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1、计量文化心得体会计量文化心得体会篇一：计量文化对科学发展的作用计量工作对科学发展的作用计量，一门历史悠久而又永远年轻的学科。从原始社会末期，到秦始皇统一全国后颁布实施的度量衡，再到当今社会的飞速发展，计量科技的进步已演变和发展为力学、电磁学、光学、声学、无线电、放射性等多种计量学科，在工农业生产、国防建设、科学实验、国内贸易以及人民的生活、健康、安全等各个方面发挥着越来越重要的作用。人类历史进程证明,经济发展以科学技术的发展为动力,科学技术的发展则又以计量测试技术的发展为前提。计量是科学技术的基础,也是社会发展的基础。计量不仅关系到科技的进步,也关系着企业的产品质量与效益,关系着人们的身体健康
2、,关系着人类与自然环境的和谐发展。应该说，计量既是我国古代文明的重要基石，也是现代社会不可缺少的技术规范和行为准则，对于提高经济发展质量、促进社会和谐都具有重要作用。XX 年 5 月 20 日，由国际计量大会建议、经国际计量委员会第 21 届大会批准，确定每年 5月 20 日为世界计量日，规定 XX 年 5 月 20 日为第一个世界计量日。世界计量日的确定，标志着人类对计量的认识跃上一个新的高度，也使计量对社会的影响进入一个新的阶段。 一、计量在工业企业生产中起着基础性作用。计量工作是工业企业提高经济效益的重要手段。在大部分工业企业中把计量工作作为改善经营管理，提高产品质量，推动技术进步的基础
3、工作来抓。完善计量检测手段，加强计量管理，使资源合理有效地配置，避免资源浪费，降低了原材料和能源的消耗，提高了企业的经济效益。也有一些企业由于产品开发制造管理等各个环节，计量检测手段和生产管理不配套，计量器具配备不齐全，量值不准确，使制造工艺失去控制，造成产品质量差，消耗高，效益低。二、计量工作是提高产品质量的保证。产品质量是企业生存和发展的关键，而计量是产品质量最基本的保证，在工业企业的生产过程中，从原材料进厂的检测分析，到生产工艺流程中各工序的质量监测控制，直至成品、半成品检验，都必须有计量测试层层把关，严格控制。如果没有计量的测试，监督保证，产品质量就无法得到保证。因为任何质量特性都以一
4、定的计量特性为表征的。一切要用数据说话，而数据必须准确可靠，这就要依靠完善的计量检测来实现。假如企业使用的计量器具不合格，产品的几何尺寸就不可能合格，压力表不准就可能毁坏设备。分析天平失准，就会造成产品配料不准。从而影响产品质量，因此产品质量必须经过精密的测试来控制，要使企业的产品质量达到先进水平，立于不败之地，就必须加强计量检测手段，没有计量检测，就没有产品质量。当今社会已经进入全面建设小康社会的新阶段，新形式，新任务，为质监赋予了新的内涵，提出了更严峻的挑战，质监工作要更快更好的发展，尤其要牢固树立科学发展观，要以“人民质监为人民”为核心，树立正确的权力观和服务观，不断努力学习业务知识，提
5、高自身素质。以维护和保障公民合法权益为中心，真正把人民群众的呼声作为第一信号，把人民群众的满意作为第一标准，切实做到对国家负责，对人民负责的统一，让人民满意。这就要求我们要紧密结合新时期下的新特点，新要求，加强部门自身建设，落实岗位职责，转变观念，拓宽思路，不断创新，牢固树立和落实科学发展观，做好质监工作。在全面了解科学发展观的基础上，结合质监系统的工作性质，应从以下几方面做好民生计量工作：一、加强民生计量基础管理工作 加强对涉及民生的强制检定计量器具的管理。依法对强制检定计量器具登记造册、备案，并做好强制检定工作，提高民生计量工作的基础管理水平。建立健全强制检定计量器具档案，推行信息化管理，
6、并实行动态管理，确保在用强制检定计量器具的登记率、备案率、受检率达到 100。二、强化民生计量监督以开展“关注民生、计量惠民”活动为重点，加大对集贸市场、医疗卫生单位、眼镜行业等与老百姓生活密切相关领域的监督检查力度，强化计量器具和商品量的计量监管，督促各业主严格遵守计量法律法规及有关规定。认真履行承担的相应责任和义务，保证计量器具和商品量的准确。加强对计量器具制造、维修、使用、检定各环节的监督检查，严厉查处计量违法行为。坚持专项监督检查和日常监管相结合，不断提高民生计量工作监管的有效性。三、推进民生计量诚信体系建设 以道德规范为基础，以法律调整为保障，以建立信用制度为核心，积极推进民生计量诚
7、信体系建设。在集贸市场、医疗卫生单位、眼镜行业等与老百姓生活最密切、最直接的重要领域，积极推行商业服务业诚信计量行为规范 ，倡导各行业建立健全计量管理制度、诚信计量承诺制度、计量投诉处理制度、计量不足先行赔偿制度等，通过发表承诺书等多种形式向社会公开承诺。通过法律规范和道德约束双管齐下，为老百姓树立一批诚信计量业主，营造诚实守信、公平公正的和谐计量环境。四、完善民生计量管理工作机制 建立健全民生计量监管络，并逐步把络延伸到村和社区。要加强各部门之间的协作，将民生计量纳为行政许可、项目审批等的审查内容之一。完善检定结果通报、公示等制度，建立计量免费咨询服务日制度，开通民生计量投诉热线，受理消费者
8、计量投诉，使民生计量工作做到日常化、规范化、制度化，建立起民生计量的长效监管机制。五、进一步提高民生计量技术保障能力 在现有计量检定技术机构的基础上建立民生计量强制检定专门机构，配备专职管理、检定人员，承担全市强制检定日常管理和检定工作，成为民生计量工作的技术支撑。加大技术机构的能力建设，提高工作人员的素质，加强设备更新和装备投入，拓展技术服务范围，不断提高技术机构的检测能力，为开展民生计量工作提供有力的技术支撑和保障。六、加强民生计量信息化建设 搭建民生计量信息平台，加强信息互通与共享，及时发布民生计量工作的动态内容，公示管理及行政许可信息，把民生计量信息平台建设成为宣传计量工作的阵地、各地
9、沟通信息的桥梁、社会了解计量的窗口，充分发挥民生计量工作服务群众、服务基层、服务社会的作用。七、加快民生计量人才队伍建设 充分发挥技术机构和社会团体、行业协会等中介组织的作用，开展对民生计量管理人员特别是经营业主、法人的培训，宣贯计量基础知识、计量法律法规和诚信经营等知识。鼓励相关培训机构开设计量专业课程，为社会培养计量管理和技术人才。全面落实科学发展观，是构建和谐社会的根本要求，是建设创新质量技术监督事业的迫切需要，是我国长远发展的必然选择，是实现我所可持续发展的根本支撑。作为一名中篇二：心得体会参观学习新寨 24-11、36-206“管理油井我负责、呵护 油井我受益”试点班站心得体会自四月
10、份以来，吴起采油厂为进一步贯彻实践“党建引领文化 文化提升管理”主题活动，积极探索“关爱员工， 呵护油井， 发展延长， 奉献社会”的新路径和新举措，引导员工自觉规范管理，主动呵护油井，依靠精细化管理推动延长油田内涵式发展。采油厂决定在吴仓堡、新寨、寨子河三个采油大队部分采油站试行油井管理主体责任新运行机制，目前已取得阶段性成果。 为进一步推进此项工作在全大队范围开展，XX 年 5 月9 日，生产科组织采油大队序列到新寨采油大队“管理油井我负责、呵护油井我受益”主题活动试点 24-11 采油站、36-206 采油站进行参观交流学习。参观过程中，首先新寨采油大队大队长就新寨采油大队试点班站整体运行
11、情况通过五块展板进行了介绍，重点以关爱员工和呵护油井为出发点，整体运行模式观念创新，思路清晰，措施得当。其次由试点 24-11 采油站站长姚昀山介绍站内情况，通过主题展板讲解、内业资料展示，从主体责任制岗位划分、产量任务及费用分解、单井承包、奖金分配、考核兑现、HSE 管理、标杆管理、文化管理、学习培训、设备管理、油井管理等内容做了详细的讲解，先后以一些基本数据分析对比，充分的证实此项工作自开展以来取得的成绩和突破，重点突出在“细” 、 “新” 、 “实” “全”四个方面，给人的感受是班站文化以初步形成，让人心旷神怡。随后我们又到了 36-206 试点采油站，该站站长白延龙给我们介绍个试点的基
12、本情况、取得的进展以及长远的规划，在 36-206 站上给我感受最深的就是“油井计量化验” ，该站已经把计量化验列为重点，树立了计量化验准确率 95%以上的目标，说明人家的思想已经走在了前面，采油工的思想意识正在转变，正在形成“爱井如子、视站如家”的文化之魂。通过参观和集体的交流，我个人认为，新寨采油大队以及所属的试点班站在管理方面已塑造成“蚂蚁团队文化”体系，通过创建“四心”温馨家园，培养“五求”作风，实施“54321”工程，带动员工、激发员工爱岗敬业的积极性。技术方面 “渠子区队低渗透油田高效开发实验区”已取得的骄人效果及远景规划，都充分的肯定了新寨采油大队在“党建引领文化、文化提升管理”
13、主题活动方面已经走在采油厂前列，初步取得的成果值得我们去借鉴学习甚至推广。结合我采油大队以及区队的现状，眼前的重点就是加快试点班站的模拟运行进度，后阶段我区队将成立主题活动领导小组，深入班站集体讨论和到其他大队试点班站对标学习，从“讨论学习总结提炼实践形成特色”六个环节扎实开展试点工作，进一步完善系列内业资料、制定技术标准及考评细则、设计专题展板。通过边学习边总结边推广的方法，按时间节点完善试点班站主体责任制管理体系，争取形成自己的文化特色和管理特色。篇三：培训心得体会总结篇一：培训心得体会范文本文收集了多篇培训学习心得体会,希望对朋友们有所帮助。培训学习心得体会是经过培训后的所思、所想,朋友
14、们在撰写时一定要言之有物,切不可泛泛而谈。在学习中成长,在成长中实践。人生中就是这样,每一次的学习就是一次实践的机会。每一次的实践就是一次挑战,我们能害怕吗答案是肯定的:“不能!” 不管是在什么情况下,都是不能,不会,也不可以害怕挑战。我们之所以培训,目的就是增强我们挑战的信心。我不知道别人通过培训学到了多少,感受到了多少,了解到了多少。只知道通过培训自己感悟颇深。首先要说明的一点就是通过这次培训我学到了很多,见过的听过的,没见过的没听过的统统包含在内。宋老师讲的创新与实践虽说我不知道内容是什么,不过通过各位干部的发言,我知道那是对我们以后产生影响的一次培训。总结会上各位干部积极发言,这说明什
15、么说明这一次培训是成功的。还有一点是我们需要这样的机会,这样一个提高自己,完善自己,充实自己的机会。 回想起这段时间的培训,相信大家都学到了很多,可我有一种新的感觉“学到的越多:,不知道的就越多” 。为什么这样说呢在以前的学习中自己并没有注重某一方面的学习,只是知道老师教什么,自己就学什么,从来不管对与错,也从来不管为什么,只是盲目的走路,学习。上大学以后感觉就变了很多,原因很简单:“这里的学习不再是片面的,是一种以具体事情具体分析的方式进行的。 ”只从这一点上说,这就要比以前的学习系统化,毕竟涉及到专业知识。在这里学习越多,感觉以前了解的东西越少,然后就会努力的或者是刻意的去找这方面的书籍,
16、学习这方面的知识。可是越学,感觉自己知道的越少,这是为什么呢因为我们有一颗想充实自己的心,有一颗想要学习的心,同时也有一颗向前的心。这就不得不要求我们自己要在工作中学习,在学习中工作,把所学的用到工作中。其次在我们的电教理论培训中,于丹教授讲的一段话让我受益良多:“盘古在天地之间一日九变,像一个新生的婴儿,每天都在微妙地变化着。这种变化最终达到了一个境界,叫做“神于天,圣于地” 。这六个字其实是中国人的人格理想:既有一片理想主义的天空,可以自由翱翔,而不妥协于现实世界上很多的规则与障碍;又有脚踏实地的能力,能够在这个大地上去进行他行为的拓展。只有理想而没有土地的人,是梦想主义者不是理想主义者;只有土地而没有天空的人,是务实主义者不是现实主义者。 ”这句话虽然不能说完全体会但至少也回味很多次。他要求我们要干什么脚踏实地!不管从哪一方面说,我们都要脚踏实地。只有这样,我们才能在工作中,学习中积极的表现自己。也是有这样,我们才能清楚的了解到自己的不足,从而积极的改正。“百善孝为先”这是我在于丹教授讲座中记得最清楚的一句话。它不单单注重那个“孝”字,同样也注重那个“先”字
