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1、 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 人事教育与精神文明建设综述1998年至 2002年的人事教育工作，在信息产业部党组的领导下，紧紧围绕信息产业部的中心工作，充分发挥人事部门的职能作用，与时俱进，求实创新，加强管理，增强服务，努力为信息产业发展提供组织保证。一、做好机构改革和人员分流中的人事工作1998年，国务院决定成立信息产业部并确定设置十三个职能司局及机关党委，行政编制 320名。人事工作的重点是信息产业部机关定编定岗和人员分流工作。根据职责需要，按照德才兼备原则和干部队伍“四化”方针，原邮电部定岗
2、 185人，原电子工业部定岗 135人，组成老中青搭配得当，知识结构、专业结构比较合理，廉政、高效的公务员队伍。同时，积极做好定编定岗和人员分流中的思想教育工作，较好地实现了政府机构的平稳过渡。在此次机构改革中，任命了 44名司局长，126 名处级干部，有 460名人员顺利分流。二、加快政企、政事分开的步伐，加强领导班子建设1999年，按照国家政企分开的原则，原邮电工业总公司、邮电器材总公司、通信建设总公司、邮电国旅集团等及原电子华录公司、联通公司、华晶、中磁七一四厂等 28家企业分别交中央和地方管理，顺利完成与企业的脱 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载
3、此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 动通信实行分离，组建各省移动通信公司，考察配备了领导班子；调整企事业单位 103个，提拔调整领导干部近 230人。2000年，按照中央要求，在信息产业部党组领导下，与直属机关党委共同组织了部机关和直属单位的“三讲”教育活动，重点是加强领导班子思想作风建设，对党员领导干部进行党风党性党纪教育。通过“三讲”教育，使各单位领导班子思想作风和工作作风有了很大改进。为贯彻国务院关于调整院校管理体制的实施意见，将原有本科院校 10所，成人高校 6所，中专学校 33所全部进行了管理体制调整。按照国务院批准的电信重组方案，完成对中国电信集团公司、中国移动通
4、信集团公司和各省、自治区、直辖市电信公司、移动通信公司领导班子的配备。为加强科研院所领导班子建设和转制，完成了电子 10所、11 所、12 所、18 所、20 所、30 所、邮电北京设计院等单位领导班子考察和调整，并按中央要求，对邮电科学技术研究院、武汉邮电科学技术研究院、邮电郑州设计院、邮电北京设计院等单位实现企业化转制。2001 年，组建完成全国各省、区、市通信管理局，并按规定由各省、区、市党委审批，分别成立通信管理局党组。2002年，完成中国网通公司、中国电子科技集团、国家计算机网络与信息安全管理中心及各省、区、市计算机网络与信息安全管理分中心（31 个）的筹备组建和领导班子建设；完成
5、46个研究所、2 个研究院、邮电总医院、中华通信系统公司与信息产业部脱钩移交工作。同时，积极推进国内专用通信局的筹备组建工作。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 持干部人事制度改革，促进干部人事监督管理深入贯彻党政领导干部选拔任用工作条例和深化干部人事制度改革纲要 ，严格做到三个坚持：一是坚持干部选拔任用原则；二是坚持干部选拔任用标准；三是坚持干部选拔任用程序。积极推行干部考察考核预告制和竞争、竞聘上岗制。制定了公务员招聘竞争上岗办法，进一步实行干部招考录用制、聘任制、试用期制、竞争上岗等改革措施，有力
6、地推动了干部人事工作的发展。同时，以抓好党政领导干部选拔任用工作条例执行情况的监督检查为重点，加强对干部选拔任用工作的监督。健全完善干部监督联席会议制度，坚持领导干部任前谈话、诫勉，任期经济责任审计、重大事项报告、领导干部述职述廉制度。认真做好群众举报和来信来访受理工作，加大查核督办力度。四、加强人才建设，保证人才支持为全面贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，深入实施人才强国战略，为信息产业发展提供人才保证。1998 年至 2002年，与人事部共同组织全国计算机软件专业技术资格与水平考试，有 48万人参加，其中有 10万余人取得合格证书
7、。全国计算机信息管理专业、计算机网络专业自学考试注册约 20万人。评审上报中国工程院院士、中国科学院院士 36人，当选 4人。上报国家享受政府特殊津贴 748人，批准 409人。上报有突出贡献中青年科学、技术、管理专家 16人，批准 13人。上报国防科技工业有特殊贡献中 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 6人，批准 24人。申报百千万人才工程 28人，批准 4人。组织专家评审通过高级工程师（教授级）1298 人。职业技能鉴定约 64万人。从京外调入管理和专业技术人员 74人。为稳定现有干部队伍，解决干部
8、夫妻两地分居 70人。与教育部共同组织全国大学生电子设计竞赛活动，有 15所高校、28 个队 84人参赛，竞赛结果 25个队、80 人获奖。2000 年以前，信息产业部所属高校共招收研究生 1928人（其中博士生 301人） ，普通本专科生 19946人（其中本科生 17185人） ，中专生 2581人，成人招生 12861人。五、开展多渠道、多层次的管理和技术人员培训为进一步推动信息化建设，培养更多的管理和技术人才，有计划的以社会主义市场经济知识、现代科技知识、法律法规、依法行政、领导艺术、干部素质、党的建设等为主要内容，组织了不同层次人员的培训学习。共组织部机关、直属单位司（局）干部、部机
9、关处级干部和直属单位部分中层干部 5000多人参加培训，国外培训 1000多人（大多数是企、事业单位人员） 。通过学习，提高了干部的理论素养和政策水平，引导干部研究思考重大问题，养成了结合实际想大事、议大事的习惯和能力。六、认真做好军队转业干部安置和援藏、扶贫工作按国务院军转办的要求，共接受军转干部 40余名，其中 1999年是落实党中央关于三年内裁减军队员额 50万战略决策的重要一年，是继 1985年百万裁军以来安置军队转业干部数量最多的一年。信息产业部高度重视并努 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入
10、额完成国务院军转办下达的安置任务，受到国务院军队转业安置工作小组的通报表彰。2002 年，因超额完成军队转业干部接收安置任务，再一次受到国务院军队转业安置工作小组通报表扬。1999年，正值移动通信分离之际，选派干部对口援藏工作任务艰巨，各级组织人事部门克服困难，按照统一部署，保质保量地完成了信息产业部成立后的首次派援任务，选派干部对口援藏 52名，支援西藏通信。按中央精神，大力推进扶贫开发，加快贫困地区脱贫致富步伐，信息产业部每年派人赴定点地区四川省南部县、嘉陵区和山西省永和县、大宁县进行扶贫，共选派干部 30名赴上述地区挂职扶贫，为当地经济发展和社会进步做出了积极的贡献，与当地政府和群众建立
11、了深厚的友谊。（信息产业部人事司）公务员队伍建设一、信息产业部机关干部基本情况信息产业部机关行政编制 318人，驻部纪检组、监察局编制 15人。截止到 2002年底，机关共有 298名公务员。其中，具有博士研究生学历 3人，占 具有硕士研究生学历 80人，占 具有大学学历 173人，占 具有大专学历 40人，占 具有初中学历 2人， 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 机关公务员整体学历层次较高，基本满足了信息产业高速发展对管理人才综合素质的要求，见图 1。380173402020406080100120
12、140160180200博 士 研 究 生 硕 士 研 究 生 大 学 大 专 初 中（总计298人）人 数图一 信息产业部机关公务员学历结构分布图信息产业部机关公务员平均年龄 44岁。其中，30 岁以下 36人，3039 岁 75人，占 4049 岁 92人，5060 岁 93人，占 60岁以上 2人，占 信息产业部机关已经形成了一个年龄分布比较合理的人才梯队，人才成长的环境进一步优化，见图二。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 24353 5142239010203040506025岁 以 下 25
13、岁 0岁 5岁 0岁 5岁 0岁 6岁 0岁 以 上平 均 年 龄 44岁（总计298人）人 数图二 信息产业部机关公务员年龄结构分布图二、重视干部选拔任用，坚持依法办事在机关干部的职务任免工作中，严格遵循党政领导干部选拔任用工作条例 ，加强对机构、编制和职数的管理，坚持“四化”方针，采取民主推荐、群众谈话和任前公示等方式，广泛听取群众意见。1998 年2002 年，提拔干部共计 222人次。其中，1998 年提拔干部 29人，其中正局级干部1人，副局级干部 1人，正处级干部 12人，副处级干部 7人，科级干部 8人；1999 年提拔干部 14人，其中正局级干部 1人，副局级干部 1人，副处级干部 1人，科级干部 11人；2000 年提拔干部 99人，其中正局级干部1人，副局级干部 6人，正处级干部 29人，副处级干部 40人，科级干部13人；2001 年提拔干部 28人，其中正局级干部 2人，副局级干部 5人，正处级干部 4人，副处级干部 12人，科级干部 3人；2002 年提拔干部 52 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有)土如果您不是在 站下载此资料的, 不要随意相信. 请访问 3722, 加入 中正
