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2、對我有利，且盡在掌控之中,【利空】： 1.外在之經濟及股市低迷影響投保意願 2.2000年之亞洲盃及安泰盃冠軍擦身而過，損及士氣 3.新人生產力不如預期之比重有下降趨勢 【利多】： 1.分立子處TC168相互激勵創造WIN/WIN 2.下半年度高人力成長(80人以上)維繫冠軍態勢 3.AAP俱樂部50人以上氣勢空前盛況 4.高利率商品停售，契機再現 5.年終獎金(勵)、AAP及國外高極峰之最後衝刺機會成功箴言：,Objectives:,【CA v.s AS】(A)活 動 率CAFYP3萬/人，ASFYP6萬/人，依達成人數比活動率，輸方於隔日奉獻水果大餐。(B)達 成 率CAFYP35萬/人，ASFYP40萬/人，比總FYP，(CA總FYP_萬，AS總FYP _萬)，輸方貢獻15000元尾牙摸彩金供贏方完成上述基本額者摸彩。(C)參加人力依公司第十工作月之正式CA及AS計算。 【Yanger大賞】經理特別獎：通訊處世界盃完成FYP2800萬，提供機車乙部供尾牙摸彩，(資格限定為達成承保FYP12萬以上者)。 【 CA + AS 】全員獎勵辨法：詳細參照績效組所佈達之事宜辨理。,成功格言：,THE WINNER TAKES ALL!,
