医院护理礼仪培训ppt课件

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1、护士礼仪培训,概 念,礼仪:是在人际交往中约定俗成的行为规范与准则,是对礼貌、礼节、仪表、仪式等具体形式的统称。 护士礼仪:属职业礼仪范畴,是护理工作者在进行医疗护理和健康服务过程中,形成的被大家公认的和自觉遵守的行为规范和准则。既是护理工作者修养素质的外在表现,也是护理人员职业道德的具体表现。,护士与美,护士,被人们誉为“白衣天使”的美称。每天所进行的护理工作,接触的主要对象是患者。护理患者,既担负着护理技术操作职责,又要直接照料患者的起居饮食及心理护理。工作复杂、琐碎。美从何言?又该怎样理解“白衣天使”这个职业的美?具有较强的责任心、职业道德和审美能力的人,应能够从繁杂、琐碎的工作中感受到

2、美,就能挖掘出蕴藏在护理工作中的、深层次的美,就能创造更加完整的美。,护士礼仪的特征,1、静态礼仪:是指护士的仪容应具有的风范。与美学、修养、价值取向和行为举止等关系巨大。包括正确地认识自己、文化素质、体型风度、服饰礼仪、表情礼仪、发型礼仪、静态手势礼仪等内容。 2、动态礼仪:指护士在内外交往中应遵守的礼仪规范。包括迎来送往礼仪、办公礼仪、电话礼仪、操作礼仪规范、会议应聘礼仪等。,护士礼仪的特征,3、语言礼仪:一个人的语言功底,不是一朝一夕所能达到,必须付出艰苦的努力,必须善于在现实生活中观察、联想、运用。 4、道德礼仪、指护士的道德与行为。主要包括日常工作中的护患、医护、护士与医院其他工作人

3、员及上下级之间的礼仪规范,护士必须要作到敦德、正直、表里如一。,护士的心灵美,护士的情感与情操美。护士的情感,是救死扶伤的特殊职业所决定。护士面对的是病人,他们因病痛的折磨而造成情感缺欠或失去理智。而护士却要带着关心、爱护、体贴的情感为之进行治疗和护理。对病人要痛之于心,急之于行,稳之于容。对病人关心、热情、耐心、护理周到、把患者当亲人,使患者产生信赖感和安慰感。消除焦虑、忧郁、悲观、恐惧等心理情绪,有益于疾病的康复。,护士的心灵美,情操美是人生观在护士道德责任、道德义务、道德良心、求知欲、自控力和追求真理的具体表现。护士要善于控制自己的情感,不能因自己不良的情感而影响病人的情绪。应做到:忧在

4、心而不形于色,悲在内而不行于声。护士的美感主要有三个方面:第一,医护患难与共之间人际关系的和谐美感。第二,护士的仪表、服饰美感。第三,护士的语言表情美感。护士尊医爱护、自尊自重、宽容大度、屈己让人就是美感的具体表现。,护士的诚实和宽容美,诚实美:是指人们在待人处事中所 表现的真挚、诚实的情感。不弄虚作假,认真扎实地按事物的本来面目,内在规律办事,也是护士的职业道德之一。宽容美:是胸怀、气量的外显行为,是一个人待人处世的美德。,护士的诚实和宽容美,体现在:第一,护、患关系上的宽容美。护、患间要相互理解、信任和体谅,护士应做到:有理让三分的容忍态度,有利于患者的治疗康复。第二,同事关系上的宽容美。

5、护士与医院各方面的同事关系,属于相互间的协作关系,同事间要团结协作,全心全意为病人服务。第三,护、群关系上的宽容美。护士与患者亲人和社会人群的交往中产生予盾时,要依靠宽容来协调解决,要耐心说服、等待、详尽解释,以求和善解决。第四,护理学术中的宽容美。应采取广听博闻,互相尊重、互相学习、取长补短。,护士的技术操作美,1)操作娴熟美。护士操作娴熟美,本身就是一种美的表现。如:肌肉注射做到无痛注射,静脉注射一针见血。无菌技术操作严格,输氧,洗胃,灌肠,心电监护等各项操作都能按照操作规程及要求进行。无污染和差错事故发生。,护士的技术操作美,(2)操作轻巧美。操作中动作轻、稳健、敏捷、准确、头脑清醒、冷

6、静、思维清晰、保持肃静、说话轻、走路轻、忙而不乱、紧张而有秩序、姿态优美等。 (3)动作稳健美。客观标准为:快、准、好、稳、静、净。,护士的微笑美,微笑是一种健康、文明的举止,倡导美的笑容是心理基础的自然流露,可表现出和善的性格,乐观的情绪,坚定的信念。只有热爱生活,热爱工作,对他人友善的人才能保持且永远拥有落落大方,恬静优雅的微笑。笑的方式很多,有微笑,轻笑、大笑、狂笑等。微笑是指不露牙齿,颧骨向上提,嘴角向上提,眉毛向上扬,略抿起嘴的笑,微笑是一种健康、文明的举止,是一种最甜的笑。,护士的仪表美,(1)护士的风度美:是指一个人的言谈、举止、态度作风、品德、气质和性格的美。是人们在工作、生活

7、、言谈、举止、行动、姿态、表情的内在性格素质的外在形象。是心灵美的表现。,护士的仪表美,护士的容貌美:天生容貌、体型美的人,是人生的一大幸运。而大多数相貌平凡的人,可通过神采、风度、巧装妙服,使每个人都变得美起来。而真正的美,是从脸上显示出来的奕奕神采和健康的思想情操。护士的容貌美应符合护士职业要求,力求外在美与内在美的统一,以提高护士在群众中的地位。,护士的仪表美,淡妆上岗 1.眉毛都是以浅咖啡或者咖啡,或者是淡淡的黑为主。2.眼线要画的纤细、切忌画的粗、黑、很重。3.眼影以浅色为主、像浅粉的,切忌带着银光、闪亮的。4.腮红以浅粉色、桃红、浅桃红为主,切忌为深色5.嘴唇以附近肉色为主、像粉红

8、色、橙色、豆沙色,或者透明的唇膏,,护士服饰礼仪,着装的原则从职业特点上要求,应着护士服,佩带工作牌 服装整洁、庄重、美观、大方、力求简约端庄,给人以圣洁的装饰,以维“白衣天使”的形象。,护士的着装,以白色为主基调,增加了淡蓝色、淡粉色、淡绿色、淡紫色、淡黄色、淡米色等,款式也在经典样式基础上不断翻新变革。这些不同色彩和样式的工作服并不影响我们规范化的管理,而且更能符合服务对象的心理特点,还起到了色彩语言的治疗作用。,护士的着装,领扣:护士服的领扣要求扣齐,自己的衣服内领不外露。 衣扣袖扣:全部扣整齐,上衣袖口不得长于白大褂。 裙装:不得长于白大褂。,护士的着装,1. 燕帽象征着护士职业的圣洁

9、和高尚2. 护士戴燕帽的发型、发饰,护士的着装,3.护士佩戴胸卡的要求 胸卡是向人表明自己身份的标志,便于接受监督,要求正面向外,别在胸前,胸卡表面要保持干净,避免药液水迹沾染。胸卡上不可吊坠或粘贴它物。,护士的着装,4.护士上岗时不能佩戴饰品或过分装饰 护士服装以庄重严肃为主,不但体现美观大方、清洁合体,更展示着护士职业圣洁典雅、沉稳严谨的气质。 5.进出病区的便装要大方秀雅,以秀雅大方、清淡含蓄为主色调,体现护士美丽端庄、稳重大方。,护士举止礼仪,举止:是指人们在活动或交 往过程中所表现出的各种姿态,也称为举动、动作或仪态。 要求:尊重病人,维护病人利益;尊重习俗、遵循约定俗成的礼仪规范,

10、并和具体环境相结合;尊重自我,掌握分寸。,护士举止礼仪-站姿,站立有相基本站姿:头正颈直、双目向前平视、下颌微收、面带微笑,表情自然平和,挺胸收腹、两肩平行、外展放松、立腰提臀;两臂自然下垂;两腿呈“V”字型。,护士举止礼仪-坐姿,落座有姿,坐姿:是与人交谈前给对方的第一印象。 1、入坐时轻稳,切不可坐在任何物体上。女士一定要双膝并拢,男士保持上身直立,若是裙装,应用手将裙在身后稍稍拢一下,不要坐下后再站起来整理衣服。应从椅子的左方入坐,入坐后上半身应与桌子保持十厘米左右的距离,应坐满椅子的三分之二,一般不要翘腿,千万不要抖动脚尖。 2、嘴唇微闭,下颌微收,面容平和自然。,护士举止礼仪-走姿,

11、不同场所行走的礼仪 1、进出电梯、通过走廊:应靠右而行,不要在走廊中间大摇大摆;狭窄处或上电梯,要主动为患者让道,不可抢行,必须抢行时,要说对不起。2、抢救病人、处理急诊或应答病人呼唤:应脚步干净利索有节奏感,不可拖泥带水。,护士举止礼仪-走姿,3、引导病人或宾客进入病区:要自然注视宾客,点头致意问好 4、几人同行,不要大声嘻笑、并排行走,走路时不能勾肩搭背、手插衣裤袋、背手、哼歌曲、吹口哨或跺脚,必须遵循“说话轻,走路轻,关门轻,操作轻”的原则。 5、上下楼梯时,不能手扶楼梯栏杆。,护士的语言美,语言美是指护士在自己的工作岗位上说话的审美规范。因为,护士的服务对象是有理想有情感的人,护理工作

12、是护士为病人提供服务的重要岗位,护士的语言对病人来说,既可以治病,也可以致病。这充分显示出“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒”的道理来。语言文明:使用敬语、谦语、雅语,护理工作中的言谈礼仪,2.使用准确规范的语言:语言准确规范:语言准确规范;语意准确、言简意赅;语法正确、合乎逻辑、富有感情。 交谈方式灵活多变:开放式的语言交流方式 、注意运用倾听的技巧 。,护理工作中的言谈礼仪,护理服务中要做到七声。 第一,患者初到有迎声。 第二,进行治疗的时候有称呼声。 第三,操作失误的时候要有歉声。 第四,与患者合作要有感谢声。 第五,遇到患者有询问声。 第六,接电话要有主动的问候声。 第七,病人出院有送声

13、。,礼貌用语,使用十一字礼貌用语:您、您好、请、谢谢对不起、再见,职场技能-上下级关系,把握上、下级的关系:医院的正常运转是通过上传下达、令行禁止维持的,上下级要保持正常的领导与被领导关系。 不明之处应听从上级指示:在工作中如遇到不能处理、难以判断的事情,应主动向上级汇报听从指示。 不与上级争辩:上级布置工作时,应采取谦虚的态度,认真听讲。 听取忠告:听取忠告可增进彼此信赖。,职场技能-同事关系,同事之明建立良好的人际关系,是正常、顺利工作的基本保证,因此,我们需要注意以下几点; 尊重上级和同事:与上级和同事讲话时,应有分寸,不可过分随意。 公私分明:上班时严禁打私人电话,也不可将公共财物据为

14、已有或带回家中使用。 同事沟通、交流:工作要积极主动,同事之间要互通有无、相互配合。 不回避责任:犯错误时,应主动承认,积极改正,不可回避责任,相互推诿。 态度认真:过失往往是由于准备、思考不充分而引起的,如有难以把握的地方应对其再次确认检查。 不应背后议论他人:背后议论他人表明自身的人格低下,是可耻的行为。,职场技能-团队精神,一个人的成功,绝不单单是靠自己,更为重要的是依靠集体力量,发扬团队精神。也就是说,一个人的成功与否,和他是否善于利用团队力量有关。同时,团队精神也对企业的发展具有极其重要的意义。 那么您是否做到以下几点了呢? 问候时要热情、真诚; 回答时要清晰、明了; 处理事情时要正确、迅速; 工作时要公私分明; 听取上级意见比自己的判断更为重要; 上级布置、下达命令前应争取主动。,谢谢大家!,

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