护士长胜任班学习心得

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1、护士长胜任培训班 学习心得汇报,2017年7月,4,汇报内容,护理质量科学管理、护理管理思路,护理学科发展与建设,护士长压力的调适,从护士走向管理者,一、学习内容,护理绩效考核方案,知识,健康教育与促进、压力与冲突、人际关系与沟通等知识进一步丰富,循证护理、论文撰写、 科研能力得到提升,对护士岗位管理、绩效考核、护理质量控制、教学管理、临床护理专科建设等有了更深的理解,管理,科研,二、学习收获,三、心得体会,体会,三、心得体会,教管理,科研创新,专科护理,一、定位 对护士长角色要有了正确的定位。护士长是代表者,监督者,计划者,教育者及协调者,提高自己的素质,做好护士队伍的“排头兵”,护理学科的

2、“带头人”,科室的“大管家”。平时要以身作则,言传身教,坚持实事求是。,三、心得体会,教管理,科研创新,专科护理,二、 关系 护士长遇事要沉着冷静,要有沟通及协调能力,协调处理好医护关系,护患关系,护护关系,与相关辅助科室人员的关系。只有这样我们工作起来才会得心应手,才能使领导放心,使同事舒心。,三、心得体会,教管理,科研创新,专科护理,三、考核 在临床工作中,绩效考核处于一个非常关键的环节,一个好的绩效考核系统,将会有力的调动护士的工作积极性和创造性。,三、心得体会,教管理,科研创新,专科护理,四、 安全 安全管理是重中之重,没有安全无从谈起护理工作,做好质量控制,特别是现场质量控制很重要。每天深入科室对消毒隔离,急救器械及药品等进行检查。及时发现存在的问题,及时解决改进。,三、心得体会,教管理,科研创新,专科护理,五、 培训 对科室每位护士进行职业规划及培训,树立敬业奉献的精神,树立心系患者情系病人的思想。面对临床问题会用循证的理论去思考指导工作。,三、学用转化,质量控制,优质护理,教学管理,绩效考核,科研创新,专科护理,工作思路,谢谢!,

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