全的征兆时，必须迅速撤出危险区，并及时报告处理，同时设置警戒或信号标志。 7、严格劳动纪律，保持场地卫生，不准井下生火取暖，大声喧哗、打闹、睡觉和串岗。 8、在井下需要休息时，应选择顶板完整、支架完好、不妨碍工作、不妨碍行车、通风良好的安全地点。不要在密闭墙跟前或盲巷内休息。这些地点通风不良，容易积聚有害气体。,国家相关安全生产法律、法规的意义、任务、内容和其重要性，使新员工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想,第二章,一、安全生产矿山安全法法律法规条,第一节 我国的安全生产方针及其含义 安全生产方针是指政府对安全生产工作总的要求，它是安全生产工作的方向。我国安全生产
14、方针大体可以归纳为3次变化：“生产必须安全、安全为了生产”（1949-1983），“安全第一，预防为主”（1984-2004），“安全第一、预防为主、综合治理”（2005年至今）。 1、安全第一就是在安全生产过程中把安全放在第一的位，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。 2、预防为主就是把安全生产工作的关口前移，通过建立超前预教、预想、预测、预报、预警、预防的递进式事故预防体系，改善安全状况，有效预防安全事故。 3、综合治理是指适应我国安全生产形势的要求，正视安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性，抓住安全生产工作中的主要矛盾和关键环节，综合运用经济、法律、行政等手段，人治、法治、技防多管齐下，
15、并充分发挥社会、职工、舆论的监督作用，有效解决安全生产领域的问题。,二、 生产经营单位安全培训规定,生产经营单位安全培训规定相关条款： 第四条 生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。 生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。 未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业。 特种作业：是指在劳动过程中容易发生伤亡事故，对操作者本人，尤其是对他人和周围设备设施有重大危害的作业。 生产经营单位的特种作业人员必
16、须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。 矿山的特种作业人员有哪些：通风工、排水工、信号工、卷扬工、爆破员、爆破安全员、爆破保管员、电工、焊工、挖掘机，铲车司机等。,二、 生产经营单位安全培训规定,第六条 生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训，具备与从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。 第十五条：生产经营单位新上岗从业人员，岗前培训不得少于24学时。 煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗人员安全培训时间不得少于72学时； 各类企业在岗从业人员每年接受再培训不得少于20学时。,从业人员的安全权利与义务
17、,第三章,职工安全生产的权利和义务,职工在生产劳动过程中，享有安全生产法矿山安全法等法律、法规规定 权利，同时也要承担相应的安全生产责任，尽相应的安全生产义务，早到责、权、利、义的统一。 一、从业人员享有的安全生产权利 （1）知情权。生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。 （2）建议权。从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议。 （3）批评、检举和控告权。从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。 （4）拒绝权。从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 （5）紧急避险权。从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 （6）劳动保护权。职工有权获得符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。 （7）接受教育权。 职工有权获得安全生产的教育和培训。 （8）享受工伤保险和伤亡赔偿权。因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享受工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。,
