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1、科学发展观与医疗卫生事业的改革和发展 -学习实践科学发展观的体会开展学习实践科学发展观活动的目的是党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠。通过近阶段的学习活动，使我对科学发展观的丰富内涵和精神实质有了进一步体会。卫生事业的改革与发展必须以科学发展观统领全局，用科学的态度、科学的方法、科学的理念指导卫生事业的改革与发展，才能建成人民群众得实惠、健康可持续发展的医疗卫生服务体系。一、医疗卫生事业要科学发展，必须坚持发展这个主题发展是社会永恒的主题，永远的主旋律。医疗卫生事业也是如此，必须以满足人民群众医疗服务需求为目标，不断向前发展。科学发展观是用来指导发展的，它的精神实质就是要实现经济社
2、会又好又快的发展。发展是硬道理，发展是第一要务，离开发展，就无所谓发展观。当前，我市医疗卫生服务领域里的主要矛盾：一是总量不足，供小于求，特别是优质医疗卫生资源不足是突出问题；二是结构不合理，城市医疗卫生机构发展较快，农村医疗机构发展缓慢。医疗技术发展较快，疾病控制预防保健技术发展较慢；医疗费用刚性增长较快，医疗保障体系建设较慢，保障程度不高；三是医疗卫生服务享受不均。地区差别、城乡差别、人员身份差别使得在享受医疗卫生服务中差距较大。解决总量不足的问题要靠发展，解决结构不合理的问题，还是要靠发展，通过发展来填平补齐。解决医疗服务享受不均问题也是靠发展，通过发展调整结构，缩小差距。因此，医疗卫生
3、事业要紧紧围绕科学发展观的要求，把握发展规律，丰富发展内涵，创新发展观念，开拓发展思路，破解发展难题，进一步解放思想，与时俱进，实事求是，用新的思维谋划医疗卫生事业建设，用新的观念指导医疗卫生事业实践，用新的办法改进医疗卫生事业工作。二、医疗卫生事业要科学发展，必须坚持以人为本以人为本是科学发展观的核心。发展为了谁，依靠谁，发展成果由谁分享，始终贯穿着以人为本的原则和理念。作为医疗卫生事业，首先要以病人为中心，全心全意为人民健康服务，把人民群众满意作为医疗卫生事业工作的首要任务。要让人民群众满意，必须树立全新的服务理念，强化服务意识，规范服务流程，建立健全相关规章制度，把优质服务贯穿于每一个工
4、作环节，提供全员、全程、全优服务。加强和改善医疗卫生服务环境，提升服务能力，实实在在把党和政府对人民群众健康的关爱落实到每个患者身上。发展医疗卫生事业要以人为本，必须以全系统职工为本。要重视职工人文素养培养和职业素质教育，为职工的成才和自我价值的实现提供支持平台。医疗卫生事业要以人为本，必须坚持正确的方向和宗旨，充分认识提高群众健康素质在促进经济社会全面发展中的基础性地位。坚持医疗卫生工作为人民健康服务的方向和公共医疗卫生的公益性质，把实现好、维护好、发展好人民健康权益，维护和增进人民健康，作为医疗卫生事业发展的根本出发点和落脚点。主动承担政府、社会的健康职能和职责，架起政府和百姓之间的感情桥
5、梁，真正做到全面贯彻落实党和政府的各项方针政策，全面落实医疗卫生行业的各项法律法规以及医疗卫生事业的各项规章制度和岗位责任制，全面落实医疗卫生事业的各项工作任务。三、医疗卫生事业要科学发展，必须坚持全面协调可持续医疗卫生事业发展要注重预防、治疗、康复的结合，既着眼长远，创新体制机制，又立足当前，着力解决医疗卫生事业发展中存在的问题；既注重总体设计，明确总体目标，又突出重点，分步实施，积极稳妥地推进医疗卫生事业各项工作。全面发展，就是推进医疗卫生事业建设各方面的均衡发展，应在医疗体制、医疗服务、公共卫生、医疗保险同步推进，在城市医院、社区卫生、农村卫生共同发展，在行业管理、医学教育、科技进步、环
6、境改善、卫生文化建设等方面全面兼顾，提高整体水平，为人民群众提供高水平、高质量、高标准的医疗保健服务。协调发展，就是促进医疗卫生事业的各个方面、各个环节相互协调，通过深化改革，强化管理，加快发展速度，优化结构，提高质量和效益，实现速度、结构、质量、效益的有机统一。医疗卫生事业要协调发展，还必须坚持社会效益与经济效益相协调。坚持社会效益和经济效益的有机结合，将医疗卫生事业发展速度和社会经济水平，以及服务人民群众的满意度统一起来，防止片面追求经济效益而忽视社会效益、注重眼前利益忽视长远利益的倾向，只有这样才能满足人民群众的要求，利于医疗卫生事业持久发展。协调发展要求我们要注重长远，规划未来，防止浮
7、躁、急功近利、急于求成的思想和做法，以观念创新为前提、文化创新为基础、制度创新为保障，通过创新求发展。医疗卫生事业要可持续发展，必须加强人才队伍建设。人才建设是医疗卫生事业科学发展的决定性因素，必须用好现有人才，引进急需人才，培养优秀人才，选拔突出人才。医疗卫生事业必须把人才培养作为可持续发展的战略计划，引进高层次人才，培养中青年专家，形成人才梯队，完善人才培养和补充制度，营造优秀人才脱颖而出、充分发挥人才作用、充满活力的卫生人才工作机制。医疗卫生事业要可持续发展，必须加强医疗卫生事业文化建设。医疗卫生事业文化具有振奋医疗卫生事业精神、提高员工素质、塑造医疗卫生事业形象、凝聚职工力量的重要作用
8、。通过文化建设，提高每个职工的整体素质，树立良好的医德医风，端正服务态度，提高医护质量。同时必须创建学习型医疗卫生行业、卫生单位，把学习当成医疗卫生行业贯彻落实科学发展观的基础工程，当成医疗卫生事业发展的第一要务，倡导职工养成主动学习、重新学习、终身学习的习惯。四、医疗卫生事业要科学发展，必须坚持统筹兼顾医疗卫生事业发展服务服从于社会经济的发展，也有自身规律，发展阶段的不同，有条件的制约，在不同的阶段和时期，工作有先有后，有轻有重，应当重点突出，突破关键环节和领域，但不能偏废，顾此失彼。当前，国家医改即将启动，在体制改革的初期，利益格局的调整是面临的最复杂和棘手的问题。因此，加强统筹协调，提高处理利益关系的能力很重要。要深入分析研究医疗卫生事业发展中出现的利益关系和利益格局调整，把各方面的积极性引导好、保护好、发挥好。既要总揽全局、统筹规划，又要抓住牵动全局的主要工作、事关群众利益的突出问题，着力推进、重点突破。同时还要正确处理医疗卫生事业规模建设与内涵建设的关系，正确处理医疗卫生事业当前发展与可持续发展的关系，正确处理医患关系，正确处理医疗卫生事业建设和职工利益关系，努力形成医疗卫生事业又好又快发展的局面。
