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1、乡镇党委年度党建工作总结乡镇党委年度党建工作总结汇南乡现有总人口 1 万余人，党员 348 名，其中女性 29 人，党支部 9 个，支部书记的平均年龄为 37 岁。乡党委在县委的正确领导下，在各党支部的大力支持和协助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为推进“统筹城乡发展，建设幸福 XX 县”的汇南行动提供坚强有力的组织保证。现回顾一年来的党建工作，主要做好以下几项工作：一、强化跟踪责任落实，建立四项机制，全面营造推进党建工作的良好氛围1、建立领导
2、机制。制定xx 年汇南乡党建工作要点 ，全面部署新一轮党建工作，构筑“党委集体领导、书记亲自抓、分管领导具体抓、部门之间协调抓、全乡上下齐抓共管”的工作格局。乡党建工作领导小组切实履行职责，先后组织召开党建工作会议 3 次、党建专题会议 4 次、支部书记例会 6 次，听取各村党建工作汇报，研究解决工作中遇到的问题。2、建立责任机制。与各党支部签订党建工作目标责任书，对全乡农村党建、机关党建、学校党建、企业党建等各项工作进行专题部署，及时把党建工作任务立项分解，细化量化，落实到责任人、责任单位，明确责任目标，做到认识、责任、行动到位。3、建立督查机制。实行季度党建文书资料调阅制度，组织开展党建软
3、件资料检查 2 次，村党务公开专项检查 6次。同时，抓好全乡党建工作自查工作，抽调纪委、党政办等部门 8 名骨干人员组成两个考核小组，全面检查各党支部党建工作责任状的落实情况，对得分在全乡最后一名的干溪村，在全乡范围内给予通报，取消年度集体和个人评优评先资格。4、建立保障机制。把党建经费列入乡财政预算，全乡共投入党建工作经费万元，帮助各支部购置一批党建学习材料、电教片等，保证了党建工作顺利开展。二、整顿软弱涣散党组织，突出四个重点，全面提高基层党组织的执行能力1、全面开展党的群众路线教育实践活动。按照省、市、县委的统一部署，精心组织，认真指导 5 个村党支部、1 个机关党支部和 2 个两新组织
4、党支部，317 名党员开展党的群众路线教育实践活动，做到标准不降、程序不减，做到学习时间有保证、学习内容有充实、学习形式有创新、学习成效有提高。在党的群众路线教育实践活动中，深入开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动，以“三送三走遍” （即送政策解民惑走遍农户，送科技赢民心走遍农户，送服务解民难走遍农户）和“三比三争” （即比学习提素质，争当爱岗敬业模范；比作风树形象，争当无私奉献模范；比实干创业绩，争当优质服务模范）为载体，乡机关党员干部“沉下去”到村头、到户头、走山头、下地头；拿锄头、走前头与群众同耕一块地，同坐一条凳、同吃一碗饭，丢掉“官气” ，沾上“土气” ，承接“地气” ，聚集“
5、人气” ，真正了解掌握群众所思、所盼、所需等各种突出问题， 。把用实际行动践行好党的群众路线同推动当前工作紧密结合起来，做到“两手抓、两不误、两促进” 。2、全面加强领导班子建设。按照“五个好”的目标要求，坚持和完善党委中心组学习制度，组织观看了焦裕禄、兰辉、杨帮武等先进事迹和一些贪污受贿案剖析等电教片，做到了学习理论与学习先进人物和警示教育相结合，坚持问题导向，重点解决“四风”方面存在的问题，深化了学习效果。至目前，中心组共集中学习了 24 次，收看电教片6 次，中心组成员共撰写调研文章 10 篇。全面执行民主集中制，制定汇南乡领导班子议事决策实施细则 ，进一步完善科学民主的决策机制。3、整
6、顿软弱涣散党组织，全面深化农村党建“三级联创”活动。一是加强村级组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。按照汇南乡村干部管理办法要求，坚持分类指导，把 5 个村级党组织划分为“好、中、差”三个层面，采取派驻干部蹲点，实施有针对性的帮扶。通过下派干部的帮扶，干溪、金鱼等村的面貌得到较大改善。金鱼村通过开展党的群众路线教育实践活动，在蹲点干部的指导下，信访事件不断的局面得到有效改变，经济社会发展的软环境优化了。二是努力培育党建典型。采取“抓重点、攻难点、树典型、以点促面”的方法，先后培育了快活村和邓家村等先进典型，使党建工作学有榜样，赶有目标，有力推进全乡党建工作整体水平。三是认真抓好“强村富
7、民”项目的落实。结合农村富余劳动力转移工作，加大对农民工的培训力度，举办技能培训 2 次 40 人次和提供就业信息 50 条。做好各村困难党员的调查摸底工作，并帮助其制定脱贫计划，已有 15 户群众在乡、村的帮扶下，积极发展生猪、蔬菜等种、养殖业，增加了收入，甩掉了贫困的帽子。4、全面加强党风廉政建设。认真学习和领会省纪委监察厅编写的党性党风党纪教育内部读本忏悔录 ii ，坚持与时俱进，标本兼治，从源头预防和解决腐败等问题。全面落实从严治党方针和党风廉政建设责任制，完善机关中层干部廉情公示，加强对机关中层干部的监督，加大案件查处力度，今年来，对 2 名村干部进行立案查处，党纪处分 4 人。三、
8、加强基层服务型党组织建设，创新工作方法，基层党建工作有效开展一是推行驻村联户、结对帮扶，开展在职党员到村社报到为群众服务，发挥基层党组织战斗堡垒作用。每个科级干部联系一个村（单位） ，帮扶贫困户 1-2 户，低保户 1户，每个党员干部帮扶贫困户 1-2 户，低保户 1 户。二是实行学教互动。一年来，乡党委要求各村的驻村干部和村干部学教互动，村干部有经验，有办法，驻村干部有知识、有思路，他们优势互补，形成了机关干部和村干部学教互动的良好格局，增强了村级班子的工作合力。三是实行资源共享。乡党委统筹人才配置，积极发挥年轻干部和大学生村官的作用。现有 1 名大学生村官都担任了村党支部书记，1 名大学生
9、村官担任了村主任助理，年轻干部和大学生村官能利用自身文化素质好、理论水平高的优势，坚持把解决农民的实际问题作为学习的着力点和落脚点，通过自身学习不断提升为民办事的能力。四是实施互动考核。以三级联创为总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员和党建指导员合力抓，村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容，年底互动考核，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。四、严格党员教育管理，强化党员队伍建设，培植党员先锋，扩大党内民主1、加强党员干部队伍教育管理，转变干部作风。一年来，我乡实行两片两线管理模式，把各项工作分解到片，落实
10、到岗，明确到人。实行量化考核，考核结果与干部年终绩效直接挂钩，以此激励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则，建立健全党风廉政建设和工作制度，做到了用制度管事管人。强化机关党员干部上班签到制，出差、请假事前登记制，和月底公示制。规定全乡干部职工月出勤 22 天、住宿 15 晚以上。由于制度完善，责任明确，机关干部作风明显好转，机关效能进一步提高，营造了干事创业的良好氛围。2、做好党员发展工作，加强党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用。坚持党员发展标准，严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党积极分子 27 名，确定党员发展对象 9名，新发展
11、党员 6 名，其中妇女党员 2 名，35 岁以下年轻党员 3 名。建立健全服务、帮扶、管理、教育四位一体的党员服务管理机制。一是健全党员管理机制。建立了党员信息库、流动党员联络站，对党员进行动态信息化管理;二是健全党员帮扶机制，在春节、七一对困难党员开展慰问活动。发挥党员先锋模范作用，建立了党员与困难群众一帮一帮扶体系;三是完善党务公开制度，推行四议两公开工作法，着力规范村级民主管理工作。四是建立党员教育机制。通过远教平台、学习培训等方式，强化党员政治理论和专业技能学习。3、强化村干部教育培训，规范村干部管理。在党的群众路线教育实践活动中，我组织开展了村书记主任教育培训，并制订出台了汇南乡村干
12、部管理办法 ，规范了村干部的日常行为准则，坚持用制度管人，强化了村干部的规范化管理。4、加强党风廉政建设。年初，乡党委与各村委、乡属各部门分别签订了党风廉政建设责任书，把落实党风廉政建设作为文明绩效考核的一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度，完善村务公开机制，认真开展了各单位“三公经费”及村级财务清理审计工作，强化“三公经费”和村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度，实行村级零接待制度，乡机关和各部门严禁在外开餐，食堂开餐酒水自带，实行财务月底会审制，切实降低行政成本，全面建设节约型机关（单位） 。五、明确目标任务，狠抓主题活动，工作有效开展。1、深入开展创先争优和“群教”主题活动
13、。认真开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民便民服务创先争优活动，一是对照群教活动中查摆收集到的突出问题，开展公开承诺活动，确保承诺内容符合实际，切实可行，乡党委的公开承诺得到了县委督导组的充分肯定和全乡党员群众的认同。二是切实抓好领导点评和群众评议工作。乡党委明确了乡党政领导创先争优活动联系单位，指导各支部按要求开展了领导点评和评议工作。把“群教主题活动与群众工作站建设结合起来，抽调 15 名机关干部在全乡 5 个村设立了群众工作站。帮助所联系村解决实际问题。金鱼村积极带动群众种植巨桉 500 亩，邓家村落实高产优质稻种植面积 300 亩。通过干部下基层调查研究，为群众解决生产生活中遇到的热点难
14、点问题，干部的宗旨意识进一步增强，融洽了党群干群关系，树立了干部的良好形象。2、党建促经建，全乡经济实现较快发展。今年，我乡以党的建设促进经济建设为指引，安全发展工业经济和特色产业。立足强工富农兴乡战略，健全“两新”组织党建工作，督促指导 XX 县军林矿业有限公司和 XX 县新临江煤矿两个党支部开展党的群众路线教育实践活动，发挥党员职工在安全生产方面的模范带作用，为全乡“打非治违”工作和安全生产形势持续转好夯实了基础。同时，健全土地流转机制，新发展蜜桔 820 亩，共有蜜桔种植面积 1700亩，出售蜜桔近 1600 吨，产值 110 万元，打造了邓家、金鱼两个现代农业示范村，全乡经济发展形势喜
15、人。六、强化考核评价，严格督促检查，适时总结表彰我们把党建工作纳入全乡年度考核的重要内容，与村干部待遇、干部评先评优有机结合起来，开展了党建工作检查评比活动，评选出李先元等同志为十佳共产党员、学校和邓家村两个党支部为先进党支部。乡党委在七一期间对 2 个先进党支部，10 名优秀共产党员分别进行了表彰。七、存在的问题和今后的工作回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得了一定的成绩，但也仍有许多不足之处，一是农村党建存在薄弱环节，部分村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥，村与村发展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强，要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步
16、伐要加快、管理和使用需进一步规范;四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很具体，显得有些空泛;五是党员管理工作还有待进一步加强。今后，我们将按照县委的统一部署，认真抓好薄弱环节的整改提高，努力开拓组织工作新局面。主要抓好以下五个方面工作：（一）加强党的基层组织建设。要以党的群众路线教育实践活动为契机，以创建“五好”村党支部和“五好”乡党委为载体，深入开展“三级联创”活动，扎实推进党的基层建设，抓好党的群众路线教育实践活动“回头看” 。不断加大非公有制党建工作力度，以取得明显成效。（二）加强党员教育管理工作。充分发挥党员活动室的教育阵地作用，切实抓好党员干部的学习教育培训，深化学习型、服务型机关创建活动，组织广大党员干部认真学习政治理论以及经济知识、法律知识等，继续深入开展党的群众路线教育实践活动，不断拓宽党员干部的知识面。党委学习中心组要率先垂范，带头学，各支部要结合实际，继续按计划、保质量地抓好党员教育培训，全面加强党员的思想政治教育。（三）认真做好发展党员工作。按照发展党员的要求，正确把握和处理加快发展与确保质量的关系，改进培养、发展、入党后教
