镇廉政风险防控管理情况汇报

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1、镇廉政风险防控管理情况汇报镇廉政风险防控管理情况汇报 按照县纪委的统一部署,在全县开展廉政风险防控管 理工作。现将我镇相关工作开展情况总结如下: 一、广泛开展思想动员,切实加强组织领导 根据党风廉政工作会议精神,结合我镇实际,及时召 开全体职工动员大会,学习相关文件精神。 为使廉政风险防控管理工作取得实效,成立了以党委 书记任组长、镇长、纪委书记为副组长,中心校校长、财 政所长、民政办主任、扶贫社负责人等相关单位负责人为 成员的廉政风险防范管理工作领导小组。其中组长全面负 责廉政风险防范管理工作,副组长负责对各项措施的督导 和落实情况进行监督,领导小组下设办公室,由纪检干部 具体负责开展廉政风

2、险防控管理工作的日常办公。研究制 定了镇廉政风险防控管理工作的实施方案 ,全面启动廉 政风险防范管理工作 二、扎实深入开展廉政风险防范管理工作 查找评估廉政风险。一是查找廉政风险源,把行使的 行政权力纳入风险点查找范围,采取自己找、同事帮、领 导提、组织审的工作方法,全体干部职工深入查找在思想 道德、制度机制、岗位职责三个方面的廉政风险。二是查 找风险点,重点查找个人岗位风险、单位风险,分别填写 了个人和单位廉政风险点自查表 。三是评定风险等级, 针对查找出的廉政风险点,按照危害程度和发生频率等进 行分析评估,确定不同的风险等级。对已自查出的各类风 险,经办廉政风险防范管理小组开会审核把关后,

3、在公示 栏进行公示,并审核备案。四是研究制定各项廉政风险防 范措施,针对岗位风险提出防控措施后,经分管领导审核 后报纪委备案,针对各单位风险,在制定具体防控措施和 相关工作程序后,报纪委审核备案。通过近期廉政风险防 范管理工作,基本掌握了我镇廉政风险底数,为建立廉政 风险预警系统、廉政风险分级管理和风险动态监督打下了 良好的基础。 三、加强廉政教育 推进惩防体系建设,教育是基础。反腐倡廉一直是我 党的重大政治任务,要认真开展廉政风险防范工作,加强 惩防体系建设。一要坚持开展一周一课的党课活动,利用 每周一上午两小时的时间,组织我镇全体干部职工学习, 传达省、市有关文件和党风廉政建设的精神。二是

4、要广泛 开展丰富多彩的廉政文化活动,形成群策群力、齐抓共管 的廉洁文化建设格局。具体要开展好“五个一“活动:看 一次党风廉政教育电教片,上一堂党风廉政教育课,写一 篇党风廉政教育体会文章,开一次党风廉政教育座谈会, 做一次党风廉政教育测试题。以“筑惩防大堤,树新风 “为主题,积极推动廉政文化内容形式创新,扩大覆盖面, 增强影响力,形成“以廉为荣,以贪为耻“的风尚。 四、加强制度建设 1、健全完善反腐倡廉基本制度 推进惩防体系构建工作,制度是保障。全面贯彻落实 惩防体系建设的精神,根据我镇的实际,建立健全集体领 导和分工负责、重要情况通报和报告、重大决策征求意见 等各项制度,建立决策失误责任追究

5、制度。落实集体领导 与个人分工负责相结合的原则,完善内部监督约束机制和 责任追究机制;制定民主生活会实施细则,进一步规范和 落实民主生活会制度;完善领导干部述廉、目标考核制度; 完善并严格执行领导干部重大事项请示、报告制度;完善 党内民主集中制度,重大事项坚持党内协商,共同决策; 健全完善党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见等 制度,逐步推进政务党务公开。真正形成用制度管权,按 制度办事,靠制度管人的有效机制,确保各项工作有法可 依、有章可循、严格按制度办事、努力从源头防治腐败问 题发生。 2、健全完善源头防治腐败制度 针对关键岗位和重点环节,深入分析查找容易诱发不 廉洁行为、腐败问题的部

6、位和环节,建立健全相关行政、 业务管理制度,规范办事程序,加强内控约束,堵塞漏洞, 消除隐患。 3、规范和加强各项资金的使用管理,保证资金合法、 合理、有效使用,提高效益。认真贯彻执行各项规章制度, 合理使用各项资金,规范各项资金预算、决算管理,切实 提高干部职工的防腐拒变的能力,完善我镇惩防体系建设。 五、加强监督检查 加强党内监督 加强和改进党内监督,深入贯彻党内监督条例。加强 对党员干部履行职责情况和廉洁自律情况的监督检查,严 肃查处党员干部中出现的违规违纪问题。要严格执行民主 集中制、领导班子议事规则、民主生活会,积极开展党内 询问和质询,运用干部述廉评议、廉政谈话等措施,加强 对党员

7、干部廉洁从政情况的监督。深化党务公开,改进和 完善监督的方式方法,提高监督的权威性,注重监督结果 的运用,确保群众知情权、参与权、监督权,确保监督效 果。 加强行政监督 通过群众评议问责、工作督查问责、效能投诉问责等 途径,进一步加强行政监督。今年下半年要重点抓好以下 二个工作:一是要开展阳光政务行动,深化政务公开,认 真贯彻落实政府信息公开条例,要确保每项活动的每一个 环节信息公开、透明、充分、完整,提高透明度。二要及 时查处工作人员在勤政廉政方面存在的问题。 加强社会监督 要通过召开座谈会、发放征求意见表、设置意见箱等 多种形式广泛征求意见。要实行服务公开承诺制,政务公 开,主动接受社会监

8、督。 六、深化作风建设 进一步加强党员干部思想作风、学风、工作作风、领 导作风和生活作风建设,继承党的光荣传统,发扬艰苦奋 斗精神,大兴求真务实之风,讲党性、重品行、作表率, 讲实话、察实情、办实事、求实效,以优良的党风促政风 带民风,着力营造“党风正、政风清、民风和“的社会环 境。 开展“提高工作效率、提高服务水平,降低公务支出、 降低行政成本“效能建设主题活动,从加强作风建设、加 强效能建设、坚持勤俭办事、健全管理机制四个方面入手, 进一步提高工作效率。规范公务接待,加强公务用车管理。 开展“服务效能大排查“活动,推行提质、提速、提 效和零差错、零违纪、零投诉“三提三零“效能工作法。 通过开展单位内部集体查找、个人服务效能自查、互查互 评,查找效能方面存在的问题,制订并落实整改措施,建立 长效机制。 总之,我们将继续认真组织开展自查惩防体系建设工 作,明确方向,狠抓落实,扎实推进,努力取得党风廉政 建设和反腐败斗争新成效,为镇持续发展营造稳定和谐的 环境。 中共镇纪律检查委员会 年六月十日

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